趙艷

在中國特色社會主義不斷深入推進(jìn)的基礎(chǔ)上，國有企業(yè)體制不斷完善，對其發(fā)展提出了新要求，其黨群工作的定位、目標(biāo)、要求等也發(fā)生了變化。在企業(yè)改革進(jìn)程中，要充分利用黨群工作，把其融入到企業(yè)的工作中去。在新形勢下，企業(yè)黨群工作要不斷地創(chuàng)新，在理念、機制和體制上不斷地進(jìn)行改進(jìn)，并針對新的發(fā)展需求，不斷地尋求新思路和新措施，促進(jìn)企業(yè)黨群工作的科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)的良性發(fā)展，促進(jìn)企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

? 在新形勢下，加強企業(yè)黨群工作的意義如下：

首先，繼承和發(fā)展馬克思主義群眾觀，增強企業(yè)黨群工作的有效性。在目前的情況下，企業(yè)黨群工作是堅持黨委、政府、人民、職工群眾的共同利益，也要堅持企業(yè)職工的共同利益。隨著知識經(jīng)濟的到來，相關(guān)理論的不斷創(chuàng)新，其內(nèi)容與形式也在不斷改變，所以，在新形勢下，企業(yè)黨群要及時融合馬克思主義群眾觀。

其次，有利于企業(yè)各部門利益的統(tǒng)一和員工間矛盾的化解。伴隨著我國市場經(jīng)濟的發(fā)展，不同利益群體的關(guān)系更加復(fù)雜，企業(yè)出現(xiàn)了不同的問題，不同階級間的矛盾更加尖銳。在新的歷史條件下，構(gòu)建和諧穩(wěn)定企業(yè)、化解企業(yè)內(nèi)部矛盾，是企業(yè)黨群工作的重要內(nèi)容。新形勢具有時代性和包羅萬象的特性，將企業(yè)黨委和政府的工作信息公開，使得企業(yè)的工作更加透明，干群之間的關(guān)系更加和諧穩(wěn)定，而新形勢下的互動和交流，打開了企業(yè)內(nèi)部交流的新渠道，對企業(yè)內(nèi)部的矛盾和沖突進(jìn)行解決，對企業(yè)的健康發(fā)展和員工的健康發(fā)展都是有益的。

最后，有利于強化和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)管理。新形勢下，對黨群工作的影響已不僅僅限于對黨政工作的營造，而且還將極大地影響到企業(yè)職工的生產(chǎn)、生活。因此，在新形勢下，不僅要為企業(yè)提供外部信息，還要為企業(yè)提供輿論監(jiān)控，適當(dāng)?shù)靥幚砗寐毠h組織的意見和建議，能使職工之間產(chǎn)生的各類矛盾得到很好的解決。與此同時，加強黨的思想意識在公司內(nèi)部的傳播和滲透，從而加強黨的領(lǐng)導(dǎo)地位，提升黨的組織和動員能力。

在企業(yè)的改革進(jìn)程中，必須建立一個完善的現(xiàn)代企業(yè)制度。將各類黨群和群體組織科學(xué)合理地融合到企業(yè)的工作中，使其充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢，對于企業(yè)的發(fā)展和國有經(jīng)濟的發(fā)展具有重大的意義，也為企業(yè)黨群工作帶來了新的機遇。

機遇一，加強企業(yè)的黨群工作，為企業(yè)的發(fā)展提供新的載體。在中國特色社會主義改革、經(jīng)濟建設(shè)中，企業(yè)發(fā)揮了舉足輕重的作用。從十八大開始，我國的企業(yè)改革不斷深化，集中了所有的力量，從各方面為我國的發(fā)展作出了巨大的貢獻(xiàn)，這對持續(xù)推動供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，適應(yīng)新的經(jīng)濟發(fā)展，維護(hù)國有資產(chǎn)，鞏固社會主義經(jīng)濟基礎(chǔ)，促進(jìn)中國特色社會主義的發(fā)展，起到了不可替代的重要作用。因此，要堅定企業(yè)的主體地位，加強企業(yè)的黨群工作。

機遇二，對企業(yè)黨的建設(shè)與群眾性工作的新認(rèn)識。從行業(yè)結(jié)構(gòu)來看，國有企業(yè)在行業(yè)中所占有的比例較高，并且在行業(yè)中具有較強的競爭優(yōu)勢。在政治層面，國有企業(yè)是黨的執(zhí)政主體。企業(yè)黨員群策群力，在黨的領(lǐng)導(dǎo)下樹立“四個意識”，在企業(yè)的工作中，要始終做到愛國愛黨、興黨護(hù)黨、團結(jié)一致、齊心協(xié)力，不斷提高企業(yè)的質(zhì)量和效益。

機遇三，“以人為本”作為企業(yè)黨群工作的新思路。企業(yè)黨群工作要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，按照法律的規(guī)定，對企業(yè)的重大問題進(jìn)行研究，并作出相應(yīng)的決定。其“引領(lǐng)”功能的實現(xiàn)，在于每位共產(chǎn)黨員“踐行”的自覺。企業(yè)黨群工作要找準(zhǔn)自己的定位，要與企業(yè)的客觀實際和客觀規(guī)律相一致，把企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營作為工作的核心，要勇于面對國內(nèi)外的激烈競爭，不斷推動企業(yè)的改革，指導(dǎo)黨員和員工提升企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營水平。

機遇四，密切“血肉聯(lián)系”給企業(yè)黨群工作帶來新的生機。把企業(yè)做強做優(yōu)、發(fā)展企業(yè)，不僅是為了讓所有人都能走上共同富裕之路，而且也是為了加強黨和人民之間的血肉聯(lián)系。

? 在新形勢下，如何做好黨群工作，提出如下建議：

建議一：提高對《黨章》的認(rèn)識。自二十大召開后，國有企業(yè)黨的建設(shè)有了扎實的理論基礎(chǔ)，給黨群工作指明了新的發(fā)展方向。在企業(yè)中，正確認(rèn)識和把握“三個代表”重要思想，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)實踐是企業(yè)黨群工作的重要內(nèi)容。依據(jù)企業(yè)發(fā)展情況，按照企業(yè)方針，做好企業(yè)黨群工作、工會工作，從長遠(yuǎn)角度考慮，符合企業(yè)整體利益。廣大黨員干部在各自的崗位上貫徹落實二十大的各項要求，確保各項工作取得實效。

建議二：堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。群眾工作不是一蹴而就的，要打好一個相對牢固的基礎(chǔ)才行。在黨群工作中應(yīng)貫徹“精益求精”的管理思想，從基層抓起，要把黨群工作與廣大人民群眾聯(lián)系起來，要切實為他們解決實際問題。并且能夠把這些理論運用到實踐中去，從而增強了黨和人民之間的聯(lián)系，也增強了企業(yè)與職工群眾的聯(lián)系。在此基礎(chǔ)上，結(jié)合實際工作的要求，對其進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，不斷地改進(jìn)，最終達(dá)到更好地服務(wù)于職工群眾的目的。

建議三：強化黨群工作，提高黨群工作水平。在長期的生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中，企業(yè)已經(jīng)發(fā)展出一種統(tǒng)一的思想觀念、價值觀，這就是企業(yè)文化。文化是一種無形的力量，通過企業(yè)文化與黨群工作，確保員工與公司擁有相同的發(fā)展理念，以更好地推動企業(yè)的思想政治工作，增強其時效性。

建議四：加強思想政治教育，加強黨的建設(shè)。企業(yè)要積極地對當(dāng)前的經(jīng)濟形勢進(jìn)行分析，根據(jù)客觀情況，及時地對各項政策、方針、政策進(jìn)行調(diào)整。加強黨的建設(shè)，不斷創(chuàng)新群眾工作觀念，使群眾工作在發(fā)展中得到充分的重視。

建議五：要科學(xué)地處理好黨同人民的關(guān)系。以馬克思列寧主義為指引，將理論與實際相結(jié)合，用黨的理論武裝頭腦，引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展要確保在企業(yè)的各項黨群工作中，始終能夠把習(xí)近平同志“學(xué)以致用”的思想貫穿于整個企業(yè)的黨群工作。同時，黨群工作者要積極地與基層職工展開溝通，以職工的具體需求為依據(jù)，制訂工作方案，做到上下相互交流、相互滲透，為企業(yè)的發(fā)展提供更多的助力，提升黨群工作的成效，讓員工的積極性得到最大限度的調(diào)動，為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，企業(yè)的管理者要重視黨群工作，將黨群工作與企業(yè)的經(jīng)營活動、企業(yè)文化相結(jié)合，對黨群工作進(jìn)行著相應(yīng)的調(diào)整，以發(fā)展為中心，確保黨群工作正確的引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展。

（作者單位：太原化學(xué)工業(yè)集團有限公司新元分公司）