吳凡
九年一貫制學校朋輩輔導員的培訓
——以江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)星灣學校為例
吳凡
江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)星灣學校在學校朋輩輔導員培訓工作中,從培訓的角度出發(fā),采用精微咨詢訓練的方式,結合心理咨詢的理論培訓,以“會談模擬—自我覺察與反饋—評價與督導—再模擬—討論與自我檢核—再練習”的流程進行操作訓練。
朋輩輔導員;培訓;九年一貫制學校
蘇州星灣學校朋輩輔導員的選拔,以美國心理學家賽利格曼(M.Seligman)積極心理學中的24項人格力量、美國四大主流咨詢心理學理論、積極心理品質為理論基礎,參考官群、孟萬金等研究者2009年編制的《中國中小學生積極心理品質量表》,以智慧與知識、勇氣、仁愛、公正、節(jié)制、超越六大維度作為選拔標準。
在六年級至八年級選拔朋輩輔導員,一般每班兩名學生,要求如下:(1)學習成績中等以上。(2)有良好的人際關系,在學生中具有廣泛的群眾基礎。(3)熱心班級心理健康工作,具有服務意識。(4)為人樂觀、開朗,心理健康狀況良好。(5)善于與人溝通,具有一定的語言表達能力。(6)自愿報名,班主任把關推薦,經心理健康教師面試培訓后確定。挑選出的學生參加校級培訓與實習,經考核后最終確認為朋輩輔導員,任期一年。
表1 朋輩輔導員培訓方案
(一)朋輩輔導員培訓方案
學校對挑選出來的朋輩輔導員進行8個星期的培訓,總計完成8個學時的課程。(具體課程安排見上頁表1)
(二)朋輩輔導員培訓方法
培訓以理論講解加實踐演練的形式開展,學校充分利用校外心理健康教育資源,聘請?zhí)K州大學心理專業(yè)的大學生、研究生擔任朋輩輔導的志愿指導員,采用精微咨詢(micro-counseling)技巧訓練,帶領朋輩輔導員進行實際操作演練。
精微咨詢技巧訓練是由Allen E Ivey等人在實踐研究中發(fā)展出來的一種快速有效訓練心理咨詢技巧的方式。通過對咨詢技巧的分析與精確界定,以錄像、實際演練與反饋的方式,讓朋輩輔導員能夠在短時間內學到基本的咨詢技能。1971年,Ivey進一步界定各種咨詢技巧,以示范、說明、練習、錄像回饋、再練習的步驟作為精微咨詢訓練各項咨詢技巧的具體方法。
在對朋輩輔導員進行精微咨詢技巧訓練時,一個環(huán)節(jié)只學習一種具體的咨詢技巧;針對這種技巧設置特殊的訓練作業(yè),以此來幫助朋輩輔導員了解要學習的新行為;朋輩輔導員有機會在簡單的模擬會談中扮演來訪者,實際去體會技巧;朋輩輔導員立刻向教師給予客觀的反饋(通常會以錄像的方式記錄,作為討論、回饋的依據(jù))。
在精微咨詢技巧訓練中,針對積極關注、傾聽、共情、具體化、尊重、自我暴露等談話技巧,以“會談模擬—自我覺察與反饋—評價與督導—再模擬—討論與自我檢核—再練習”的流程進行操作訓練(見圖1)。
1.會談模擬。教師給出5個來自日常生活的案例,兩名學生分別扮演來訪者和助人者,志愿者作為觀察者給予反饋。要求助人者根據(jù)上課所學的技巧來模擬會談,志愿者做記錄。
2.自我覺察與反饋。請兩位扮演者分享自己在會談過程中的感受,對照技能知識點核實。志愿者對兩位學生的會談模擬進行反饋,幫助其發(fā)現(xiàn)自己在模擬中存在的優(yōu)缺點。
3.評價與督導。結合錄像,在對比中發(fā)現(xiàn)問題。全體成員一起探討存在的共性問題及其本身的個性問題。之后進一步理解技巧培訓資料中的重點和難點,志愿者進行示范演練,教師進行講解。
4.再模擬。重新抽取案例,進行第二次會談模擬并錄像,有意識地使用咨詢技巧,教師和志愿者在此過程中提問、觀察并給予指導性意見。
5.討論與自我檢核。觀看模擬會談錄像,再次討論分享自己的感受和觀察者的反饋。教師及時對學生進行正強化,表揚正確的小組及成員。
6.再練習。對教師提供的其他案例進行自由練習,注意避免出現(xiàn)之前的錯誤。每過一段時間由志愿者叫停并進行討論,在不斷的討論中成長。
圖1 精微咨詢技巧訓練方案
G445
A
1005-6009(2017)40-0010-02
吳凡,江蘇省蘇州工業(yè)園區(qū)星灣學校(江蘇蘇州,215021)心理健康教師,二級教師,主要研究方向為家庭心理咨詢。