為扎實推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，西寧市城東區(qū)按照市委督導(dǎo)會要求，突出工作重點、創(chuàng)新督導(dǎo)形式、嚴格督導(dǎo)標準、強化精準督導(dǎo)，織密嚴督實導(dǎo)“三軸一網(wǎng)”，強力推進督導(dǎo)工作，確保全區(qū)“兩學一做”學習教育取得實效。

領(lǐng)導(dǎo)以上率下，把好嚴督實導(dǎo)“方向盤”。按照市委“堅持強化責任嚴督實導(dǎo)、堅持問題導(dǎo)向嚴督實導(dǎo)、堅持嚴字當頭嚴督實導(dǎo)、堅持講求方法嚴督實導(dǎo)”四個方面要求，繼續(xù)堅持縣級領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)點制度，下發(fā)《關(guān)于調(diào)整城東區(qū)縣級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“兩學一做”責任聯(lián)系黨（工）委安排的通知》，明確目標任務(wù)、聚焦解決問題、層層傳導(dǎo)壓力，責任意識強而又強，發(fā)揮縣級領(lǐng)導(dǎo)干部“幫、帶、教”作用，帶好頭、做表率，每位縣級領(lǐng)導(dǎo)分別聯(lián)系一個黨（工）委，并覆蓋所屬全部黨支部，每月至少利用一天時間，深入各自聯(lián)系點開展調(diào)研、現(xiàn)場指導(dǎo)、了解實情、解決問題。

做好常規(guī)督導(dǎo)，建立嚴督實導(dǎo)“防火墻”。區(qū)委各督導(dǎo)組在去年工作基礎(chǔ)上持續(xù)推動督導(dǎo)工作，并將學教辦人員充實到督導(dǎo)組，強化工作措施、堅持從嚴從實、跟蹤落實整改，嚴格落實“半月一反饋、一月一評價、每月一通報”工作機制。督導(dǎo)工作抓住關(guān)鍵少數(shù)、難點問題和薄弱環(huán)節(jié)開展地毯式督導(dǎo)，補齊“短板”、集中攻堅，切實把“規(guī)定動作”做扎實、做到位。督導(dǎo)不只掌握面上的情況，還緊盯點上的工作，把重心放到每一個基層黨支部，從細微處著手，主要督查各黨支部落實市委“十條措施”情況，是否制定落實了黨課計劃，組織黨員學習了幾次，規(guī)范化布置和氛圍營造是否到位，黨支部書記是否掌握應(yīng)知應(yīng)會知識點，專題組織生活會查擺的問題是否整改等，采取有效措施認真研究解決，以解決問題為標準檢驗學習教育成果。

互督互查互評，打好嚴督實導(dǎo)“組合拳”。針對去年督導(dǎo)過程中發(fā)現(xiàn)的問題，區(qū)委結(jié)合督查實際，創(chuàng)新督導(dǎo)方法、提高督導(dǎo)效率，印發(fā)《關(guān)于開展城東區(qū)“兩學一做”學習教育互督互查工作的通知》，成立9個互督互查組，負責所轄黨（工）委、村（居）黨支部、機關(guān)黨支部、“兩新”黨組織的督導(dǎo)工作，配齊配強督導(dǎo)組工作力量，把敢于較真碰硬、熟悉業(yè)務(wù)的黨（工）委副書記、學習教育專干充實到各督導(dǎo)組中。實行分組交叉督導(dǎo)制，每月集中利用三天時間，在各單位、各部門之間實行分組交叉督導(dǎo)，抓住聽、問、查、看重點環(huán)節(jié)，采取常規(guī)督導(dǎo)和互督互查相結(jié)合、面上督導(dǎo)和隨機督導(dǎo)相結(jié)合、分組督導(dǎo)和交叉檢查相結(jié)合的方式進行，聯(lián)點包片開展巡回式、交叉式、無死角、全覆蓋督導(dǎo)，了解掌握督導(dǎo)單位黨組織學習教育進展情況，提出工作對策和建議，出具整改通知書，真查問題、查真問題，做好精準督導(dǎo)以點帶面、點面結(jié)合。同時，實行學習教育督導(dǎo)工作例會制，區(qū)委學教辦根據(jù)督導(dǎo)情況，及時召開督導(dǎo)工作例會，聽取各督導(dǎo)組上月整改情況及當月工作進展情況匯報，進行反饋通報，實現(xiàn)各單位、各部門之間的經(jīng)驗共享，做到既能“督”、又能“導(dǎo)”、還能“學”，形成上下聯(lián)動、協(xié)同作戰(zhàn)、齊督共導(dǎo)的工作局面。

嚴肅問責機制，織密嚴督實導(dǎo)“安全網(wǎng)”。各黨支部突出問題導(dǎo)向，根據(jù)督導(dǎo)組反饋意見，緊盯薄弱環(huán)節(jié)，對癥下藥、有的放矢、真抓實改，制定出切實可行的解決辦法，邊查邊改邊“回頭看”，一項一項實行銷號、一件一件進行整改，及時把問題整改到位、落實到位，并認真總結(jié)，發(fā)現(xiàn)好經(jīng)驗、好做法即大力推廣宣傳。同時，督導(dǎo)標準嚴而再嚴，區(qū)委學教辦今后將采取“不定時間、不打招呼、不定線路”的三不原則，在全區(qū)推行督導(dǎo)隨機暗訪、互督互導(dǎo)將成為常態(tài)。嚴格落實督查考核問責機制，對督導(dǎo)進展情況、取得成效進行抽查，對存在問題又未及時整改、工作敷衍、推動不力的責任人、督導(dǎo)組及黨組織進行約談提醒、追究問責、嚴肅處理，進一步擰緊基層黨建“螺絲”，上緊“兩學一做”學習教育“發(fā)條”，以學習教育成效提升全區(qū)基層黨組織建設(shè)科學化水平。

（西寧市城東區(qū)委宣傳部供稿）