□姜有軍

無(wú)論形勢(shì)和任務(wù)怎樣發(fā)展變化，講政治，堅(jiān)持正確的政治方向，始終是做好各項(xiàng)工作的“魂”。怎樣做好離退休老同志的思想政治工作？作為一名在管理服務(wù)離退休人員工作崗位上工作了多年的管理人員，筆者在這方面做了一些探索和思考，試從以下幾個(gè)方面談點(diǎn)粗淺認(rèn)識(shí)：

講政治，必須堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)

堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，是離退休人員管理服務(wù)工作存在和發(fā)展的根本前提，也是我們共產(chǎn)黨員履行職責(zé)、發(fā)揮作用的根本所在。做好離退休老同志的管理服務(wù)工作，就要始終不渝地堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定不移地高舉中國(guó)特色社會(huì)主義的偉大旗幟，不斷堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信、文化自信，始終保持堅(jiān)定正確的政治方向，始終在思想上政治上行動(dòng)上與黨中央保持高度一致。始終堅(jiān)持在政治上尊重、思想上關(guān)心、生活上照顧、精神上關(guān)懷老同志。堅(jiān)決遵守中共中央“八項(xiàng)規(guī)定”等政治規(guī)矩，深化和鞏固歷次專題教育成果，持續(xù)反對(duì)和糾正形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)離退休老同志的管理服務(wù)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決反對(duì)和糾正不講政治、不守規(guī)矩、不負(fù)責(zé)任的失魂言行。自覺(jué)接受上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)，始終做到與公司黨委、退管中心黨委思想上同心、目標(biāo)上同向、行動(dòng)上同行，緊緊圍繞事關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和六個(gè)老有的重大問(wèn)題開展工作、議政建言，使各項(xiàng)履職活動(dòng)更加契合中央精神，更加符合決策規(guī)定，更加體現(xiàn)民生民心。

講政治，必須堅(jiān)持團(tuán)結(jié)民主

團(tuán)結(jié)和民主，是離退休老同志管理服務(wù)工作的兩大主題。在實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的偉大征程中，要更加突出團(tuán)結(jié)和民主兩大主題，把團(tuán)結(jié)和民主體現(xiàn)到離退休老同志管理服務(wù)工作的各個(gè)方面，貫穿于離退休老同志管理服務(wù)事業(yè)發(fā)展的全過(guò)程。思想政治工作的展開需要結(jié)合老同志的思想實(shí)際，并且把老同志所想放在思想政治的首要位置，牢牢把握離退休老同志管理服務(wù)性質(zhì)定位，在尊重老同志的前提下，想群眾之所想，憂群眾之所憂，送群眾之所盼，努力把離退休老同志管理服務(wù)中心建設(shè)成為團(tuán)結(jié)之家、民主之家、和諧之家。積極維護(hù)管理服務(wù)隊(duì)伍團(tuán)結(jié)、黨內(nèi)外團(tuán)結(jié)、各民族團(tuán)結(jié)，以及方方面面的團(tuán)結(jié)，在管理與服務(wù)中求同存異、體諒包容，積極把正確的、積極向上的思想、態(tài)度在第一時(shí)間傳達(dá)給老同志們，讓思想政治工作更好地為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)，讓老同志共享改革發(fā)展及國(guó)有企業(yè)退休人員社會(huì)化管理的成果。

講政治，必須堅(jiān)持給力大局

給力大局，首先要認(rèn)清什么是大局。在整個(gè)改革開放和社會(huì)主義初級(jí)階段，經(jīng)濟(jì)建設(shè)始終是我們黨和國(guó)家工作的中心。離退休老同志管理服務(wù)工作，要始終服從服務(wù)于黨和國(guó)家的這個(gè)中心。這個(gè)中心就是我們的大局，體現(xiàn)了國(guó)家的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益和人民的根本利益。國(guó)家有國(guó)家的大局，地方有地方的大局。當(dāng)前，我們離退休管理服務(wù)工作的大局就是在全公司率先實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展，為此，要積極協(xié)助有限公司妥善處理好“社會(huì)化”各方面利益關(guān)系，推動(dòng)民生改善和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，完成退休人員社會(huì)化移交順利平穩(wěn)。要把國(guó)家的大局、本地的大局聯(lián)系起來(lái)，認(rèn)識(shí)到中央和地方的根本利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的一致性。無(wú)論在哪一級(jí)、哪個(gè)部門工作，都應(yīng)當(dāng)胸懷大局，防止只講局部利益、不講全局利益，只講個(gè)人利益、不講集體利益。因此，講大局、樹立大局觀念不是一個(gè)小問(wèn)題，而是一個(gè)政治原則問(wèn)題。樹立大局觀念，一方面，要自覺(jué)克服本位主義，使離退休老同志管理服務(wù)工作的開展更加堅(jiān)強(qiáng)有力，保證政令暢通；另一方面，要把公司的決策部署同離退休老同志管理服務(wù)工作的實(shí)際結(jié)合起來(lái)，創(chuàng)造性地開展工作。牢固樹立大局觀念，才能更加有效地保持離退休老同志管理服務(wù)工作的步調(diào)一致，也才能更加有效地發(fā)揮離退休老同志管理服務(wù)工作的作用，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

講政治，必須提高履職能力

做好離退休老同志管理服務(wù)工作要有強(qiáng)烈的責(zé)任意識(shí)，不斷提高自身履職能力，牢牢把握離退休老同志管理服務(wù)工作的政治方向和方式方法。

加強(qiáng)離退休老同志管理服務(wù)組織的全面建設(shè)。要按照中央的要求和各級(jí)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)離退休老同志管理服務(wù)工作的意見(jiàn)及國(guó)企退休人員社會(huì)化的推進(jìn)工作，始終重視抓好離退休老同志管理服務(wù)隊(duì)伍的思想建設(shè)、組織建設(shè)、制度建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，當(dāng)前特別是要抓好離退休老同志管理服務(wù)組織的廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，旗幟鮮明地反對(duì)腐敗，堅(jiān)持不懈地糾正“四風(fēng)”，努力增強(qiáng)管理服務(wù)人員堅(jiān)守政治規(guī)矩的意識(shí)，提高履職盡責(zé)的能力，提升參政議政的水平，樹立離退休老同志管理服務(wù)隊(duì)伍的良好形象。

抓好離退休老同志管理服務(wù)人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)是離退休老同志管理服務(wù)人員終身必修的功課，也是每個(gè)管理人員有效履職的前提。要堅(jiān)持把人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作放在重要位置抓緊抓好。當(dāng)前，要重點(diǎn)抓好習(xí)近平總書記系列重要講話的學(xué)習(xí)教育、黨史的學(xué)習(xí)教育、黨和國(guó)家大政方針的學(xué)習(xí)教育、深化改革舉措的學(xué)習(xí)教育、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育、管理章程和離退休老同志管理服務(wù)工作常識(shí)的學(xué)習(xí)教育，不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，拓寬學(xué)習(xí)渠道，強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果。通過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，進(jìn)一步提高離退休老同志管理服務(wù)人員的理論和政策水平，增強(qiáng)管理人員分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，提升議政建言的質(zhì)量。

拓展管理服務(wù)人員知情明政的渠道。要定期組織管理服務(wù)人員聽(tīng)取老同志們的意見(jiàn)，多組織管理服務(wù)者參加調(diào)研、參觀活動(dòng)，鼓勵(lì)管理服務(wù)人員多深入基層，深入改革發(fā)展的第一線，體察民情、了解民意、順應(yīng)民心。同時(shí)，要不斷創(chuàng)新離退休老同志管理服務(wù)工作的方式方法，通過(guò)小切口承載大內(nèi)涵，做到明政化、具體化、生活化，用新理念、新舉措研究新情況，解決新問(wèn)題，改進(jìn)和完善離退休老同志管理服務(wù)工作的履職模式和活動(dòng)方式，積極拓展履職渠道，努力把管理服務(wù)工作做活做細(xì)，做到服務(wù)者的心坎上，全面推進(jìn)中核四四有限公司離退休老同志管理服務(wù)工作再上新臺(tái)階。