□浙江省平湖市總工會(huì) 徐志良
平湖,讓“藍(lán)領(lǐng)技工”擁有更多一技之長(zhǎng)
□浙江省平湖市總工會(huì) 徐志良
近年來(lái),浙江省平湖工會(huì)通過(guò)大培訓(xùn)、大練兵、大比武、大競(jìng)賽“四位一體”打造“藍(lán)領(lǐng)技工”隊(duì)伍,助推服務(wù)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。先后評(píng)選表彰了平湖市技能之星55名,有21名選手在浙江省和全國(guó)職工職業(yè)技能大賽中奪冠。他們憑著一技之長(zhǎng),默默奉獻(xiàn),越來(lái)越贏得行業(yè)的贊譽(yù)和社會(huì)的認(rèn)可,為解決企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)難題,開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品,帶徒傳技,服務(wù)企業(yè)發(fā)揮了重要作用。
在平湖,以職工技能競(jìng)賽為平臺(tái),使一大批技術(shù)精英脫穎而出。這些“藍(lán)領(lǐng)技工”身上有著共同的閃光點(diǎn),那就是不管什么職業(yè)、學(xué)歷的人,只要愛(ài)學(xué)習(xí)、肯吃苦、善鉆研,都有可能成為出類(lèi)拔萃的“藍(lán)領(lǐng)技工”。平湖奇樂(lè)食品模具有限公司32歲的孫海說(shuō),他中專(zhuān)畢業(yè)就進(jìn)廠,先是在公司各種勞動(dòng)競(jìng)賽中過(guò)關(guān)斬將,并在市數(shù)控機(jī)床技能大賽中一舉奪得狀元,他由初級(jí)工破格提拔為高級(jí)技師。他感慨地說(shuō),這一晉升之路,如果按正常程序走,起碼要好幾年。
今年39歲的宋玉龍,從事多年服飾設(shè)計(jì)與制作工作,除了有過(guò)硬的服裝制作與設(shè)計(jì)水平,還善于調(diào)試和修理工業(yè)縫紉機(jī)、鎖眼機(jī)、蒸汽熨斗等各種縫制機(jī)械。
為使“藍(lán)領(lǐng)技工”擁有更多有一技之長(zhǎng),很多企業(yè)加大了對(duì)員工的培養(yǎng)力度,員工只要努力學(xué)習(xí)新技能并善于用在實(shí)踐上,都能成為“藍(lán)領(lǐng)技工”。女工劉建英曾獲得過(guò)省、市職業(yè)技能競(jìng)賽獎(jiǎng),2012年她被授予全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)聵s譽(yù)。她自豪地說(shuō),我們這些打工的也能獲得全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?,以前?jiǎn)直無(wú)法想象。
前年,在嘉興市職業(yè)技能競(jìng)賽暨第六屆職工技能運(yùn)動(dòng)會(huì)上,平湖市派出6名選手,組隊(duì)參加中式烹調(diào)師、數(shù)控車(chē)工兩項(xiàng)大賽。選手許國(guó)華摘得中式烹調(diào)師冠軍,程超摘得數(shù)控車(chē)工冠軍,6名選手全部摘取獎(jiǎng)牌,獲獎(jiǎng)人數(shù)在全市名列前茅。技能高手脫穎而出,頻頻取得好成績(jī),成為平湖職工技能競(jìng)賽的一大亮點(diǎn)。這與該市實(shí)行技術(shù)人才激勵(lì)機(jī)制是分不開(kāi)的。
為加大考評(píng)獎(jiǎng)勵(lì)力度,全市各級(jí)工會(huì)做到月有報(bào)表、季有競(jìng)賽、半年大賽、重獎(jiǎng)能人。他們除了給予技能人才一定物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)外,還給他們優(yōu)先申報(bào)全國(guó)、省、嘉興市“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)潞投喾N榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)。他們?yōu)楦?jìng)賽中涌現(xiàn)出來(lái)的技術(shù)能手,建立工會(huì)技術(shù)職工人才庫(kù)和技術(shù)人才檔案,實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,為市、省乃至全國(guó)各行業(yè)儲(chǔ)備技能人才。
與此同時(shí),該市各級(jí)工會(huì)還努力推動(dòng)企業(yè)建立與競(jìng)賽成績(jī)掛鉤的薪酬分配制度,讓職工真真切切地看到,參加技能競(jìng)賽,不僅受表彰,而且漲工資。平湖郵政局每年舉辦郵政全工種技能大賽,對(duì)于榮獲全國(guó)、省、市榮譽(yù)的選手分別按比例晉升工資級(jí)別。浙江景興紙業(yè)還制訂出臺(tái)《技能崗位績(jī)效考核管理制度》,采取打分制,明確參加技能競(jìng)賽可加分。平湖有榮達(dá)制衣有限公司暢通技能人才上升通道,對(duì)于技能競(jìng)賽中表現(xiàn)突出者,優(yōu)先推薦成為高管。
為樹(shù)立“技能大賽”品牌,不斷創(chuàng)新競(jìng)賽思維、活動(dòng)內(nèi)容、方式方法,每年舉行全市職工職業(yè)技能大賽,各單位都積極推薦優(yōu)秀“藍(lán)領(lǐng)人才”參加。浙江德亞重型機(jī)械股份有限公司員工鐘云法說(shuō),他作為一名普通員工,去年在大賽上取得了“全國(guó)技術(shù)能手”榮譽(yù),破格晉升為高級(jí)技師,成為企業(yè)焊接領(lǐng)域的技能帶頭人。在此之后,鐘云法還參加了其他比賽,獎(jiǎng)杯和榮譽(yù)接踵而至。
為引導(dǎo)激勵(lì)各行各業(yè)職工開(kāi)展技能競(jìng)賽、技術(shù)比武、崗位練兵等活動(dòng),平湖市出臺(tái)了多項(xiàng)促進(jìn)政策。2015年全市共有12621人參加了11個(gè)通用工種的技能鑒定。涌現(xiàn)出了徐福生、顏克強(qiáng)、張艷會(huì)、朱金強(qiáng)等一批技能精英。擦亮職工技能競(jìng)賽品牌,引導(dǎo)技能人才由操作技能型向智力技能型、創(chuàng)新技能型轉(zhuǎn)變。他們還推動(dòng)企業(yè)啟動(dòng)技能大師選拔工作,從生產(chǎn)一線選拔優(yōu)秀的技能人員,承擔(dān)教學(xué)培訓(xùn)、課件開(kāi)發(fā)和技術(shù)攻關(guān)等任務(wù),并給予相應(yīng)的崗級(jí)和薪酬待遇。將崗位練兵、技能比武作為崗位技能培訓(xùn)的重要形式,完善“培訓(xùn)、練兵、比武、晉級(jí)”四位一體的職業(yè)發(fā)展模式,推動(dòng)職工隊(duì)伍技術(shù)水平和創(chuàng)新能力不斷提高。■