劉曉紅

最近，中油系統(tǒng)所屬各個企業(yè)基層黨委的班子和領(lǐng)導(dǎo)干部，正在開展踐行“三嚴三實”要求的學(xué)習(xí)專題教育實踐活動，取得的效果怎樣，企業(yè)和社會及廣大員工給予了極大的關(guān)注。一般的講，在企業(yè)黨委班子成員中，任何一位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部都應(yīng)該是企業(yè)員工帶頭貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策的典范，是企業(yè)員工落實黨在中國特色社會主義新時期各項任務(wù)目標的帶頭人；是企業(yè)員工嚴格遵守各項法律、法規(guī)、各項企業(yè)制度規(guī)定的楷模；是企業(yè)完成各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)目標的核心；是企業(yè)重大事項做出正確決策的決定性一票；企業(yè)黨委班子的作用對企業(yè)生存發(fā)展和不斷創(chuàng)新提升具有十分巨大的決定意義的影響和作用。因此，企業(yè)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子各個成員的領(lǐng)導(dǎo)干部，如何在“三嚴三實”的踐行活動中通過認真學(xué)習(xí)和深刻理解自覺剖析對照檢查自己，開展批評與自我批評，落實整改措施、嚴于律已、以身作則，努力爭當(dāng)?shù)浞妒且豁棻仨毥鉀Q的嚴肅課題。而要解決好、回答好這一課題，應(yīng)從以下幾方面入手，即：

一、提高認識，深刻理解“三嚴三實”的基本要求是領(lǐng)導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴三實”的重要前提

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記就黨委要管黨、以嚴治黨提出了一系列新思想、新觀點、新論斷，把全面以嚴治黨列入“四個全面”戰(zhàn)略布局，把“三嚴三實”作為對領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求，為新的歷史條件下加強黨的建設(shè)指明了方向?！叭龂廊龑崱钡幕緝?nèi)容是什么、應(yīng)該如何認識和理解呢？“三嚴三實”的基本內(nèi)容包括：

（一）“三嚴”的內(nèi)容可概括為：嚴以修身，堅持黨性是根本；嚴以律已，遵紀守法是保證；嚴以用權(quán)，為民利民是核心；

（二）“三實”的內(nèi)容可概括為：謀事要實，實事求是是基礎(chǔ)；創(chuàng)業(yè)要實，實干擔(dān)當(dāng)是關(guān)鍵；做人要實，忠誠老實是根本。

習(xí)近平總書記對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出的“三嚴三實”要求，具有極強的現(xiàn)實針對性理論性指導(dǎo)性，是新形勢下加強黨的思想政治建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的重要遵循?！叭龂廊龑崱毖院喴赓W而又精辟深刻，高度概括了當(dāng)代共產(chǎn)黨員共產(chǎn)黨人高尚的價值取向和堅定的政治品格，是領(lǐng)導(dǎo)干部的修身之本、為官之道、成事之要。是領(lǐng)導(dǎo)干部立身、立業(yè)、立德的基石；是領(lǐng)導(dǎo)干部心存敬畏，手握戒尺的政治紀律和政治規(guī)矩；是領(lǐng)導(dǎo)干部不搞特權(quán)，不以權(quán)謀私，嚴格約束手中權(quán)力的警示。更是領(lǐng)導(dǎo)干部“謀事、創(chuàng)業(yè)、做人”的行為準則。

二、只有認真對照“三嚴三實”的要求，才能著力剖析自身存在的“不嚴不實”的問題及理念

企業(yè)黨委班子的每位領(lǐng)導(dǎo)干部在學(xué)習(xí)貫徹“三嚴三實”的專題教育活動實踐中，要認真學(xué)習(xí)黨中央和習(xí)近平總書記的一系列重要講話精神，深刻認識黨內(nèi)存在的那些嚴重違紀違法案件、徹底肅清其惡劣影響對于嚴肅黨綱黨紀，凈化黨的干部隊伍的重要性和重要意義。要緊緊圍繞“不嚴不實”突出問題和自身存在問題的客觀實際，深入剖析以中央到地方級領(lǐng)導(dǎo)干部中所暴露出的各類反面典型，嚴重違紀違法的思想根源，并針對其政治上變質(zhì)、經(jīng)濟上貪婪、道德上墮落、生活上腐化的嚴重違紀違法行為，從理想信念這個“總開關(guān)”上、從黨性原則上、從權(quán)力觀地位觀利益觀上、從道德品行上剖析根源，弄清實質(zhì)。只有這樣才能進一步增強踐行“三嚴三實”的思想自覺和行動自覺，自覺堅守對黨忠誠的政治品質(zhì)，自覺嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺增強自身的黨性修養(yǎng)；也只有這樣才能真正做到把“三嚴三實”作為修身做人，用權(quán)律已的基本遵循，作為自己干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。特別是在對照“三嚴三實”要求，剖析自身存在“不嚴不實”的突出表現(xiàn)時，更要針對那些黨委班子成員中，群眾反映強烈的“為官不為、為官亂為”、把“任性”當(dāng)“個性”、“四風(fēng)”、“不擔(dān)當(dāng)”、“不敢為”、“私人領(lǐng)地”、“清淡閑聊”、玩“潛規(guī)劃”等等一系列突出問題要切入痛處、割在要害，斬草除根，不留后患，要真正的從思想上和行動上，用黨紀條規(guī)把自己嚴格的約束起來，通過這次“三嚴三實”的專題教育實踐活動，給自身存在的“不嚴不實”進行徹底的“除塵”和“過濾”。并且在思想深處安裝上“殺毒軟件”時時處處事事警醒自己，監(jiān)督告誡自己，確保自己成為群眾信任、企業(yè)需要有作為、敢擔(dān)當(dāng)、品德優(yōu)秀，作風(fēng)過硬，廉潔從業(yè)的合格領(lǐng)導(dǎo)干部。

三、敢于以身作則，努力踐行“三嚴三實”，爭當(dāng)群眾的典范，是檢驗領(lǐng)導(dǎo)干部自身“定位”的重要標志

企業(yè)黨委班子成員的每位領(lǐng)導(dǎo)干部，要通過“三嚴三實”的專題教育實踐活動，實現(xiàn)從思想到行動上的一次徹底的轉(zhuǎn)變，努力成為敢于以身作則，自覺踐行“三嚴三實”的典范作用，具體要表現(xiàn)在以下幾個方面。即：

（一）要做心中有黨，對黨忠誠的典范，領(lǐng)導(dǎo)干部必須要加強自身的黨性修養(yǎng)，并且有堅定的理想信念。這是安身立命的“主心骨”修身立業(yè)的“壓艙石”，堅決做到政治上講忠誠，組織上講服從，行動上講紀律，以保證從上到下，政令暢通，決策落實到位。

（二）要做到心中有民，勇于擔(dān)當(dāng)?shù)牡浞?。敢不敢?dān)當(dāng)，能不能擔(dān)當(dāng)，這是檢驗一名領(lǐng)導(dǎo)干部的政治本色和價值追求的標準。領(lǐng)導(dǎo)干部心中要始終裝著企業(yè)的員工和群眾，要深入基層，把自己融入到員工群眾之中，不斷縮小距離，不斷增強與員工群眾的感情，了解疾苦，解決困難。牢記自已肩負的使命和企業(yè)與員工的信任，敢于擔(dān)當(dāng)，勇于擔(dān)當(dāng)，努力爭取為企業(yè)和員工創(chuàng)造更好的突出業(yè)績；

（三）要做心中有責(zé)、嚴以用權(quán)的典范。任何一位領(lǐng)導(dǎo)干部必須懂得這樣一個道理，有權(quán)必有責(zé)，要擺正公私關(guān)系，正確對待自己手中的權(quán)力，嚴格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受員工的群眾監(jiān)督，堅持廉潔奉公，始終保持強烈的革命事業(yè)心和工作責(zé)任感，努力為企業(yè)和員工服務(wù)，永葆共產(chǎn)黨人的艱苦奮斗政治本色；

（四）要做心中有戒，嚴守黨紀的典范。領(lǐng)導(dǎo)干部一定要將黨的政治紀律和政治規(guī)矩作為約束自己言行履職盡責(zé)的“緊箍咒”，作為自己成長道路上的“安全通道”，要始終帶頭嚴格遵守，始終自我警醒、自我約束、自我克制，始終心存戒懼，守住底線。要正確處理個人與組織的關(guān)系，自覺堅持“四個服從”，嚴格遵守組織程序。要管住親屬和身邊人，不搞特殊化，不設(shè)例外。更要自覺參加黨內(nèi)生活，增強黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性和戰(zhàn)斗性，真正把自己打造成一位政治上的明白人。

總之，企業(yè)的黨委班子每一位領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢牢把握踐行“三嚴三實”專題教育實戰(zhàn)活動的有力契機。聯(lián)系自己的思想實際，對照“三嚴三實”要求，認真剖析自身存在的“不嚴不實”的突出問題，經(jīng)過認真的“照鏡子”和“洗澡”干干凈凈，輕輕松松地輕裝上陣，為自己更加努力地去實現(xiàn)人生奮斗目標而不懈地增加“正能量”，快速補齊自身存在的“短板”，成為企業(yè)各項工作的楷模。