李國(guó)圣

（遠(yuǎn)安縣林業(yè)技術(shù)推廣站 湖北宜昌 444200）

育苗和種苗生產(chǎn)常見問題及合理解決措施

李國(guó)圣

（遠(yuǎn)安縣林業(yè)技術(shù)推廣站 湖北宜昌 444200）

近年來，我國(guó)越來越重視對(duì)環(huán)境保護(hù)的保護(hù)，同時(shí)在現(xiàn)階段社會(huì)快速發(fā)展的背景的環(huán)境下，綜合協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的理念，使現(xiàn)代人開始更加重視生態(tài)環(huán)境保護(hù)問題。而科學(xué)的育苗、種苗是能夠有效保證我國(guó)林業(yè)可持續(xù)發(fā)展的保障、關(guān)鍵，也是確保我國(guó)生態(tài)環(huán)境進(jìn)一步發(fā)展的基礎(chǔ)。本文將針對(duì)性分析在育苗、種苗生產(chǎn)過程中常見的問題，并提出在未來發(fā)展過程中應(yīng)該如何處理解決這些問題的相關(guān)測(cè)試，以提高育苗、種苗的水平，為其繁育打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)及提供相應(yīng)的保障。

育苗；種苗生產(chǎn)；常見問題；解決措施

引言

在種苗、育苗的生產(chǎn)過程中，常常會(huì)在生產(chǎn)環(huán)節(jié)出現(xiàn)許多的問題，這是因?yàn)橛纭⒎N苗會(huì)受到自身生長(zhǎng)發(fā)育及外部自然環(huán)境的影響。如果無法客觀的分析這些原因，為幼苗生長(zhǎng)提供一個(gè)良好的環(huán)境作為保障，那就勢(shì)必會(huì)在育苗和種苗的過程中出現(xiàn)很多質(zhì)量問題。探索育苗和種苗生產(chǎn)過程中存在的一些常見問題，可以有效的客觀分析這些問題，并借助一些比較先進(jìn)的技術(shù)和科學(xué)的管理措施，以提高育苗和種苗生產(chǎn)的質(zhì)量，進(jìn)而確保幼苗的生長(zhǎng)質(zhì)量，為其不斷的生長(zhǎng)、繁育提供了保障。

1 育苗和種苗生產(chǎn)過程中常見的幾種問題

1.1 其自身生長(zhǎng)環(huán)境問題

在植物種苗、育苗的過程中，經(jīng)常出現(xiàn)一些徒長(zhǎng)、燒根、老化、僵苗問題，在育苗過程中，這些問題的出現(xiàn)通常是環(huán)境影響造成的。在發(fā)生徒長(zhǎng)情況時(shí)，植物的莖會(huì)很細(xì)，葉弱淡綠、間隔長(zhǎng)，成活率非常低，出現(xiàn)這種情況，主要是由于土壤氮含量超標(biāo)、光照時(shí)間不夠、水分過大以及其他因素造成的，當(dāng)繁殖時(shí)期出現(xiàn)幼苗的葉片偏小、葉邊緣卷曲、莖短、根系少等情況時(shí)，幼苗是僵苗，造成這種情況主要是土壤水分缺乏、土壤密度過大、土壤溫度太低、含肥力過大等。最常發(fā)生在繁殖的過程中的老化問題，由于土地面積有限，通常工作人員只要求幼苗數(shù)量，造成幼苗種植過于密集，幼苗的生長(zhǎng)受到限制，相互之間競(jìng)爭(zhēng)有限的土壤、水、陽光、空氣等等，使幼苗成長(zhǎng)太慢，沒有動(dòng)力。

1.2 管理方法不當(dāng)引起的問題

如上所述，工作人員只求數(shù)量?jī)?yōu)勢(shì)，不考慮苗木生長(zhǎng)需要或環(huán)境承受力，造成種植密度過大，幼苗生長(zhǎng)受限，這主要是因?yàn)橹参锕芾砟Ｊ讲划?dāng)導(dǎo)致的。此外，隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步發(fā)展，在育苗過程中逐漸使用一些高科技產(chǎn)品，但由于工作人員對(duì)技術(shù)的掌握不夠，很容易導(dǎo)致相反的效果。例如：當(dāng)種植時(shí)，因地勢(shì)崎嶇的不平，簡(jiǎn)單調(diào)整機(jī)器到一定高度，不考慮實(shí)際情況的需求，使幼苗種植深度不一、高低不平，種植顯得混亂不堪，而因?yàn)橐非蠼?jīng)濟(jì)效益，不得不重新采取人工種植，造成人力資源的浪費(fèi)。灌溉也是一個(gè)大問題，大水灌溉方式，不僅造成水資源的浪費(fèi)，也因?yàn)樗挠绊?，稀釋土壤肥力，造成育苗失敗?/p>

1.3 缺乏先進(jìn)的生產(chǎn)技術(shù)

隨著科學(xué)技術(shù)的不斷創(chuàng)新，高科技技術(shù)已經(jīng)滲透到人們生產(chǎn)、生活中的各個(gè)方面，若是想打破了種苗和育苗生產(chǎn)的限制，就需要引進(jìn)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)。在育苗過程中已經(jīng)廣泛使用機(jī)械育苗，加快了技術(shù)投入的腳步。但與發(fā)達(dá)國(guó)家相比，我國(guó)現(xiàn)階段的生產(chǎn)技術(shù)仍比較落后，因此，必須要選擇引進(jìn)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)。為了使先進(jìn)技術(shù)在我國(guó)得到健康、可持續(xù)的發(fā)展，就有必要建立相應(yīng)的支持管理機(jī)制，提高管理人員對(duì)新技術(shù)的掌握能力，提高技術(shù)開發(fā)的機(jī)制，使育種中出現(xiàn)的各種問題能夠在技術(shù)的輔助下順利解決，也能夠提高相關(guān)管理人員的總體素質(zhì)，提高苗木育種中的技術(shù)含量，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

1.4 缺乏育苗技術(shù)人才

通過相關(guān)調(diào)查發(fā)現(xiàn)，很多從事育苗種苗生產(chǎn)的工作人員文化素質(zhì)水平普遍偏低，很多的工作人員不愿意持續(xù)的去學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)。而且，從事育苗生產(chǎn)的工作人員年齡偏大，他們雖然技術(shù)經(jīng)驗(yàn)豐富，但是缺乏新的生產(chǎn)理論，對(duì)于新技術(shù)、新理論抱有抵觸情緒，缺乏有活力的年輕人，這些在很大程度上都會(huì)影響育苗技術(shù)的管理。

1.5 技術(shù)研究資金不足

技術(shù)的發(fā)展不能離開資金的支持，苗木屬于生態(tài)價(jià)值，很多企業(yè)對(duì)此沒有投入的興趣，地方政府對(duì)此也不夠重視，這就造成了技術(shù)管理缺乏資金，再加上技術(shù)人員綜合素質(zhì)較低，又沒有得到進(jìn)一步的提高，無法熟練掌握新型、先進(jìn)的育苗技術(shù)，這些在很大程度上都會(huì)影響育苗技術(shù)的管理。

2 育苗和種苗生產(chǎn)中常見問題的解決措施

2.1 解決苗木本身的問題

植物的種子和植株本身會(huì)有很多問題出現(xiàn)，例如：植株的徒長(zhǎng)、種子受損等，這些問題的存在都會(huì)對(duì)種苗的生長(zhǎng)和質(zhì)量產(chǎn)生極大的影響。植株自身的問題會(huì)對(duì)幼苗的質(zhì)量產(chǎn)生直接的影響，不管環(huán)境是多么適宜生長(zhǎng)，植物都不能達(dá)到高質(zhì)量的發(fā)展。以育苗中的徒長(zhǎng)情況為例，管理人員選擇種植較小型的種苗，其生長(zhǎng)時(shí)間比較短，期間需要做好加強(qiáng)種苗的現(xiàn)場(chǎng)管理和日常管理、增加光照時(shí)間、根據(jù)植株的實(shí)際需要實(shí)施適當(dāng)?shù)墓喔?、確定好苗間距、減少生物之間的競(jìng)爭(zhēng)、適當(dāng)控制晝夜溫差、根據(jù)實(shí)際需求供應(yīng)肥力等等選擇。對(duì)于選擇種子時(shí)，必須要選擇優(yōu)質(zhì)高質(zhì)量的種子，及時(shí)篩選出受傷的、破碎的種子，并按照育種程序進(jìn)行浸泡或晾曬。對(duì)于種子的生長(zhǎng)土壤環(huán)境，必須在基于植株種類，合理的處理種子的品種，并且要認(rèn)真分析溫度、水分、氣密性和肥力等因素，選擇出合適的基質(zhì)。

2.2 采用合理的種植手法

在植物進(jìn)行種植之前，根據(jù)苗木高度及其發(fā)育時(shí)間決定種植的最佳時(shí)期。近年來，隨之機(jī)械種植發(fā)展越來越快，為了減少機(jī)械造成的苗木種植高度不一、缺乏整齊性等問題，工作人員通過利用引進(jìn)科學(xué)設(shè)備、科學(xué)技術(shù)來調(diào)節(jié)、控制。如果土壤環(huán)境、土壤坡度都是不可避免的問題，可以直接選擇人工種植模式進(jìn)行育種，大大提高勞動(dòng)力資源的利用率，提高苗木生長(zhǎng)優(yōu)勢(shì)。對(duì)于選擇灌溉模式，禁止采用大水灌溉，減少對(duì)環(huán)境的破壞和資源的浪費(fèi)，選擇合理適合的方式，如使用平溝水，根據(jù)土壤濕度和所需水分進(jìn)行調(diào)節(jié)，下雨過后及時(shí)采取排水措施。盡可能的減少使用化學(xué)藥品，避免污染環(huán)境和植物，多多利用無污染的自然優(yōu)勢(shì)來處理。

2.3 引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)

相較于國(guó)外發(fā)達(dá)國(guó)家，我國(guó)對(duì)先進(jìn)技術(shù)的利用度還不夠，使我國(guó)的苗木育種與國(guó)外相比，有很大的差距，所以，必須要積極引進(jìn)先進(jìn)的科學(xué)技術(shù)和設(shè)備，以加強(qiáng)我國(guó)的育苗工作。使用先進(jìn)的技術(shù)，必須有相應(yīng)的先進(jìn)的知識(shí)做基礎(chǔ)，所以要盡量培養(yǎng)管理人員的專業(yè)素質(zhì)，熟練掌握先進(jìn)設(shè)備的生產(chǎn)流程及技術(shù)的生產(chǎn)工藝，盡可能提高幼苗繁育技術(shù)內(nèi)容，提高行業(yè)地位，降低生產(chǎn)成本。此外，還需要進(jìn)一步發(fā)展并完善先進(jìn)的知識(shí)和先進(jìn)的技術(shù)管理機(jī)制，將科學(xué)化、細(xì)節(jié)化種苗的生產(chǎn)，逐步實(shí)現(xiàn)控制生產(chǎn)，在出現(xiàn)問題時(shí)可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)解決。

2.4 引進(jìn)育苗技術(shù)人才

在過去的育苗管理工作中，往往是采用粗放型管理模式，嚴(yán)重缺乏專業(yè)的技術(shù)人員和管理人員，缺乏科學(xué)合理的技術(shù)指導(dǎo)。這些都會(huì)影響種苗的成活率，使種苗的最終產(chǎn)出成績(jī)大大降低。所以，必須要將強(qiáng)改善從事育苗的工作環(huán)境，增加工資，提高待遇，以吸引更多的年輕人，聘用一些技術(shù)過硬的技術(shù)人員，創(chuàng)建管理團(tuán)隊(duì)，為促進(jìn)種苗發(fā)展提供人才基礎(chǔ)。

2.5 建立完善的育苗、種苗管理制度

在現(xiàn)階段的育苗技術(shù)管理系統(tǒng)中存在很多的問題，相關(guān)管理部門需要進(jìn)行相應(yīng)的調(diào)整，不僅對(duì)意識(shí)水平進(jìn)行調(diào)整，更重要的是根據(jù)實(shí)際情況建立相應(yīng)的、合適的管理制度。技術(shù)人員應(yīng)根據(jù)管理制度進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，確保在實(shí)際工作中有效落實(shí)制度。此外，要明確界定技術(shù)人員負(fù)責(zé)的工作范圍，確定責(zé)任制，把育苗技術(shù)管理落實(shí)到個(gè)人身上。采取適合的解決對(duì)策處理存在的問題，發(fā)現(xiàn)問題時(shí)可以最快找到責(zé)任人，及時(shí)明確原因，為育苗技術(shù)的發(fā)展提供更深層的制度保障。

2.6 實(shí)施育苗種苗生產(chǎn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略

（1）改善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)：加強(qiáng)苗木育種基地改擴(kuò)建以及苗木良種升級(jí)，提高苗木良種繁育能力，促進(jìn)良種苗木培育和苗木種植生產(chǎn)一體化；

（2）實(shí)施林木良種財(cái)政補(bǔ)貼制度：省級(jí)對(duì)國(guó)家林木重點(diǎn)生產(chǎn)基地和苗木培育、種植的財(cái)政補(bǔ)貼，要建立并完善相應(yīng)的制度，促進(jìn)苗木的可持續(xù)發(fā)展和保證林木良種的推廣使用。

3 結(jié)束語

近年來，我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展不斷發(fā)展，且發(fā)展的速度非?？欤鐣?huì)也得以相應(yīng)的進(jìn)步，與此同時(shí)，人們對(duì)生態(tài)和環(huán)境保護(hù)的要求也越來越高。因此，在苗木培育、種植的過程中，更要注重使用科學(xué)方法。通過對(duì)技術(shù)進(jìn)行不斷的創(chuàng)新，改進(jìn)管理方式，提高技術(shù)人員、管理人員的綜合素質(zhì)，以此最大程度上提高苗木的種植和管理水平。相信在未來發(fā)展過程中，只要積極引入先進(jìn)技術(shù)，并加大對(duì)幼苗種植和育種的關(guān)注力度，必將能夠提高苗木種植水平和培育水平，使我國(guó)逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槊缒旧a(chǎn)國(guó)家，為我國(guó)幼苗種植提供保障和基礎(chǔ)。

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S63

A

1005-7897（2017）18-0006-02

2017-8-30

李國(guó)圣（1968-），男，工程師，自學(xué)大專，主要從事種苗管理、育苗、林業(yè)技術(shù)推廣、國(guó)有林場(chǎng)森林資源管理方面工作。