張玉芳,楊雪梅*,蓋瓊艷,張清霞,李彥俊,劉萌萌
(1.蘭州大學(xué)第二醫(yī)院,甘肅蘭州730030;2.甘肅省婦幼保健醫(yī)院,甘肅蘭州730030)
高年級醫(yī)學(xué)生作為標(biāo)準化病人的培訓(xùn)
張玉芳1,楊雪梅1*,蓋瓊艷1,張清霞2,李彥俊1,劉萌萌1
(1.蘭州大學(xué)第二醫(yī)院,甘肅蘭州730030;2.甘肅省婦幼保健醫(yī)院,甘肅蘭州730030)
目的探討建立適合我國護理本科教學(xué)的學(xué)生標(biāo)準化病人(SSP)篩選、培訓(xùn)及考核方案。方法招募蘭州大學(xué)五年制本科臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)四年級學(xué)生30名,經(jīng)SSP規(guī)范培訓(xùn)及考核錄取18名合格者作為研究對象,用于護理本科生的客觀結(jié)構(gòu)化臨床考核(Objective Structured Clinical Examination,OSCE)。調(diào)查護理本科生及護理專家對SSP模擬準確度和一致性的滿意度,分析評價SSP篩選、培訓(xùn)、考核方案的實用性和可靠性。同時調(diào)查SSP的工作感受。結(jié)果87.0%的護理專家和85.0%的護理本科生對SSP的模擬水平評價為滿意;91.3%的護理專家和83.2%的護理本科生對SSP的表演一致性評價為滿意。SSP在護理教學(xué)中的快樂感是影響其選擇繼續(xù)擔(dān)任SSP的重要因素(P<0.05)。結(jié)論高年級醫(yī)學(xué)生經(jīng)過系統(tǒng)培訓(xùn)后能夠成為理想的SSP并用于臨床護理實踐教學(xué),同時可以減少培訓(xùn)SSP的經(jīng)費和時間。
醫(yī)學(xué)生;標(biāo)準化病人;培訓(xùn)方案
標(biāo)準化病人(Sstandardized Patients,SP)又稱模擬病人、病人演員或病人指導(dǎo)者,是指非醫(yī)技工作人員經(jīng)過培訓(xùn)能逼真、恒定地模仿病人的情況,在臨床教學(xué)中扮演病人、評估者和教師等多重角色。SP于1963年由南加利福尼亞大學(xué)神經(jīng)病學(xué)教授Borrows創(chuàng)立并逐漸推廣和應(yīng)用[1]。SP在發(fā)達國家的培訓(xùn)已經(jīng)成熟、規(guī)范且商業(yè)化,并廣泛應(yīng)用到OSCE(客觀結(jié)構(gòu)化臨床考核)和職業(yè)培訓(xùn)。為節(jié)約SP培訓(xùn)的費用,美國部分研究所擴大了SP的招聘范圍,1990年Harnis和Escovitz教授均報道了用高年級醫(yī)學(xué)生作為SSP(學(xué)生標(biāo)準化病人)并用于醫(yī)學(xué)教學(xué)及考核的效果[2]。結(jié)果表明,應(yīng)用SSP不但能夠減少培訓(xùn)費用,而且能夠縮短培訓(xùn)時間。隨著OSCE在臨床教學(xué)中的應(yīng)用日益廣泛,SSP已經(jīng)成為現(xiàn)代醫(yī)學(xué)教育的研究方向之一,而我國SSP的培訓(xùn)和應(yīng)用尚處于初級階段,因此針對SSP需求量大、SSP招聘困難和缺乏經(jīng)費的現(xiàn)狀,建立客觀有效、經(jīng)濟適用的SSP標(biāo)準化培訓(xùn)管理體系尤為迫切。本研究重點調(diào)研護理本科生和護理專家對SSP的滿意度和支持程度,為SSP標(biāo)準化培訓(xùn)管理體系的應(yīng)用和推廣提供理論依據(jù)。
以蘭州大學(xué)五年制本科臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)四年級學(xué)生為招募對象,要求其如實填寫標(biāo)準化病人申請表,并由招募教師對招募對象進行篩選,內(nèi)容包括外在形象、表達能力、反應(yīng)能力、責(zé)任心及有無不良生活習(xí)慣等。選取30名高年級醫(yī)學(xué)生(男生19名,女生11名,年齡20~22歲)參加本次SSP培訓(xùn),最終篩選18名合格SSP(男生11名,女生7名,年齡20~22歲)作為本次研究對象。
2.1編寫SSP劇本
以臨床典型病例為基礎(chǔ),以護理本科臨床實習(xí)教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)目標(biāo)為編寫大綱,同時參考多倫多Wilson教育研究中心的“SP劇本編寫指南”[3],由教學(xué)經(jīng)驗豐富的診斷學(xué)教師和護理專家(由副主任護師及以上的護理人員擔(dān)任)共同完成劇本的編寫。劇本明確規(guī)范了SSP的語言、行為及面部表情,并將問診思路和臨床思維滲透到SSP劇本中[4]。
2.2SSP的培訓(xùn)
2.2.1SSP培訓(xùn)的內(nèi)容主要包括:SSP基本要求和規(guī)范培訓(xùn);問診、體格檢查培訓(xùn);??撇∪伺嘤?xùn);SSP作為評估者的培訓(xùn);SSP作為指導(dǎo)者的培訓(xùn)。
2.2.2SSP培訓(xùn)的方法前期是SSP概念、基本要求、溝通技巧、表演及模仿能力等基本素質(zhì)的培訓(xùn)。中期針對劇本進行分組培訓(xùn),通過教師講解病例、模擬演示、觀看視頻和共同討論,重點培訓(xùn)各??撇∪说呐R床表現(xiàn)和體征,讓SSP能夠熟記病人的病例資料、體格檢查的項目和手法,能逼真模仿出相應(yīng)疾病的臨床癥狀和體征,同時能夠準確配合查體。在培訓(xùn)過程中安排SSP觀摩真實病人的具體表現(xiàn),讓SSP對病人有感性的認識。在SSP掌握培訓(xùn)內(nèi)容后進行表演訓(xùn)練,教師和SSP共同點評討論,目的是讓SSP的表演更加真實客觀和同質(zhì)化。后期是評估及指導(dǎo)的培訓(xùn),講解評估標(biāo)準和有效反饋技巧并保持同質(zhì)化,以保證客觀地評估每一位參加OSCE的學(xué)生。本次SSP培訓(xùn)用時12學(xué)時(1學(xué)時為1小時)。
2.3SSP的考核
為達到SSP的標(biāo)準化及有效的質(zhì)量控制,由護理專家組成SSP考核小組,對完成培訓(xùn)的SSP的表演能力、語言表達能力、應(yīng)變能力及表演的一致性進行綜合考核。錄取18名合格者作為研究對象,用于護理本科生的OSCE。對參加OSCE的護理專家和護理本科生發(fā)放調(diào)查問卷,并對調(diào)查結(jié)果進行統(tǒng)計分析。
2.4統(tǒng)計學(xué)分析
采用SPSS17.0對原始數(shù)據(jù)進行整理和統(tǒng)計學(xué)分析。
3.1護理專家和護理本科生對SSP工作的反饋
通過對23名護理專家和107名護理本科生的問卷調(diào)查可知,87.0%的護理專家和85.0%的測試學(xué)生對SSP的模擬水平評價為滿意;82.6%的護理專家和84.1%的測試學(xué)生對SSP的語言表達能力評價為滿意;91.3%的護理專家和81.3%的測試學(xué)生對SSP的應(yīng)變能力評價為滿意;69.6%的護理專家和72.9%的測試學(xué)生對SSP的評估及指導(dǎo)能力評價為滿意;91.3%的護理專家和83.2%的測試學(xué)生對SSP表演的一致性評價為滿意,見表1。
表1 護理專家和護理本科生對SSP工作的滿意度[n(%),人]
3.2SSP對本工作感受的反饋
17名學(xué)生(94.4%)認為擔(dān)任SSP有助于理解病人的感受和培養(yǎng)醫(yī)療工作中的愛傷觀念[5];16名學(xué)生(88.9%)認為SSP經(jīng)歷有助于提升有效溝通的技巧和能力;15名學(xué)生(83.3%)認為擔(dān)任SSP有助于提高問診和查體的能力;18名學(xué)生(100.0%)認為擔(dān)任SSP能增強團隊合作能力,同時大部分學(xué)生表示如有機會還愿意參與SSP工作,見表2。
表2 SSP對本工作感受的反饋信息[n(%),人]
3.3影響學(xué)生繼續(xù)擔(dān)任SSP意愿的因素
調(diào)查顯示,SSP在護理教學(xué)中的快樂感是影響其繼續(xù)選擇擔(dān)任SSP的重要因素(P<0.05);學(xué)習(xí)和休息時間被培訓(xùn)及教學(xué)活動占用、小組其余成員的積極性對學(xué)生繼續(xù)擔(dān)任SSP的影響比較,差異無統(tǒng)計學(xué)意義(P>0.05),見表3。
表3 影響學(xué)生繼續(xù)擔(dān)任SSP的因素
4.1SSP的優(yōu)勢
培訓(xùn)高年級醫(yī)學(xué)生擔(dān)任SSP可以明顯縮短SSP培訓(xùn)周期和減少培訓(xùn)經(jīng)費,進而增強培訓(xùn)效果。SP的培訓(xùn)需要40學(xué)時左右[6],歷時2個月,而SSP的培訓(xùn)課時平均在10課時左右[7]。本次SSP培訓(xùn)用時12學(xué)時,這是職業(yè)SP培訓(xùn)無法達到的,主要原因是醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)在職業(yè)SP培訓(xùn)中耗費大量的培訓(xùn)時間和經(jīng)費,而本次SSP培訓(xùn)的對象是高年級醫(yī)學(xué)生,他們有較好的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識和文化素養(yǎng),因而減少了培訓(xùn)時間和培訓(xùn)經(jīng)費。另外Alistair等[8]關(guān)于“隨著SP學(xué)歷的增高SP的培訓(xùn)周期呈縮短趨勢”的說法也在本研究中得以驗證。SSP較高且相近的學(xué)歷優(yōu)勢讓SP基本素質(zhì)培訓(xùn)簡單易行且效果良好,同時SSP的專業(yè)優(yōu)勢也有助于SSP在教學(xué)中對學(xué)生做出更專業(yè)的評價、指導(dǎo)和反饋。
4.2SSP的缺陷
盡管SSP在培訓(xùn)和應(yīng)用方面有許多優(yōu)點,但是也不可避免地存在一些不足之處,原因是高年級醫(yī)學(xué)生普遍面臨著就業(yè)和考研,培訓(xùn)合格的SSP通常只能擔(dān)任1~2年[9],因而需要每年進行SSP培訓(xùn)才能滿足教學(xué)需要。為了保證SSP的表演和反饋同質(zhì)化,對SSP的培訓(xùn)要求將更高,需不斷完善優(yōu)化培訓(xùn)劇本和培訓(xùn)流程,實現(xiàn)SSP培訓(xùn)的標(biāo)準化,在縮短培訓(xùn)周期的同時保證培訓(xùn)結(jié)果的同質(zhì)化。
SSP的培訓(xùn)、考核評價及管理在國內(nèi)臨床護理教育領(lǐng)域尚處于初級階段,建立適合我國護理教學(xué)的SSP培訓(xùn)和考核評價體系已經(jīng)成為一個研究熱點和亟須解決的難題。本研究將SSP的培訓(xùn)和教學(xué)需要結(jié)合在一起,參考護理本科生教學(xué)目標(biāo)和高年級醫(yī)學(xué)生的優(yōu)勢制訂培訓(xùn)方案和培訓(xùn)內(nèi)容,運用SSP的標(biāo)準化培訓(xùn)、考核、管理和質(zhì)量控制體系,成功將高年級醫(yī)學(xué)生培訓(xùn)為符合OSCE要求的SSP。并且將培訓(xùn)合格的SSP應(yīng)用到護理本科生的OSCE中,SSP表演的準確性和一致性得到護理專家及護理本科生的認可和支持。本研究對SSP培訓(xùn)教師、劇本編寫、SSP招募、培訓(xùn)、考核及管理6個環(huán)節(jié)制訂了明確的規(guī)范和執(zhí)行標(biāo)準,建立了SSP標(biāo)準化培訓(xùn)管理體系,使SSP培訓(xùn)和質(zhì)量控制系統(tǒng)化、規(guī)范化和標(biāo)準化,為SSP廣泛應(yīng)用到護理本科臨床教學(xué)中提供了條件。
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(*通訊作者:楊雪梅)
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1671-1246(2015)20-0120-02
蘭州大學(xué)教學(xué)研究項目(201418)