張昌年

當(dāng)今社會(huì)上的不道德現(xiàn)象或多或少地會(huì)影響到學(xué)校，在學(xué)生、教師身上也有所體現(xiàn)，那么喚醒良知，重建道德大廈，路在何方？學(xué)校不是真空，教師該如何教育好學(xué)生呢？筆者以自身實(shí)踐為例，淺述引領(lǐng)農(nóng)村小學(xué)生道德價(jià)值取向的三種途徑。

建設(shè)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍

《論語(yǔ)》云：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！苯處熓莻鞯朗跇I(yè)解惑的媒介，所以，教師有兩重身份，一是教書(shū)，二是育人。那么，怎樣讓教師育好人呢？

給教師“加油” 每周一中午的時(shí)間，是全校所有教師的政治學(xué)習(xí)時(shí)間，而這個(gè)時(shí)間，恰好就是給教師“加油”的最佳時(shí)間，于是，每周的政治學(xué)習(xí)，校長(zhǎng)都會(huì)給教師介紹最新的輿論導(dǎo)向，傳達(dá)最新的會(huì)議精神。比如，汶川地震之后，校長(zhǎng)就組織全體教師討論譚千秋老師和“范跑跑”在地震之后的所作所為，讓教師明白什么才是正確的選擇，進(jìn)一步懂得“學(xué)高為師，身正為范”這句話的深刻含義。

為教師“助跑” 學(xué)校的圖書(shū)館是全校教師“助跑”的起點(diǎn)。學(xué)校有校園網(wǎng)（千兆光纖接入），配有圖書(shū)室，訂有70多種教學(xué)雜志，建有專(zhuān)門(mén)的教師閱覽室，圖書(shū)室藏書(shū)25000冊(cè)。而且，學(xué)校還征訂了各種雜志期刊，《班主任》《班主任之友》等優(yōu)秀期刊雜志，無(wú)一不為教師的“助跑”添加了活力，給教師提供了豐富的精神食糧。學(xué)校教科室在要求教師閱讀的同時(shí)，還要求教師將自己的閱讀體會(huì)寫(xiě)下，及時(shí)完成讀書(shū)筆記，這樣更有利于教師的理論武裝，讓教師用最前沿的理論指導(dǎo)具體的工作。

塑造強(qiáng)有力的班干部

如果說(shuō)小學(xué)生道德價(jià)值取向的提升主要責(zé)任在老師，那么一個(gè)積極向上的班集體的作用也不可小覷。因?yàn)橐粋€(gè)良好的班干集體，也能形成正確的輿論導(dǎo)向，也能帶領(lǐng)班級(jí)走上正軌。

任人唯賢 “不畏浮云遮望眼”，班干部是班主任及科任老師的得力助手，他聯(lián)系著老師和學(xué)生。因此，在挑選班干部的時(shí)候，教師一定要擦亮一雙“慧眼”，挑選出最合適的班干部。比如，小章同學(xué)是筆者所在班級(jí)最為得力的助手，非常能干。她知書(shū)達(dá)理，能說(shuō)會(huì)道，常常在老師布置任務(wù)之前就已經(jīng)將工作完成，可謂是不可多得的干部?？墒?，在挑選干部之初，一部分老師覺(jué)得這小姑娘能力有些問(wèn)題，成績(jī)又不大理想，因此懷疑她的班級(jí)管理能力，但筆者認(rèn)為小姑娘有一些潛力可挖，于是，力排眾議，推薦她為班長(zhǎng)，一段時(shí)間之后的事實(shí)證明，筆者的選擇沒(méi)有錯(cuò)。“用人不疑，疑人不用”是筆者挑選干部的準(zhǔn)則，也是任人唯賢的重要前提。

教給方法 當(dāng)今的世風(fēng)日益浮躁，請(qǐng)客、送禮、受賄、行賄等可能成天在學(xué)生面前上演，社會(huì)這個(gè)大染缸，可能會(huì)把學(xué)生教壞。學(xué)生畢竟是學(xué)生，學(xué)生的心靈是純潔的，他們的模仿能力也是最強(qiáng)的，正因?yàn)槿绱?，他們反而很可能?huì)被染黑。因此，教師挑選好了班干部之后，還得對(duì)精挑細(xì)選的班干部進(jìn)行精雕細(xì)琢，只有這樣才能雕刻出一批能干的助手。每當(dāng)接手一個(gè)新的班級(jí)，筆者都會(huì)在班干會(huì)上給新挑選的班干強(qiáng)調(diào)以下幾點(diǎn)：一是在其位，謀其政。既然自己要求當(dāng)班干部，加上老師挑選，就要做好自己的工作，為班級(jí)的學(xué)生服務(wù)，堅(jiān)決杜絕社會(huì)上的“踢皮球”現(xiàn)象。二是端平一碗水。作為班干部，不能因?yàn)槟橙撕妥约合嗵幉诲e(cuò)就包庇他，或者被某人的一些小零食就“賄賂”了。三是光明磊落，做一個(gè)堂堂正正的班干部。

班干部是老師精心挑選的，優(yōu)秀的班干部也是老師一手調(diào)教的，因此，挑選班干部很重要，培養(yǎng)更為關(guān)鍵。通過(guò)班干部的挑選、培養(yǎng)，讓學(xué)生明白：班干部是這樣為班級(jí)服務(wù)的，沒(méi)有一絲“暗箱”操作，也希望學(xué)生能夠服從班干的管理，更希望學(xué)生們之后走上社會(huì)也能如此“透明”。

建立別樣的“督查隊(duì)伍”

教師、班干部都已經(jīng)挑選妥當(dāng)，但這都是平常的一系列做法，在引領(lǐng)農(nóng)村小學(xué)生道德價(jià)值取向上，筆者有何創(chuàng)新之舉呢？

管理獨(dú)到 班級(jí)每天的值日生，都是不固定的。筆者采用的是這樣的方式：學(xué)號(hào)+小組的形式，即每周指定某一小組，讓這一小組管理好班級(jí)，同時(shí)，讓固定的學(xué)號(hào)負(fù)責(zé)監(jiān)督，雙管齊下，確保每天的值日是公平公正公開(kāi)的。

另辟蹊徑 以往參與班級(jí)管理的都是一部分成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生。一些基礎(chǔ)差的同學(xué)，由于成績(jī)不大理想，本身就很自卑，長(zhǎng)此以往很容易在心理上產(chǎn)生問(wèn)題，可能會(huì)在道德價(jià)值取向上有所影響，一部分孩子課間常常追逐打鬧，破壞學(xué)校公物，散學(xué)回家后經(jīng)常不完成作業(yè)，甚至還有偷竊現(xiàn)象。發(fā)現(xiàn)這一點(diǎn)之后，筆者也讓他們參與班級(jí)管理，過(guò)了一段時(shí)間，驚喜的發(fā)現(xiàn)，這部分孩子，課間破壞學(xué)校公物的現(xiàn)象明顯減少，成績(jī)也明顯的提高了。因此，筆者覺(jué)得這是引領(lǐng)農(nóng)村小學(xué)生道德價(jià)值取向最為有效的途徑，就是要讓他們參與班級(jí)的管理。

學(xué)校教育無(wú)小事，事事關(guān)心下一代。道德是一種內(nèi)化的品質(zhì)，也是個(gè)人人格的外在體現(xiàn)，教師一定要將良好的道德“存儲(chǔ)”在學(xué)生幼小、純潔的心靈上，讓道德在他們的心靈上開(kāi)出一朵朵最美麗的花，讓他們成為21世紀(jì)最合格的接班人。

（作者單位：江蘇省如皋市石莊鎮(zhèn)高井小學(xué)）endprint