李樺

摘 要：隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，信息技術(shù)在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)增長方面的作用得到了充分的體現(xiàn)，特別是在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，為國民經(jīng)濟(jì)提供了新的增長點(diǎn)，在促進(jìn)社會發(fā)展方面發(fā)揮著十分重要的作用。在這種網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)盛行的背景之下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作就面臨著新的挑戰(zhàn)，特別是隨著各種新型經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式已經(jīng)很難適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展，其中存在的一些弊端對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了十分不利的影響。但是在激烈的市場競爭當(dāng)中，企業(yè)想要獲得更好的發(fā)展，就必須要適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的要求，積極的對自身的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行改革創(chuàng)新，從而在最大程度上的發(fā)揮其作用，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。因此，必須要強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新工作的研究，從而在促進(jìn)財(cái)務(wù)管理水平提升的同時(shí)，更好的適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，為國民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

關(guān)鍵詞：網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代；財(cái)務(wù)管理；創(chuàng)新

引言

進(jìn)入到二十一世紀(jì)以后，計(jì)算機(jī)信息技術(shù)呈現(xiàn)出爆炸式的發(fā)展，在促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中發(fā)揮了巨大的作用。特別是在電子商務(wù)不斷發(fā)展壯大的背景下，企業(yè)所面臨的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境也產(chǎn)生了很大的變化，經(jīng)濟(jì)發(fā)展數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化已經(jīng)成為了主要的發(fā)展趨勢。在這種背景之下，企業(yè)想要獲得更好的發(fā)展，就必須適應(yīng)這種經(jīng)濟(jì)形勢的改變，從而更好的開展自身的經(jīng)營管理工作。而作為企業(yè)管理活動的重要組成部分，財(cái)務(wù)管理在推動企業(yè)發(fā)展當(dāng)中起著十分重要的作用，但是在目前網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式很難適應(yīng)市場發(fā)展的要求，對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了一定的阻礙作用。所以說，通過強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的創(chuàng)新研究，能夠更為有效的對自身的財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行改進(jìn)，從而更好的適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

一、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的要求

在新型的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代當(dāng)中，企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作的過程中，必須要改變傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式，從而更好的適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求。而在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代當(dāng)中，其對于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作也提出了許多新的要求。首先來看，企業(yè)在開展財(cái)務(wù)管理工作的過程中，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)必須要進(jìn)行適應(yīng)的改變，不能夠按照傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式當(dāng)中的局部觀念開展，而是從全局出發(fā)，整個(gè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)應(yīng)該覆蓋企業(yè)發(fā)展的每一個(gè)環(huán)節(jié)，從而最大程度上的提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平。其次，以往的財(cái)務(wù)管理手段已經(jīng)很難適應(yīng)新形勢下市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，企業(yè)必須要對自身的財(cái)務(wù)管理手段進(jìn)行改良，改變以往依賴人工開展財(cái)務(wù)管理的方式，充分的發(fā)揮計(jì)算機(jī)技術(shù)的作用，在保證財(cái)務(wù)管理準(zhǔn)確性的同時(shí)，更好的促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)管理效率的提升。除此之外，為了更好的滿足網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的要求，應(yīng)該積極的提升財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)水平，從而充分的利用新型的財(cái)務(wù)管理工具，更好的保證其滿足網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對于財(cái)務(wù)管理工作的要求，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

二、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代對企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的影響

在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代當(dāng)中，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式已經(jīng)很難滿足企業(yè)的發(fā)展要求，特別是在我國市場經(jīng)濟(jì)體制逐漸完善的背景當(dāng)中，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)對企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響更為明顯，這就在一定程度上影響了企業(yè)的發(fā)展。

（一）影響企業(yè)財(cái)務(wù)管理方式

首先來看，企業(yè)在新型的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，財(cái)務(wù)管理工作受到了巨大的影響，這種影響首先體現(xiàn)在財(cái)務(wù)管理的方式當(dāng)面，對于整個(gè)財(cái)務(wù)管理工作的要求更為嚴(yán)格，必須要及時(shí)的對企業(yè)自身的發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行分析評價(jià)，從而更好的適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的要求。在這一過程中，企業(yè)的管理方式必須進(jìn)行相應(yīng)的改變，逐漸的提升其及時(shí)性與適應(yīng)性，從而保證其滿足新型網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。特別是在傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式當(dāng)中，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作大多依靠手工來完成，不僅工作效率較低，所形成的財(cái)務(wù)處理結(jié)果也有著很大的不確定性，這就對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了很大的阻礙作用。而在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)想要獲得更好的發(fā)展，就應(yīng)該將計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)應(yīng)用到財(cái)務(wù)管理當(dāng)中，最大程度上的提升其計(jì)劃、預(yù)算以及決策等工作的科學(xué)性與準(zhǔn)確性，更好的促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。

（二）加大財(cái)務(wù)管理工作的風(fēng)險(xiǎn)性

在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展當(dāng)中，其最為顯著的特點(diǎn)就是虛擬性，而這種虛擬性的存在，對企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作也就產(chǎn)生了很大的影響，特別是在加大企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作風(fēng)險(xiǎn)方面，由于其自身的虛擬性特征，使得企業(yè)的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)大大提升。特別是對于一些嚴(yán)重依賴于互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的企業(yè)，其在發(fā)展當(dāng)中與互聯(lián)網(wǎng)的接觸比較頻繁，這就使得其很容易出現(xiàn)口令試探以及假冒身份的風(fēng)險(xiǎn)，在很大程度上加大了企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的風(fēng)險(xiǎn)性。而對于企業(yè)的發(fā)展來說，每一項(xiàng)財(cái)務(wù)管理的數(shù)據(jù)信息都直接反映著企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r，這就使得其對企業(yè)的發(fā)展有著十分重要的作用，一旦出現(xiàn)泄露的情況，就會對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生直接的影響，嚴(yán)重的甚至?xí)ζ髽I(yè)直接造成巨大的經(jīng)濟(jì)損失。由此可見，在目前的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理風(fēng)險(xiǎn)大大提升，這就要求其必須要開展相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新工作，從而在完善自身財(cái)務(wù)管理體系的基礎(chǔ)上，更好的適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求，從而在保證自身良好發(fā)展的同時(shí)，更好的為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出貢獻(xiàn)。

三、網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下財(cái)務(wù)管理工作創(chuàng)新方式

為了更好的適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的要求，企業(yè)必須要對自身的財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行一定的改革創(chuàng)新，從而在提升自身財(cái)務(wù)管理水平的同時(shí)，更好的適應(yīng)新形勢下的發(fā)展要求，為自身的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

（一）提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員素質(zhì)水平

網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的發(fā)展，使得企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作面臨著新的挑戰(zhàn)，企業(yè)想要更好的適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展要求，就必須要不斷的對自身的財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行不斷的創(chuàng)新。在這一過程中，首先應(yīng)該做的就是提升企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員的素質(zhì)水平，任何一項(xiàng)管理工作的開展都必須要依賴于一定的管理人員，只有保證管理人員具備較高的素質(zhì)水平，才能保證其更好的開展相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理工作，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。特別是在目前網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)想要獲得更好的發(fā)展，就必須要對自身的財(cái)務(wù)管理方式進(jìn)行創(chuàng)新，積極的采用先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念，將網(wǎng)絡(luò)技術(shù)融入到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中。這就要求企業(yè)對財(cái)務(wù)管理人員開展相應(yīng)的培訓(xùn)管理工作，保證其能夠適應(yīng)新時(shí)代的發(fā)展要求，從而使其將財(cái)務(wù)管理工作與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)結(jié)合起來，在促進(jìn)其創(chuàng)新能力提升的同時(shí)，更好的為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

（二）改進(jìn)財(cái)務(wù)管理理念

進(jìn)入到二十一世紀(jì)以后，網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展對傳統(tǒng)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式產(chǎn)生了巨大的沖擊，對于企業(yè)的生存發(fā)展環(huán)境產(chǎn)生了很大程度上的影響。在這種情況下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的開展環(huán)境也就產(chǎn)生了一定的變化，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式已經(jīng)很難適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展要求，因此必須要對財(cái)務(wù)管理觀念進(jìn)行改進(jìn)，通過積極的創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理理念，更好的適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的發(fā)展要求。所以說，企業(yè)在進(jìn)行經(jīng)營管理的過程中，必須要堅(jiān)持以人為本的理念，對于財(cái)務(wù)管理工作人員采取一定的激勵(lì)手段，從而更好的發(fā)揮出每一位員工的工作積極性，更好的進(jìn)行財(cái)務(wù)管理理念的改進(jìn)與創(chuàng)新。在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理理念創(chuàng)新的過程中，應(yīng)該積極的增強(qiáng)工作人員的信息觀念，運(yùn)用信息技術(shù)及時(shí)、準(zhǔn)確、全面的獲取財(cái)務(wù)信息，從而提高企業(yè)的市場競爭力。增強(qiáng)企業(yè)的理財(cái)風(fēng)險(xiǎn)觀念，加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的風(fēng)險(xiǎn)意識，在財(cái)務(wù)管理工作中加強(qiáng)對新知識和新技術(shù)的應(yīng)用。只有改變以往傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理理念，才能保證其能夠更好的開展相應(yīng)管理理念的改進(jìn)與創(chuàng)新，從而適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，更好的為企業(yè)的發(fā)展做出相應(yīng)的貢獻(xiàn)。

（三）創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理目標(biāo)

在網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的發(fā)展當(dāng)中，知識資源不再是固定在某一個(gè)特定的位置，而是具備著很強(qiáng)的共享性與可轉(zhuǎn)移性，這就要求企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理目標(biāo)制定的過程中，企業(yè)必須要樹立起多元化的管理目標(biāo)，從而最大程度上的保證自身的良好發(fā)展。特別是在這種新形勢的經(jīng)濟(jì)發(fā)展當(dāng)中，企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的確定中，不能簡單的考慮自身價(jià)值的最大化，應(yīng)該將政府、股東以及債權(quán)人等諸多因素考慮進(jìn)去，從而保證自身財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的多樣性，更好的進(jìn)行財(cái)務(wù)管理目標(biāo)的確定，為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。特別是社會目標(biāo)方面，企業(yè)應(yīng)該積極的承擔(dān)起自身的社會責(zé)任，將生態(tài)環(huán)境保護(hù)、贊助慈善事業(yè)以及公共利益的維護(hù)等融入到企業(yè)的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)當(dāng)中，從而保證其能夠獲得更好的發(fā)展，為社會經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

（四）創(chuàng)新財(cái)務(wù)管理模式

在開展網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新當(dāng)中，企業(yè)必須要對自身的傳統(tǒng)財(cái)務(wù)管理模式進(jìn)行變革與創(chuàng)新，通過運(yùn)用新型的財(cái)務(wù)管理模式，更好的適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展要求，從而在競爭激烈的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，更好的保證自身的發(fā)展。在這一過程中，企業(yè)應(yīng)該積極的采用遠(yuǎn)程處理、集中式管理以及在線管理等新型的管理模式，對企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行更為科學(xué)準(zhǔn)確的處理，包括進(jìn)行查賬、報(bào)表以及審計(jì)報(bào)賬等等，從而更好的為企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。而在企業(yè)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理模式創(chuàng)新之后，能夠在集中式管理模式下，對企業(yè)的各個(gè)分支機(jī)構(gòu)當(dāng)中的財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行調(diào)控，從而最大程度上的提升企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作效率，加強(qiáng)對于企業(yè)資金的控制，進(jìn)而在提升資金使用效率的同時(shí)，增強(qiáng)企業(yè)的核心競爭力。特別是在這種新型的財(cái)務(wù)管理模式之下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理活動不再受地域因素的限制，企業(yè)能夠充分的發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的作用，通過網(wǎng)絡(luò)辦公以及移動辦公，對企業(yè)的資金財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行及時(shí)的掌控，進(jìn)而更好的保證自身的資金使用效率，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

結(jié)語

在電子商務(wù)不斷發(fā)展壯大的背景下，企業(yè)所面臨的經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境也產(chǎn)生了很大的變化，經(jīng)濟(jì)發(fā)展數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化已經(jīng)成為了主要的發(fā)展趨勢。在這種背景之下，企業(yè)想要獲得更好的發(fā)展，就必須適應(yīng)這種經(jīng)濟(jì)形勢的改變，從而更好的開展自身的經(jīng)營管理工作。但是在這種網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)盛行的背景之下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作就面臨著新的挑戰(zhàn)，特別是隨著各種新型經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理模式已經(jīng)很難適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展，其中存在的一些弊端對企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生了十分不利的影響。因此，必須要強(qiáng)化網(wǎng)絡(luò)經(jīng)濟(jì)時(shí)代下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理創(chuàng)新工作的研究，從而在促進(jìn)財(cái)務(wù)管理水平提升的同時(shí)，更好的適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求，為國民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。（作者單位：長江三峽旅游發(fā)展有限責(zé)任公司）

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