馬成祥

黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央站在確保黨和人民事業(yè)薪火相傳的戰(zhàn)略高度，親切關(guān)懷青年成長(zhǎng)成才，為做好新時(shí)代共青團(tuán)和青年工作指明了前進(jìn)方向。

中國(guó)石油大連石化公司現(xiàn)有35歲以下青年1188名，他們逐步成為推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)高質(zhì)量發(fā)展的重要力量。近年來(lái)，公司黨委從鞏固和擴(kuò)大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)的戰(zhàn)略高度，不斷加強(qiáng)對(duì)共青團(tuán)和青年工作的領(lǐng)導(dǎo)，以黨的建設(shè)帶領(lǐng)和推動(dòng)團(tuán)的建設(shè)，為公司世界一流煉化企業(yè)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

鑄就信念之基

公司黨委堅(jiān)持從政治高度審視、籌劃、推動(dòng)青年工作，時(shí)刻牢記為黨做好青年工作的政治責(zé)任，切實(shí)加強(qiáng)黨對(duì)青年工作的領(lǐng)導(dǎo)，幫助廣大青年做政治上的明白人。

突出思想引導(dǎo)，著力提升青年工作的引領(lǐng)力。公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想引領(lǐng)航向，成立公司青年工作領(lǐng)導(dǎo)小組，將團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)總體格局，組織青年深入學(xué)習(xí)黨史、新中國(guó)史、改革開(kāi)放史、社會(huì)主義發(fā)展史和石油工業(yè)史，將“青年大學(xué)習(xí)”納入各級(jí)黨組織思想政治工作議事日程，推動(dòng)黨的創(chuàng)新理論在石油青年中大學(xué)習(xí)大普及大落實(shí)。大力實(shí)施“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”，組建“大連石化青年講師團(tuán)”，培養(yǎng)一批信仰堅(jiān)定、能力突出、素質(zhì)優(yōu)良的政治骨干，為各條戰(zhàn)線輸送優(yōu)秀接替力量。

傳承紅色基因，著力提升青年工作的凝聚力。公司將石油精神和大慶精神鐵人精神作為員工入職培訓(xùn)第一課，扎穩(wěn)石油人的精神之根。在黨的二十大、團(tuán)的十八大、慶祝建黨100周年等重大活動(dòng)期間，公司組織開(kāi)展“青春心向黨、建功新時(shí)代”“我心中的鐵人榜樣和崗位明星”等主題教育和學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)，讓偉大精神內(nèi)化于心、外化于行。在疫情防控的關(guān)鍵時(shí)期和吃勁階段，公司青工日夜堅(jiān)守工作崗位，全力保證兩套聚丙烯裝置滿負(fù)荷生產(chǎn)衛(wèi)材專用料，榮獲大連市“抗擊新冠肺炎疫情先進(jìn)集體”稱號(hào)。

明確根本任務(wù)，著力提升青年工作的組織力。公司黨委結(jié)合工作實(shí)際，編制了黨工團(tuán)工作“一書(shū)一圖一單”，推進(jìn)基層團(tuán)組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化。設(shè)立每周“安全生產(chǎn)活動(dòng)日暨黨建帶團(tuán)建聯(lián)系日”，深入開(kāi)展“強(qiáng)黨建、共擔(dān)當(dāng)、學(xué)流程、查隱患、建家園、創(chuàng)一流”主題活動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)班子同青年員工面對(duì)面交流，主動(dòng)了解青年、關(guān)心青年、引導(dǎo)青年，將安全生產(chǎn)與企業(yè)黨建、團(tuán)建與屬地責(zé)任緊密結(jié)合，形成了黨團(tuán)互促互進(jìn)共同發(fā)展的良好局面。

實(shí)踐礪劍賦能

站在建設(shè)世界一流煉化企業(yè)的時(shí)代征程上，公司黨委多措并舉引領(lǐng)團(tuán)員青年在實(shí)踐中礪劍賦能，為企業(yè)改革發(fā)展注入強(qiáng)勁活力。

技能比拼展風(fēng)采。公司積極搭建“一中心三基地”的實(shí)訓(xùn)體系，形成了傳統(tǒng)課堂、技能專家工作室、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)訓(xùn)和VR模擬教學(xué)等多形式培訓(xùn)模式。依托公司機(jī)電儀實(shí)訓(xùn)基地，開(kāi)發(fā)機(jī)泵拆裝、元件測(cè)繪、銼配等基本功訓(xùn)練課程，開(kāi)展設(shè)備繪圖、識(shí)圖能力和儀電設(shè)備結(jié)構(gòu)原理、施工標(biāo)準(zhǔn)等知識(shí)培訓(xùn)，形成40多門專業(yè)知識(shí)和5門實(shí)際操作課程。由公司25名青年組成的代表隊(duì)，包攬了大連市第二屆“工匠杯”職工技能競(jìng)賽全部3個(gè)項(xiàng)目的冠軍；3名青年員工在國(guó)家加氫裂化裝置操作工技能大賽中，取得了“兩金一銀”、團(tuán)體第一的優(yōu)異成績(jī)。

創(chuàng)新創(chuàng)效當(dāng)先鋒。公司把握青年技能人才成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)律，緊貼生產(chǎn)實(shí)際，在青年中廣泛開(kāi)展“提質(zhì)增效、青年在行動(dòng)”等主題實(shí)踐活動(dòng)。成立青年創(chuàng)新工作室，為青年科技骨干提供技術(shù)、技能專家指導(dǎo)。公司以青工“五小”和青年科技論文評(píng)比為抓手，深入開(kāi)展青年學(xué)術(shù)交流研討，解決企業(yè)發(fā)展中的“瓶頸”問(wèn)題。2017年以來(lái)，公司開(kāi)展青工“五小”攻關(guān)389項(xiàng)，征集各類青年技術(shù)創(chuàng)新成果156項(xiàng)，評(píng)選表彰優(yōu)秀青年科技論文31篇，3項(xiàng)青年創(chuàng)新創(chuàng)效成果在中國(guó)石油煉油化工科技創(chuàng)新青年論壇中獲得表彰，為裝置平穩(wěn)高效運(yùn)行提供了支撐保障。

挖掘品牌新內(nèi)涵。公司扎實(shí)開(kāi)展“青年崗位活流程大賽”，促進(jìn)崗位青工懂原理、熟流程、會(huì)操作。公司大力支持團(tuán)組織廣泛開(kāi)展突擊攻堅(jiān)、創(chuàng)新創(chuàng)效等多種形式的崗位建功活動(dòng)，動(dòng)員組織青年在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、項(xiàng)目建設(shè)、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域，沖鋒在前、擔(dān)當(dāng)奉獻(xiàn)。深化“青年文明號(hào)”和“青年安全生產(chǎn)示范崗”創(chuàng)建，精心培育“青年崗位能手”，“青”字號(hào)品牌建設(shè)碩果累累。2017年以來(lái)，公司先后創(chuàng)建集團(tuán)公司青年文明號(hào)3個(gè)，省、市級(jí)青年文明號(hào)4個(gè)，公團(tuán)委獲得集團(tuán)公司五四紅旗團(tuán)委稱號(hào)。

厚植成才沃土

公司黨委遵循“生聚理用”人才工作機(jī)制，搭建青年成長(zhǎng)平臺(tái)，促進(jìn)青年職業(yè)發(fā)展，助力企業(yè)人才強(qiáng)企工程。

完善青年人才培養(yǎng)機(jī)制。公司黨委牢固樹(shù)立“人才是第一資源”的理念，以工程思維制定人才強(qiáng)企工程施工圖。強(qiáng)化青年源頭培養(yǎng)，組織新入職員工開(kāi)展為期4個(gè)月的集中強(qiáng)化培訓(xùn)，安排集團(tuán)公司級(jí)技能專家授課指導(dǎo)，通過(guò)50次以上的考試，夯實(shí)青工基礎(chǔ)知識(shí)，加快從理論知識(shí)到實(shí)際技能的轉(zhuǎn)化。組織新上崗的專業(yè)管理人員開(kāi)展基礎(chǔ)知識(shí)與工程專業(yè)知識(shí)交叉培訓(xùn)，幫助其更快適應(yīng)專業(yè)管理崗位工作。開(kāi)展在崗青年管理人員跨專業(yè)培訓(xùn)，通過(guò)40天共320學(xué)時(shí)，26門包含82項(xiàng)技能的培訓(xùn)課程，持續(xù)提升青年管理的技術(shù)水平。

抓好后備力量培養(yǎng)推薦。公司黨委持續(xù)完善團(tuán)組織“推優(yōu)入黨”“推優(yōu)薦才”工作機(jī)制，把團(tuán)組織作為培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀年輕干部的重要平臺(tái)。探索設(shè)置見(jiàn)習(xí)主任、工程師、班組長(zhǎng)等掛職輪值崗位，選送優(yōu)秀團(tuán)干部到黨務(wù)、行政、技術(shù)等部門和生產(chǎn)一線輪崗交流，把“85后”“90后”分不同時(shí)段納入各級(jí)梯隊(duì)，有效促進(jìn)了青年素質(zhì)快速提升。加大優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔力度，14個(gè)生產(chǎn)車間領(lǐng)導(dǎo)班子增添“80后”成員，“90后”開(kāi)始走上領(lǐng)導(dǎo)崗位。各級(jí)班子的年齡結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)和隊(duì)伍戰(zhàn)斗力顯著增強(qiáng)。

突出典型榜樣示范引領(lǐng)。公司在90年的發(fā)展歷程中，形成了“不沾凳”“飯盒舀”“敢為先”等優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，先后有6名同志榮獲全國(guó)勞動(dòng)模范和全國(guó)先進(jìn)生產(chǎn)者稱號(hào)，5人榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)路Q號(hào)。公司堅(jiān)持開(kāi)展“我與勞模面對(duì)面”“青年座談會(huì)”等活動(dòng)，用王進(jìn)喜、王啟民等為代表的石油先進(jìn)典型的奮斗事跡激勵(lì)青年，用李曉波和榮征等公司青年身邊人的典型事跡感召青年、凝聚青年。重點(diǎn)選樹(shù)“十大杰出青年”等一批優(yōu)秀青年榜樣，增強(qiáng)榜樣的影響力、感染力和帶動(dòng)力。

責(zé)任編輯：鄭 丹