2019年2期
刊物介紹
《上海管理科學(xué)》創(chuàng)刊于1979年11月，由上海市管理科學(xué)學(xué)會主辦。2002年起，經(jīng)上海管理科學(xué)學(xué)會的“上海高校商學(xué)院院長聯(lián)席會議”決議，正式由上海高校商學(xué)院聯(lián)合辦刊，成為由上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟與管理學(xué)院、同濟大學(xué)經(jīng)濟與管理學(xué)院、上海外國語大學(xué)國際工商管理學(xué)院、中歐國際工商學(xué)院承辦，上海各高校商學(xué)院共同參與辦刊的管理類學(xué)術(shù)刊物。
上海管理科學(xué)
主編寄語
- 可持續(xù)供應(yīng)商的概念界定及評價準(zhǔn)則研究
- 生產(chǎn)者主導(dǎo)的綠色供應(yīng)鏈之間競爭、合作與競合博弈模型
- 基于QCA 的應(yīng)急物流體系構(gòu)建影響因素研究
- 上海港內(nèi)河水-水中轉(zhuǎn)集疏運模式研究
- 基于排隊論的公共自行車系統(tǒng)自平衡問題研究
- 專利質(zhì)量的理論與實踐發(fā)展：基于文獻(xiàn)的評述
- 中國出口貿(mào)易增長及影響因素研究
——基于三元邊際視角 - 危機品牌應(yīng)對策略與危機類型對競爭品牌信任的影響研究
- 用戶參與下的“共振價值”
——基于價值共創(chuàng)理論 - 變革型領(lǐng)導(dǎo)對內(nèi)創(chuàng)業(yè)行為的影響機制研究
- 辱虐管理對員工知識隱藏的影響
- 決策參與機會如何以及為何影響員工服務(wù)績效：一個基于自我概念理論的過程模型
- 新社會資本與經(jīng)濟增長的演化實證
- 上海市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)電量需求和經(jīng)濟發(fā)展關(guān)系研究
——基于主成分分析模型 - 武陵山區(qū)精準(zhǔn)扶貧與文化產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展研究
- 基于特質(zhì)波動率的投資組合研究
- 主權(quán)財富基金績效評估及影響因素實證分析
- 納什博弈論視角下餐廚垃圾問題的研究
——以上海市為例 - 健康社區(qū)中回答可靠性的評估方法研究
- 上海市社區(qū)為老助餐服務(wù)滿意度影響因素研究