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商品流通企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范及納稅規(guī)范

2017-10-13 16:20:21劉彬
中國(guó)經(jīng)貿(mào) 2017年17期

劉彬

【摘 要】隨著我國(guó)稅務(wù)法律的不斷完善,我國(guó)企業(yè)的稅務(wù)管理水平已得到了明顯的提升。但是,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中,稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)依然是我國(guó)企業(yè),尤其是從事商品經(jīng)濟(jì)的商品流通企業(yè),面臨的重要風(fēng)險(xiǎn)之一。提高企業(yè)管理者的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),建立有效的防控措施,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),是商品流通企業(yè)規(guī)范納稅行為,提高企業(yè)管理水平的重要活動(dòng)。

【關(guān)鍵詞】商品流通企業(yè);稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控;納稅規(guī)范

商品流通企業(yè),是指獨(dú)立從事商品流通活動(dòng)的組織,通過較低價(jià)格購(gòu)進(jìn)商品或者服務(wù)、較高價(jià)格出售商品或服務(wù)的方式,以此方式承擔(dān)企業(yè)的各項(xiàng)支出和費(fèi)用,獲得利潤(rùn)和市場(chǎng)占有的企業(yè),比如我們熟悉的連鎖超市便是典型代表。商品流通企業(yè)的商品種類繁多,涉及的商品服務(wù)也復(fù)雜多變,與此同時(shí),其商品或服務(wù)適用的稅務(wù)政策和科目更是數(shù)不勝數(shù)。現(xiàn)階段,由于企業(yè)未依照稅務(wù)法律規(guī)定,會(huì)產(chǎn)生“主動(dòng)性”的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),也可能,國(guó)家稅務(wù)政策頻繁變動(dòng),產(chǎn)生企業(yè)“被動(dòng)性”的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),無論是“主動(dòng)性”還是“被動(dòng)性”的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),都體現(xiàn)了商品流通企業(yè)稅務(wù)籌劃不合理,其納稅行為依然不規(guī)范。究其原因,管理者的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)較弱,內(nèi)部控制不健全、稅務(wù)管理與稅務(wù)政策脫節(jié)是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的主要因素,其加重了企業(yè)的稅務(wù)負(fù)擔(dān),使企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益遭受損失。

一、商品流通企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因分析

1.稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)薄弱

現(xiàn)如今,我國(guó)商品流通企業(yè)發(fā)展迅速,企業(yè)管理水平也日益提高,但是,稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)薄弱。我國(guó)商品流通企業(yè)大部分都是小型民營(yíng)企業(yè)發(fā)展壯大而來,企業(yè)管理者往往只重視怎樣獲取最大利潤(rùn),占有市場(chǎng)地位,基本只圍繞商品或服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)來建設(shè)企業(yè)管理體系。而對(duì)于怎樣合理籌劃稅務(wù)事項(xiàng),建立相關(guān)稅務(wù)制度,規(guī)范企業(yè)的納稅行為,認(rèn)識(shí)較淺。認(rèn)為只要依照稅法規(guī)定,及時(shí)足額繳納稅款,就不存在所謂的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。殊不知,正是由于稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)的缺失,不經(jīng)意間造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的流失。

2.基于稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)部控制制度不健全

我們都知道,內(nèi)部控制是現(xiàn)代企業(yè)管理制度中重要的管理工具,是企業(yè)為了提高經(jīng)營(yíng)效率或達(dá)到管理目標(biāo),在單位內(nèi)部實(shí)施的一系列相互制約和調(diào)節(jié)的組織程序和方法,可以有效整合企業(yè)的各種資源,是企業(yè)有效開展職能和生產(chǎn)活動(dòng)的根本保障。由于我國(guó)商品流通企業(yè)起步發(fā)展較晚,發(fā)展規(guī)模不大,稅務(wù)制度建設(shè)不健全,授權(quán)審批制度、內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督、風(fēng)險(xiǎn)管理等內(nèi)部控制制度不完善,稅務(wù)部門或崗位設(shè)置不合理,稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的識(shí)別及防控體系不健全,滋生了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的環(huán)境。例如,我國(guó)大多數(shù)商品流通企業(yè)都屬家族式企業(yè),所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)高度集中,企業(yè)管理強(qiáng)調(diào)“靈活高效”,往往一位領(lǐng)導(dǎo),身兼數(shù)職,不相容崗位和授權(quán)審批設(shè)置也并不完善,有時(shí)為了獲取最大利益,引發(fā)了逃稅、漏稅等稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的可能性。

3.企業(yè)稅務(wù)工作與稅務(wù)政策信息不對(duì)稱,管理脫節(jié)

稅務(wù)政策是我國(guó)穩(wěn)定社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,調(diào)和社會(huì)生產(chǎn)中各種矛盾的重要手段,它隨著國(guó)家的宏觀經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化而變化,并不是一成不變的。而目前,我國(guó)商品流通企業(yè)的稅務(wù)管理工作普遍滯后與最新的稅務(wù)政策和規(guī)定,一方面是由于稅務(wù)政策變動(dòng)頻繁,企業(yè)稅務(wù)管理與稅務(wù)部門的信息不對(duì)稱,溝通不暢,造成企業(yè)稅務(wù)工作不規(guī)范,產(chǎn)生了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn);另一方面,企業(yè)人員的稅務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)不夠,專業(yè)素質(zhì)較低,未能幫助企業(yè)提前預(yù)防稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的產(chǎn)生。

二、規(guī)范納稅,加強(qiáng)商品流通企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控的幾點(diǎn)建議

1.樹立和強(qiáng)化企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)

規(guī)范商品流通企業(yè)的稅務(wù)管理工作,有效防范與控制企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),需要在企業(yè)內(nèi)部全面樹立稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及防控的管理意識(shí)。首先,企業(yè)管理者應(yīng)樹立模范帶頭作用,及時(shí)學(xué)習(xí)和掌握公司經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)活動(dòng)的適用稅務(wù)政策和最新變化,并結(jié)合商品流通企業(yè)的業(yè)務(wù)特點(diǎn),將稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)緊密結(jié)合,其次,在企業(yè)內(nèi)部,聘請(qǐng)稅務(wù)部門、稅務(wù)代理機(jī)構(gòu)或稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理人才,定期開展稅務(wù)政策和風(fēng)險(xiǎn)管理講座,同時(shí)編制稅務(wù)政策和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理手冊(cè),強(qiáng)化企業(yè)全員的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí)。

2.基于內(nèi)部控制視角,健全企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范體系

(1)制定稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度

商品流通企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中,稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)產(chǎn)生的原因有很多,而稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)部控制制度不完善是其產(chǎn)生的主要原因。也就是說,建立健全稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防御內(nèi)部控制的建設(shè),是防御稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的機(jī)制保證。商品流通企業(yè)應(yīng)建立與公司的所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)緊密聯(lián)系的稅務(wù)內(nèi)部控制制度,它可以通過稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度,明確涉稅單位與個(gè)人的職責(zé)、權(quán)限與義務(wù)。從企業(yè)管理者到一線員工,都肩負(fù)起公司稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范的責(zé)任;從源頭上對(duì)公司涉稅行為進(jìn)行規(guī)范,也可以在稅務(wù)行為發(fā)生過程中,審計(jì)監(jiān)督稅務(wù)管理工作的執(zhí)行過程,評(píng)價(jià)與應(yīng)對(duì)公司稅務(wù)管理過程中,由于各種主客觀因素產(chǎn)生的各種稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

(2)科學(xué)合理設(shè)置企業(yè)崗位或機(jī)構(gòu)

首先,商品流通企業(yè)要改變我國(guó)企業(yè)的傳統(tǒng)的稅務(wù)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置形式,根據(jù)企業(yè)自身業(yè)務(wù)規(guī)模和現(xiàn)狀,設(shè)置獨(dú)立的稅務(wù)管理機(jī)構(gòu)或崗位工作,負(fù)責(zé)企業(yè)的稅務(wù)管理以及稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防御,而不是都由企業(yè)的會(huì)計(jì)人員兼任。在以往,業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)在疲于應(yīng)對(duì)大量的財(cái)務(wù)工作的同時(shí),對(duì)于稅務(wù)工作“簡(jiǎn)單處理”或“熱情不高”,增加了稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。其次,要合理設(shè)置公司崗位。對(duì)于公司不能兼容的崗位,設(shè)置要相互分離。如會(huì)計(jì)與出納,紀(jì)錄與審核等,一人不得兼職多職,必須形成相互牽制、相互支撐的作用;而對(duì)于關(guān)鍵崗位,要進(jìn)行輪崗設(shè)置,不能長(zhǎng)期由一人負(fù)責(zé),降低企業(yè)機(jī)會(huì)主義和投機(jī)主義,避免由于權(quán)利過度集中而濫用權(quán)力的現(xiàn)象發(fā)生。

(3)建立稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防御體系

商品流通企業(yè)的稅務(wù)行為方面涉及較廣,在采購(gòu)環(huán)節(jié)、物流及倉(cāng)儲(chǔ)環(huán)節(jié)、銷售環(huán)節(jié)等環(huán)節(jié)上,都涉及稅務(wù)行為;稅務(wù)科目上,涉及營(yíng)業(yè)稅、所得稅、印花稅、房產(chǎn)稅、車船稅、城鎮(zhèn)土地使用稅、增值稅等稅目。商品流通企業(yè)應(yīng)根據(jù)稅務(wù)政策和規(guī)定,梳理企業(yè)所有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)中,可能發(fā)生的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。例如,收入中有沒有可能少計(jì)或未計(jì)租金收入、資產(chǎn)處置、廣告收入等不經(jīng)常發(fā)生的業(yè)務(wù),有沒有可能錯(cuò)用稅目、稅率或計(jì)稅依據(jù)。及時(shí)識(shí)別經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),并進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,制定一套科學(xué)合理,易于操作的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)處理流程和措施,降低稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)造成的損失。

(4)建立獨(dú)立有效的監(jiān)督機(jī)制

如若要想確保企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的有效防御,就應(yīng)對(duì)企業(yè)稅務(wù)管理工作進(jìn)行獨(dú)立有效的監(jiān)督。建立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu),審核企業(yè)應(yīng)稅行為過程中的稅目設(shè)置是否符合企業(yè)業(yè)務(wù)和稅務(wù)規(guī)定,計(jì)稅依據(jù)是否正確,稅務(wù)相關(guān)票據(jù)審核是否嚴(yán)格準(zhǔn)確。例如,為了達(dá)到某種目的,有的企業(yè)通常會(huì)采用一系列會(huì)計(jì)手段,利用關(guān)聯(lián)交易,有目的的人為調(diào)整公司各期利潤(rùn),任意操縱利潤(rùn),甚至不惜采取違法的會(huì)計(jì)處理,達(dá)到其經(jīng)營(yíng)目的,這體現(xiàn)了公司內(nèi)部審計(jì)職能失效。

3.加強(qiáng)稅務(wù)管理溝通,達(dá)到信息對(duì)稱

商品流通企業(yè)要加強(qiáng)公司內(nèi)部和外部暢通的稅務(wù)信息溝通,實(shí)現(xiàn)稅務(wù)信息對(duì)稱。

(1)加強(qiáng)公司內(nèi)部,業(yè)務(wù)人員和稅務(wù)管理人員的信息溝通。企業(yè)的業(yè)務(wù)人員通常只關(guān)心生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)活動(dòng),稅務(wù)知識(shí)薄弱,對(duì)稅務(wù)政策和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)所知甚少,這就需要稅務(wù)人員與業(yè)務(wù)人員多溝通,多交流,將稅務(wù)政策和稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)貫徹落實(shí)到公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線,做好稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的基礎(chǔ)工作。

(2)加強(qiáng)稅務(wù)部門與公司稅務(wù)管理的溝通,及時(shí)掌握最新稅務(wù)政策。建立稅務(wù)部門與公司的溝通機(jī)制,避免因稅務(wù)政策與公司稅務(wù)管理脫節(jié),減低不必要的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。公司應(yīng)加強(qiáng)稅務(wù)管理人員或財(cái)務(wù)人員的素質(zhì)建設(shè),及時(shí)學(xué)習(xí)最新的稅務(wù)政策,提高稅務(wù)人員的專業(yè)素質(zhì)。

三、結(jié)論

商品流通企業(yè)應(yīng)全面樹立稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理及防御的意識(shí),通過健全稅務(wù)管理制度,明確責(zé)任單位和個(gè)人的職責(zé)與義務(wù),將稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防御落實(shí)到人。商品流通企業(yè)也要結(jié)合自身業(yè)務(wù),梳理企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定可執(zhí)行性高的處理措施和流程。同時(shí),要加強(qiáng)與稅務(wù)部門的交流,建立良好的溝通機(jī)制,使企業(yè)的稅務(wù)管理工作與國(guó)家最新的稅務(wù)政策同步,降低企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),納稅規(guī)范化。

參考文獻(xiàn):

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