謝建民

日前，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》，是面向全體黨員深化黨內(nèi)教育的重要實踐，是推動黨內(nèi)教育從“關(guān)鍵少數(shù)”向廣大黨員拓展、從集中性教育向經(jīng)常性教育延伸的重要舉措。筆者認為，在當(dāng)前深化國有企業(yè)改革的新形勢下，抓好“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，是提高企業(yè)黨員隊伍素質(zhì)，保障改革深入進行的重要契機。必須結(jié)合實際，采取多種措施，從思想深處入手，促使廣大黨員做一名合格的共產(chǎn)黨員。

一、突出學(xué)風(fēng)培養(yǎng)，增強學(xué)習(xí)的自覺性

一是要樹立“學(xué)習(xí)是政治責(zé)任”的觀念。習(xí)近平總書記強調(diào)，中國共產(chǎn)黨人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來。重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)，是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是我黨從勝利走向勝利的一條重要經(jīng)驗。黨員要重視學(xué)習(xí)是講政治的具體體現(xiàn)，加強學(xué)習(xí)是樹立正確的世界觀、建設(shè)高素質(zhì)黨員隊伍的重要內(nèi)容，是黨員干部在理論上、政治上成熟的基礎(chǔ)。我們每一個共產(chǎn)黨人必須樹立強烈的學(xué)習(xí)意識，樹立學(xué)習(xí)是政治責(zé)任的觀念，切實增強學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感，不斷強化學(xué)習(xí)的思想自覺和行動自覺。企業(yè)黨組織要教育、引導(dǎo)黨員干部把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任，加強學(xué)習(xí)以適應(yīng)企業(yè)不斷發(fā)展的需要，為建設(shè)高素質(zhì)黨員隊伍作出表率。

二是要樹立先進的學(xué)習(xí)理念。作為每一位黨員，都要樹立新的學(xué)習(xí)理念，不把學(xué)習(xí)當(dāng)任務(wù)，而要把學(xué)習(xí)作為一種生活方式，作為一種自覺行為，作為一種政治責(zé)任，作為一種保持政治生命健康、充滿活力的創(chuàng)新元素，從而使自己在讀書學(xué)習(xí)思考的過程中，獲得精神的愉悅和思想的飛躍，獲得自身素養(yǎng)品位的提高。

三是要培育良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)習(xí)是一件辛苦的事，黨員必須養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，才能持之以恒。把學(xué)習(xí)作為干好工作的基本前提，強化“不學(xué)就要落伍、學(xué)好才能干好”的思想意識，堅持在學(xué)中解決問題，在干中增長知識，達到相互促進、相互提升、相得益彰的效果。提倡腦子里始終裝著幾個問題，善于在實踐中觀察、思考、總結(jié)，形成自己的想法、見解和思路。要積極培育“嚴真實”的學(xué)風(fēng)。把嚴格的標(biāo)準、求真的態(tài)度、務(wù)實的作風(fēng)貫穿學(xué)習(xí)始終，爭做“愛學(xué)習(xí)、真學(xué)習(xí)、會學(xué)習(xí)”的模范。

二、突出機制建設(shè)，促進學(xué)習(xí)的常態(tài)化

開展“兩學(xué)一做”不是階段性工作，而是一項長期的系統(tǒng)工作。要推動學(xué)習(xí)的落實，必須把學(xué)習(xí)的“軟任務(wù)”與制度的“硬約束”緊密結(jié)合起來，用制度來管學(xué)習(xí)、促學(xué)習(xí)。

一是建立組織管理制度。企業(yè)黨組織要從抓管理入手，建立健全學(xué)習(xí)落實管理制度，把黨員學(xué)習(xí)納入黨建工作的總體規(guī)劃中，納入黨建工作的考核體系中。注重發(fā)揮組織管理層的領(lǐng)導(dǎo)作用，落實工作責(zé)任，加強協(xié)調(diào)配合，定期召開會議，研究、部署學(xué)習(xí)推進落實工作。處理好工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系，做到學(xué)習(xí)工作兩不誤。

二是建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度。培訓(xùn)是強化黨員學(xué)習(xí)效果的一種重要方式，也是推進黨員學(xué)習(xí)常態(tài)化的重要手段。要建立集體學(xué)習(xí)與個人學(xué)習(xí)，在職學(xué)習(xí)與脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、個人自學(xué)與專家講座相結(jié)合的學(xué)習(xí)制度，推動學(xué)習(xí)的常態(tài)化與規(guī)范化。要根據(jù)“兩學(xué)一做”的具體要求，結(jié)合黨員學(xué)習(xí)中難點、疑點，有針對性組織培訓(xùn)講座，提高黨員對政治理論的理解。

三是學(xué)習(xí)評價制度。要建立健全學(xué)習(xí)考勤、學(xué)習(xí)檔案、學(xué)習(xí)通報等各項動態(tài)管理制度，形成督促黨員干部學(xué)習(xí)的長效機制，鼓勵先進、鞭策后進。要將黨員的學(xué)習(xí)情況納入考核，建立科學(xué)、系統(tǒng)、量化的考核體系，構(gòu)建有效的學(xué)習(xí)效果評價機制，定期對黨員進行測評，全面、客觀地掌握和衡量黨員的學(xué)習(xí)情況，將每次測評結(jié)果中顯現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)作為下一階段黨員學(xué)習(xí)的重點。

三、突出學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)的趣味性

政治理論學(xué)習(xí)對許多人來說是一件比較單調(diào)枯燥的事，堅持自學(xué)更是一件困難的事。因此，企業(yè)黨組織要采取措施，讓黨員學(xué)習(xí)變得輕松一些、趣味一些，從而推動黨員學(xué)習(xí)的落到實處、收到實效。

一是學(xué)習(xí)活動化。各級黨組織要積極開展各種學(xué)習(xí)活動（如競賽、征文、演講、辯論、培訓(xùn)等），積極引導(dǎo)廣大黨員學(xué)習(xí)，通過在聽講中學(xué)，在交流中學(xué)，在論辯中學(xué)，寓學(xué)于樂，讓枯燥單調(diào)的學(xué)習(xí)變得豐富多彩起來，這樣可以極大地提高學(xué)習(xí)記憶的效率。

二是利用手機學(xué)。當(dāng)下，絕大多數(shù)黨員都隨身帶有手機，因此可以在學(xué)習(xí)方式上創(chuàng)新思路，充分盤活手機資源，讓手機成為自己日常學(xué)習(xí)的好幫手。比如企業(yè)黨組織建立黨員學(xué)習(xí)微信群，轉(zhuǎn)發(fā)形式多樣的學(xué)習(xí)文章，也可以要求黨員加入黨建方面的公眾微信號，這樣便可以不廢力地了解或掌握“兩學(xué)一做”的相關(guān)內(nèi)容。還可以充分發(fā)揮手機上網(wǎng)搜索功能，對于日常遇到的不懂的概念、知識點立即進行搜索，現(xiàn)場找到答案。

三是問題引導(dǎo)學(xué)。企業(yè)黨組織要號結(jié)合“兩學(xué)一做”，向黨員提出學(xué)習(xí)過程中需要思考的問題，并要求黨員作出回答。對于問題要有“不過夜”的精神。如對于理論知識上理解不透的問題，要及時翻閱資料或利用網(wǎng)絡(luò)查閱弄清答案；對于黨紀黨規(guī)不明白的問題，要及時請求專業(yè)部門專業(yè)人員的幫助。這樣，隨著問題在學(xué)習(xí)中得以解決，使黨員學(xué)習(xí)產(chǎn)生成就感。

四、突出學(xué)用結(jié)合，抓好學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化

“兩學(xué)一做” 基礎(chǔ)在學(xué)，關(guān)鍵在做。廣大基層黨員干部通過“兩學(xué)”，真正做到將學(xué)到的內(nèi)化于心、外化于行，努力在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會生活中起到黨員的先鋒模范作用。

一是要把“兩學(xué)一做”落實到強化理想、信念上。堅定的理想信念是共產(chǎn)黨員的政治靈魂和精神支柱。以“兩學(xué)一做”為契機，通過真學(xué)、真懂、真信、真用，把黨章黨規(guī)和習(xí)近平系列講話要求轉(zhuǎn)化實際行動，作為行為準則為遵循，做到思想同心、目標(biāo)同向、工作同力、落實同步，以實實在在的成績展示學(xué)習(xí)效果。

三是要把“兩學(xué)一做”落實到講紀律守規(guī)矩上。要認真履行好黨章賦予的權(quán)利和義務(wù)，嚴格遵守黨紀黨規(guī)。要通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，使黨員進一步加強思想道德建設(shè)，自覺按照黨章要求和標(biāo)準為自己的思想和行為把好關(guān)。使黨員在關(guān)鍵時刻、重要關(guān)頭，要始終保持政治定力、守住法紀底線、把好私德關(guān)口，樹好自己形象，為黨員隊伍增光添彩。

三是要把“兩學(xué)一做”落實到發(fā)揮黨員作用上。開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，就是讓黨員干部切實發(fā)揮好先鋒模范作用，更好地服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾。全體黨員要保持和發(fā)揚敢于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，力戒“懶、庸、散、軟”作風(fēng)，要敢想、敢闖、敢干敢于堅持原則，在各自的本職崗位上積極履職盡職，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、開拓進取的精氣神，為企業(yè)各項工作發(fā)展獻智慧、出實力、展形象。