摘要：近年來，隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，企業(yè)內(nèi)部改革步伐逐漸加快，真正做好企業(yè)的思想政治工作，深刻理解社會主義現(xiàn)階段政治理論的內(nèi)涵，充分認識企業(yè)思想政治工作的重要性，成為了保證企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定目標的順利實現(xiàn)的重要目標。如何做好企業(yè)的思想政治工作，成為當代企業(yè)管理者的主要政治任務。

文獻標識碼：A

文章編號：1671-864X（2015）06-0115-01

一、企業(yè)思想政治工作對指導作用的重要性

指導當代中國思想政治工作的主要內(nèi)容分別是毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。思想政治工作已成為是一個內(nèi)涵豐富的學科門類，是我們黨在領(lǐng)導全國各族人民進行無產(chǎn)階級革命、社會主義建設和在改革的實踐過程中所進行政治動員、理論宣傳、思想教育等方面的工作。

（一）毛澤東思想在革命時期對廣大人民群眾起到了工作紀律、愛國主義教育等方面的教育，引導人民要樹立正確的“全心全意為人民服務”的人生觀。

（二）鄧小平理論是在黨的十一屆三中全會以后由小平同志提出的關(guān)于社會主義初級階段思想政治工作做出的精辟而科學的闡述，指出了要加強人民群眾對黨的基本路線的學習，不斷地開展愛國主義、集體主義、社會主義和民主法制方面的教育。

（三）“三個代表”重要思想是黨的十三屆四中全會以來，由以江澤民同志為核心的黨的第三代中央領(lǐng)導集體形成的重要思想，指出了“中國共產(chǎn)黨必須始終代表中國先進生產(chǎn)力的發(fā)展要求，始終代表中國先進文化的前進方向，始終代表中國最廣大人民的根本利益?！?/p>

（四）科學發(fā)展觀是黨的十六大以來，由以胡錦濤同志為總書記的新一屆黨中央領(lǐng)導集體立足社會主義初級階段基本國情，結(jié)合我國現(xiàn)階段發(fā)展現(xiàn)狀，借鑒國外的發(fā)展經(jīng)驗，適應新時期社會發(fā)展要求提出來的。它闡釋了中國“為什么發(fā)展”，“為誰發(fā)展”，“靠誰發(fā)展”和“怎樣發(fā)展”等一系列重大問題，為新時期黨的建設提供了價值坐標，是新時期加強黨的建設的強大思想武器。

二、企業(yè)開展思想政治工作的原則

（一）堅持以人為本的原則。人的思想問題是在自己的日常生活中產(chǎn)生的，并最終在實踐中由自己解決的，所以思想政治工作要堅持以人為本的原則。工作中不僅要實現(xiàn)人們最基本的需求，即馬思洛理論中的生理需求、安全需求，也要盡可能地滿足更高層次的需要，即情感和歸屬的需求、尊重的需求和自我實現(xiàn)的需求。因而要求做企業(yè)職工思想政治工作時，必須盡可能的先激發(fā)思想政治工作者的熱情，使他們堅定信念，依靠思想政治工作來提高生產(chǎn)力。

（二）堅持企業(yè)集體利益與廣大職工個人利益共同兼顧的原則。運用科學的政治理論來指導企業(yè)思想政治工作必須尊重廣大企業(yè)職工的切身利益需求，努力改善職工物質(zhì)文化生活水平，以更好地解決職工的實際困難。只有這樣，才能最大限度地把職工的思想和行動統(tǒng)一起來，力量凝聚到一起，大家的作用才能得以充分地發(fā)揮。

（三）堅持抓好政治理論學習的原則。堅持思想政治工作和道德建設工作的正面指導，及時組織職工學習黨的路線、方針、政策，以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指引，深入學習實踐科學發(fā)展觀，廣泛開展社會公德、職業(yè)道德和家庭美德教育及企業(yè)文化的培訓學習，使之樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

（四）堅持做好中共黨員在思想政治工作中典范作用。黨的路線方針政策的制定和貫徹落實，要靠廣大黨員積極參與；黨的戰(zhàn)斗力、凝聚力的提高，要靠廣大黨員卓有成效的工作；黨的形象，要靠廣大黨員用行動去樹立和維護。要把優(yōu)良的思想道德落到實處、取得成效，黨員的表率引領(lǐng)作用至關(guān)重要。

三、新形勢下企業(yè)推進思想政治工作快速向前發(fā)展的工作任務

（一）發(fā)揮并保持黨組織的政治領(lǐng)導核心作用。思想政治工作的正確方向要靠黨組織的政治核心作用的發(fā)揮來加以保障，以更好地加強對思想政治工作的領(lǐng)導，把握住職工的思想趨勢，通過培訓宣傳，確保每一個職工的行為不偏離黨和國家政策的正確軌道。

（二）人性化管理，切實解決實際問題。職工是企業(yè)的根本，是生產(chǎn)力中最活躍的因素，尊重職工、關(guān)心職工，創(chuàng)造良好的工作、學習環(huán)境，做到以情感人，充分調(diào)動職工的積極性，提高職工隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。領(lǐng)導干部要以誠相待，用自身的模范行動去影響職工，用自身人格的力量去團結(jié)職工、感召職工，做到以誠待人，以廉服人。緊緊圍繞職工所關(guān)心的熱點和難點問題，集中開展思想政治工作，使之與解決實際問題結(jié)合起來，逐步解決好職工最為關(guān)心、最為迫切的問題。

（三）促進思想政治工作與企業(yè)管理的有機結(jié)合。把思想政治工作與企業(yè)的改革、經(jīng)濟發(fā)展緊密結(jié)合起來，與企業(yè)管理工作有機地結(jié)合起來，做到與工作同步、黨政同心、互為依存、互相促進、協(xié)調(diào)發(fā)展。只有這樣，思想政治工作才能更好地服務于改革，服務于經(jīng)濟，服務于大局，有效地發(fā)揮起保障作用。

（四）促進思想政治工作與企業(yè)文化的有機融合。企業(yè)文化的核心內(nèi)容是企業(yè)精神和管理理念，企業(yè)文化建設是通過對人的文化導向，使企業(yè)的共同價值觀滲透到日常管理和制度里面。加強思想政治工作與企業(yè)文化相結(jié)合，是培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的職工隊伍的需要。

（五）促進思想政治工作的多樣化管理。隨著職工思想意識的進步，思想政治工作的方式、方法也必須多樣化，不能再用以前的行政命令和壓制方式去解決。要用說服、疏導的方式去處理，變“說教式、號召式”為“引導式、啟發(fā)式”，向“參與互動式”轉(zhuǎn)變，以各種生動活潑的形式讓職工樂于參與，易于接受。這樣的方式可以做到以情感人，以理服人，讓員工從內(nèi)心受到啟發(fā)和感悟，真正做到“潤物細無聲”的境界，從而增強思想政治工作的多樣性。

（六）最大程度地發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。發(fā)揮黨員的先鋒模范作用是我們黨思想政治工作的光榮傳統(tǒng)和行之有效的方法。企業(yè)的改革和發(fā)展不僅需要黨的路線、方針作指導，而且還需要樹立典型模范來帶動廣大職工創(chuàng)造新的業(yè)績，來推動企業(yè)的兩個文明建設向前發(fā)展。

四、結(jié)論

總之，將科學的政治理論貫穿于思想政治工作中，是企業(yè)思想政治工作的一項長期而艱巨的任務，需要思想政治工作者根據(jù)企業(yè)自身情況深入細致地研究和探索，以更好地開展思想工作。只有采用合適地方法才能使思想政治工作貼近企業(yè)、貼近職工、貼近實際，才能夠更好地推進企業(yè)發(fā)展，不斷創(chuàng)新，體現(xiàn)人性化需要，為企業(yè)的改革和發(fā)展提供適合新時期特色的思想政治工作。