文|《中國報道》記者 李士萌

2022年8月20日，寧夏銀川萬人專場招聘會現(xiàn)場。

春節(jié)過后,高校2023屆畢業(yè)生迎來就業(yè)季，多所高校的2022屆就業(yè)質(zhì)量報告近日也陸續(xù)出爐。

2022年，我國高校應(yīng)屆畢業(yè)生人數(shù)首次突破1000萬，達(dá)到1076萬。從就業(yè)大背景看，國家統(tǒng)計局?jǐn)?shù)據(jù)顯示，16—24歲青年失業(yè)率在2022年7月達(dá)19.9%，這也是自統(tǒng)計局2018年4月發(fā)布此項指標(biāo)以來的最高點；在新增城市就業(yè)崗位口徑上，2022年雖超額完成1100萬目標(biāo)達(dá)到1200萬，但是考慮到青年人以外廣大的就業(yè)群體，供需之間的缺口也依然巨大。

2023屆高校畢業(yè)生預(yù)計達(dá)到1158萬人，同比增加82萬人。記者綜合多份高校就業(yè)報告發(fā)現(xiàn)，2022屆本科生與碩士生畢業(yè)去向落實率較上年有所提升。2023屆將會如何？畢業(yè)生們都去哪里就業(yè)？能否盼來就業(yè)市場回暖？

有效需求不足與結(jié)構(gòu)性壓力并存

2022年高校畢業(yè)生就業(yè)狀況究竟如何？從多校報告數(shù)據(jù)可以看出，畢業(yè)去向中，“繼續(xù)深造”的比例逐年上升。記者采訪到的部分博士生表示，選擇繼續(xù)讀博的原因之一是，“在就業(yè)市場沒有找到滿意的工作”。記者對比北京大學(xué)2022年和2023年擬錄取推薦免試研究生名單發(fā)現(xiàn)，半數(shù)以上專業(yè)都在擴招，2023年數(shù)學(xué)科學(xué)學(xué)院等學(xué)院較2022年擴招20%以上。

就業(yè)心態(tài)的轉(zhuǎn)變和高校擴招步伐的加快，共同推高了在校畢業(yè)生人數(shù)。連續(xù)14年發(fā)布中國大學(xué)生就業(yè)藍(lán)皮書的麥可思研究院發(fā)現(xiàn)，應(yīng)屆生讀研、考研二戰(zhàn)及應(yīng)屆高職生專升本的比例在近些年均有明顯上升。該研究機構(gòu)提醒，升學(xué)比例上升一定程度上緩解了當(dāng)前的就業(yè)壓力，但延遲就業(yè)帶來的研究生和專升本就業(yè)壓力需要常態(tài)化關(guān)注。

2022屆高校畢業(yè)生人數(shù)達(dá)到1076萬人，同比增長167萬人，同比增速翻了兩番，延遲就業(yè)的壓力從2022屆開始凸顯。

而在就業(yè)市場動態(tài)平衡的另一端，人才需求的增速顯著滯后于供給。根據(jù)中國人民大學(xué)中國就業(yè)研究所發(fā)布的2022年第四季度數(shù)據(jù)，高校畢業(yè)生求職人數(shù)同比增長33%，但高校畢業(yè)生需求人數(shù)同比下降14.3%。

中國人民大學(xué)中國就業(yè)研究所所長、勞動人事學(xué)院教授曾湘泉在2022年第四季度中國就業(yè)季度分析會上表示，2022年是非常有代表性的一年，呈現(xiàn)了就業(yè)市場波動、摩擦性失業(yè)及結(jié)構(gòu)性失業(yè)突出等特點。

某“雙一流”高校的2022屆傳播學(xué)專業(yè)碩士研究生思思就經(jīng)歷了近半年的摩擦性失業(yè)。2022年6月畢業(yè)前，思思不是沒有收到過錄用通知，但這些單位在薪資待遇等硬性條件方面都不能滿足她的期待。即使已經(jīng)找了一年的工作，身心俱疲，但她仍想要再試試。最后在2023年的1月，思思正式入職一家國企。這家單位相比之前的單位，給了思思更高的薪資?！斑@半年的等待還是值得的?！彼妓颊f。

智聯(lián)招聘發(fā)布的《2022年三季度高校畢業(yè)生就業(yè)市場景氣報告》更是直觀顯示出就業(yè)市場中的供需不匹配問題。該報告顯示，招聘需求最多的職業(yè)為銷售顧問、客戶服務(wù)、普工/技工等，而求職人數(shù)最多的職業(yè)為行政、文員/助理、人事、銷售顧問等。報告認(rèn)為，隨著智能制造、先進(jìn)制造業(yè)的快速發(fā)展，會衍生出較多的普工/技工和機械制造設(shè)計崗位，但目前畢業(yè)生仍傾向于選擇文職、行政等管理類職位，由此造成了一定的職業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾。

思思在篩選國考崗位時，把專業(yè)一欄限定后，能報名的崗位大部分都是“非常卷”的稅務(wù)崗，“上岸”概率只有幾百分之一。此前采訪中，有專家向《中國報道》記者表示，高校擴招后，由于文科專業(yè)設(shè)立成本較低，許多高校文科人才一定程度上存在培養(yǎng)過剩的情況，這也進(jìn)一步加劇了結(jié)構(gòu)性失衡的局面。

曾湘泉分析，失業(yè)率高一方面受經(jīng)濟下行影響，勞動力市場有效需求不足。通常來講，GDP增速與失業(yè)率成反比，我國2022年4個季度的GDP同比增速均有所放緩。另一方面，產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型背景下，部分行業(yè)的整體性收縮，如房地產(chǎn)、教育培訓(xùn)等，也削減了就業(yè)市場需求端大盤，加劇了供給矛盾。

2023年就業(yè)市場預(yù)期向暖

教育部預(yù)計，2023屆高校畢業(yè)生規(guī)模將繼續(xù)增長，達(dá)到1158萬人，同比增加82萬人，就業(yè)總量壓力仍然不小。

對2023屆的法學(xué)碩士畢業(yè)生阿越來說，這個春節(jié)可能有點“苦澀”。數(shù)據(jù)顯示，2022年國考實際參考率為81.6%，2023年下降至78.3%。雖然今年國考的實際參考率低于去年，但阿越并沒有感到輕松。她在“秋招季”顆粒無收，只能押注“春招”。受國考延期、省考提前影響，阿越等錨定體制內(nèi)賽道的畢業(yè)生不得不面臨任務(wù)更重的“春招”。

麥可思發(fā)布的《2022年中國大學(xué)生就業(yè)報告》顯示，女生成為考公應(yīng)屆畢業(yè)生人群中的“主力軍”，占比63%，遠(yuǎn)高于男生，就業(yè)壓力相對較大。來自中國傳媒大學(xué)的2022年就業(yè)質(zhì)量報告也顯示，女生畢業(yè)生落實率為92.19%，低于男生的94.08%。

阿越向記者展示了她的考試計劃表，在1月5日的國家公務(wù)員考試結(jié)束后，她還需要準(zhǔn)備2月4日、2月12日、2月25日的河南選調(diào)、北京市考及河南省考的筆試?！斑@個年可以不過了，每一場考試都需要認(rèn)真對待，3月初還要交定稿的論文?！卑⒃秸f。

1月17日，國家統(tǒng)計局局長康義表示，從下階段看，2023年中國高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計超過1150萬人，就業(yè)總量的壓力仍然存在，結(jié)構(gòu)性的矛盾仍然突出，但是隨著生產(chǎn)生活秩序逐步回歸常態(tài)，經(jīng)濟逐漸好轉(zhuǎn)，就業(yè)需求的擴大，崗位會相應(yīng)增加，同時中國還將持續(xù)強化就業(yè)優(yōu)先政策，“2023年中國就業(yè)形勢有望總體改善”。

近日，教育部、科技部、人社部等七部門發(fā)布通知，決定聯(lián)合開展促就業(yè)“國聘行動”，面向2023屆普通高校畢業(yè)生、2022屆離校未就業(yè)畢業(yè)生等重點群體，集中發(fā)布優(yōu)質(zhì)就業(yè)崗位。

1月31日，求職者在查看招聘信息。當(dāng)日，海南省人民政府在?？谑信e辦“回歸家鄉(xiāng)·投身自貿(mào)港”春節(jié)返鄉(xiāng)人才對接會。

曾湘泉在1月4日的一場線上研討會上表示，2023年度青年失業(yè)率還會在高位持續(xù)一段時間。“因為高校畢業(yè)生累加起來壓力還是很大的，現(xiàn)在不光是2023屆，還有2022屆甚至2021屆的學(xué)生還沒有找到工作。”他說。

面對就業(yè)市場的結(jié)構(gòu)性問題，前述研討會上的多位專家認(rèn)為，長期來看，根源還在教育，一方面要加快職業(yè)教育升級，以適應(yīng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的人才需求。另一方面，高校在專業(yè)設(shè)置和培養(yǎng)上要有市場需求導(dǎo)向。曾湘泉認(rèn)為，中國大學(xué)中的重理論重概念輕動手能力的問題其實很突出。而對于每個就業(yè)的“第一責(zé)任人”學(xué)生而言，“應(yīng)提升就業(yè)能力，并合理調(diào)整就業(yè)預(yù)期”。

積極發(fā)揮中小企業(yè)吸納就業(yè)作用

麥可思發(fā)布的上述報告指出，中小微企業(yè)仍然是大學(xué)畢業(yè)生的主要雇主。然而，中小微企業(yè)受疫情影響較大。近年，到中小微企業(yè)就業(yè)的本科生比例由2019屆的49%連續(xù)兩年下降，2020年與2021年分別為48%和46%。

2022屆畢業(yè)生小丘雖然已經(jīng)上岸某互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，但他的2022年下半年是在戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢中度過的，接二連三的裁員潮讓他感慨“活著就好”?！拔彝瑢W(xué)已經(jīng)被裁了，今年最難的一年被我遇到了。”小丘告訴記者。

曾湘泉認(rèn)為，應(yīng)繼續(xù)加強對中小企業(yè)的扶持。2022年召開的中央經(jīng)濟工作會議也指出，切實落實“兩個毫不動搖”，鼓勵民營經(jīng)濟大發(fā)展。諸多行業(yè)現(xiàn)已呈現(xiàn)出復(fù)蘇態(tài)勢，尤其是近些年增長迅猛的電商與平臺經(jīng)濟，為畢業(yè)生提供了更多就業(yè)選擇?！?022年中國大學(xué)生就業(yè)報告》指出，2021屆選擇靈活就業(yè)的畢業(yè)生中，近三成依托互聯(lián)網(wǎng)平臺采取新型就業(yè)方式，主要包括主播、全媒體運營等，其中本科畢業(yè)生為30%，高職畢業(yè)生為28%。

首都經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)勞動經(jīng)濟學(xué)院副教授、中國新就業(yè)形態(tài)研究中心主任張成剛認(rèn)為，新就業(yè)形態(tài)是未來勞動力市場重要的就業(yè)崗位來源，也是就業(yè)質(zhì)量改善的重要推動力，能為高質(zhì)量充分就業(yè)貢獻(xiàn)力量。

（文中思思、阿越、小丘均為化名）