程默
百年大計(jì)教育為本,育人之基清廉為要。圍繞“體現(xiàn)時(shí)代特點(diǎn)、凸顯院校特色、實(shí)現(xiàn)育人特效”的總構(gòu)想,建設(shè)以清為美、以廉為榮、平穩(wěn)健康、風(fēng)清氣正的校園環(huán)境,西安文理學(xué)院紀(jì)委先后赴海南大學(xué)、廣西師范大學(xué)、沈陽大學(xué)等6所高校進(jìn)行專題調(diào)研,并召開3次專家座談會(huì),開闊視野、梳理思路,對(duì)深入推進(jìn)清廉校園建設(shè)有了進(jìn)一步思考。
圍繞立德樹人根本任務(wù)自我加壓打好主動(dòng)仗
當(dāng)前,高校推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨取得了一定成效,但仍有個(gè)別同志受高校經(jīng)濟(jì)活動(dòng)少、被監(jiān)督對(duì)象少、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)少、違紀(jì)違法案件少影響,對(duì)高校紀(jì)檢監(jiān)察工作重視程度不夠,導(dǎo)致高校紀(jì)檢監(jiān)察工作存在思想淡化、工作虛化、效果弱化等問題。對(duì)此,必須堅(jiān)決清除這些錯(cuò)誤認(rèn)識(shí),強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng),為高校紀(jì)檢監(jiān)察工作開拓新天地。
一是對(duì)標(biāo)忠誠于黨,增強(qiáng)使命感。高校紀(jì)檢監(jiān)察工作是高校黨建工作的一部分,要按照全面從嚴(yán)治黨的要求,把嚴(yán)的基調(diào)、嚴(yán)的措施、嚴(yán)的氛圍長期堅(jiān)持下去。對(duì)標(biāo)忠誠于黨,明確政治站位和業(yè)務(wù)定位,想事干、找事干、拼著干,自覺增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng)。
二是對(duì)標(biāo)職責(zé)職能,增強(qiáng)責(zé)任感。高校紀(jì)檢監(jiān)察干部要自覺克服“高校紀(jì)檢監(jiān)察工作是小舞臺(tái),沒多少事干”的錯(cuò)誤認(rèn)知,清醒認(rèn)識(shí)到高校也存在著滋生腐敗的土壤和條件,而且可能誘發(fā)重大案件,絕不能麻痹大意、松勁懈怠。必須對(duì)標(biāo)職責(zé)職能,長存不干心不安、不干好心有愧的自責(zé)心理,自我鞭策、自我加壓,全力做好高校紀(jì)檢監(jiān)察工作。
三是對(duì)標(biāo)師生期望,增強(qiáng)緊迫感。清風(fēng)正氣、向善向好的良好校風(fēng)是高校師生的殷切期望。但個(gè)別高校存在意識(shí)形態(tài)管控不嚴(yán)、科研學(xué)術(shù)行為不端、服務(wù)師生作風(fēng)不實(shí)等問題,極易使高校師生對(duì)校風(fēng)的良好期望變?yōu)榘胄虐胍傻氖C裼兴?,我有所?yīng)。高校紀(jì)委要清醒認(rèn)識(shí)到此類問題的嚴(yán)重性,切實(shí)增強(qiáng)培育良好校風(fēng)的緊迫感。
協(xié)助黨委落實(shí)主體責(zé)任服務(wù)高校中心工作顯真情
高校紀(jì)委要強(qiáng)化政治敬畏,擺正角色定位,堅(jiān)持“服從不盲從、主見不偏見、到位不越位”的原則,積極協(xié)助黨委落實(shí)主體責(zé)任。
一是積極參與決策,思想認(rèn)同有高度。高校黨委在研究重大決策事項(xiàng)、重要人事任免、重大事項(xiàng)安排和大額資金使用過程中,高校紀(jì)委要把握問題導(dǎo)向、切準(zhǔn)問題脈搏,從落實(shí)中央方針政策、上級(jí)制度規(guī)定等方面,旗幟鮮明、坦誠真摯地提出合理建議,協(xié)助黨委作出正確決策,使全面從嚴(yán)治黨體現(xiàn)在每一項(xiàng)重大決策中,發(fā)揮思想滲入和管控作用。
二是帶頭推動(dòng)落實(shí),保障執(zhí)行有力度。打鐵必須自身硬。高校紀(jì)委協(xié)助黨委落實(shí)主體責(zé)任,要樹立服從大局的政治擔(dān)當(dāng),堅(jiān)決做到會(huì)上會(huì)下言行一致、人前人后態(tài)度一致、大事小事作風(fēng)一致,帶頭落實(shí)不務(wù)虛、堅(jiān)決執(zhí)行不動(dòng)搖、創(chuàng)新推進(jìn)不滯后,把聞令而動(dòng)、令行禁止體現(xiàn)在扎扎實(shí)實(shí)的工作實(shí)踐中,切實(shí)做到要求別人做好的自己首先帶頭做好、要求別人不做的自己首先不做。
三是主動(dòng)建言獻(xiàn)策,扶正糾偏有溫度。高校紀(jì)委要抱著對(duì)黨的教育事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力,注意觀察黨委落實(shí)主體責(zé)任存在的思想認(rèn)識(shí)偏差、推進(jìn)工作的短板、制度管控的漏洞等問題,及時(shí)向黨委提出科學(xué)合理建議,并協(xié)助黨委深入研究解決問題的辦法,實(shí)現(xiàn)關(guān)口前移,高質(zhì)量推進(jìn)高校黨風(fēng)廉政建設(shè)。
緊扣清廉校園建設(shè)需要力推管理監(jiān)督見實(shí)效
清廉校園建設(shè)要出彩,監(jiān)督執(zhí)紀(jì)必須強(qiáng)有力。高校紀(jì)委要結(jié)合清廉校園建設(shè)的客觀需要,采取有效舉措,發(fā)揮“電子眼”和“矯正儀”的作用,確保全面從嚴(yán)治黨在高校落地落實(shí)。
一是建立完善制度,強(qiáng)化閉環(huán)管理。高校紀(jì)委要通過分析教育領(lǐng)域近年來發(fā)生的典型腐敗案例,對(duì)照檢查自己,引以為戒、吸取教訓(xùn),重點(diǎn)結(jié)合院校實(shí)際,發(fā)現(xiàn)制度建設(shè)存在的問題,及時(shí)補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)、填凹地,以動(dòng)態(tài)更新和系統(tǒng)完善的制度,堵塞“堤壩滲水”、杜絕“牛欄關(guān)貓”、填補(bǔ)“低洼地帶”,為閉環(huán)管理提供有力的制度支撐。
二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查,堅(jiān)持防微杜漸。有效整合審計(jì)、財(cái)務(wù)等監(jiān)督力量,與高校紀(jì)委實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ),形成合力。加強(qiáng)對(duì)二級(jí)學(xué)院落實(shí)黨規(guī)黨紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)章制度情況的監(jiān)督檢查,一把尺子量到底,確保監(jiān)督嚴(yán)格不走樣。發(fā)現(xiàn)了問題督促限時(shí)整改,堅(jiān)決克服“喊得兇、抓得松”等形式主義,充分彰顯監(jiān)督“帶電”“長牙”“生刺”的威力,努力把問題扼殺在萌芽狀態(tài)。
三是用好“四種形態(tài)”,從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)問責(zé)。高校紀(jì)委要根據(jù)干部違紀(jì)違法的不同程度和性質(zhì)區(qū)別,準(zhǔn)確用好“四種形態(tài)”,切實(shí)把事認(rèn)準(zhǔn)、把關(guān)卡嚴(yán),防止出現(xiàn)畸輕畸重、松嚴(yán)無度、大事化小小事化了的偏向,堅(jiān)持由輕到重、層層設(shè)防、步步趨嚴(yán),充分體現(xiàn)“四種形態(tài)”環(huán)環(huán)相扣、相得益彰的效果。
實(shí)施“三廉”舉措確保清風(fēng)正氣滿校園
高校紀(jì)委的工作成效,既要用查了多少案件、處理多少干部、挽回多少損失等“數(shù)字”來衡量,也要看消除廉政風(fēng)險(xiǎn)、培育廉潔文化、端正教風(fēng)學(xué)風(fēng)、構(gòu)建政治生態(tài)等工作完成情況,要堅(jiān)持政策引導(dǎo)和績效評(píng)價(jià)相結(jié)合,努力把“軟實(shí)力”轉(zhuǎn)化成源頭治腐的“硬指標(biāo)”。
一是堅(jiān)持思想育廉,鑄就廉之魂。堅(jiān)持用好“第一議題”制度,把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),堅(jiān)持不懈把黨史、新中國史、改革開放史、社會(huì)主義發(fā)展史作為廉政教育必修課,采取多種方式方法,系統(tǒng)講清明廉之理、守廉之規(guī)、倡廉之道,不斷深化對(duì)馬克思主義真信、真學(xué)、真用的教育效果,引導(dǎo)教職員工恪守清廉。
二是堅(jiān)持文化潤廉,厚植廉之根。充分發(fā)揮高校人才聚集、活力充盈、底蘊(yùn)豐厚的優(yōu)勢,積極打造學(xué)校廉潔文化陣地,確保開展活動(dòng)有舞臺(tái);抓好青年教師廉潔社團(tuán)建設(shè),確保開展活動(dòng)有人才;抓好校園廉潔文化作品創(chuàng)作,確保開展活動(dòng)有內(nèi)容;創(chuàng)新師生喜聞樂見的方式方法,確保開展活動(dòng)有效果。引導(dǎo)廣大師生積極創(chuàng)作和參與唱歌、撰文、讀書等廉潔文化活動(dòng),營造濃郁氛圍,充分發(fā)揮廉潔文化“潤物細(xì)無聲”的作用。
三是堅(jiān)持考核促廉,暖熱廉之心。堅(jiān)持積極因素越抓越多、清風(fēng)正氣越抓越濃的理念,以清明政風(fēng)、清凈校風(fēng)、清正教風(fēng)、清新學(xué)風(fēng)建設(shè)為總目標(biāo),建立“四清”考核機(jī)制,堅(jiān)持平時(shí)考核和年終考核相結(jié)合,層層傳導(dǎo)正能量。嚴(yán)格考核結(jié)果運(yùn)用,對(duì)愿干事、會(huì)干事、干成事的先進(jìn)典型大力表彰和獎(jiǎng)勵(lì),并與提級(jí)晉職、職稱評(píng)定、先進(jìn)評(píng)選掛鉤,堅(jiān)持“一花引得百花開”的正面導(dǎo)向,努力把高校建設(shè)成“立德樹人”的精神家園。
(作者系西安文理學(xué)院黨委委員、紀(jì)委書記)