黃志松,劉燕玲
(1.株洲市工業(yè)中等專業(yè)學校,湖南株洲 412000;2.湖南有色金屬職業(yè)技術學院,湖南株洲 412000)
義務教育均衡發(fā)展是當前教育工作的熱點和重點。2012年9月,《國務院關于深入推進義務教育均衡發(fā)展的意見》指出“均衡發(fā)展是義務教育的戰(zhàn)略性任務”,并明確了發(fā)展目標和要求;十八大報告再次將“均衡發(fā)展九年義務教育”作為全面建成小康社會進程中的戰(zhàn)略性任務;2017年12月,教育部《義務教育學校管理標準》(以下管理標準)指出,義務教育學校要不斷提升治理能力和治理水平,逐步形成“標準引領、管理規(guī)范、內(nèi)涵發(fā)展、富有特色”的良好局面,全面提高義務教育質(zhì)量,促進教育公平,加快教育現(xiàn)代化,著力解決人民日益增長的美好生活需要和學校發(fā)展不平衡、不充分問題。
義務教育內(nèi)生均衡發(fā)展關鍵在于提高學校的發(fā)展能力,提高教學質(zhì)量。與之密切相關的是樹立主動發(fā)展理念、提高教師隊伍素質(zhì)、加強思想、文化等軟能力教育、充分利用信息化工具、尋求多元特色發(fā)展。
主動發(fā)展是一種相較于以前嚴重依靠政府等外部力量投入的發(fā)展理念,要求學校自主確定發(fā)展方向、發(fā)展策略和實施措施。義務教育發(fā)展初期,由于硬件設施普遍差,學校面臨“巧婦難為無米之炊”的困境,認為發(fā)展義務教育是政府的責任,導致主動性差,教學質(zhì)量不高。因此,要推進義務教育均衡深入發(fā)展,在資源配置基本均衡,現(xiàn)有資源基本能滿足教學要求的前提下,首先要轉(zhuǎn)變的是發(fā)展理念,要化被動為主動,使學校充分發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性,用好、用活現(xiàn)有資源;想方設法增強學校的內(nèi)在發(fā)展活力,形成獨樹一幟的核心競爭力。
“國將興,必重師貴傅”。教師在義務教育投入產(chǎn)出模型中是最關鍵的因素,優(yōu)質(zhì)教師會使現(xiàn)有教育資源的產(chǎn)出成倍增長。城鎮(zhèn)化不斷加劇,義務階段孩子和家長的需求進一步豐富,對義務教育質(zhì)量提出了新的更高的要求,因此,急需調(diào)動教師積極性,提高教師隊伍素質(zhì)。
(1)改變優(yōu)秀教師的評價標準。教師中流行一個理念,那就是“以終為始”,也就是最終目的決定教育過程。由于現(xiàn)在評價一個學校的終極指標是升學率,評價一個優(yōu)秀老師的終極指標是所教學生的升學率。幾乎沒有將熏陶學生思想道德,提升學生學習能力,增強學生自信心等素質(zhì)列入評價標準中。導致教師極度熱衷于剖析考點、研讀真題、猜測考題,對學生素質(zhì)的提升視若無睹。義務教育的目的是將所有學生培育成具有基本道德素養(yǎng)和公民素質(zhì)的全面發(fā)展的人,因此教師不僅要“授業(yè)”,更應該“傳道”和“解惑”。
(2)對教師進行培訓,促進教師發(fā)展。新形勢就有新要求,新知識就有新方法,新矛盾就有新理念,教師如果固守陳規(guī),故步自封,就難以滿足學生和家長的需求。因此,學校要根據(jù)實際情況,做好頂層設計,有步驟、有重點地對教師開展“走出去、引進來”等形式多樣的培訓。培訓內(nèi)容不僅涉及教學內(nèi)容、教學方法和教學技術,更要有教育理念、思想道德等。
(3)營造人文氛圍。通過教師風采展示、一對一幫扶、講座、交流等形式營造一種重優(yōu)秀教師,重學習的氛圍。尤其是要營造教師不僅要傳遞考點知識,更要對學生進行思想教育、養(yǎng)成教育的氛圍,樹立榜樣。對這樣的優(yōu)秀教師給予精神和物質(zhì)獎勵。
義務教育發(fā)展至今,已實現(xiàn)了由“應試教育”到“素質(zhì)教育”的轉(zhuǎn)變。但重分數(shù)輕能力,重成績輕思想,重結果輕過程的現(xiàn)象并未真正好轉(zhuǎn)。
2016年12月,習總書記在全國高校思想政治工作會議上強調(diào)要堅持把立德樹人作為中心環(huán)節(jié),把思想政治工作貫穿教育教學全過程,實現(xiàn)全程育人、全方位育人,努力開創(chuàng)我國高等教育事業(yè)發(fā)展新局面。之所以把思想政治教育擺在如此重要的位置,是因為當下大學生在這方面的缺失。千里之行始于足下,要使大學生有較高的思想水平、政治覺悟,良好的道德品質(zhì)、文化素養(yǎng),成為德才兼?zhèn)?、全面發(fā)展的人才,義務教育方向不能錯。
(1)提高學校教育自覺性,辦好真正的教育。俗話說,授人以魚不如授人以漁,尤其是在智能化程度空前的當下,考試型人才毋庸置疑的會受到時代的淘汰,創(chuàng)新思維、創(chuàng)新能力、情緒、情商、健康的心理等軟素質(zhì)擺在了極其重要的位置,義務教育均衡發(fā)展急需引導每位學生真正走上素質(zhì)教育道。因此,要加強學校管理、教師隊伍建設、德育工作、教科研管理、體育衛(wèi)生工作、藝術教育工作、現(xiàn)代教育技術、實驗教學、科技創(chuàng)新、總務后勤等各項工作,形成一個全意為學生,為所有學生的大教育環(huán)。
(2)塑造獨特的學校文化,文化育人。文化相較于制度,具有潤物細無聲的優(yōu)勢。學校應正確把握教育形勢,立足自身實際,塑造核心文化,多維度、全方位地宣傳核心文化,如改革課程計劃、強化文化標識、組織特色活動等等。管理標準指出,學校要按照國家要求開齊開足音樂、美術課,開設書法課;利用當?shù)亟逃Y源,開發(fā)具有民族、地域特色的藝術教育選修課程,培養(yǎng)學生藝術愛好,讓每個學生至少學習掌握一項藝術特長。內(nèi)蒙古東勝縣萬佳小學就是個成功的典范,起先這所學校的平均分是個位數(shù),校長訾慧上任后也曾想通過補課、題海戰(zhàn)術提高分數(shù),后來她發(fā)現(xiàn)學生之所以成績不好,很大部分原因是不自信,于是她選擇了另外一條道路,文化育人。訾慧和老師們討論了很久,最后確定了8個字:“以藝修身,涵養(yǎng)品行”,即通過歌唱、繪畫、舞蹈、戲劇等藝術教育形式,讓學生在學習和體驗中,性格、思想、情操乃至意志受到感染熏陶。通過兩年的實踐,萬佳的成績已經(jīng)位于全區(qū)第二,是對“殊途同歸”最好的闡釋。
黨的十八屆三中全會通過的《中共在中央關于全面深化改革若干重大問題的決定》提出,“大力促進教育公平,構建利用信息化手段擴大優(yōu)質(zhì)教育資源覆蓋面的有效機制,逐步縮小區(qū)域、城鄉(xiāng)、校際差距”。學校要提高利用信息化成果的能力,積極參與“互聯(lián)網(wǎng)+教育”。
教育信息化使教育成本大幅降低,使優(yōu)質(zhì)教育資源流通、推廣成為可能,是提高教學質(zhì)量的重要工具。據(jù)統(tǒng)計,教育信息化的基礎條件已基本滿足,但由于受傳統(tǒng)觀念的影響,對信息化的成果的學習和應用不高。以信息化促進義務教育均衡發(fā)展,最終的落腳點是信息技術和教學成果在實際教學中的運用、運用效率和運用效果。但實際情況是重建設、輕應用,重設備、輕人才,導致教育信息化投入和產(chǎn)出不成正比。
要使教育信息化促進義務教育均衡發(fā)展,首先必須改變教師傳統(tǒng)的教學理念,從心里接受信息化;其次,對教師進行專門培訓,解決操作困難,提高信息化技術和水平;再次,要營造有利于信息技術應用和發(fā)展的學校文化,出臺教學管理辦法,鼓勵全體教師靈活、充分利用信息化,促進信息技術與教育教學深度融合;最后,建立教育信息化長效投入機制,一方面要使設備不斷更新,另一方面要組織信息化評比和比賽。
創(chuàng)新教學理念、教學方式,全面提高學生素質(zhì)。改革完善各學科課程實施方式,強化實踐育人環(huán)節(jié),引導學生動手解決實際問題。定期開展學生學習心理研究,研究學生的學習興趣、動機和個別化學習需要,采取有針對性的措施,改進課程實施和教學效果。
創(chuàng)造條件,使學生知行合一,干中學,提升學生社會實踐能力。如有條件,可以在學校建立實踐基地,開展素質(zhì)拓展、科普、職業(yè)體驗、愛國教育和健康生命安全教育等,或充分利用專門的實踐基地,多渠道、多種形式開展綜合實踐活動。想方設法為學生提供勞動機會,家校合作使學生養(yǎng)成家務勞動習慣,掌握基本生活技能,培養(yǎng)學生吃苦耐勞精神。
十九代報告指出要“努力讓每個孩子都能享有公平而有質(zhì)量的教育”,要著力解決人民日益增長的美好生活需要和學校發(fā)展不平衡不充分的問題。義務教育學校要本著培養(yǎng)所有學生全面發(fā)展的宗旨,關注自身發(fā)展能力,提高教育質(zhì)量,滿足人們多樣化的教育的需求。
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