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“課堂三味”推動組工干部素質(zhì)提升

2023-06-20 12:27:33孫陽
新長征·黨建版 2023年5期
關(guān)鍵詞:結(jié)對子臨江科室

孫陽

臨江市委組織部緊扣“鞏固優(yōu)化提升”要求,持續(xù)推動自身建設(shè)晉位升級,精心打造“原味”“韻味”“真味”課堂,全力培養(yǎng)提筆能寫、問策能對、遇事能干“復(fù)合型”人才,加快構(gòu)建新時代“全科式”組工隊伍,切實保障組織工作與時俱進、創(chuàng)新發(fā)展。

聚焦研深悟透,保障理論課堂“原味”強。堅持把“原汁原味學(xué)”作為提升組工隊伍素質(zhì)能力的重要手段,持續(xù)跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話重要指示批示精神和黨中央大政方針、決策部署。以“三會一課”“主題黨日”“理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)”“集體研學(xué)”和“個人自學(xué)”為抓手,在部內(nèi)先后開展理論學(xué)習(xí)20余次,通過原原本本學(xué)、逐字逐句學(xué)、反復(fù)咀嚼學(xué),帶領(lǐng)組工干部深入理解理論內(nèi)涵、精準把握政策外延。積極開展“思考至上·落筆為王”文章寫作交流會,系統(tǒng)性指導(dǎo)組工干部寫好信息、寫亮網(wǎng)評、寫深感悟。制定并下發(fā)《中共臨江市委組織部關(guān)于進一步開展宣傳工作的工作方案》,推行“積分賽馬”量化方法,建立“三級聯(lián)審”成稿機制,引導(dǎo)組工干部將學(xué)習(xí)成果碼進“文檔”、落到“筆尖”,確保學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所得,實現(xiàn)了臨江市組織工作信息宣傳質(zhì)量全面提升,并榮獲“全省組織系統(tǒng)信息工作先進單位”稱號。

注重精雕細琢,突出專業(yè)課堂“韻味”足。以鍛造“活字典”“政策通”“多面手”型組工干部為發(fā)展前提,著力提升組工干部專業(yè)水平和工作能力。將“業(yè)務(wù)大講堂”作為補短板、強弱項、掃盲區(qū)的高效平臺,科學(xué)制定輪講課表,安排科室負責(zé)同志上臺授課分享經(jīng)驗,堅持邀請班子成員開展“隨堂小測”,通過現(xiàn)場隨機抽人問答、抽查筆記等形式,及時檢驗學(xué)習(xí)效果,實現(xiàn)組工業(yè)務(wù)一樣精、樣樣通。嚴格開展黨風(fēng)、政風(fēng)、作風(fēng)全面監(jiān)督,通過開展8次黨風(fēng)廉政主題教育、5次重要時間節(jié)點廉潔自律提醒、4次應(yīng)知應(yīng)會條律法規(guī)知識答題、2次組工部門業(yè)務(wù)規(guī)范集體考試,進一步深化組工干部制度、紀律、規(guī)矩意識。發(fā)揚組織部門傳幫帶優(yōu)良傳統(tǒng),建立組工干部“1+N”促學(xué)機制,推動部門領(lǐng)導(dǎo)干部與科室負責(zé)人結(jié)對子、科室負責(zé)人與業(yè)務(wù)骨干結(jié)對子、業(yè)務(wù)骨干與組工新兵結(jié)對子,以“金字塔型”助力結(jié)構(gòu),層層指導(dǎo)傳授、級級答疑解惑,促使組織工作“基本功”更加扎實。

強化樂學(xué)實踐,熬制拓展課堂“真味”美。突出組工干部“博學(xué)多才”與“埋首躬身”雙向教育,積極推進“掌上”樂學(xué)陣地與“腳下”實踐陣地同步建設(shè)。有效利用“學(xué)習(xí)強國”“新時代e支部”“臨江融媒”等線上平臺碎片化、靈活化學(xué)習(xí)優(yōu)勢,打破空間時間屏障,不斷拓展組工干部“八小時之外”學(xué)習(xí)效能。著重關(guān)注“吉林省干部網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)學(xué)院”中“能力建設(shè)”“人文素養(yǎng)”“時政解讀”“長白課堂”等課程板塊,引導(dǎo)組工干部廣泛涉獵經(jīng)濟社會發(fā)展所需的多種知識和技能,不斷豐富儲備、擴寬視野、打開思維、提升境界。堅持到包保社區(qū)、包保村推進環(huán)境整治、示范提升、宣傳引導(dǎo)等工作,累計開展共建共治專項行動30余次;堅持用“志愿者信息管理系統(tǒng)”規(guī)范化、制度化組織志愿活動,服務(wù)時長共計超過500小時;堅持要求組工干部到居住地所在社區(qū)報到,積極參與社區(qū)活動和居民議事,通過直面群眾、直面矛盾、直面訴求,切實增強組工干部履責(zé)盡責(zé)能力,樹立敢為敢擔(dān)意識,強化善做善成本領(lǐng)。(作者單位:中共臨江市委組織部)

責(zé)任編輯/趙? ? 鵬

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