楊小紅

加強(qiáng)老干部思想政治工作建設(shè)，做好離退休人員思想政治工作，是保證老干部“政治堅定、思想常新、理想永存”和維護(hù)離退休隊伍穩(wěn)定的重要途徑。只有從政治上關(guān)心、生活上照顧老干部，發(fā)揮他們的作用，才能把他們的經(jīng)驗和智慧轉(zhuǎn)化為對黨對社會和單位工作的關(guān)心和支持，轉(zhuǎn)化為推動各項工作的精神動力。因此，做好離退休老干部的思想政治工作，是加強(qiáng)離退休職工隊伍思想建設(shè)的基礎(chǔ)，對社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展、維系大局具有重要的作用。

一、離退休老干部的思想狀況

1.精神面貌健康，情緒樂觀向上占主流。老干部雖然離開了工作崗位，但他們?nèi)詫业陌l(fā)展和本單位的改革十分關(guān)注，關(guān)心著黨和國家的前途命運，關(guān)心自己下一代的成長，能夠體諒國家和本單位在改革中出現(xiàn)的某些暫時困難，積極地支持在職領(lǐng)導(dǎo)的工作，并感到離退后晚年生活的輕松愉快和豐富多彩。同時，多數(shù)老干部有老有所為的愿望，政治上嚴(yán)格要求自己。

2.對政治待遇的落實基本滿意。單位積極從各方面認(rèn)真落實老干部政治待遇，老干部們基本滿意。比如，讓老干部閱讀文件；參加一些會議和重大活動；及時通報本單位的改革、發(fā)展情況；誠懇地征求老干部對單位重大決策和事務(wù)的意見；加強(qiáng)離退休黨支部建設(shè)，讓老同志過好組織生活；為老干部訂閱報刊雜志學(xué)習(xí)資料等，盡量滿足老干部精神食糧的需要。

3.對生活待遇的落實越來越關(guān)注。隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的建立，老干部的價值觀念有了新的變化，他們對生活待遇的落實更加關(guān)心和重視。他們雖然對黨和國家制定的一系列從優(yōu)政策非常贊成，但是有的老干部對分享改革與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果有片面理解，在攀比心理的影響下，對本單位的生活待遇落實情況卻感到不太滿意。有的老干部對社會上存在著收入差距過大和分配不公感到不理解或不滿意。所以，關(guān)系離退休老干部切身利益的生活待遇落實問題是老干部主要思想狀況之一。

4.更加關(guān)心自己的身體健康狀況。老干部共同的愿望是能夠健康長壽，安度晚年。隨著年紀(jì)越來越大，發(fā)病越來越多，老干部對有病能否及時治療，醫(yī)療費能否給予及時據(jù)實報銷非常關(guān)心。

二、加強(qiáng)老干部思想政治工作的思路和對策

1.思想政治工作要注意工作方法和效果。做思想工作，只有經(jīng)常深入廣大離退休干部之中，虛心聽取老同志的意見，才能掌握大量的第一手材料，真正把握老干部的思想狀況、特點和規(guī)律，為做好老干部的思想工作奠定良好的基礎(chǔ)。要堅持實效性，切忌形式主義，多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作。對老干部反映的問題，要認(rèn)真研究，及時提出處理意見，并回告來信來訪人，做到事事有結(jié)果，件件有著落。要嚴(yán)格執(zhí)行黨的有關(guān)政策，對老干部反映的問題，能夠解決的不能拖拉，不能解決的要說明情況，做好解釋工作。要求不合理的，也要做好疏導(dǎo)說明工作。不能采取粗暴的態(tài)度和簡單的方法，激化矛盾。要妥善處理離休干部參與群體性事件，對可能引發(fā)離休干部不穩(wěn)定的因素，要及時做好工作，把矛盾化解在基層，把問題解決在萌芽狀態(tài)。

2.加強(qiáng)教育培訓(xùn)。要在針對性、實效性、主動性上下功夫，及時健全完善老干部工作制度，增強(qiáng)感染力和說服力；要經(jīng)常深入調(diào)查了解老同志思想政治工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，以制度作保證，幫助老同志解決實際困難；要建立一套行之有效的學(xué)習(xí)教育管理制度，促進(jìn)老同志思想政治工作走上規(guī)范化、制度化軌道。

3.加強(qiáng)離退休支部建設(shè)是做好思想政治工作的組織保證。老干部退下來以后，所處的社會、工作、生活環(huán)境都發(fā)生了變化，由集中到分散，由工作到休息，由“硬任務(wù)”到“軟要求”，這些變化使一些老干部產(chǎn)生了失落感。因此，離退休黨支部開展好工作，不僅可以解決老干部分散教育的難題，又為老干部開展自我教育，自我管理，創(chuàng)造了良好的環(huán)境，并為開展老干部思想政治工作提供了強(qiáng)有力的組織保證。要（下轉(zhuǎn)第66頁）（上接第45頁）抓好“三個到位”：一是思想認(rèn)識到位；二是組織領(lǐng)導(dǎo)到位；三是措施制度到位。

4.思想政治工作應(yīng)與時俱進(jìn) 。要使老干部的思想適應(yīng)新形勢，就必須要組織老干部不斷學(xué)習(xí)，不斷更新知識，不斷用新科學(xué)、新理論、新思想、新技術(shù)充實自己，把開展思想政治工作與老干部“老有所學(xué)”緊密結(jié)合起來，堅持從長期教育入手，提高老干部的政治理論水平，使老干部理論知識、法律知識、生活常識更加充實，思想觀念進(jìn)一步更新，堅定地與黨中央在政治上和思想上保持一致。

三、加強(qiáng)隊伍建設(shè)是新時期做好老干部思想政治工作的保證

嚴(yán)格執(zhí)行政策，增強(qiáng)服務(wù)意識，提高服務(wù)能力，是做好老干部工作的必要條件。加強(qiáng)老干部思想政治工作，對管理干部隊伍的素質(zhì)提出了更高的要求。

1.不斷提高老干部工作者的政治意識。離退休干部管理工作是一項政治性強(qiáng)、政策性很強(qiáng)的工作，這就需要我們努力學(xué)習(xí)和掌握馬列主義基本原理，有堅定正確的政治方向，能夠正確理解并執(zhí)行黨和國家的政策、規(guī)定，正確分析處理工作中的實際問題，政治上始終同黨中央保持一致。

2.豐富活動內(nèi)容，創(chuàng)新活動方式。形式上，要改變那種依靠讀報、作報告的單調(diào)的思想政治工作的教育模式，力求豐富多彩、生動活潑的教育模式；內(nèi)容上，要緊跟形勢，積極開展多種多樣的積極健康的活動，寓教于樂之中；方法上，需注意抓重點、突難點、樹典型。如及時交心通氣，定期或不定期走訪座談等。

3.要有工作的全局意識。老干部工作雖然不是中心，但卻影響中心，雖不是大局，卻牽動大局，做好這項工作需要有全局觀念，需要從改革、開放、穩(wěn)定的大局出發(fā)，以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神開展工作。老干部工作不顯山、不露水，容易被忽視，需要老干部工作者默默無聞的工作，這也是心中裝著全局、行動服從大局的體現(xiàn)。

離退休老干部的思想政治動態(tài)，關(guān)系到社會主義和諧社會的構(gòu)建，關(guān)系到改革的深化和經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

（作者單位：延長油田股份有限公司離退職工管理中心）