龐雪芹,李小麗
(1.武漢科技大學,湖北武漢 430081;2.達州市農(nóng)業(yè)科學研究院,四川達州 635000)
湖北海鑫盛飼料有限公司成立于2015 年元月,廠部位于湖北省最大小龍蝦養(yǎng)殖基地監(jiān)利市。是一家致力于研發(fā)、生產(chǎn)及銷售各種水產(chǎn)膨化飼料的高新技術企業(yè),公司占地面積30 畝,總投資額2600 萬元。公司以檔案為載體,把工作總結(jié)或研究成果記錄下來,已經(jīng)成為現(xiàn)代社會檔案管理的常態(tài)。然而,對于飼料企業(yè)的檔案管理的研究,除了從檔案管理的重要性和作用分析方面開展,還要從提升飼料企業(yè)發(fā)展對檔案管理工作的路徑進行分析。因此,作為飼料企業(yè),檔案管理工作對企業(yè)發(fā)展的研究提供了重要的佐證基礎,更進一步在企業(yè)文化傳承發(fā)揚過程中發(fā)揮了鏈接作用。
1.1 檔案管理對企業(yè)發(fā)展的重要性 檔案管理是飼料企業(yè)生產(chǎn)、科研過程中的重要組成部分,具有基礎性、技術性、專業(yè)性和可參考性等特點。檔案管理對飼料企業(yè)發(fā)展的重要性表現(xiàn)在以下幾個方面。首先,檔案是飼料企業(yè)在飼料配方、原料加工工藝、重大項目等技術活動的詳細記錄,如生產(chǎn)技術研究專利、加工工藝流程、可行性研究報告、開發(fā)論證報告、包裝圖紙圖表、設備說明書等內(nèi)容;其次,檔案是飼料企業(yè)進行組織和經(jīng)營的重要依據(jù),為各類職能部門的經(jīng)營活動提供了依據(jù)。如儀器設備管理要做到科學、有序、有效的管理,必須要有一套完整的儀器設備管理制度。對飼料企業(yè)來說,檔案是一種獨特的、珍貴的知識資源。檔案管理水平直接影響檔案價值實現(xiàn)程度(郭福仙,2001)。做好科技檔案管理既能有效整合企業(yè)的創(chuàng)造資源和創(chuàng)新資源,又能極大推動企業(yè)基礎設施建設,進而達到企業(yè)的現(xiàn)代化大生產(chǎn)目標,不斷提高飼料企業(yè)的綜合效益。
企業(yè)檔案管理是企業(yè)文化的重要組成部分,企業(yè)文化是企業(yè)的靈魂,是企業(yè)的精神之源。依靠檔案的真實性、完整性來記載某些事實,能使企業(yè)文化得以延續(xù)。檔案可以記錄企業(yè)發(fā)展歷史,服務于企業(yè)文化,能持續(xù)提高企業(yè)精神,服務于員工,宣傳先進人物。
檔案服務改革對檔案基礎性工作產(chǎn)生了深遠的影響。檔案服務改革使檔案接收、保管、整理、編目等一系列檔案管理工作得以規(guī)范化。檔案服務改革極大地推動了檔案事業(yè)的發(fā)展,為檔案理論研究起到積極的助推作用。檔案管理是一項保密性工作,為保證檔案資料的質(zhì)量和安全性,必須對檔案管理實行集中管理,對各環(huán)節(jié)的檔案工作進行嚴格控制,包括文件印刷、工作人員培訓、文件整理及驗收工作,制定一個標準(畢偉,2006)。只有把檔案工作標準化才能為今后的檔案工作打下堅實的基礎。
1.2 檔案管理對檔案工作提升的重要性 2022年12 月《企業(yè)檔案管理辦法》是由國家檔案局、國家經(jīng)委、國家計委聯(lián)合頒布的,該辦法是根據(jù)國務院關于加強企業(yè)管理和改善檔案工作的要求,為進一步加強企業(yè)檔案工作,更好地為企業(yè)提供經(jīng)濟效益服務制定的。利用多種措施推進各部門檔案管理工作,努力營造“工作留痕進檔案,嚴管檔案謀發(fā)展”的良好工作環(huán)境。首先,強化思想引領,提高工作站位。企業(yè)成立檔案管理部門,召開檔案管理會議,傳達相關文件精神,務必把檔案管理工作落到實處,有序推進檔案管理工作。其次,全面落實責任,實現(xiàn)精細化管理。各部門要配備專門的人員負責部門檔案管理工作,并認真收集各部門的資料,對各部門的檔案進行集中、統(tǒng)一管理;檔案室由專人負責,各科室配備檔案管理專用的柜子,統(tǒng)一歸類編號,便于檔案查詢;定期檢查檔案館所存檔案,保證其完整、不丟失。第四,推行電子化管理,提升工作效能。對各個部門的檔案進行掃描,形成電子文檔,并將其存檔,對相關人員可在資料庫中直接檢索所需的歷史檔案,極大提高了查找效率,提供了便利,真正做到了數(shù)字化管理(劉惠梅,2020)。致力檔案管理,壓實責任,做實工作,真正實現(xiàn)“工作有留痕,檔案有人管,查找有效率”的檔案管理良好局面,對提升檔案管理工作的開展具有積極意義。
1.3 檔案管理現(xiàn)代化對社會主義市場經(jīng)濟的重要性 從社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展趨勢看,檔案管理要向現(xiàn)代化轉(zhuǎn)型(陳慧瑛,2020)。特別是檔案管理單位要面對社會、經(jīng)濟發(fā)展對檔案工作提出新要求,積極制定和出臺與之相匹配的應對策略,使檔案工作實現(xiàn)全新的發(fā)展。從檔案管理傳統(tǒng)模式看,檔案資源的開發(fā)利用與現(xiàn)代社會大眾的需求存在較大差距,因此,檔案部門要充分利用現(xiàn)代信息技術,使檔案工作在新時代更好地發(fā)揮其功能,更好地為企業(yè)服務。
2.1 保存企業(yè)發(fā)展的檔案信息 從某種程度上說,檔案管理是一個企業(yè)發(fā)展歷程中不可缺少的部分,能保存不同歷史時期的各種資料,以增加資料的利用價值,保證企業(yè)內(nèi)部工作的正常開展。同時,企業(yè)管理人員可以通過各種文件和數(shù)據(jù)及時了解市場動態(tài),并制定出適合企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略。完成對企業(yè)的二次深度挖掘,形成企業(yè)文化、企業(yè)精神,同時還可以提升企業(yè)的資源利用率,為企業(yè)的長遠發(fā)展注入更多的創(chuàng)新因素,激發(fā)企業(yè)的創(chuàng)新能力。同時還強化了企業(yè)與各部門之間的關系,最大程度地發(fā)揮各部門的功能,使企業(yè)管理者可以更好地掌控各種數(shù)據(jù)和信息,有利于管理者作出科學的決策和精準的預判,從而為企業(yè)創(chuàng)造更多的價值。
檔案是人類各項實踐活動的原始記錄,是珍貴歷史文化遺產(chǎn)的重要組成部分,是社會文明進步的階梯(賈慧娟,2009)。隨著社會的發(fā)展,企業(yè)信息已成為一種不可替代的重要數(shù)據(jù)資源。飼料企業(yè)從創(chuàng)立、股權(quán)變更、上市融資,每一份合同、投標都是珍貴的。飼料企業(yè)要充分運用有關法規(guī)、規(guī)章制度等信息,培養(yǎng)優(yōu)秀的檔案管理人員,這樣才能真正體現(xiàn)出檔案管理的優(yōu)點。
2.2 梳理歸納企業(yè)發(fā)展軌跡 首先,飼料企業(yè)檔案記錄了企業(yè)的發(fā)展歷程和飼料企業(yè)的盛衰,傳承了飼料企業(yè)的歷史和文化,同時也為企業(yè)文化的發(fā)展注入了新的思維和內(nèi)涵。在此基礎上,根據(jù)企業(yè)的發(fā)展歷程,對飼料企業(yè)未來的發(fā)展趨勢進行有效預測。其次,技術檔案是飼料企業(yè)進行組織和經(jīng)營的重要依據(jù),為各類職能部門的經(jīng)營活動提供了依據(jù)。以儀器管理為例,各種儀器設備是飼料生產(chǎn)企業(yè)進行產(chǎn)品研發(fā)和科技研究的主要手段,建立健全的儀器設備管理體系和管理體系是保證儀器設備科學、有序、高效管理的重要基礎工作。對飼料企業(yè)來說,技術資料是一種獨特的、珍貴的知識資源。做好企業(yè)檔案管理工作既能有效整合企業(yè)資源,又能極大地推動飼料企業(yè)的技術研發(fā),達到企業(yè)現(xiàn)代化大生產(chǎn)目標,不斷提高企業(yè)的綜合效益。
2.3 滿足企業(yè)對檔案管理的綜合需求 利用飼料企業(yè)檔案宣傳先進人物,可以激勵其他員工忠于職守、無私奉獻、敢于擔當、勇于創(chuàng)新,增強員工的職業(yè)自信心和榮譽感。在飼料企業(yè)發(fā)展歷程中,每年都會涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀的人才,他們的思想素質(zhì)、職業(yè)道德和專業(yè)技術是飼料企業(yè)文化的重要組成部分,而飼料企業(yè)的人事檔案則是對先進個人成長軌跡的一種記載,從人員檔案可以看出一個人的成長過程,也可以看出一個企業(yè)的文化建設是否成功。因此,為了使企業(yè)在未來的競爭中處于有利地位,企業(yè)應充分認識到人才的重要性。人才屬于一種人力資本,不僅具備勞動力、技術等要素,還具備資本的特征。也就是說,作為一種資本,在價值增值的過程中,它不僅可以帶來直接收益,還具有創(chuàng)造出剩余價值的能力,同時還可以通過增值的方式間接影響社會經(jīng)濟發(fā)展。因此,有必要在廣大員工中進行廣泛宣傳和宣教,以取得更好的教育效果(李竹雨,2019)。宣傳先進事跡可以為廣大職工作出表率,增強飼料企業(yè)的凝聚力。
3.1 改善飼料企業(yè)企業(yè)檔案保存條件 檔案信息化體現(xiàn)的是檔案管理在信息時代的一種必然選擇,也是我國檔案事業(yè)“十二五”規(guī)劃的重要內(nèi)容之一。在這一進程中,檔案的定位與功能一直是檔案界爭議的熱點。盡管電子文件具有快捷、有效的使用優(yōu)勢,但其可靠性和真實性都會受到影響,使得紙質(zhì)文件的地位一直無法被替代(徐蔚,2015)。
目前,飼料企業(yè)已有大量紙質(zhì)檔案,為更好地保護這些檔案,于2010 年設立了專門的檔案室,以備不時之需;為了改進檔案的保存條件,飼料企業(yè)投入了大量資金,購置了溫度計、濕度計等儀器,和滅火器加濕器、空調(diào)等必要的配套設備。為避免在閱讀過程中造成文件損壞,還設置了金屬書架,并配有梯子等取用工具,以便于查閱。飼料企業(yè)有專人負責對檔案館的溫度、濕度進行定期檢測,并對其進行防蟲處理。為了延長這批紙質(zhì)文件的存檔期限,飼料企業(yè)從物理角度對1 萬多份文件進行了全面保護。
3.2 調(diào)整飼料企業(yè)企業(yè)檔案歸納方法 科學、合理的分類方式是實現(xiàn)檔案信息快速、有效使用的先決條件。飼料企業(yè)在檔案管理工作中,針對區(qū)域內(nèi)檔案種類較為固定、跨度較大的特點提出了以時間為第一類,以類別為第二類的方式進行歸檔。飼料企業(yè)以檔案柜為單位,貼上時代標簽作為標識,將其歸類。在二級目錄下,對具體的檔案品類進行數(shù)據(jù)信息歸檔。除實物儲存外,飼料企業(yè)還購置了一批電腦設備及軟件用于儲存資料。
企業(yè)應從檔案資源建設、管理和利用的全局提高對分類體系功能價值的認識。利用分類法,用戶可以很容易地找到自己想要的文件資源,甚至在不了解檢索理論和方法的情況下也可以從大類到子類,再到細目,一步一步地進行,找到相關的文件資源。因為分類法的“透明度”很高,所以在分類法中往往能發(fā)現(xiàn)一些原本不知情的相關資料。很顯然,一個好的分類法應具備“物以類聚”“舉一反三”等特點,此方法對檔案資源的建設、管理、利用起到舉足輕重的作用(楊帆和王強,2020)。
3.3 創(chuàng)新飼料企業(yè)企業(yè)資料查閱方式 通常情況下,檔案材料更有價值,也更難保存。但這些文件卻不能與查詢、研究職能相沖突。因此,在飼料企業(yè)檔案管理中,必須在文獻檢索方法上進行創(chuàng)新,尋求二者的平衡。如清華大學檔案館保存了一批珍貴的文獻。因為是紙質(zhì)文件,而且時間太長,很容易在翻閱時損壞。而該檔案資料的內(nèi)容又是在研究中經(jīng)常被用到的,調(diào)閱次數(shù)頻繁。為了解決這一矛盾,學校檔案館將這些文件進行了一次彩色掃描,將其保存在電腦中供讀者翻閱(徐麗萍,2013)。這樣做可以保證原始文件的安全,同時也能滿足讀者的閱讀需求。
在檔案查詢方面,不涉及檔案的人員或未被核準者不得查詢檔案系統(tǒng)。在檔案管理工作中,無論是從檔案查詢到檔案建立,都必須在檔案工作人員的規(guī)范化、信息化的監(jiān)控下完成,以保證其完整與保密。因此,在檔案管理中,安全問題顯得尤為重要。在當前實行集中管理的情況下,檔案管理工作的安全性大大提高。在建立檔案方面實行嚴格的檢查制度。
飼料企業(yè)的傳承與發(fā)揚需要使用包括檔案在內(nèi)的各類實物資料的共同輔助配合。企業(yè)檔案管理工作能在檔案保存、歸類和使用過程中提供基礎性的保障作用。為了完善檔案管理工作,飼料企業(yè)檔案管理工作應改善檔案保存條件和資料查閱方式,科學進行檔案分類。