張　可

加強(qiáng)旅團(tuán)機(jī)關(guān)干部培養(yǎng)應(yīng)大興四風(fēng)

張可

旅團(tuán)機(jī)關(guān)干部的職能地位決定其必須具備更高的能力素質(zhì)、工作標(biāo)準(zhǔn)、敬業(yè)精神、道德修養(yǎng)，因此必須大興學(xué)習(xí)成才之風(fēng)，強(qiáng)化能力本位意識(shí)；大興求實(shí)創(chuàng)新之風(fēng)，培養(yǎng)注重標(biāo)準(zhǔn)理念；大興勤勉奉獻(xiàn)之風(fēng)，營(yíng)造愛崗敬業(yè)導(dǎo)向；大興遵章守紀(jì)之風(fēng)，樹立自律立身形象。

旅團(tuán)機(jī)關(guān)干部；能力素質(zhì)；大興四風(fēng)

旅團(tuán)機(jī)關(guān)是基層工作的“一線指揮部”，其職能地位決定了機(jī)關(guān)干部必須具備更高的能力素質(zhì)、工作標(biāo)準(zhǔn)、敬業(yè)精神、道德修養(yǎng)。但從目前旅團(tuán)機(jī)關(guān)干部現(xiàn)狀看，仍存在動(dòng)力不足、標(biāo)準(zhǔn)不高、原則性不強(qiáng)等問(wèn)題，需進(jìn)一步加強(qiáng)提高。筆者認(rèn)為，應(yīng)從“大興四風(fēng)”上下功夫。

一、大興學(xué)習(xí)成才之風(fēng)，強(qiáng)化能力本位意識(shí)

習(xí)主席指出：好學(xué)才能上進(jìn)，我們的干部要上進(jìn)，就必須大興學(xué)習(xí)之風(fēng)。這也告訴我們不管到哪，靠本事吃飯才是永遠(yuǎn)不變的法則。一要立下恒心。人生就是一個(gè)新陳代謝過(guò)程，包括思想和肌體。知識(shí)的美好不在于其本身，而在于吐故納新的過(guò)程。一個(gè)人不管曾經(jīng)多么優(yōu)秀，停止了學(xué)習(xí)就停止了前進(jìn)的腳步，反之只有堅(jiān)持學(xué)習(xí)才永遠(yuǎn)有光明的未來(lái)。馬克思寫《資本論》花了40年，李時(shí)珍寫《本草綱目》花了27年，司馬遷寫《史記》花了15年，數(shù)字告訴我們：碩果源自堅(jiān)持，持之以恒是成功的鐵律。每名干部，不管職務(wù)高低，都應(yīng)牢記學(xué)習(xí)“沒有畢業(yè)、只有畢生”，以“燕子筑窩”“螞蟻啃骨”的恒勁和韌勁，橫下一條心抓學(xué)習(xí)。二要戒除玩心。旅團(tuán)機(jī)關(guān)干部大多在二三十歲年齡，正是玩心盛的階段，但也是增長(zhǎng)才干的黃金期、事業(yè)的爬坡期。一起畢業(yè)的戰(zhàn)友最后發(fā)展有高有低，就是從這時(shí)拉開距離的，以自己的前途為代價(jià)誰(shuí)都玩不起。是在燈紅酒綠中虛度光陰，還是在刻苦學(xué)習(xí)中破繭化蝶，每個(gè)有志向、有抱負(fù)的年輕人都有自己的選擇。所以說(shuō)，要想有好的發(fā)展，就要抓住現(xiàn)在，沉下心思、收斂玩心，把花在逛街、旅游、聚會(huì)、玩游戲上的時(shí)間和精力用在學(xué)習(xí)上，減少不必要的應(yīng)酬、交往和休閑，用有限的時(shí)間和精力無(wú)限地提升自己。三要秉持虛心。古人講：為人第一謙虛好，學(xué)問(wèn)茫茫無(wú)盡期。在部隊(duì)的大學(xué)校里，無(wú)論身居何位、擔(dān)任何職，都要始終秉持一顆謙虛好學(xué)之心。要上下互動(dòng)，向上和領(lǐng)導(dǎo)學(xué)思維和決策，和上級(jí)機(jī)關(guān)學(xué)工作標(biāo)準(zhǔn)和方式方法，從中領(lǐng)悟、提煉和整合，變成自己的；向下和基層官兵學(xué)，學(xué)軍事技能、工作作風(fēng)，不恥下問(wèn)，甘當(dāng)小學(xué)生。

二、大興求實(shí)創(chuàng)新之風(fēng)，培養(yǎng)注重標(biāo)準(zhǔn)理念

新而不實(shí)基礎(chǔ)不牢，實(shí)而不新難有突破。從一個(gè)單位建設(shè)角度講，只有將求實(shí)和創(chuàng)新統(tǒng)一結(jié)合，建設(shè)才能上層次。對(duì)于機(jī)關(guān)干部個(gè)人應(yīng)抓好三方面，工作才會(huì)見成效。一要跟自己較勁。羅曼·羅蘭曾說(shuō)過(guò)：前途并不屬于那些猶豫不決的人，而是屬于那些一旦決定之后，就不屈不撓不達(dá)目的誓不罷休的人。還有一句話，人生應(yīng)該超越，但不是超越所有人，而是超越自己的過(guò)去，不然，誰(shuí)也超越不了。因此，工作的目標(biāo)一旦確定，就要跟自己較勁努力超越自己，就要在工作學(xué)習(xí)中對(duì)自己狠一點(diǎn)，多給自己施壓，逼出潛力，磨練毅力，切實(shí)將這些化成高標(biāo)準(zhǔn)完成工作的動(dòng)力。二要跟工作較真。毛澤東曾說(shuō)過(guò)，世界上怕就怕“認(rèn)真”二字。凡事一認(rèn)真就具體，一較真就落實(shí)。工作較真體現(xiàn)的是堅(jiān)持黨性原則，講真理不講情面，講原則不講照顧；體現(xiàn)的是工作標(biāo)準(zhǔn)，不變通、不打折、不取巧，無(wú)論大事小事都要“死心眼”地干好；體現(xiàn)的是深入作風(fēng)，辦文辦會(huì)辦事要一絲不茍，要說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、講實(shí)情、求實(shí)效，防止粗疏錯(cuò)漏，下基層檢查要認(rèn)真細(xì)致，既不搞形式主義，也不做表面文章，防止走馬觀花。三要跟他人“叫號(hào)”。敢“叫號(hào)”體現(xiàn)出爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的精神狀態(tài)，是一種敢于“扮豬吃老虎”的魄力和底氣。做人可以默默無(wú)聞，工作不可寂寂無(wú)聲。無(wú)論干工作也好，參加比武考核也好，都要有一股子不服輸、爭(zhēng)一流，敢跟別人較高低的“精氣神”，只有參與競(jìng)爭(zhēng)，敢于競(jìng)爭(zhēng)，慢慢才有競(jìng)爭(zhēng)力。

三、大興勤勉奉獻(xiàn)之風(fēng)，營(yíng)造愛崗敬業(yè)導(dǎo)向

何謂勤勉奉獻(xiàn)，因崗位不同、職務(wù)不同，標(biāo)準(zhǔn)和定義必然不同。但怎樣才能做到勤勉奉獻(xiàn)？一要正確對(duì)待吃苦受累。吃苦受累肯定不如侃大山、打撲克舒服自在，但大家要明白“不怕苦、苦一時(shí)，怕吃苦、苦一世”的道理，熱衷于跑跑顛顛，坐不下來(lái)，沉不下去，時(shí)間長(zhǎng)了，也許腿腳跑習(xí)慣了，大腦卻萎縮了，就會(huì)被淘汰。最累的崗位通常也是最重要的崗位，把你放在這個(gè)位置，本身也是組織對(duì)你的認(rèn)可，加班給領(lǐng)導(dǎo)辦一件事、趕一個(gè)材料，也是一種資格，這也是為什么寫材料出身的人各級(jí)都愿意要的原因?？傊痪湓?，能吃苦是一種堅(jiān)韌的品質(zhì)，吃過(guò)苦是一筆寶貴的資本，只有能吃大苦才會(huì)有大發(fā)展。二要正確對(duì)待名利得失。這是大家都回避不了的現(xiàn)實(shí)，有些干部總是跟進(jìn)步快的、獲榮譽(yù)多的比，認(rèn)為自己付出的太多、得到的太少，越比越感到吃虧，越比越心理不平衡?？梢哉f(shuō)，這些都是心胸狹窄、境界不高的表現(xiàn)。在職務(wù)晉升上，總有人快一些，有人慢一些；在榮譽(yù)等方面，總有人多一些，有人少一些。古人講：良田千頃，日食三餐；大廈千間，夜臥八尺。把官看透了，就是個(gè)責(zé)任；把權(quán)看透了，就是個(gè)義務(wù)；把錢看透了，就是那回事。對(duì)于名利得失我們既要看重，又要相信有耕耘才有收獲，更要看淡，懂得快樂在于過(guò)程而不是結(jié)果，始終以一種不干工作瀆職、干不好工作失職的自覺意識(shí)，保持良好心態(tài)。三要正確對(duì)待組織分工。有句話說(shuō)得好：沒有不出彩的活，只有不出彩的人。但有相當(dāng)一部分同志認(rèn)為，管錢管物管人的崗位是“核心”，其他崗位都是吃力不討好的“配角”，盯著位置干，拼命往里擠。崗位只有性質(zhì)不同，沒有輕重之分，每名被選配到崗位上的同志，都是組織綜合考量、深思熟慮后作出的決定。有的人有靠關(guān)系進(jìn)步的想法，這幫得了一時(shí)，但管不了一世，能走到領(lǐng)導(dǎo)崗位，即使有關(guān)系也肯定有其過(guò)人之處。

四、大興遵章守紀(jì)之風(fēng)，樹立自律立身形象

一要行為有規(guī)范。古人講“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從”，講的就是自律。機(jī)關(guān)干部作為規(guī)矩的制定者，更是規(guī)矩的執(zhí)行者，必須自覺維護(hù)，率先垂范，不搞特殊化。二要守紀(jì)有“紅線”。機(jī)關(guān)干部無(wú)論職務(wù)高低，或多或少都有點(diǎn)權(quán)，但個(gè)別用權(quán)不公、以權(quán)謀私問(wèn)題仍不同程度存在。比如，工作生活中有的不按政策法規(guī)做事，而是按吃上卡下看對(duì)門的“麻將規(guī)則”行事，運(yùn)用手中權(quán)力吃拿卡要，謀取私利。要知道：伸一次手，就會(huì)失一分威信；破一次規(guī)，就會(huì)留一個(gè)污點(diǎn)；謀一次利，就會(huì)失一分號(hào)召力。不要犯糊涂，為一點(diǎn)蠅頭小利就自毀前程，等到組織處理時(shí)再后悔。三要交往有分寸。古人講：積德者不傾，擇交者不敗。在交往中，要增強(qiáng)交友甄別力，分清哪些人能交，哪些人不能交，哪些是損友，哪些是益友。要從工作事業(yè)出發(fā)擇善而交，要撲下身子，多與基層官兵交朋友，多交那些敢于當(dāng)面批評(píng)、助你進(jìn)步的“諍友”，拒交那些拖你下水、拉你犯錯(cuò)的“損友”，保持純凈的交往圈。

【作者系65663部隊(duì)政治部干部科科長(zhǎng)】

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