喬萍

摘要：本文簡要例舉和分析了目前博物館所存在的種種陳弊，探討了在市場經(jīng)濟下，作為純公益事業(yè)的博物館，改革創(chuàng)新的方法及重要性。

關(guān)鍵詞：剔除舊弊；創(chuàng)新發(fā)展

中圖分類號：G261 文獻標識碼：A 文章編號：1674-3520（2014）-02-00023-0

創(chuàng)新是民族進步的靈魂，是一切事業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動力。黨的十八屆三中全會提出“推進文化體制機制創(chuàng)新”的總體要求，博物館事業(yè)作為文化事業(yè)的重要組成部分，必須把握好歷史機遇，從觀念、理論、機制體制上進行革命性、系統(tǒng)性的全面創(chuàng)新。以適應我國社會發(fā)展的需求，為文化事業(yè)的繁榮做出貢獻。

一、觀念的創(chuàng)新

觀念是行動的先導，有什么樣的觀念，就會有什么樣的行動。落后的傳統(tǒng)觀念羈絆著我們的創(chuàng)新步伐，先進的現(xiàn)代觀念則會引導我們向改革的縱深發(fā)展。

博物館系統(tǒng)長期處于舊的管理模式和體制機制之中。首先要破除等、靠、要的觀念，樹立“有為才有位”，“自強得助”的觀念。等、靠、要的觀念，是舊計劃經(jīng)濟體制的產(chǎn)物，嚴重妨礙新的歷史時期博物館事業(yè)的發(fā)展以及所應有的社會文化功能。我國新市場經(jīng)濟體系建設日趨成熟，博物館必須樹立競爭意識，自覺地融入社會發(fā)展的洪流之中，在發(fā)展中贏得社會的關(guān)心、支持和尊重。

破除封閉保守，墨守陳規(guī)的觀念。樹立大膽探索與時俱進的觀念。當今的社會是開放的社會、競爭的社會，封閉保守意味著倒退，墨守陳規(guī)必然被淘汰。我們應該采取積極進取的態(tài)度，認真研究博物館事業(yè)發(fā)展方向和工作創(chuàng)新，勇于打破舊的條條框框、成規(guī)定論，把思想認識解放出來。

破除得過且過，無所作為的觀念，樹立永于創(chuàng)新、銳意進取的觀念，在充滿競爭的時代，博物館如果不開拓進取，將自身存在置身于文化體制機制創(chuàng)新之外，其事業(yè)必將萎縮枯敗。我們要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓，開拓出一條適合博物館事業(yè)發(fā)展繁榮的新路子。

二、理論的創(chuàng)新

理論是行動的指南。源于實踐，在實踐中不斷創(chuàng)新，具備時代先進文化的一切屬性，又反過來指導實踐。保護歷史文化遺產(chǎn)是體現(xiàn)國家、民族乃至地方個性的重要內(nèi)容手段，是建設現(xiàn)代文化的根基和前提。而文化事業(yè)的發(fā)展要以理論、學術(shù)為支撐，才能進入更高的發(fā)展階段。博物館事業(yè)的發(fā)展離不開先進的理論作指導。發(fā)揮理論對實踐的能動作用，并將理論成果轉(zhuǎn)化為實踐成果。因此，我們要求理論創(chuàng)新，只有這樣我們才能進一步解放思想，有的放矢，與時俱進地做好博物館工作。

從1905年張謇創(chuàng)辦南通博物苑算起，我國的博物館事業(yè)已有一百多年的歷史。解放前，博物館事業(yè)久經(jīng)戰(zhàn)亂步履蹣跚，困難重重，難以形成完整的理論體系。新中國成立后，博物館事業(yè)雖然有了一定的發(fā)展，但由于各種思潮的影響和計劃經(jīng)濟的制約，新形成的有關(guān)理論往往帶有教條主義色彩。改革開放以來。隨著先進文化的不斷發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)絡、多媒體等新的信息傳播、收集、使用等方式的變化，博物館的功能和作用也發(fā)生了很大的改變。對博物館的實物性特征提出了新的質(zhì)疑和理論挑戰(zhàn)，促使理論界和博物館工作者對博物館文化本質(zhì)特征及社會功能進行新思考，在理論上進行創(chuàng)新。

三、體制的創(chuàng)新

體制是事業(yè)發(fā)展的保障。對于我們多年來習慣于依靠行政組織和行政命令管理和運作的博物館體制其管理體制的多樣化，投資體制多元化已成為發(fā)展的必然。體制創(chuàng)新是文化事業(yè)單位改革和發(fā)展的現(xiàn)實要求，它涉及管理體制、投資體制、人才保障體制、分配體制等諸多領(lǐng)域，但這種文化新體制應建立在一定的原則和基礎(chǔ)上，即管理體制要以不改變博物館社會公益性質(zhì)及文化傳統(tǒng)和愛國教育基地職能為前提；以如何有利于文物的保護與利用，有利于博物館事業(yè)的發(fā)展和人才的培養(yǎng)為準繩。人才保障體制應以改革分配和用人制度，建立健全一整套激勵和約束機制，通過科學的管理和合理的運作，將員工的績效利益同單位的工作目標有機聯(lián)系在一起，充分調(diào)動廣大員工的積極性和創(chuàng)造性，吸引和培養(yǎng)優(yōu)秀的拔尖人才和工作骨干，達到自我積累和發(fā)展的良性循環(huán)。投資體制的創(chuàng)新，一要把握市場經(jīng)濟條件下博物館的性質(zhì)、功能和作用，有效利用國家投資，實現(xiàn)社會效益的最大化；二要有效引導其他社會組織及民間資本的投入，在切實保護好國有文化資源的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)資本利益的最大化；三要能夠激發(fā)博物館自身內(nèi)在發(fā)展的潛力，打破舊框框，在實踐中不斷探索新方法；四要依靠社會各界力量，調(diào)動一切積極因素，使之成為博物館建設和發(fā)展的重要組成部分。

四、管理機制的創(chuàng)新

隨著創(chuàng)新型社會發(fā)展腳步的加快，博物館的管理機制也必須進行調(diào)整和創(chuàng)新，以適應博物館在新形勢下的發(fā)展需求。目前管理機制主要是以行政命令和組織措施籠統(tǒng)單一的管理職能，極大束縛了博物館社會功能的釋放和利用。因此，這些舊的框架和機制必須打破，建立起新的運作模式。這里主要談兩點。一是建立復合式管理機制。即把博物館所具有的社會功能的多重性同社會機構(gòu)的多樣性緊密聯(lián)合起來，實行聯(lián)合互動、交叉管理。二是建立自身專業(yè)工作的管理機制。博物館的文物征集保護、陳列展示和宣傳教育工作，是其專業(yè)本質(zhì)所在。以往，文物征集工作重古代文物，輕現(xiàn)代文物；重物質(zhì)形態(tài)文物，輕非物質(zhì)形態(tài)文物。造成現(xiàn)代文物和非物質(zhì)形態(tài)文物的忽視和流失，對現(xiàn)代史的歷史佐證和藝術(shù)存留造成重大損失；陳列工作重內(nèi)容輕形式，重邏輯輕形象。多采用平鋪直敘的通史式陳列方式，表現(xiàn)手法單一乏味。缺少生動逼真、引人入勝的歷史畫面設計和聲光電配合，難以達到良好的陳列效果；宣傳教育工作重講解陳述，輕審美引導，重館內(nèi)工作輕社會宣傳。其實，宣傳如果失去了生動性、形象性、審美性，是很難達到預期的教育效果的。我們必須努力改革這些不利因素，創(chuàng)造出展現(xiàn)內(nèi)容和手法豐富多彩，讓史實煥發(fā)活力，讓歷史為今人服務的博物館。

一個國家和地區(qū)政治、經(jīng)濟發(fā)展與文化發(fā)展是相輔相成的，社會政治的高度文明，經(jīng)濟的繁榮昌盛，必須得有文化的深度發(fā)展作為支撐。博物館作為民族文化最真實、最直觀的展示平臺，它的深厚的文化底蘊，可以使人們認知本民族文明史的古往今來及發(fā)展方向，在以提高現(xiàn)代人的歷史價值觀、民族自豪感、文明品味、審美觀念等方面，有著不可替代的重要作用。博物館事業(yè)的發(fā)展，需要我們實事求是、解放思想和與時俱進的創(chuàng)新精神，充分發(fā)揮我們文博工作者的聰明才智，在黨的大政方針指引下，依托全社會的力量，結(jié)合新的實踐和時代要求，開創(chuàng)新的局面，創(chuàng)造新的輝煌。