鐘瑞佳
學生管理一直是各個學校非常關(guān)注的問題,直接關(guān)系到學校的穩(wěn)定以及其他各項工作的開展。班級是學校最基本的組成單位,班主任作為班級的管理者與組織者,對于學生管理工作起到關(guān)鍵性的作用。所謂班級民主管理,指學生在服從班集體的正確決定和承擔責任的前提下,參與班級管理的方式。
一、班級實行民主化管理的意義
小學階段班級的民主管理,主要利用班級常規(guī)管理的認同及內(nèi)化形成,對學生進行行之有效的行為訓練;利用班級文化由學習型到文化型的建設,對學生進行思想及學習方法的有效教育;利用班級活動對學生的學習及心理開展層層深入的教育引導,具體措施如下。
(一)班級民主化管理有利于學生群體意識的形成和良好個性的發(fā)展
通過管理班級的活動和交往,既能發(fā)揮學生群體意志的作用,同時又為班級群體中每個成員的主動發(fā)展提供重要條件,使學生不僅積累集體生活經(jīng)驗,發(fā)展自己的志趣和愛好,而且學會合作、交往,從而促進學生良好個性品質(zhì)的形成。
(二)班級民主化管理更有利于培養(yǎng)學生自我教育能力
通過班級民主化管理,班集體形成共同的目標,有統(tǒng)一的規(guī)章制度、權(quán)利和義務職責分工,使班級活動真正成為學生的自主活動,學生在自主活動中進行自我教育,不斷完善自己。
二、培養(yǎng)班干部,建立班級常規(guī),構(gòu)建學習型班級,形成民主、自主管理氛圍
建立班級學生自主管理模式,能調(diào)動學生的參與積極性。因此,在學生適應學習生活后,可以組織“我要說”的主題班會,讓學生暢所欲言。且班規(guī)的形成是教師和學生共同討論的結(jié)果,它不僅指向?qū)W生,也作用于教師,班規(guī)的語言既體現(xiàn)出師生平等與相互尊重,又富有親和力。
(一)學生干部輪換崗位責任制
自主管理是指班主任在班級管理的過程中,調(diào)動學生自我教育、自我管理的力量,發(fā)揮學生的主體作用,使他們積極主動地參與班級事務,讓每個學生都成為班級的主人。班主任可以通過班長民主選舉、班干部輪換上崗等形式,為每一個學生創(chuàng)造一次當班干部、為同學服務的機會。集體中的事務,大到班隊會,小到每日的擦黑板、整理講臺等小事,做到分工到人,使“人人有事做,事事有人做,時時有事做”,達到學生“自己的事情自己做,自己的集體自己管”的目標。
(二)生活常規(guī)檢查制
對照“班級常規(guī)”小事進行自查自糾,學習紀律、環(huán)境等方面,通過自主管理,調(diào)動學生參與管理的積極性和主動性,使學生的主體潛能全面發(fā)掘、個性得到充分發(fā)展。
組建班級管理機構(gòu)要遵循全體性原則,讓所有學生都參與班級管理,值周班長、值日班長由學生輪流擔任,同時實行學生干部工作責任制。在學生自主管理中,責任明確,如:值日班長對當天班級各項工作負責,特別是晨讀、午寫紀律,認真填寫班級日記。當天的值日班長寫好當天班級學生表現(xiàn),這樣,正向的班級輿論和良好的班風,在優(yōu)秀班干部的帶領(lǐng)下逐漸形成了。
(三)班級文化共建制
班主任引導學生共同打造健康向上的班級文化,這是構(gòu)建學習型班級的關(guān)鍵。班級文化包括班級規(guī)章制度、教室環(huán)境、班風班貌等。教師應組織學生廣泛參與到班級的文化建設中,帶領(lǐng)學生制定切實可行的班級奮斗目標,作為班級文化的一面旗幟;通過黑板報、展示欄書畫作品的布置和收集,讓每一個學生積極參與、體驗集體文化共建。創(chuàng)設整潔、優(yōu)美、和諧的學習環(huán)境,以利于學生健康成長,激發(fā)學生的學習興趣和學習熱情。通過上述方式培養(yǎng)學生正確的世界觀、人生觀和價值觀,給每位學生提供展示才華的機會,讓他們品味學習的快樂和成功的喜悅。
三、培養(yǎng)學生的團體意識、協(xié)作精神、自我教育能力,發(fā)展學生的良好個性
新形勢下,我們的教育旨在培養(yǎng)能適應社會、立足社會、融入社會的時代新人,社會中不同的人存在著分工,分工則意味著協(xié)作的必然。因此,在微觀的班級管理工作中必須培養(yǎng)學生的團體意識、協(xié)作精神,增強其凝聚力。
班主任工作的重要任務之一就是育人。在育人中,要尊重學生的個性品質(zhì),不僅要關(guān)心、信任、理解學生;發(fā)現(xiàn)學生的閃光點,發(fā)展學生個性中的長處,尤其要發(fā)展學生真誠、善良、尊重和關(guān)懷他人的品質(zhì)。這樣,就會使師生雙方生活在一種相互理解、相互尊重、相互關(guān)愛、相互信任的和諧氣氛中,從而提高工作和學習效率。且學生良好個性品質(zhì)發(fā)展得越好,班級的民主氣氛就越濃。
四、班級承擔事務的民主化,決策過程的民主化
班主任應當帶領(lǐng)學生完成學校分配的任務,又要動員學生主動參加、樂意參加公益活動。這就要求班主任先要向?qū)W生說明班級完成任務的必要性,然后讓學生討論如何完成,具體方案由班委會組織解決,充分調(diào)動學生的主動性和積極性。
班級的決策,大到班級奮斗目標的制定、班干部的選舉,小到每天的值日生安排、收發(fā)作業(yè)、課堂紀律的管理等,都應采用民主的方式,遵循少數(shù)服從多數(shù)的原則,共同討論,集體表決。且民主決策的過程也是培養(yǎng)學生良好人格品質(zhì)的過程。
五、教師營造輕松的教育氛圍,發(fā)揮學生的主觀作用
班主任應協(xié)調(diào)好學生之間的關(guān)系,教育學生學會寬容,使學生們生活在民主和諧的氛圍中。
班主任工作所涉及的是一個個細致微妙的內(nèi)心世界,班主任要走入學生的心靈世界中去,以心交心,以情導情,以誠對誠,班級管理工作更是做學生“心”的工作。因此班主任應設身處地、將心比心,更應尊重、理解學生,給其適當鞭策的同時,給予更多的鼓勵和支持,因為適度的愛護會給學生成長帶來無限的動力。
總之,班級整體和諧發(fā)展,是一種新型的班級管理模式,它不僅能調(diào)動學生參與班級管理的積極性,增強班集體的向心力、凝聚力,而且有利于充分發(fā)展與培養(yǎng)學生的個性和聰明才智。且實現(xiàn)“以人為本”是最適合新時代的教育,在新的教育改革浪潮中,我們應該深入實踐班級民主管理,建立民主的班級常規(guī),培養(yǎng)學生的集體意識和協(xié)作精神,營造一個輕松、融洽、和諧、民主的育人氛圍,以民主、競爭、合作為核心,開展班級管理工作,以豐富多彩的活動,為學生搭建展示個性的智慧平臺。