高永青

分析黨建工作存在的問題及解決方法

高永青

黨建工作，包含從理論到實(shí)踐再到作為兩者中介的規(guī)章的全部流程，對于我黨的成長有著重要意義。在國際國內(nèi)形勢瞬息萬變的當(dāng)下，如何恰當(dāng)?shù)剡M(jìn)行黨建工作以使我黨在基本綱領(lǐng)的指導(dǎo)下更好地與時(shí)代相適應(yīng)，顯得尤為重要?，F(xiàn)今，黨建工作在諸多方面還存在一定的問題，需要積極引導(dǎo)，使之在特定領(lǐng)域發(fā)揮更大的作用。

黨建工作 問題 解決方法

一、黨建工作之于不同領(lǐng)域

（一）高校黨建工作存在問題及解決方法

高校黨建工作作為我國基層黨建工作的一部分，發(fā)揮著巨大的作用。自從20世紀(jì)90年代實(shí)行黨委領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制以來，我國高校的黨建工作已經(jīng)走過二十多個(gè)年頭。高校，毋庸置疑，就黨員發(fā)展這一項(xiàng)來講，其黨建工作作用對象主要是接受高等教育的學(xué)生，其各級黨支部的建設(shè)與工作也是為更好地服務(wù)廣大高校學(xué)生群體，致力于提高教學(xué)質(zhì)量，培養(yǎng)更多高層次人才，從而對科教興國戰(zhàn)略的實(shí)施起到促進(jìn)作用。［1］高校黨建工在實(shí)施的過程中暴露出了許多問題。值得一提的是，現(xiàn)今高校黨建工作形式主義之風(fēng)盛行，這主要是由于高校黨支部對于自身工作的認(rèn)識不明。通常，黨員常常誤把通知和總結(jié)當(dāng)作了自身工作的全部，在傳達(dá)通知或做出決策時(shí)沒有考慮到這件事情的可行性和效果，僅僅是為了“工作”而工作。再者在黨員的選舉方面，民主評議淪為形式，沒有起到其本身應(yīng)有的作用。針對這兩個(gè)突出的問題，最根本的解決方法就是要樹立起正確的“工作觀”，對于黨支部領(lǐng)導(dǎo)成員來說，要積極創(chuàng)新，要提高自身工作的積極性，除此之外，學(xué)校應(yīng)當(dāng)在學(xué)生群體中宣傳民主評議等需要群眾參與的活動對于黨建工作的重要性，這樣，大家的參與度才會更高，也更有助于黨員和群眾的接觸。

（二）企業(yè)黨建工作存在問題及解決方法

近年來，國有企業(yè)發(fā)展成集社會、政治與經(jīng)濟(jì)責(zé)任等為一體的基層黨建組織，而在進(jìn)入二十一世紀(jì)以后，非公有制經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度也十分迅猛，非公有制經(jīng)濟(jì)成為了我國經(jīng)濟(jì)的重要組織部分，因而，在非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域開展的黨建工作也愈來愈重要。對于國有企業(yè)黨建工作來說，企業(yè)員工學(xué)習(xí)的內(nèi)容比較陳舊，和當(dāng)前市場經(jīng)濟(jì)的經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)重脫節(jié)。而作為決策層來說，沒有全局觀念、目光短淺也是較為嚴(yán)重的問題。國有企業(yè)，作為國家經(jīng)濟(jì)的主要支柱，應(yīng)當(dāng)將自身的發(fā)展與國家的政治經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊密聯(lián)系起來。因而，國有企業(yè)黨建工作應(yīng)致力于結(jié)合內(nèi)外環(huán)境調(diào)整自身的工作方案，努力為國家建設(shè)出一份力。對于非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域來說，黨建工作所面臨的最主要問題就是“開展難”，這是非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的人員組成決定的。針對這個(gè)問題，最有效的解決方法就是加強(qiáng)思想教育。非公有制經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的黨支部可以通過定期探討、思想交流等方式深入貫徹落實(shí)黨的方針政策。

（三）地區(qū)黨建工作存在問題及解決方法

黨建工作，在不同地區(qū)，針對不同群體，理應(yīng)有著不同的開展方案，尤其是對于一些少數(shù)民族聚居地區(qū)和貧困的農(nóng)村地區(qū)。這些地區(qū)最大的特點(diǎn)就是較為閉塞，在教育方面比較欠缺。從這一點(diǎn)來說，進(jìn)行黨建工作的最大瓶頸就是政策推行上的困難，這既表現(xiàn)在推行的形式選擇較為單一，也表現(xiàn)在群眾的接受程度較差。對此，基層黨建人員應(yīng)當(dāng)深入到群眾中去，設(shè)身處地為他們著想，消除橫亙在干部和群眾之間的溝壑，這樣一來，自然而然，推行的政策的接受程度會更高，群眾踐行的積極性也會更高。

二、黨建工作之于時(shí)代

（一）網(wǎng)絡(luò)時(shí)代下黨建工作存在的問題與解決方法

步入新時(shí)代，大量信息的轟炸尤其是有些媒體宣傳的西方異質(zhì)思想，對于很多黨員的思想都造成了一定的沖擊，這對于黨建工作當(dāng)然是不利的。［2］加之，技術(shù)的進(jìn)步，信息的迅速更迭，導(dǎo)致時(shí)代的腳步加快。如何才能緊跟信息時(shí)代步伐，這對于黨建工作來說是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn)。“解鈴還許系鈴人”，新媒體的發(fā)展帶來的不僅僅是問題，同時(shí)也提供了針對該問題的解決方案。媒體的透明使得黨建工作對于大眾更加公開，這樣有利于黨員接受群眾的監(jiān)督，可以有效地防止一部分意志不堅(jiān)定的黨員“變質(zhì)”。再者，信息的受益者也包括黨建工作的決策層，他們可以通過新媒體更加快捷地了解到當(dāng)前形勢從而能做出更為明智的決策，這就使得黨建工作與時(shí)代更加適應(yīng)。

（二）黨建工作與當(dāng)下國際國內(nèi)形勢的適應(yīng)狀況及其改良

黨建工作應(yīng)當(dāng)與國家發(fā)展相協(xié)調(diào)，為了做到這一點(diǎn)，了解當(dāng)下形勢顯得十分重要，首先，黨建工作主體應(yīng)當(dāng)增強(qiáng)自身創(chuàng)新性，開拓思路，正確利用新的技術(shù)手段，做到天下大事胸中有數(shù)，并及時(shí)做出反應(yīng)，調(diào)整工作方向。

三、結(jié)語

現(xiàn)今新媒體時(shí)代，在不同領(lǐng)域，不同地域，黨建工作存在頗多問題。但是集中來講主要表現(xiàn)為黨建工作主體思想覺悟不夠高，建設(shè)黨的工作積極性不高致使黨建工作呆板滯后，活力不足。主要的解決方式就是從思想層面提高相關(guān)人員的覺悟，通過建立機(jī)制來增強(qiáng)黨建工作的創(chuàng)新性，從而更好地帶動群眾參與到政治生活中來。除此之外，還應(yīng)善于使用信息武器，使得黨建工作與時(shí)下局勢無縫對接。只有這樣，黨建工作才能更好地進(jìn)行，發(fā)揮更大的作用。

［1］陳大元.高校學(xué)生黨建工作：問題透視與路徑選擇［J］.政法論壇，2015（3）：157.

［2］郝李莉.互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代企業(yè)黨建工作模式的改革與創(chuàng)新［J］.東方企業(yè)文化，2015（13）：338.

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