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新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新

2022-12-17 15:38荊妍河北華電石家莊熱電有限公司
現(xiàn)代企業(yè)文化 2022年20期
關鍵詞:國有企業(yè)黨員工作

荊妍 河北華電石家莊熱電有限公司

針對新時期國有企業(yè)如何強化黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新這個課題,作者結合河北石家莊熱電有限公司的具體做法進行了走訪調研。當前,國有企業(yè)以創(chuàng)建堅實的安全“堡壘”為黨建宣傳工作總基調。黨建創(chuàng)新對標‘四看’,即以工作狀態(tài)提升來推進工作作風轉變、以工作標準提高創(chuàng)新黨建活力、以管理績效提升來助力黨員干部擔當作為,提質增效。為進一步推進黨建宣傳工作與創(chuàng)新,國有企業(yè)的管理人員實施對標“四看”,即:一看自己有沒有實現(xiàn)自我價值的追求;二看自己有沒有迎難而上的擔當;三看自己有沒有一抓到底的激情;四看自己有沒有常抓不懈的執(zhí)著,組織開展“對照‘四看’查狀態(tài) 主動擔當抓落實”管理提升活動,使企業(yè)黨員干部員工在實踐中,能夠不斷弘揚企業(yè)奮斗精神,崇尚真抓實干精神,不斷提升企業(yè)的戰(zhàn)斗力。

一、在實踐中檢驗黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新的分析

1.在檢驗黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新實踐中,國有企業(yè)應制定黨員、職工政治理論教育培訓重點計劃,黨委理論學習中心組依據(jù)學習計劃和年度黨委理論學習中心組專題學習重點內容,制定每月的黨委中心組學習計劃、政治理論學習計劃,加強政治理論教育、形勢任務教育。認真落實黨委會和各黨支部支委會、題黨日“第一議題”制度,制定貫徹落實措施,如何抓好黨建宣傳,作者認為,國有企業(yè)黨委要組織管理人員緊密結合個人崗位專業(yè)特點,圍繞增收節(jié)支、生產(chǎn)經(jīng)營、項目發(fā)展、管理提升等方面開展問安全環(huán)保、問經(jīng)營管理、問轉型發(fā)展、問“黨建+”融合“四問”,認真思考本部門、本崗位工作中需進一步改進完善的地方,提出改進的意見和建議。要結合查找的問題和征集到的意見和建議,提出務實舉措,明確整改時限,落實整改責任[1]。

2.在新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,要加強中心組學習,把握學習定位,突出學習重點,嚴格學習要求,務求學習實效,加強學習督導。規(guī)范黨建基層基礎工作,全面規(guī)范黨旗黨徽使用管理,要進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作、換屆選舉工作,嚴格規(guī)范完成年度黨員民主評議工作,并對企業(yè)巡視情況自查自糾整改和集團延伸巡視反饋意見整改完成情況復查。與此同時,企業(yè)要掌握政策、適應市場,合規(guī)經(jīng)營,有效提升企業(yè)治理體系和治理能力,對疫情防控工作時刻不放松,要持續(xù)保持“雙零”目標實現(xiàn)基礎工作好。新時期國有企業(yè)強化黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新,需要國有企業(yè)樹立大局意識、擔當意識、協(xié)作意識,要積極發(fā)揚團結奮進、攻堅克難精神,與其他部門密切配合,增強工作合力實現(xiàn)團結協(xié)作好。跳出慣性思維、路徑依賴,發(fā)揚開拓進取、大膽創(chuàng)新精神,工作有方法、有創(chuàng)新、有成效實現(xiàn)開拓創(chuàng)新好。

3.新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,要堅持結合實際、抓關鍵,虛實結合、重實效,將“對照‘四看’查狀態(tài) 主動擔當抓落實”管理提升,做成直面復雜的內外部新形勢,把握規(guī)律,改進作風,真抓實干的過程;在做成解放思想,打破慣性思維,突破制約和影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理中的熱點、難點問題的過程,要發(fā)揮黨員領導干部的示范帶頭作用,注重實際效果,力戒形式主義,國有企業(yè)制定實施年度黨建責任制考評反饋問題整改計劃時,要針對季度黨建查評問題整改表,落實梳理整改落實情況,進一步提升黨建基礎工作。與此同時,新時期國有企業(yè)強化黨建宣傳與創(chuàng)新,就必須要抓好黨務人員的年度培訓,要適時組織開展季度黨務培訓,開展公司黨務人員交流學習,從而進一步提高黨務人員專業(yè)素質。要把季度黨建查評與公司季度政工例會相結合,實現(xiàn)“黨建查評-交流學習-整改落實-監(jiān)督問效-工作提升”良性循環(huán)。

4.強化新時期黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,國有企業(yè)應通過組織生活會進行階段性總結反思,將組織生活會開出成效。持續(xù)發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用。不斷創(chuàng)新支部工作,突出工作亮點,形成支部特色;強化“黨員責任區(qū)”“黨員示范崗”旗幟作用,充分發(fā)揮黨員先進性;抓好“改革三年行動方案”落實,按時間節(jié)點有效推進。在落實急難險重工作任務時,應下發(fā)黨員先鋒崗、黨員責任區(qū)、黨員突擊隊和黨員服務隊創(chuàng)建工作方法及步驟,特別是在開展主題黨日活動、“崗區(qū)隊”學習實踐活動中,要抓好黨建與生產(chǎn)經(jīng)營的融合互促,通過開展基層黨組織提質增效行動,深化黨支部標準化規(guī)范化建設,推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合,推動思想政治工作提質增效。與此同時,國有企業(yè)還應當持續(xù)保持反腐敗高壓態(tài)勢。加大教育監(jiān)督力度,堅決杜絕“微腐敗”發(fā)生;將“籠子”扎緊扎牢,建立完善相應制度、規(guī)范相關程序,立好規(guī)矩,強化作風建設,實現(xiàn)“三清”企業(yè)創(chuàng)建[2]。

二、面對企業(yè)發(fā)展實踐謀劃企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新的思考

1.一切理論認知都離不開實踐,國有企業(yè)在黨建宣傳模式與創(chuàng)新過程中,要定期組織黨員干部學習“七一”重要講話,使企業(yè)的黨員、員工工作方向更明確,目標更堅定,信心更堅定。如何實現(xiàn)“企業(yè)高質量發(fā)展”與“員工幸?!钡霓D型升級,需要國有企業(yè)圍繞干部清正、企業(yè)清廉、政治清明“三三四”考評架構,實施季匯報、季督導。加強廉潔文化建設,深化廉潔教育工作。對新提任中層干部開展“上任第一課”“七個一”廉潔專題教育,企業(yè)要依據(jù)巡視工作要求,開展“加強職能監(jiān)督,提高風險防控能力”專題培訓,內容涵蓋黨建、新能源建設、財經(jīng)紀律等六個領域,切實提升風險防控能效。在開展巡視情況通報開展自查自糾過程中,應形成重點問題清單。以巡視整改“四個融入”為標準,完成民企清欠專項巡察整改。以“周學季考”機制為平臺,切實加強紀檢人員學習履職能力建設。

2.新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,國有企業(yè)應突出黨在長期奮斗中形成的偉大精神作為主線,結合公司實際,聚焦“西柏坡精神”,組織黨員開展“重走趕考路、傳承‘趕考’精神”革命傳統(tǒng)教育,將“西柏坡精神”的豐富內涵與傳承“自力更生、艱苦奮斗”的企業(yè)精神,與走好企業(yè)“十四五”綠色發(fā)展之路緊密結合,以沉浸式教育、體驗式感悟激發(fā)情感共鳴、信念認同和傳承自覺,“保持艱苦奮斗和敢于勝利的革命精神”成為企業(yè)員工最鮮亮的底色,凝聚愛企情懷、奮斗精神和創(chuàng)造活力。國有企業(yè)還要深化企業(yè)文化、品牌和精神文明建設。規(guī)范使用“石熱‘眾’講堂”,開展“全媒體宣傳策劃與媒介素養(yǎng)直播課”、光伏新能源等培訓,打造“石熱‘眾’講堂”品牌;適時舉辦“家庭助安,一路同行”520公眾開放日活動,邀請職工家屬全方位感受公司的“美麗、環(huán)保、生態(tài)、智能”,增強職工對公司的“歸屬感”。同時,國有企業(yè)還要在黨建創(chuàng)新過程中,綜合員工技能、運行方式,合理調配人員,完成了全崗位覆蓋的組織優(yōu)化調整和崗位職責部署,各崗位平穩(wěn)安全實現(xiàn)五班三倒運行方式,實現(xiàn)了員工思想穩(wěn)定、生產(chǎn)安全可靠的良好局面。

3.新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,應以“不讓一名員工落后,沒有一名員工掉隊”為目標,不斷豐富“黨建+服務”“黨建+創(chuàng)新”“黨政工團共聯(lián)共建”工作模式,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員的模范帶頭作用,以“先鋒”引領,搭建起職工學習成長成才“高速路”,給予職工最直接的獲得感。與此同時,企業(yè)要廣泛宣傳當前企業(yè)面對嚴峻的疫情防控和安全環(huán)保形勢,為守住春節(jié)和冬奧會期間能源保供的民生底線,開展的一系列卓有成效的工作;開展“新征程,我與時代同奮進”主題宣傳活動,傳承發(fā)揚“自力更生、艱苦奮斗”企業(yè)精神,講好企業(yè)故事。

4.企業(yè)要發(fā)展,離不開對員工的“民生關懷”,強化黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新,就應當為企業(yè)員工辦實事用心用情。實踐中,國有企業(yè)黨委要堅持“為民導向”,將“我為群眾辦實事”貫穿于黨史學習教育全過程。鞏固“黨員包聯(lián)群眾”成果,征集“我為群眾辦實事”意見建議10項,全方位落實關心關愛工作,“有事兒找支部、有困難找黨員”成為公司員工的共識。組織職工代表針對檢修現(xiàn)場安全作業(yè)、勞動保護、疫情防護、單身公寓、職工食堂等開展巡視檢查,并在網(wǎng)站公示,接受監(jiān)督。公司上下聚焦“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”目標要求,高標準高質量推進黨史學習教育[3]。

三、強化黨史宣傳教育在實踐中推進黨建宣傳創(chuàng)新的分析與思考

1.如何推進新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式,在實踐中,企業(yè)黨委理論學習中心組要以率先學、專題學、研討學的方式深刻領悟百年黨史中蘊含的智慧力量。通過“兩個務必”專題學習,深刻領悟毛澤東同志提出的“兩個務必”中,對勝利了的政黨永葆先進性和純潔性、對即將誕生的人民政權實現(xiàn)長治久安的深刻憂思。通過研討交流切實做到“兩個務必”的政治自覺、行動自覺,努力培養(yǎng)攻堅克難的能力素質、真抓實干的工作作風,在勇于擔當、干事創(chuàng)業(yè)中提升自我、實現(xiàn)自我,為新時代公司高質量發(fā)展貢獻力量。悟思想做到學有所得。國有企業(yè)將推動學習黨史和學習新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史相互貫通,進一步感悟思想偉力,真正學出絕對忠誠。在“學黨史悟思想,強基固本謀新篇”主題黨團日中,各黨支部、團支部創(chuàng)新學習形式,從一首歌,一張圖片、一段視頻等引發(fā)開展,挖掘百年黨史深處的記憶,引領黨員干部和職工群眾做到學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行。

2.新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,需要在實踐中歷練出一批黨員精英和精兵強將,公司組建了一流建設隊伍,設立“黨員先鋒模范崗”,深入實施推進“黨建+安全生產(chǎn)”工程開展“無違章班組、黨員身邊無違章”創(chuàng)建活動等建功行動項目;成立“黨員突擊隊”,開展爭創(chuàng)黨員示范崗和公開承諾活動,企業(yè)應在網(wǎng)站上開辟專欄,以“大抓落實”為主線,聚焦“節(jié)后收心”“傳承紅色基因”以“黨建引領”“持續(xù)盈利”“綠色轉型”“安全環(huán)?!薄瓣犖榉€(wěn)定”“深化改革”等工作重點和重要節(jié)點,開展系列時評,持續(xù)營造全員履職盡責、大抓落實的濃厚氛圍。

3.如何確保新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式在發(fā)展中深化轉型升級。國有企業(yè)要將學習講話精神與完成年度重點工作結合起來,圍繞打造一個新國企“十四五”藍圖,全面系統(tǒng)貫徹落實新發(fā)展理念,推動公司轉型發(fā)展再升級。面對轉型升級的艱巨任務,國有企業(yè)應以務實舉措,牢牢守住疫情防控常態(tài)化工作防線,壓實責任鞏固安全生產(chǎn)底線,以高度的危機感、責任感和使命感,切實做到學黨史、悟思想、辦實事、開新局。要聚焦安全生產(chǎn),在黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮上‘出新招’,在黨建與中心工作融合上‘下功夫’,強化黨建的宣傳引領作用,實現(xiàn)安全生產(chǎn)的新提升。

4.國有企業(yè)要進一步增進基層職工對當前形勢任務的了解,增強推進“雙碳”工作的信心和決心,把牢“綠”的方向,培育“進”的動能,邁實“轉”的步伐。把“微黨課”辦成凝聚黨心民心的“大陣地”,黨員領導干部、黨支部書記沖鋒在前帶頭講,支部委員、優(yōu)秀黨員緊隨其后,以豐富鮮活的微黨課視頻,強化黨建宣傳模式與創(chuàng)新,需要國有企業(yè)要積極引導黨員深入理解馬克思主義中國化時代化的豐富內涵,不斷增進對“兩個確立”決定性意義的深刻領悟,大力弘揚偉大建黨精神,緊密結合公司改革發(fā)展和黨的建設實際,著力將全會精神融入促進公司中心工作中,進一步激發(fā)黨員職工融入改革、發(fā)展的爭先意識,形成了“黨員要在企業(yè)轉型發(fā)展關鍵時期,加快提升素質,發(fā)揮先進作用”的共識共為。

四、結語

綜上所述,實踐是檢驗真理的唯一標準,在分析新時期國有企業(yè)黨建宣傳工作模式與創(chuàng)新過程中,國有企業(yè)黨委要始終堅持將黨建宣傳工作深度融入融合于企業(yè)的中心工作,要持續(xù)開展“三個實踐”抓實成果轉化,持續(xù)深化“黨旗在基層一線高高飄揚”和“我為群眾辦實事”實踐活動,企業(yè)應結合生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展和黨建工作實際,找準支部黨建與生產(chǎn)經(jīng)營融合的切入點,黨建宣傳要強化品牌建設,總結提煉提升黨支部建設質量的關鍵點,通過強化思想政研工作的價值,有效發(fā)揮黨支部組織、宣傳、凝聚、服務群眾的橋梁紐帶作用。企業(yè)黨委要持續(xù)引導激勵公司全體黨員傳承賡續(xù)“自力更生,艱苦奮斗”光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風,攻堅克難、奮勇爭先,企業(yè)要把黨建宣傳工作融入企業(yè)發(fā)展中心,推動了黨建宣傳工作與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振。使企業(yè)黨建宣傳工作充分“把脈”,在實踐中“量身”制定,使黨建創(chuàng)新工作往深里走、往實里走,實現(xiàn)黨建宣傳工作模式達到“落到底、實效好”的良好局面,黨建創(chuàng)新出現(xiàn)新氣象、新局面、新發(fā)展的格局。使黨建宣傳工作以實際行動來踐行初心使命,為助力公司高質量發(fā)展貢獻力量。

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