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高校會計風(fēng)險防范對策探究

2014-07-09 09:20:49王曦若
財經(jīng)界·學(xué)術(shù)版 2014年10期
關(guān)鍵詞:風(fēng)險防范多元化

王曦若

摘要:在市場經(jīng)濟(jì)的不斷變化發(fā)展過程中,風(fēng)險是一個重要的特征。在高校經(jīng)濟(jì)的管理過程中,高校會計占有非常重要的地位,在發(fā)展過程中同樣存在著一定的風(fēng)險。當(dāng)前,高校會計風(fēng)險研究已經(jīng)成為了整個經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域研究的重要問題。本文首先分析當(dāng)前高校會計風(fēng)險防范的特征,然后根據(jù)特征提出高校會計風(fēng)險的防范措施。

關(guān)鍵詞:風(fēng)險防范 高校會計 多元化

項目編號:12522314,黑龍江省教育廳人文社會科學(xué)研究項目

一、高校會計風(fēng)險的特征

(一)高校會計風(fēng)險存在一定的隱蔽性

在高校經(jīng)濟(jì)日常管理中,高校會計涉及的范圍較廣,其中主要包括政府教育機(jī)構(gòu)、財政、債權(quán)人等利益關(guān)系人。在我們觀查看高校內(nèi)部會計信息時,如果站在外面的角度便會發(fā)現(xiàn)高校會計數(shù)據(jù)顯示的信息并不全面,無法直觀的查看到當(dāng)前高校經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在的風(fēng)險。因此,通常情況下,在外部人員的眼中,高校經(jīng)濟(jì)存在的風(fēng)險都是小而少的。但是,對于高校內(nèi)部人員來說,由于所在的位置不同,獲得相關(guān)信息資源的數(shù)量也就存在著較大的差異性。在這樣的條件下,高校內(nèi)部工作人員為了維護(hù)自身的利益,便會積極采取一些措施來避免曝出相關(guān)弊端。為了切實維護(hù)學(xué)校的整體利益,其監(jiān)督部門也不會將問題擺出來,根本沒有起到高效監(jiān)督的作用。因此,高校會計風(fēng)險存在著一定的隱蔽性。

(二)高校會計風(fēng)險存在一定的復(fù)雜性

在高校會計經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過程中,要實現(xiàn)的目標(biāo)是復(fù)雜多樣的,其所采取的措施也是多種多樣的。每一個高校會計流程與高校整體經(jīng)濟(jì)發(fā)展存在著非常密切的關(guān)系,涉及的項目、業(yè)務(wù)較多。同時,由于高校會計人員處理問題的情況不同,所產(chǎn)生的結(jié)果也就不盡相同,從而產(chǎn)生的風(fēng)險也是不一致的。因此,在高校經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,會計風(fēng)險存在一定的復(fù)雜性。

(三)高校會計風(fēng)險存在聯(lián)動性

當(dāng)前現(xiàn)代信息技術(shù)快速發(fā)展,并且廣泛應(yīng)用在了各個高校的經(jīng)濟(jì)管理中。在日常工作中,高校與高校之間,高校內(nèi)部各個機(jī)構(gòu)都建立了高效的溝通渠道,為快速傳播信息創(chuàng)造了良好的條件,并且在不同的地區(qū)之間共同形成了利益組織體。在這樣的情況下,一旦某一所高校出現(xiàn)經(jīng)濟(jì)利益受損的風(fēng)險,便會很快牽扯到其他高校,這樣便形成了高校會計風(fēng)險的聯(lián)動性。

二、高校會計風(fēng)險的防范措施

(一)拓寬資金籌集途徑,提高高校會計風(fēng)險防范能力

在高校會計經(jīng)濟(jì)的管理過程中,不斷拓寬資金籌集途徑是提高高校會計風(fēng)險防范能力的重要途徑。當(dāng)前,在我國高校發(fā)展中,雖然已經(jīng)形成了多種渠道籌集教育經(jīng)費的形態(tài),但是大多數(shù)高校在發(fā)展過程中都主要依賴學(xué)生的學(xué)費和住宿費收支,對政府的支柱依賴性較大。因此,在高校經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,除了盡量解決各項資金的收支問題,還應(yīng)該增加解決學(xué)生欠費問題的時間。學(xué)校各項收繳費用應(yīng)該與各個學(xué)院所花費的實際費用聯(lián)系起來,共同構(gòu)建科學(xué)合理的收繳費用體系,落實各項支助學(xué)生的費用,從根本上解決高校經(jīng)濟(jì)問題。從另一方面,在高校經(jīng)濟(jì)的管理過程中,還應(yīng)該突破傳統(tǒng)籌集資金的理念,不斷創(chuàng)新籌資制度;積極開展技術(shù)研究活動,充分利用自身的優(yōu)勢,最大限度的拓寬資金籌集途徑,提高高校會計風(fēng)險防范能力。

(二)建立高校貸款風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),對高校貸款實施全程監(jiān)控

為了有效避免高校會計風(fēng)險,還應(yīng)該建立科學(xué)合理的高校貸款風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng),堅持對高校貸款實施全程監(jiān)控。商業(yè)銀行在建立高校會計風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)的過程中,至少應(yīng)該包括:高校資本結(jié)構(gòu)、償債能力、營運能力、發(fā)展能力等各項評價指標(biāo)。其中在審批高校各項經(jīng)濟(jì)貸款時,應(yīng)該對高校各項經(jīng)濟(jì)發(fā)展風(fēng)險進(jìn)行分析,及時發(fā)現(xiàn)一些隱藏較深的風(fēng)險問題,不斷加強(qiáng)潛在的高校財務(wù)風(fēng)險的預(yù)警。堅持將各項經(jīng)濟(jì)風(fēng)險控制在事前,同時在對高校發(fā)放貸款之后采取全程監(jiān)控的措施,將一些經(jīng)濟(jì)風(fēng)險遏制在萌芽階段。只有這樣才能夠最大限度的控制高校經(jīng)濟(jì)風(fēng)險,避免風(fēng)險所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)損失。

(三)強(qiáng)化會計監(jiān)督,增強(qiáng)制度約束力

所謂的會計監(jiān)管主要是指通過會計檢查、督促和控制等手段,不斷加強(qiáng)對高校各項經(jīng)濟(jì)活動采取監(jiān)督管理的措施。在高校會計經(jīng)濟(jì)的監(jiān)督過程中,必須堅持遵守國家法律法,嚴(yán)格以高校的規(guī)章制度為依據(jù),不斷加強(qiáng)對高校的經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行控制管理,以確保高校經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定發(fā)展。具體來說:高校所有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)主要涉及到經(jīng)辦人、審核人、支付人、監(jiān)督人等,這些工作人員在日常工作中都是獨立存在的,但是卻存在著相互聯(lián)系的關(guān)系。因此,針對這種現(xiàn)象,我們便需要思考建立合理的監(jiān)管保障機(jī)制。其中主要從以下幾個方面入手:其一是在高校會計經(jīng)濟(jì)內(nèi)部控制制度中建立科學(xué)合理的評價機(jī)制,根據(jù)實際情況制定控制標(biāo)準(zhǔn)。同時,加強(qiáng)對高校會計相關(guān)工作人員的責(zé)任進(jìn)行考核;其二是評價審核的主體應(yīng)該是獨立存在的機(jī)構(gòu),這些組織與被評價的主體之間并不存在相關(guān)利益關(guān)系。并且在評價和審核的過程中,將各項制度落到實處,具有一定的權(quán)威性;其三是應(yīng)該充分發(fā)揮高校會計工作人員的監(jiān)督作用。高校會計工作者在日常工作中,應(yīng)該熟悉各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù),并且能夠非常敏感的發(fā)現(xiàn)一些隱性的會計風(fēng)險。要做到這點,就需要采取激勵的措施來提高高校會計工作人員參與會計監(jiān)督工作的積極性。

(四)強(qiáng)化對會計人員的管理,健全人才評價機(jī)制

為了提高高校會計風(fēng)險的防范能力,還應(yīng)該不斷強(qiáng)化會計工作人員的管理,逐漸健全人才評價機(jī)制。其一在高校選擇會計人才的時候,應(yīng)該堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。著重考察應(yīng)聘人員的思想道德,只有品德優(yōu)秀的人員才能夠在日常工作中做到忠于職守。同時,又因為高校會計工作專業(yè)性較強(qiáng),便還需要注重對會計工作人員工作能力的考察;其二是構(gòu)建完善的會計人員道德規(guī)范條例。只有采用完善的道德規(guī)范條例,才能夠規(guī)范會計人員的日常工作行為;其三是組織高校會計人員繼續(xù)參與學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)來不斷提高高校會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),以保證他們能夠更好的應(yīng)對日常會計工作中出現(xiàn)的風(fēng)險問題;其四是為高校會計工作人員營造一個輕松的工作環(huán)境。管理部門應(yīng)建立健全會計人員的評價激勵機(jī)制,切實提高會計人員地位和待遇,給會計工作創(chuàng)造一個寬松環(huán)境。

參考文獻(xiàn):

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[3]張晶.會計內(nèi)部環(huán)境與會計風(fēng)險防范[J].現(xiàn)代商業(yè);2012(36):226-226endprint

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