舒永林
【摘 要】隨著社會(huì)不斷發(fā)展,醫(yī)院成為人們關(guān)注的焦點(diǎn),醫(yī)生對(duì)于患者的服務(wù)以及與患者之間的關(guān)系也成為關(guān)注的對(duì)象,針對(duì)目前的形勢(shì),醫(yī)院應(yīng)該從各方面入手,做好職工的思想政治工作。管理人員應(yīng)該堅(jiān)持以人為本的理念,貫徹落實(shí)好科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅(jiān)持黨的指導(dǎo),不僅要抓好物質(zhì)文明建設(shè),也要關(guān)注社會(huì)主義核心價(jià)值體系的建設(shè)。論文通過(guò)分析目前醫(yī)院職工思想政治工作中存在的一些問(wèn)題,提出了如何做好醫(yī)院職工思想工作,希望能為有關(guān)部門(mén)提供參考。
【Abstract】With the continuous development of society, the hospital has become the focus of attention, the doctor's service to the patient and the relationship between them are becoming the focus, according to the current situation, the hospital should from various aspects to do ideological and political work of the staffs. Managers should adhere to the "People-Oriented" concept, implement Scientific Outlook on Development well, adhere to the party's guidance, not only to do a good job of material civilization, but also pay attention to the construction of socialist core value system. By analyzing the problems existing in the ideological and political work of hospital staff at present, this paper puts forward how to do well the ideological work of hospital staffs, hoping to provide reference for the relevant departments.
【關(guān)鍵詞】醫(yī)院職工;思想政治;責(zé)任意識(shí)
【Keywords】hospital staffs; ideological and political; responsibility consciousness
【中圖分類(lèi)號(hào)】G472 【文獻(xiàn)標(biāo)志碼】A 【文章編號(hào)】1673-1069(2017)08-0092-02
1 引言
目前,我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,加上醫(yī)療制度的革新,這些都將會(huì)給醫(yī)院工作帶來(lái)很大的挑戰(zhàn),醫(yī)院想要在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中保持先進(jìn),不僅要保證技術(shù)先進(jìn)性,而且要保證思想政治的先進(jìn)性。而當(dāng)前醫(yī)院職工的思想政治工作還存在很多現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題,例如,職工責(zé)任意識(shí)薄弱、思想觀(guān)念不正確等,如果不加以糾正,后果將會(huì)很?chē)?yán)重。醫(yī)院只有做好職工的思想政治工作,才能使職工樹(shù)立正確的思想,來(lái)面對(duì)這些挑戰(zhàn),并不斷煥發(fā)新的思想,有助于提高工作質(zhì)量。
2 醫(yī)院職工思想政治工作中存在的問(wèn)題
2.1 部分醫(yī)院職工責(zé)任意識(shí)薄弱
當(dāng)前很多醫(yī)院的職工對(duì)于自己的工作都十分負(fù)責(zé),工作態(tài)度也很認(rèn)真,能夠服從上級(jí)的管理,遵守紀(jì)律,他們大多具有集體榮譽(yù)感,不僅認(rèn)真完成自己的工作,也會(huì)對(duì)醫(yī)院的工作提出相應(yīng)的建議,以改進(jìn)醫(yī)院的服務(wù)。但是也確實(shí)有一部分職工的思想意識(shí)落后,他們不能按照醫(yī)院紀(jì)律的要求完成自己分內(nèi)的工作,覺(jué)得只要得到自己的工資就可以了,因此總是碌碌無(wú)為,沒(méi)有責(zé)任意識(shí),所以,更不會(huì)想到自己的工作之余,為醫(yī)院的建設(shè)與發(fā)展提出什么建議,這些職工的存在一定會(huì)對(duì)醫(yī)院的整體形象產(chǎn)生影響[1]。
2.2 醫(yī)院職工不能夠樹(shù)立正確的價(jià)值觀(guān)
醫(yī)院本來(lái)就應(yīng)該是救死扶傷的神圣地方,醫(yī)生的職責(zé)是利用自己的知識(shí)和技術(shù)來(lái)幫助病人減輕痛苦,恢復(fù)健康,這樣的價(jià)值觀(guān)才是正確的價(jià)值觀(guān)。但是目前很多醫(yī)生在工作過(guò)程中,逐漸形成了一種畸形的價(jià)值觀(guān),有的人開(kāi)始盲目拜金,還有個(gè)人主義、享樂(lè)主義等思想的產(chǎn)生,部分醫(yī)生受個(gè)人利益的驅(qū)使,更加注重獎(jiǎng)金、利益等,而有的同事之間因?yàn)闋?zhēng)奪利益而削弱了自己應(yīng)有的醫(yī)德,這樣的現(xiàn)狀不免讓人寒心。醫(yī)院應(yīng)該是純潔的地方,職工也應(yīng)樹(shù)立積極向上的價(jià)值觀(guān)。
3 如何做好醫(yī)院職工思想政治工作
3.1 思想政治工作必須圍繞醫(yī)院的中心工作進(jìn)行
此前黨的十八大中提出了攻堅(jiān)克難、不斷深化醫(yī)療改革的目標(biāo),要求我們以人為本,聯(lián)系人民生活的實(shí)際需求,不斷深入醫(yī)療改革,讓醫(yī)療制度利民便民。黨的十八的要求,是對(duì)每一位衛(wèi)生工作者的工作提出的要求,每一個(gè)醫(yī)院職工都應(yīng)該將十八提出的要求當(dāng)作自己的工作目標(biāo)與追求。醫(yī)院是一個(gè)服務(wù)于人民,保護(hù)人民健康,改善民生的重要場(chǎng)所,因此醫(yī)院職工任重而道遠(yuǎn)。醫(yī)院職工思想政治工作的展開(kāi),首先,必須以黨的十八大的重要講話(huà)為指導(dǎo),其次,必須圍繞醫(yī)院自身的中心工作,醫(yī)院的任務(wù)就是救死扶傷,所以,要做好對(duì)社會(huì)公眾的服務(wù),不僅要做好醫(yī)療工作,而且要做好預(yù)防工作,發(fā)揮好醫(yī)院的職能作用。我們也只有將思想政治指導(dǎo)與醫(yī)院的中心工作緊緊聯(lián)系在一起,才能使思想政治工作逐漸融入醫(yī)院工作與發(fā)展的進(jìn)程中去,才能真正奏效[2]。
3.2 必須建立起醫(yī)院內(nèi)部思想政治考核管理機(jī)制
思想政治工作實(shí)際上是一種看不見(jiàn)、摸不著的潛移默化的工作,因此,需要建立起實(shí)際可行的考核機(jī)制,定期進(jìn)行考核檢查,以保證思想政治工作的效率,并保證思想政治工作切實(shí)可行。關(guān)于思想政治工作的考核,必須設(shè)立完善的考核機(jī)制,考核部門(mén),不能使考核工作流于形式,同時(shí),必須站在政治角度,對(duì)每個(gè)部門(mén)的職工都提出具體的目標(biāo)要求,這樣才能確定考核結(jié)果是否滿(mǎn)意。此外,每個(gè)科室的年度計(jì)劃書(shū)與工作計(jì)劃等也應(yīng)該被列入考核的范圍,這樣有利于保證年度計(jì)劃與工作計(jì)劃切實(shí)落實(shí),不僅提高職工的思想意識(shí),也促進(jìn)醫(yī)院工作的有效展開(kāi)[3]。endprint
3.3 思想政治工作必須落實(shí)在平時(shí)
相關(guān)的研究數(shù)據(jù)表明,職工的思想問(wèn)題有超過(guò)百分之五十都存在于工作中,還有很大部分是個(gè)人利益方面,所以思想政治工作應(yīng)該落實(shí)在平時(shí)的職工工作和他們的業(yè)余生活中,以往的思想政治工作都是以會(huì)議的形式展開(kāi),時(shí)間有限,內(nèi)容也比較枯燥,會(huì)議結(jié)束后也沒(méi)有人會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí),因此起到的效果是很小的。要做好思想政治工作,一方面要增加思想政治工作的時(shí)間,不僅要在工作過(guò)程中營(yíng)造健康的思想政治氛圍,而且要在業(yè)余時(shí)間開(kāi)展一些有趣的利于思想建設(shè)的集體活動(dòng),一般員工也是愿意參加的;另一方面要發(fā)揮醫(yī)院各個(gè)方面的作用,做好職工思想政治工作不能只靠個(gè)別專(zhuān)門(mén)的部門(mén)來(lái)做工作,需要大家一起合作。
4 思想政治工作必須強(qiáng)化三項(xiàng)建設(shè)
4.1 滿(mǎn)意度建設(shè)
滿(mǎn)意度建設(shè)主要是指三個(gè)方面的含義,首先指的是職工的滿(mǎn)意度,醫(yī)院只有先保證職工的滿(mǎn)意度,職工才能全心全意的服務(wù)于患者,使患者得到最好的服務(wù);其次指的是患者的滿(mǎn)意度,因?yàn)獒t(yī)院就是服務(wù)于患者的,所以其所有的工作都是為患者提供的,患者滿(mǎn)意了,醫(yī)院才能受到人民的信任,才可以繼續(xù)發(fā)展;最后指的是社會(huì)滿(mǎn)意程度,醫(yī)院提供的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),關(guān)系到人民的生命健康,所以受到了社會(huì)的廣泛關(guān)注。因此,醫(yī)院的思想建設(shè)工作,要重視滿(mǎn)意度的建設(shè),醫(yī)院應(yīng)該發(fā)揮好思想政治工作在調(diào)節(jié)職工關(guān)系、醫(yī)患關(guān)系、醫(yī)院與社會(huì)關(guān)系的作用,善于化解各種矛盾,解答各種疑惑,從而做到從各個(gè)方面來(lái)提高滿(mǎn)意度。例如,在醫(yī)院的日常生活中要關(guān)心職工的各項(xiàng)問(wèn)題或者需求,設(shè)立專(zhuān)門(mén)的部門(mén)進(jìn)行一對(duì)一的滿(mǎn)意度調(diào)查,和患者之間進(jìn)行座談,盡量消除醫(yī)患疑慮。
4.2 醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
近些年來(lái),社會(huì)不斷發(fā)展,金錢(qián)與物質(zhì)的誘惑也在逐漸考驗(yàn)著醫(yī)務(wù)人員,面對(duì)這些利益的誘惑,只有少數(shù)人可以堅(jiān)守自己的原則,維護(hù)醫(yī)院的集體榮譽(yù)。所以,醫(yī)院的思想政治工作需要緊抓關(guān)鍵問(wèn)題,做好醫(yī)院內(nèi)部的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),使醫(yī)院職工清正廉潔,全心全意為患者服務(wù)。醫(yī)院必須明確規(guī)章準(zhǔn)則,明確腐敗的處分,并且加大宣傳,以案例說(shuō)明腐敗的后果,讓職工了解到嚴(yán)重性;另一方面,要從道德方面教育職工保持清正廉潔,適當(dāng)開(kāi)展一些講座、培訓(xùn),建立良好的氛圍,在潛移默化中讓職工明白醫(yī)護(hù)人員的本職工作,從而遵紀(jì)守法,保持良好的醫(yī)者形象。
4.3 醫(yī)院文化建設(shè)
文化不管在什么情況下永遠(yuǎn)是軟實(shí)力,而醫(yī)院文化也應(yīng)該是一個(gè)醫(yī)院綜合實(shí)力考核的關(guān)鍵構(gòu)成。思想政治工作離不開(kāi)文化建設(shè),醫(yī)院的文化建設(shè),主要指的是對(duì)于職工的業(yè)余文化生活的豐富,采用各種形式的活動(dòng)來(lái)活躍職工的業(yè)余生活,從而達(dá)到活躍職工心情,提高醫(yī)院內(nèi)部凝聚力,增強(qiáng)思想感召力的效果[4]。
5 結(jié)語(yǔ)
醫(yī)院必須隨著時(shí)代的發(fā)展,形勢(shì)的變化而不斷探索做好職工思想政治工作的策略,與醫(yī)院的中心工作相結(jié)合,建立健全思想政治考核機(jī)制,做好醫(yī)院的滿(mǎn)意度建設(shè)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)和文化建設(shè)工作,從各方面促進(jìn)思想政治工作的展開(kāi),發(fā)揮出思想政治工作在醫(yī)院長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展中的重要作用。總體來(lái)說(shuō),做好這項(xiàng)工作的確是一項(xiàng)長(zhǎng)遠(yuǎn)而艱巨的任務(wù),醫(yī)院全體人員都需要在工作中發(fā)表自己的建議,不斷創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),利用科學(xué)的方法,做好思想政治工作,讓它指引醫(yī)院不斷前行,同時(shí)也是為人民的安全做出了保障。
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