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加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)努力營(yíng)造誠(chéng)信社會(huì)

2013-04-29 18:24趙新紅
關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)職業(yè)道德現(xiàn)狀對(duì)策

趙新紅

摘要:隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)體制改革的深入,會(huì)計(jì)工作所起的作用越來(lái)越大,但會(huì)計(jì)環(huán)境也日益復(fù)雜,會(huì)計(jì)信息失真已成為當(dāng)今普遍關(guān)注的社會(huì)問(wèn)題。本文從我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的現(xiàn)狀入手,分析了會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德不規(guī)范產(chǎn)生的原因,并對(duì)提高我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德提出了幾點(diǎn)意見(jiàn)。

關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)職業(yè)道德;現(xiàn)狀;對(duì)策

一、當(dāng)前我國(guó)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的現(xiàn)狀

隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,中國(guó)社會(huì)的一系列傳統(tǒng)特征受到強(qiáng)烈的沖擊,社會(huì)風(fēng)氣備受污染,也影響到人們的職業(yè)道德觀念。因會(huì)計(jì)工作處于各單位經(jīng)濟(jì)管理工作的前沿,會(huì)計(jì)人員在一些不健康的消極因素影響下,其價(jià)值觀念不可避免地受到影響。有的會(huì)計(jì)人員整天懈怠、消沉、不思進(jìn)取,記帳不細(xì)致、工作不盡責(zé),更談不上精通會(huì)計(jì)業(yè)務(wù);有的會(huì)計(jì)人員弄虛作假、徇私舞弊、偷稅漏稅、貪污盜竊、私設(shè)小金庫(kù)、挪用公款、編制和提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)表等等,致使會(huì)計(jì)信息失真,給社會(huì)造成了不良后果,給國(guó)家造成了重大經(jīng)濟(jì)損失。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德和素質(zhì)低下主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

(一)遵紀(jì)守法的意識(shí)淡薄,對(duì)會(huì)計(jì)法規(guī)了解不夠

會(huì)計(jì)職業(yè)的特點(diǎn)就是要求會(huì)計(jì)人員必須具備較強(qiáng)的法制觀念,而在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中有部分會(huì)計(jì)人員認(rèn)為,只要記好自己所管的賬薄,記好帳、算好帳、填報(bào)好報(bào)表、不出現(xiàn)差錯(cuò)就是一位合格的會(huì)計(jì)人員。因此,他們不關(guān)注、不學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)法規(guī),更談不上熟悉法規(guī)、依法辦事了。有部分會(huì)計(jì)人員法制觀念、法律意識(shí)淡薄,在工作中利用職務(wù)之便,貪污、挪用、私分公款,以致坑害了自己,走上了犯罪的道路。

(二)違反實(shí)事求是、客觀公正的道德規(guī)范

有些會(huì)計(jì)人員違背職業(yè)操守,置國(guó)家、社會(huì)和集體的利益不顧,不堅(jiān)持實(shí)事求是、客觀公正的原則,違反國(guó)家財(cái)經(jīng)紀(jì)律,編造假賬,給單位領(lǐng)導(dǎo)提供失真的會(huì)計(jì)信息;有些會(huì)計(jì)人員為了追求個(gè)人的既得利益,對(duì)造假行為視而不見(jiàn),甚至還幫助出謀劃策;有些會(huì)計(jì)人員在單位領(lǐng)導(dǎo)的強(qiáng)令、指使、授意下,違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,置國(guó)家法律不顧,坑害國(guó)家。

(三)缺乏忠于職守、愛(ài)崗敬業(yè)的精神

現(xiàn)實(shí)工作中,不少會(huì)計(jì)人員缺乏基本的業(yè)務(wù)素質(zhì),表現(xiàn)為水平低下、辦事拖拉、流于應(yīng)付差事等。他們業(yè)務(wù)知識(shí)貧乏或知識(shí)老化,不了解會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、會(huì)計(jì)制度,專業(yè)技術(shù)能力較差,表現(xiàn)為記帳不規(guī)范、賬目不清晰、報(bào)表不及時(shí)等,大大降低了會(huì)計(jì)工作效率和會(huì)計(jì)工作質(zhì)量。

(四)缺乏完善的內(nèi)部控制制度

近年來(lái),針對(duì)出現(xiàn)的種種問(wèn)題,財(cái)政部出臺(tái)了《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》、《中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》等制度規(guī)范,對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德提出了若干明確要求。但有些單位卻置若罔聞,我行我素,內(nèi)控制度成了虛設(shè)。

二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德不規(guī)范產(chǎn)生的主要原因

沒(méi)有任何社會(huì)現(xiàn)象是孤立地存在的,每個(gè)社會(huì)問(wèn)題本身的形成都有其原因所在,造成的后果也不是簡(jiǎn)單的。到目前為止,我國(guó)尚沒(méi)有制定出專門針對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德準(zhǔn)則,而《會(huì)計(jì)法》等法規(guī)中有關(guān)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德規(guī)范的內(nèi)容也都是星星點(diǎn)點(diǎn)?!稌?huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》雖然對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德提出具體要求,但僅僅只是從三個(gè)方面對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德進(jìn)行了規(guī)范,內(nèi)容不完善、不細(xì)致,沒(méi)有明確體現(xiàn)出會(huì)計(jì)人員應(yīng)該遵循職業(yè)道德行為的標(biāo)準(zhǔn),這樣會(huì)計(jì)人員的從業(yè)行為就不能得到具體指導(dǎo),使人感到無(wú)所適從。由于我國(guó)出臺(tái)的有些職業(yè)道德規(guī)范法規(guī)中,相當(dāng)部分已不能適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要,大部分法規(guī)中只是明確了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的重要性,僅僅是對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)作出了原則性的指導(dǎo),因沒(méi)有建立相應(yīng)的實(shí)施機(jī)制來(lái)保障和落實(shí)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,所以對(duì)會(huì)計(jì)行為并沒(méi)有起到約束的效果,造成要求與實(shí)際存在嚴(yán)重脫節(jié)。我們國(guó)家到目前為止還沒(méi)做變更,更沒(méi)有制定出新的職業(yè)道德規(guī)范,可見(jiàn),我們會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè)明顯滯后。因此,我們要通過(guò)種種有違會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)象,查找會(huì)計(jì)職業(yè)道德不規(guī)范產(chǎn)生的主要原因。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德不規(guī)范問(wèn)題的產(chǎn)生與家庭、學(xué)校、單位、社會(huì)和個(gè)人有著直接的關(guān)系的。

(1)受家庭因素的影響。一個(gè)人自身素質(zhì)、道德底線的高低和價(jià)值觀的形成,不是天生就擁有的,很大程度上與家庭教育成正比,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的不規(guī)范也與其所受家庭教育及家庭成員的影響不可分。(2)受學(xué)校教育的影響。很多學(xué)生在學(xué)校只是進(jìn)行專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),包括會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和會(huì)計(jì)技能等,學(xué)校缺乏對(duì)學(xué)生進(jìn)行會(huì)計(jì)職業(yè)道德的教育。而要想學(xué)生樹(shù)立正確的價(jià)值觀、職業(yè)道德觀,不斷提高思想品德和道德情操,提高運(yùn)用道德標(biāo)準(zhǔn)來(lái)判斷是非的能力,就要求學(xué)校加強(qiáng)這方面的培養(yǎng)與指導(dǎo)。(3)受單位因素的影響。有些單位內(nèi)部制度不規(guī)范、職責(zé)分不清,導(dǎo)致當(dāng)前突出問(wèn)題存在。會(huì)計(jì)信息失真就是因缺乏有效的監(jiān)管機(jī)制與內(nèi)部控制制度,而會(huì)計(jì)人員編造虛假會(huì)計(jì)信息是與單位負(fù)責(zé)人授意、指使、強(qiáng)令分不開(kāi)的。(4)社會(huì)因素的影響。隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善,隨之改變的是人們的思想意識(shí)、價(jià)值觀念等,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失與人們?cè)谧非笪镔|(zhì)利益方面的理念息息相關(guān)的。(5)個(gè)人的原因。面對(duì)各種利益的誘惑,會(huì)計(jì)人員因產(chǎn)生拜金主義、享樂(lè)主義等消極觀念,加之缺乏自律意識(shí),從而走上犯罪的道路。而會(huì)計(jì)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu)失衡,專業(yè)勝任能力差,不注重繼續(xù)教育學(xué)習(xí),也是造成會(huì)計(jì)職業(yè)道德不規(guī)范的原因所在。

三、措施與建議

(一)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德教育

作為單位的財(cái)務(wù)人員,首先必須樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀,加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高政治敏銳度和分辨是非的能力,這是財(cái)務(wù)人員做好本職工作的前提。高水平的教育決定著會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)和工作質(zhì)量,而業(yè)務(wù)素質(zhì)的提升又與后續(xù)的教育培訓(xùn)是分不開(kāi)的。

1.財(cái)政部門要力爭(zhēng)使在崗會(huì)計(jì)人員每年進(jìn)行一次會(huì)計(jì)制度、準(zhǔn)則及專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能的繼續(xù)教育培訓(xùn),做到有的放矢、因材施教,培訓(xùn)內(nèi)容講究實(shí)用性、針對(duì)性、時(shí)效性和可操作性,提高會(huì)計(jì)人員的政策水平。

2.組織開(kāi)展技術(shù)比武和業(yè)務(wù)交流,比如通過(guò)媒體大力宣傳優(yōu)秀會(huì)計(jì)人員的先進(jìn)事跡,將具有高尚會(huì)計(jì)職業(yè)道德品質(zhì)的先進(jìn)模范人物的工作實(shí)際作為教材,努力引導(dǎo)全社會(huì)會(huì)計(jì)人員向先進(jìn)人物看齊,以實(shí)踐會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求。使各單位會(huì)計(jì)們能彼此取長(zhǎng)補(bǔ)短,提高實(shí)務(wù)操作能力,從而達(dá)到強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員廉潔自律、提高自控能力的效果,在全社會(huì)形成誠(chéng)實(shí)守信的氛圍。

3.舉辦高級(jí)會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)班,有計(jì)劃的選拔培養(yǎng)高級(jí)會(huì)計(jì)人才,為社會(huì)輸送高端管理人才。教育財(cái)務(wù)人員牢固樹(shù)立共產(chǎn)主義信念和全心全意為人民服務(wù)的思想,要身處改革的大潮但不迷失方向,教育他們要將國(guó)家的利益高于一切,嚴(yán)格遵守和執(zhí)行國(guó)家制定的法律法規(guī),一絲不茍的按財(cái)務(wù)制度辦事,履行財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,勇于抵制不正之風(fēng)。

只有社會(huì)輿論能夠揚(yáng)正抑邪、褒善貶惡,才能使會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的外部環(huán)境得到凈化,會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育才能收到最佳效果,國(guó)家才能擁有業(yè)務(wù)素質(zhì)高,技能水平高的優(yōu)秀會(huì)計(jì)人才。

(二)實(shí)行會(huì)計(jì)輪崗制度,使會(huì)計(jì)人員在不同崗位上都得到鍛煉,以提高綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)

財(cái)務(wù)人員專業(yè)水平的高低決定著會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的好壞,所以培養(yǎng)一支強(qiáng)有力的、高素質(zhì)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍,使會(huì)計(jì)人員擁有扎實(shí)的會(huì)計(jì)理論基礎(chǔ)和豐富的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)以及分析判斷能力和調(diào)控能力,這樣才能使會(huì)計(jì)人員充分利用會(huì)計(jì)核算信息,通過(guò)敏銳地分析判斷,揭示出財(cái)務(wù)管理的深層次問(wèn)題,才能保證會(huì)計(jì)信息及時(shí)、準(zhǔn)確,才能保證單位的資金運(yùn)行正常有序。

(三)建立會(huì)計(jì)誠(chéng)信檔案,打造良好的會(huì)計(jì)誠(chéng)信環(huán)境

一個(gè)完善的社會(huì)誠(chéng)信體系,是建立良好信用環(huán)境的重要前提,功能強(qiáng)大而有效的誠(chéng)信數(shù)據(jù)庫(kù)是完善的誠(chéng)信體系的基礎(chǔ)設(shè)施之一。會(huì)計(jì)人員的誠(chéng)信評(píng)價(jià)主要靠誠(chéng)信歷史,更要依靠有效的信用評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)和監(jiān)督機(jī)制,因此,我們首先要建立誠(chéng)信評(píng)估機(jī)構(gòu)和準(zhǔn)確無(wú)誤的信息數(shù)據(jù)庫(kù),隨時(shí)能為相關(guān)部門提供會(huì)計(jì)從業(yè)人員的基本信息、守信信息、提示信息、警示信息等等,以確保提供合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的誠(chéng)信信息。其次是要健全和完善會(huì)計(jì)監(jiān)管機(jī)制。應(yīng)對(duì)會(huì)計(jì)核算和管理工作進(jìn)行連續(xù)、系統(tǒng)、全面的監(jiān)控和經(jīng)常性的檢查,以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正會(huì)計(jì)工作中存在的問(wèn)題和錯(cuò)誤,確保會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)管理工作健康有序地進(jìn)行。在日常工作中,通常是通過(guò)審計(jì)部門的審計(jì)發(fā)現(xiàn)單位財(cái)務(wù)上存在的問(wèn)題、應(yīng)改進(jìn)的地方,從而起到對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的監(jiān)管作用。再次,對(duì)在檢查中發(fā)現(xiàn)的具有良好職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員應(yīng)予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)有違反國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、制度,違反會(huì)計(jì)職業(yè)道德的會(huì)計(jì)人員,應(yīng)予以必要的處罰,情節(jié)嚴(yán)重的,由縣級(jí)以上各級(jí)人民政府財(cái)政部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格,構(gòu)成犯罪的將依法追究刑事責(zé)任??茖W(xué)的獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)考核機(jī)制能調(diào)動(dòng)廣大會(huì)計(jì)人員的積極性,會(huì)計(jì)榮譽(yù)系列化、規(guī)范化、制度化、常態(tài)化可增強(qiáng)榮譽(yù)感。要使會(huì)計(jì)人員向真向善發(fā)展,就要真正把“誠(chéng)實(shí)為本,操守為重,堅(jiān)持準(zhǔn)則,不做假賬”落實(shí)到實(shí)處。

因此,完善各種制度、機(jī)制是加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的保障。只有健全和完善會(huì)計(jì)監(jiān)督機(jī)制,才能不斷地增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的責(zé)任心和使命感,充分發(fā)揮會(huì)計(jì)監(jiān)督職能,努力提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì),才能有效地防止會(huì)計(jì)造假行為的發(fā)生,確保各種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的正常進(jìn)行。

(四)增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)

一是加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員法律法規(guī)的宣傳和培訓(xùn),增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員的責(zé)任意識(shí),使會(huì)計(jì)人員牢固樹(shù)立獨(dú)立、客觀、公正的職業(yè)操守,弘揚(yáng)以維護(hù)社會(huì)公眾利益為己任的職業(yè)道德。通過(guò)學(xué)習(xí)、宣傳《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理辦法》等和其它相關(guān)的法規(guī)制度,使各單位合法任用會(huì)計(jì)、規(guī)范會(huì)計(jì)核算、制定完善的財(cái)務(wù)管理辦法、科學(xué)保管資料會(huì)計(jì)和檔案、真實(shí)地反映會(huì)計(jì)核算數(shù)據(jù);使會(huì)計(jì)人員明確自己的職責(zé)和法律責(zé)任,提高法律意識(shí),增強(qiáng)法制觀念,維護(hù)法律的尊嚴(yán),減少違法違紀(jì)案件的發(fā)生。二是加大違法責(zé)任的懲罰力度,提高罰款額度,細(xì)化法律責(zé)任的處罰條款,防止單位濫用會(huì)計(jì)估計(jì)、減值準(zhǔn)備等,做到扶正祛邪、懲惡揚(yáng)善,使違法亂紀(jì)者永不得抬頭。

會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)是一項(xiàng)長(zhǎng)期、艱苦的實(shí)踐活動(dòng),2002年國(guó)務(wù)院總理朱镕基曾在考察北京國(guó)家會(huì)計(jì)學(xué)院時(shí)指出,現(xiàn)在經(jīng)濟(jì)生活中的一個(gè)突出問(wèn)題,就是不少會(huì)計(jì)師事務(wù)所和會(huì)計(jì)人員造假賬,出具虛假財(cái)務(wù)報(bào)告……這已經(jīng)成為嚴(yán)重危害市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序的一個(gè)“毒瘤”。只有強(qiáng)化法制、嚴(yán)格管理,才能從根本上解決這個(gè)問(wèn)題;只有加強(qiáng)會(huì)計(jì)從業(yè)人員隊(duì)伍的建設(shè),對(duì)在崗會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德教育貫穿于會(huì)計(jì)人員的整個(gè)職業(yè)生涯,把會(huì)計(jì)職業(yè)道德培訓(xùn)工作作為會(huì)計(jì)人員的必修課,使其不斷拓寬知識(shí)面,不斷創(chuàng)新工作方法,才能牢固樹(shù)立良好的職業(yè)道德;只有建設(shè)一支強(qiáng)有力的、高素質(zhì)的會(huì)計(jì)隊(duì)伍,會(huì)計(jì)信息才能真實(shí)、可靠、準(zhǔn)確、及時(shí),單位的資金才能正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)。如果每一位會(huì)計(jì)人員都能做到“愛(ài)崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法、客觀公正、保守秘密”, “誠(chéng)實(shí)守信”這一道德規(guī)范將深深地根植于每個(gè)會(huì)計(jì)人員的心中,會(huì)計(jì)誠(chéng)信之花終將永開(kāi)不敗。

(作者單位:河北省保定市農(nóng)業(yè)局)

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