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量表CD-RISC在空中交通管制員中的應(yīng)用

2011-07-31 11:37徐祥剛
關(guān)鍵詞:管制員復(fù)原效度

高 翔,徐祥剛

(1.中國民航管理干部學(xué)院,北京 100102;2.中國民用航空局民用航空醫(yī)學(xué)中心,北京 100025)

復(fù)原力(resilience)是近年來健康心理學(xué)領(lǐng)域的研究熱點(diǎn),它摒棄了以往的“病理心理學(xué)模式”,轉(zhuǎn)而倡導(dǎo)“積極心理學(xué)”模式。從目前研究文獻(xiàn)來看,心理復(fù)原力的涵義相當(dāng)寬泛,因研究時(shí)間、視角、理論背景乃至對象的不同,對心理復(fù)原力概念的理解未能形成一致的意見[1-7]。因此,在對心理復(fù)原力的測量工具研究方面也是各有說法,不同學(xué)者基于不同的心理復(fù)原力理論基礎(chǔ),編制出不同的復(fù)原力測量工具[8-12]。在本研究中,筆者認(rèn)同心理復(fù)原力的多視角取向,即認(rèn)為心理復(fù)原力是個(gè)體面對內(nèi)外壓力困境時(shí),激發(fā)內(nèi)在潛在認(rèn)知、能力或心理特質(zhì),運(yùn)用內(nèi)外資源積極修補(bǔ)、調(diào)適機(jī)制的過程,以獲取朝向正向目標(biāo)的能力、歷程或結(jié)果[13]。Connor-Davidson復(fù)原力量表(CD-RISC)正是在此定義基礎(chǔ)上編制而成,為此,本研究將其作為測量工具。

CD-RISC復(fù)原力量表是由Connor與Davidson編制的。他們認(rèn)為心理復(fù)原力是一種壓力應(yīng)對的能力,它是衡量焦慮癥、抑郁癥以及應(yīng)激反應(yīng)的重要指標(biāo)。該量表在社區(qū)群體、門診初步護(hù)理人群、一般性精神疾病門診病人、患有一般性焦慮障礙臨床病人以及PTSD病人群體中都曾進(jìn)行過測量,評估其信、效度指標(biāo),均符合測量學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。重復(fù)測量方差分析結(jié)果表明,復(fù)原力的提高與治療進(jìn)展之間具有顯著相關(guān)。國內(nèi)學(xué)者于肖楠、張建新對CD-RISC量表進(jìn)行中國樣本修訂[14],結(jié)果顯示,該量表在中國樣本中復(fù)原力結(jié)構(gòu)與美國樣本存在一定差異性,表現(xiàn)為三因素結(jié)構(gòu)(韌性、力量與樂觀性)。一致性信度達(dá)到0.91,同時(shí)也具有良好的效度。于肖楠、Joseph T.F.Lau等人在中國青少年樣本中進(jìn)一步考察CD-RISC量表的結(jié)構(gòu)效度,結(jié)果支持Connor和Davidson的復(fù)原力五因素結(jié)構(gòu)即堅(jiān)韌性、應(yīng)對壓力、適應(yīng)性、控制感和信念[15]。這表明,CD-RISC量表在不同的人群中表現(xiàn)出不同的結(jié)構(gòu)模型,為此,在將該量表用于特定群體測評之前,有必要進(jìn)行心理測量學(xué)的標(biāo)準(zhǔn)檢驗(yàn),即信、效度檢驗(yàn)。

眾所周知,空中交通管制工作的主要任務(wù)是保障航空器在空中和地面按照一定規(guī)則安全有序地流動,并提供相關(guān)服務(wù)。由于空中交通管制員工作的特殊性,管制員在執(zhí)行空中交通管制任務(wù)時(shí)都會不同程度地存在較大的工作壓力,因而管制員需要具備良好的心理素質(zhì)、健康的心態(tài),才能更好地從事這份特殊的職業(yè)。在英國、馬耳他等國家招聘管制員的條文中已將復(fù)原力作為其中心理?xiàng)l件之一。但是,綜觀以往對管制員群體的研究,多是從病理心理學(xué)的角度,探討其心理健康水平[16-20];較少從積極心理學(xué),尤其是復(fù)原力的角度探討管制員個(gè)體心理發(fā)展模式,在管制員心理復(fù)原力的測量方面尚屬空白。

為此,本研究旨在探討CD-RISC量表在空中交通管制員群體中的應(yīng)用,根據(jù)經(jīng)典心理測量學(xué)信、效度理論檢驗(yàn)其適應(yīng)性,為日后管制員的招聘、選拔以及心理干預(yù)訓(xùn)練提供科學(xué)的研究工具奠定基礎(chǔ)。

1 研究對象及方法

1.1 研究對象

以民航空中交通管制員為研究對象,隨機(jī)抽取一線在崗管制員共130名。其中,男性管制員98人,女性管制員32人;塔臺管制員62人,進(jìn)近管制員68人;25歲以下管制員25人,25~30歲管制員70人,30~35歲管制員23人,35歲以下管制員12人。

1.2 研究工具

CD-RISC包含5個(gè)因素,25個(gè)項(xiàng)目(如善于適應(yīng)變化、有親密與可靠的人際關(guān)系、有應(yīng)對壓力的力量等)。該量表的內(nèi)部一致性信度0.89,重測信度為0.87,效度研究表明該量表與堅(jiān)韌性、社會支持、知覺壓力、無助感和壓力易感等心理因素有非常高的相關(guān)。

為避免量表在使用過程中由于語言文化差異造成誤差,在使用前,先翻譯成漢語,然后再將漢語反翻譯為英語進(jìn)行比較,從而確定用于管制員測試的CDRISC中文版本。

被試需要根據(jù)最近的狀態(tài)對這些項(xiàng)目進(jìn)行評價(jià),評價(jià)為 0~4級(0表示“完全不符合”,1表示“25%符合”,2表示“50%符合”,3表示“75%符合”,4表示“完全符合”)的李克特式的量尺。量表得分在0~100之間,得分越高,表明復(fù)原力越好。

2 測試過程及數(shù)據(jù)處理

2.1 測試過程

采用集體施測的方式。測試前,由專業(yè)心理學(xué)教師向管制員介紹課題研究的目的,并告知相應(yīng)的保密約定。在取得被試同意后,進(jìn)行作答。測試均以紙筆形式進(jìn)行,在安靜的教室環(huán)境下完成。由于考慮到被試工作性質(zhì),在被試上班前,即休息好的狀態(tài)下完成該測試過程。

2.2 數(shù)據(jù)處理與分析

數(shù)據(jù)分析采用SPSS 13.0軟件和LISREL 8.53軟件進(jìn)行。

3 結(jié)果分析

3.1 量表的結(jié)構(gòu)效度

通常,對于量表結(jié)構(gòu)效度的驗(yàn)證可以采用探索性因素分析與驗(yàn)證性因素分析兩種方法。鑒于已有的研究對CD-RISC在不同人群樣本中已形成一定的結(jié)構(gòu)模型,因此,本研究將采用驗(yàn)證性因素分析的方法,即根據(jù)已有的知識與經(jīng)驗(yàn)假設(shè)一部分因素的負(fù)荷與因素相關(guān),唯一性方差為某些指定值,再估計(jì)剩下的那些未知參數(shù),并進(jìn)一步檢驗(yàn)假設(shè)模型成立與否。

研究采用LISREL 8.53軟件對CD-RISC的結(jié)構(gòu)進(jìn)行驗(yàn)證性因素分析,分別根據(jù)Connor-Davidson(2003)五因素結(jié)構(gòu)、Yu等(2007)三因素結(jié)構(gòu)建立2個(gè)模型,驗(yàn)證模型的擬合度,結(jié)果如表1所示。

表1 CD-RISC驗(yàn)證性因素分析比較(五因素結(jié)構(gòu)與三因素結(jié)構(gòu))Tab.1 Confirmatory factor analysis of CD-RISC(five-factor model&three-factor model)

根據(jù)驗(yàn)證性因素分析各項(xiàng)指標(biāo)數(shù)據(jù)顯示,GFI、AGFI接近 0.80,CFI,NNFI接近 1,且 RMSEA 低于0.80,即五因素結(jié)構(gòu)模型較三因素結(jié)構(gòu)模型而言,能更合理地解釋管制員心理復(fù)原力結(jié)構(gòu),即相對于模型2而言,模型1更具有合理性。這表明,管制員心理復(fù)原力結(jié)構(gòu)更趨向于Conner和Davidson的五因素結(jié)構(gòu),即堅(jiān)韌性、應(yīng)對壓力、適應(yīng)性、控制感和信念;具有良好的結(jié)構(gòu)效度。

3.2 量表的信度檢驗(yàn)

對該量表的內(nèi)部一致性信度及因素之間的相關(guān)性進(jìn)行驗(yàn)證。內(nèi)部一致性信度,又稱為內(nèi)部一致性系數(shù),是指用來測量同一個(gè)概念的多個(gè)計(jì)量指標(biāo)的一致性程度。內(nèi)部一致性信度可以從兩個(gè)方面進(jìn)行評價(jià),即Cronach α系數(shù)分析和綜合信度ρ0系數(shù)分析。目前學(xué)術(shù)界普遍使用內(nèi)部一致性系數(shù)(Cronach α系數(shù))檢驗(yàn)量表的內(nèi)部一致性信度。結(jié)果表明,CD-RISC的Cronach α系數(shù)為0.836 5。同時(shí),CD-RISC各個(gè)因素之間,以及各種因素與量表總分之間都具有非常顯著的相關(guān),且相關(guān)系數(shù)r>0.4,但是,信念因素表現(xiàn)出負(fù)相關(guān),因?yàn)樵摼S度主要測量了個(gè)體消極信念因素,說明消極的信念與個(gè)人心理復(fù)原力之間存在負(fù)相關(guān),即越消極信念出現(xiàn)多,心理韌性越差,如表2所示??傮w而言,CD-RISC在測量管制員心理復(fù)原力上的內(nèi)部一致性信度較高,符合心理測量學(xué)的要求。

表2 CD-RISC各個(gè)因素之間相關(guān)系數(shù)Tab.2 Correlation coefficient of CD-RISC

同時(shí),驗(yàn)證CD-RISC各個(gè)項(xiàng)目與量表總分的題總相關(guān),研究結(jié)果表明(如表3所示),除項(xiàng)目3與項(xiàng)目20以外,其他各項(xiàng)目與量表所測量的內(nèi)容具有很好的一致性,且相關(guān)系數(shù)顯著(P<0.01),除個(gè)別項(xiàng)目外,其他均在0.3相關(guān)以上。

另外,分半信度也是常用信度檢驗(yàn)方法之一,即將測驗(yàn)題目按照序號的奇數(shù)和偶數(shù)分成兩半,然后計(jì)算兩項(xiàng)項(xiàng)目分之間的相關(guān),相關(guān)越高表示信度高,或內(nèi)部一致性程度高。結(jié)果顯示,分半信度為0.806 5,接近1,進(jìn)一步驗(yàn)證了該量表具有較好的內(nèi)部一致性,即該量表所測量的為同種特質(zhì)或狀態(tài)。

信度檢驗(yàn)中尚有的不足之處,即缺乏重測信度指標(biāo)。由于管制員群體接受心理測量的時(shí)間有限,想在4周內(nèi)再取得重測數(shù)據(jù)存在一定的困難,因而,本研究中未能收集到重測信度指標(biāo)。

表3 CD-RISC各個(gè)項(xiàng)目的平均分、標(biāo)準(zhǔn)差和題總相關(guān)Tab.3 CD-RISC means,standard deviation,and correlation coefficient between items and factors

4 討論

從研究結(jié)果來看,CD-RISC量表在民航管制員群體中應(yīng)用,經(jīng)過初步驗(yàn)證性因素分析,具有較好的信、效度,基本符合心理測量學(xué)特征。就結(jié)構(gòu)效度而言,管制員的心理復(fù)原力結(jié)構(gòu)更傾向于Connor和Davidson的五因素結(jié)構(gòu),即堅(jiān)韌性、應(yīng)對壓力、適應(yīng)性、控制感和信念;這表明該量表在管制群體中具有一定的適用性,可用于日后對管制員的心理復(fù)原能力的測量與干預(yù)訓(xùn)練。

同時(shí),從測試后與管制員的訪談中,對于心理復(fù)原力的自定義上,大部分管制員認(rèn)為,對于高風(fēng)險(xiǎn)、高壓力的管制工作而言,需要更大的心理韌性,即從工作之初的適應(yīng)、面對放單過程中的考試壓力以及放單初期對責(zé)任的再次認(rèn)識,這些都需要個(gè)體具有一定的適應(yīng)與調(diào)節(jié)能力,持有積極的工作信念,發(fā)展強(qiáng)大的社會支持系統(tǒng),才能更好的適應(yīng)管制工作。從初步的訪談中,可以判斷,那些績效較好的管制員也普遍表示出更強(qiáng)的情緒穩(wěn)定性,對自我的內(nèi)控能力較強(qiáng),以積極的態(tài)度面對責(zé)任,也具有一定的幽默能力。這些都從另一角度驗(yàn)證了Connor和Davidson心理復(fù)原力的五因素結(jié)構(gòu),進(jìn)一步為該量表在管制員群體中的適用性提供佐證。

誠然,本研究也存在一些不足之處。如部分項(xiàng)目(如第3項(xiàng),我有時(shí)聽天由命)分析結(jié)果不夠理想,相關(guān)系數(shù)較低且相關(guān)不顯著。究其緣由,從信念維度上看,由于東西方文化的差異性,導(dǎo)致信念偏差而造成項(xiàng)目相關(guān)系數(shù)較低,無顯著差異。對此,在今后的進(jìn)一步研究使用中可以考慮根據(jù)管制職業(yè)的特色加以修飾與替換,以進(jìn)一步提高各因子的信度,以及整體的結(jié)構(gòu)效度。

從信度結(jié)果來看,Cronach α及分半信度均在0.80以上,雖然還未達(dá)到0.90~1之間,但也滿足了心理測量學(xué)的信度要求,驗(yàn)證了該量表在管制員群體中應(yīng)用的有效性與量表本身的可靠性、穩(wěn)定性。

但是,由于樣本個(gè)體工作性質(zhì)的特殊性,未能及時(shí)采集相關(guān)效標(biāo)數(shù)據(jù),也包括重測信度。因此,在以后的研究中,考慮繼續(xù)擴(kuò)大樣本規(guī)模,同時(shí)施測效標(biāo)量表,以進(jìn)一步考察CD-RISC的效標(biāo)效度及其重測信度。

5 結(jié)語

從效度檢驗(yàn)來看,CD-RISC復(fù)原力量表在民航空中交通管制員中具有較好的結(jié)構(gòu)效度,該量表的五因素結(jié)構(gòu)模型得以進(jìn)一步證實(shí),模型擬合程度較好,達(dá)到可接受的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)指數(shù);從信度檢驗(yàn)來看,本研究主要以Cronach α系數(shù)作為信度檢驗(yàn)的指標(biāo),研究表明CD-RISC量表具有較好的內(nèi)部一致性信度。

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