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中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及存在的問(wèn)題研究

2015-05-20 14:16馬樂(lè)陳博
商場(chǎng)現(xiàn)代化 2015年10期
關(guān)鍵詞:中小企業(yè)對(duì)策

馬樂(lè) 陳博

摘 要:我國(guó)改革開(kāi)放以來(lái),中小企業(yè)得到了快速的發(fā)展,并迅速成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中不可缺少的重要組成部分。但近年來(lái),受到全球經(jīng)濟(jì)一體化的影響,國(guó)內(nèi)中小企業(yè)的發(fā)展受到了嚴(yán)重的威脅,如何讓中小民營(yíng)企業(yè)擺脫困境,提升國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力已經(jīng)成為我國(guó)以及各企業(yè)所面臨的最重要問(wèn)題之一。本文通過(guò)對(duì)我國(guó)中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀以及存在的問(wèn)題進(jìn)行分析,進(jìn)而提出優(yōu)化對(duì)策,為我國(guó)中小企業(yè)的發(fā)展提供一個(gè)良好的環(huán)境。

關(guān)鍵詞:中小企業(yè);存在的問(wèn)題;對(duì)策

一、中小企業(yè)的定義與界定

1.中小企業(yè)的定義。我國(guó)中小企業(yè)廣義上的定義為,除了國(guó)家確認(rèn)的大型企業(yè)以外的所有企業(yè),都稱之為中小企業(yè),包括中型企業(yè)、小型企業(yè)和微型企業(yè);在狹義上定義為,微型企業(yè)不屬于中小企業(yè),中小企業(yè)指的是雇員人數(shù)在7人以及以下的具有合法資格的個(gè)體或單位。中小企業(yè)的特點(diǎn)有四點(diǎn),分別是:自主籌資、自由組合、自主經(jīng)營(yíng)和自負(fù)盈虧。

2.中小企業(yè)的界。世界各國(guó)對(duì)于中小企業(yè)的界定各有不同,這與本國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況有直接的關(guān)系。但從對(duì)中小企業(yè)界定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)看,大致從企業(yè)從業(yè)人數(shù)、企業(yè)資本額以及銷(xiāo)售額、企業(yè)從業(yè)人數(shù)、資本額和銷(xiāo)售額這三個(gè)途徑出發(fā)。

但是具體到一個(gè)國(guó)家的不同行業(yè)來(lái)講,也有所區(qū)別。比如在日本,零售業(yè)或者服務(wù)行業(yè)企業(yè)的從業(yè)人數(shù)低于50人或者企業(yè)的資本額少于150萬(wàn)日元的企業(yè)都屬于中小企業(yè)。而在制造業(yè)中,日本規(guī)定的是企業(yè)從業(yè)人數(shù)在1000人以下,企業(yè)資本額少于30億日元的企業(yè)都屬于中小企業(yè);在美國(guó),衡量制造業(yè)企業(yè)是否是中小企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)是以從業(yè)人數(shù)進(jìn)行判定的。美國(guó)規(guī)定,企業(yè)從業(yè)人數(shù)低于1500人的企業(yè)都屬于小企業(yè),而在餐飲業(yè)中規(guī)定,企業(yè)從業(yè)人數(shù)在500人以下屬于小企業(yè)。由此可以看出,不同國(guó)家、不同行業(yè)的中小企業(yè)界定標(biāo)準(zhǔn)各不相同。在我國(guó),中小企業(yè)的界定標(biāo)準(zhǔn)有企業(yè)從業(yè)人數(shù)、企業(yè)資產(chǎn)總額以及銷(xiāo)售額等。對(duì)于不同行業(yè)的界定也有所不同。我國(guó)主要行業(yè)的中小企業(yè)界定標(biāo)準(zhǔn)如表:

表 中小企業(yè)界定標(biāo)準(zhǔn)

3.中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀

進(jìn)入二十一世紀(jì)以后,我國(guó)中小企業(yè)得到了快速的發(fā)展,在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的比重也逐年增長(zhǎng),現(xiàn)已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中重要的組成部分。據(jù)我國(guó)統(tǒng)計(jì)局?jǐn)?shù)據(jù)表明,在十五以及十一五期間,中小企業(yè)數(shù)量的年增長(zhǎng)率分別為19.6%和17.5%,數(shù)量超過(guò)了800萬(wàn)家,注冊(cè)資金年增長(zhǎng)率達(dá)到了24.2%和30.6%,總資金超過(guò)了19萬(wàn)億元。

我國(guó)加入WTO以后,中小企業(yè)也成為對(duì)外貿(mào)易的主要力量,各種物美價(jià)廉的產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)海外。短短十年之內(nèi),中小企業(yè)的年出口額成幾何數(shù)值增長(zhǎng),促使我國(guó)成為了世界上第一大貿(mào)易出口國(guó),為國(guó)家創(chuàng)造了巨大的外匯儲(chǔ)備。

4.中小企業(yè)發(fā)展存在的問(wèn)題

中小企業(yè)已在我國(guó)發(fā)展數(shù)十年,取得了顯著的成績(jī),但是在其發(fā)展過(guò)程中也存在了諸多的問(wèn)題。

(1)缺乏政府有效的支持。雖然我國(guó)以及各級(jí)地方政府對(duì)中小企業(yè)的地位以及社會(huì)作用都給予了肯定,但是卻沒(méi)有制定相應(yīng)的支持政策,一直無(wú)法與國(guó)企處于一個(gè)平等的競(jìng)爭(zhēng)地位。近年來(lái),我國(guó)也陸續(xù)出臺(tái)了一些鼓勵(lì)中小企業(yè)發(fā)展的相關(guān)政策,但是在實(shí)際執(zhí)行中,力度非常有限,效果不甚明顯。

(2)中小企業(yè)準(zhǔn)入門(mén)檻較高。對(duì)于一些高利潤(rùn)行業(yè),大多有國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)或壟斷,國(guó)家及政府的相關(guān)部門(mén)對(duì)于中小企業(yè)的進(jìn)入設(shè)置了非常高的門(mén)檻,以至于中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)一直無(wú)法滲入,這也與我國(guó)傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)有很大的關(guān)系。這種經(jīng)濟(jì)體制看似保護(hù)了國(guó)有企業(yè),但是卻制約了中小企業(yè)的發(fā)展,不利于我國(guó)經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的進(jìn)一步優(yōu)化,也不利于提高我國(guó)企業(yè)的國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

(3)中小企業(yè)融資艱難。由于中小企業(yè)自身特點(diǎn)的原因,許多商業(yè)銀行設(shè)置了較高的門(mén)檻,中小企業(yè)融資舉步維艱。雖然我國(guó)出臺(tái)了一系列有利于中小企業(yè)融資的政策,一些商業(yè)銀行也為中小企業(yè)制訂了許多產(chǎn)品,但是這與我國(guó)中小企業(yè)的需求相比,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。另外,目前我國(guó)缺乏專門(mén)為中小企業(yè)服務(wù)的信貸機(jī)構(gòu),信貸成本非常高、信貸覆蓋率較低,信貸難度大。

(4)中小企業(yè)自身問(wèn)題較多。從目前我國(guó)中小企業(yè)現(xiàn)狀來(lái)看,自身也存在了較多的問(wèn)題,比如技術(shù)落后、管理水平低、人才缺乏、投資與收益比例失衡、法制觀念不強(qiáng)、員工福利差、安全生產(chǎn)意識(shí)薄弱等,這些問(wèn)題的存在與我國(guó)中小企業(yè)起步較晚,發(fā)展較快有很大的關(guān)系。

5.中小企業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)分析

目前,中小企業(yè)已成為我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的重要組成部分,并肯定在未來(lái)很長(zhǎng)的一個(gè)時(shí)間內(nèi)仍將是我國(guó)國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的生力軍。但中小企業(yè)在發(fā)展中卻存在了諸多的問(wèn)題,基于對(duì)中小企業(yè)特點(diǎn)和我國(guó)實(shí)際國(guó)情以及全球經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀進(jìn)行分析,我國(guó)中小企業(yè)未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)主要有以下幾個(gè)方面:

(1)大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步,人們的生活水平不斷提高。如今,人們追求的不再局限于吃飽穿暖,而是更高品質(zhì)的生活,這就為我國(guó)第三產(chǎn)業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了巨大的空間。另外,在國(guó)家擴(kuò)大內(nèi)需的政策以及三大產(chǎn)業(yè)比例失衡的狀況下,包括服務(wù)業(yè)在內(nèi)的第三產(chǎn)業(yè)必將得到前所未有的發(fā)展空間,比如醫(yī)療、養(yǎng)老、家政、旅游等多個(gè)產(chǎn)業(yè)方面必定會(huì)得到的發(fā)展。因此,我國(guó)中小企業(yè)要抓住這個(gè)巨大的商業(yè)機(jī)遇,改變經(jīng)營(yíng)方向、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),盡快的轉(zhuǎn)向新型的、需求量極大的服務(wù)行業(yè),在規(guī)避另兩產(chǎn)業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的同時(shí),搶先入駐第三產(chǎn)業(yè),盡早創(chuàng)立自身品牌,占領(lǐng)市場(chǎng)先機(jī),確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,也保證中小企業(yè)健康成長(zhǎng)。

(2)轉(zhuǎn)移投資地區(qū)。從目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展來(lái)看,地域經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)嚴(yán)重失調(diào)。以北京、上海、珠江三角洲等大中城市密集經(jīng)濟(jì)與中西部落后經(jīng)濟(jì)形成了鮮明的對(duì)比,中小企業(yè)經(jīng)濟(jì)亦是如此。我國(guó)政府針對(duì)這一情況在政策上給予入駐西部企業(yè)更多的優(yōu)惠和支持。加上西部擁有著豐富的資源優(yōu)勢(shì),勞動(dòng)力充沛,特別是礦業(yè)、農(nóng)林牧副業(yè)等都具有很大的投資價(jià)值,因此,中小企業(yè)應(yīng)積極轉(zhuǎn)移投資區(qū)域。

(3)走創(chuàng)新路線。從目前我國(guó)中小企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)來(lái)看,大多屬于勞動(dòng)密集型經(jīng)濟(jì),依靠廉價(jià)的勞動(dòng)力獲取少量的產(chǎn)品附加值。這種經(jīng)營(yíng)模式在企業(yè)發(fā)展初期,技術(shù)水平低以及準(zhǔn)入門(mén)檻低對(duì)于中小企業(yè)的發(fā)展起到了一定的積極意義。但是隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,技術(shù)的缺失會(huì)直接導(dǎo)致企業(yè)的衰敗。雖然中小企業(yè)在資金與規(guī)模上都無(wú)法與國(guó)企相比,但卻有著更加靈活的經(jīng)營(yíng)模式,也擁有自主創(chuàng)新的原動(dòng)力,因此,我國(guó)中小企業(yè)一定要轉(zhuǎn)變產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),走自主創(chuàng)新的道路,提高技術(shù)水平,掌握核心競(jìng)爭(zhēng)力,才能在市場(chǎng)上取得更大的生產(chǎn)空間。

(4) 大力發(fā)展海外市場(chǎng)。隨著全球經(jīng)濟(jì)一體化的不斷深入,我國(guó)與全球各國(guó)的經(jīng)濟(jì)貿(mào)易往來(lái)也逐步密切。在加入WTO至今,我國(guó)已發(fā)展成為世界第一出口國(guó)和第二進(jìn)口國(guó),取得了喜人的成績(jī),這些成績(jī)的產(chǎn)生也我國(guó)中小企業(yè)的發(fā)展有很大的關(guān)系。我國(guó)中小企業(yè)不但將物美價(jià)廉的產(chǎn)品銷(xiāo)往海外,而且在眾多的海外市場(chǎng)投資辦廠,取得了豐厚的利潤(rùn)。因此,我國(guó)中小企業(yè)應(yīng)著眼于全球,大力發(fā)展海外市場(chǎng),進(jìn)一步擴(kuò)大企業(yè)的生存空間,在國(guó)際市場(chǎng)上贏得一席之地。

二、結(jié)語(yǔ)

中小企業(yè)的發(fā)展不但促進(jìn)了國(guó)民經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),也提高了社會(huì)就業(yè)率,促進(jìn)了社會(huì)的和諧發(fā)展,是我國(guó)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的生力軍,為我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展做出了巨大的貢獻(xiàn)。但是在發(fā)展中,中小企業(yè)也存在了一些問(wèn)題,這就需要政府和企業(yè)共同努力,為企業(yè)營(yíng)造一個(gè)良好的發(fā)展環(huán)境,促進(jìn)中小企業(yè)的健康發(fā)展,進(jìn)而推動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)不斷增長(zhǎng),提高競(jìng)爭(zhēng)力。

參考文獻(xiàn):

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[2]劉小敏.淺談企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理[J].商場(chǎng)現(xiàn)代化,2013(9).

[3]陳東鑫.淺析我國(guó)中小企業(yè)的薪酬制度[J].經(jīng)濟(jì)論壇,2013(13).

[4]鄭漸遠(yuǎn).加強(qiáng)我國(guó)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理[J].科技資訊,2014(9).

[5]王光輝.我國(guó)中小企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì)[J].改革發(fā)展,2014(7).

作者簡(jiǎn)介:馬樂(lè)(1991.07- ),女,漢族,黑龍江雞西人, 本科,佳木斯大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院,2011級(jí)工商管理專業(yè);陳博(1969.07- ),男,漢族,黑龍江雙城人,佳木斯大學(xué)副教授,管理科學(xué),碩士

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