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混合式教學(xué)模式下有效課堂實(shí)施策略與教學(xué)設(shè)計(jì)研究
——以《鐵路貨運(yùn)組織》課程為例

2022-04-16 06:48:36李延嶺
科教導(dǎo)刊·電子版 2022年9期
關(guān)鍵詞:貨運(yùn)成果鐵路

左 瑛 李延嶺

(包頭鐵道職業(yè)技術(shù)學(xué)院 內(nèi)蒙古·包頭 014040)

0 引言

盡管我國(guó)職業(yè)院校已經(jīng)逐漸走出“傳統(tǒng)教學(xué)論”的框架,“三教”改革工作也在不斷深化,但深入到課程建設(shè)與實(shí)施層面,發(fā)現(xiàn)仍然存在諸多問(wèn)題,如課程設(shè)計(jì)的固化、課堂教學(xué)的隨意、課程思政的附會(huì)刻意融入、課程資源的陳舊等問(wèn)題,導(dǎo)致課堂教學(xué)質(zhì)量受到?jīng)_擊。圍繞質(zhì)量核心價(jià)值取向,“以學(xué)生為中心”“以成果為導(dǎo)向(Outcome based education,簡(jiǎn)稱OBE)”建構(gòu)起的混合式課堂教學(xué)模式有助于課程精準(zhǔn)育人,支撐人才培養(yǎng)目標(biāo)達(dá)成[1]。

1 混合式教學(xué)模式與OBE教學(xué)理念的內(nèi)涵

“填鴨式”的知識(shí)漫灌型課堂,教學(xué)效果差,每堂課真正的有效教學(xué)時(shí)間非常有限,知識(shí)充斥整個(gè)課堂,學(xué)生被動(dòng)式學(xué)習(xí),有心學(xué)卻無(wú)神聽(tīng),老師的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)過(guò)程同樣缺乏創(chuàng)新,老師“復(fù)制”的知識(shí)無(wú)法有效傳輸?shù)綄W(xué)生的“容器”。不同與此,混合式教學(xué)是傳統(tǒng)教學(xué)與網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的一種教學(xué)模式,既能突出教學(xué)中學(xué)生主體地位,又能解決網(wǎng)絡(luò)化教學(xué)中教師主導(dǎo)作用缺失的問(wèn)題,同時(shí)可以結(jié)合線上教學(xué)的信息反饋優(yōu)勢(shì)和線下教學(xué)的示范監(jiān)督效果,實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)施教和有效學(xué)習(xí)[2]。

成果導(dǎo)向教育,遵循的三個(gè)基本理念:成果導(dǎo)向,以學(xué)生為中心,持續(xù)改進(jìn)。圍繞OBE理念的四個(gè)基本問(wèn)題分析如下:(1)學(xué)習(xí)成果是什么?[3]通過(guò)課程的學(xué)習(xí)想讓學(xué)生取得的學(xué)習(xí)成果來(lái)源于畢業(yè)要求、社會(huì)需求、學(xué)生自我期望三方面,包含知識(shí)獲得、能力獲得、情感獲得三層次;(2)為什么要取得這些學(xué)習(xí)成果?其目的一方面是達(dá)到工程技術(shù)類人才相關(guān)基本要求,另一方面是滿足學(xué)生對(duì)課程的學(xué)習(xí)期待和學(xué)習(xí)需要;(3)如何有效取得學(xué)習(xí)成果?結(jié)合信息化技術(shù),利用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)平臺(tái)靈活性、多元化特點(diǎn),通過(guò)教學(xué)過(guò)程中問(wèn)題導(dǎo)向、任務(wù)驅(qū)動(dòng)、討論答疑等教學(xué)手段的實(shí)施激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),幫助學(xué)生取得這些學(xué)習(xí)成果;(4)學(xué)習(xí)成果取得效果如何有效反饋?用評(píng)價(jià)反饋機(jī)制中的產(chǎn)出成果評(píng)價(jià)、知識(shí)考核檢測(cè)、學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)分析等分析學(xué)習(xí)效果達(dá)成度。進(jìn)一步細(xì)化到具體課程中,為了達(dá)成既定的學(xué)習(xí)產(chǎn)出目標(biāo),研究提出基于超星學(xué)習(xí)通平臺(tái)的混合式教學(xué)整體思路(見(jiàn)圖1)。

圖1:混合式教學(xué)整體思路

“鐵路貨運(yùn)組織”是高職院校鐵道交通運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)的核心主干課之一,其理論性和實(shí)踐性強(qiáng),通過(guò)課程的學(xué)習(xí)使學(xué)生掌握鐵路貨物運(yùn)輸基本理論和崗位作業(yè)技能,培養(yǎng)學(xué)生鐵路職業(yè)素養(yǎng),提高學(xué)生解決實(shí)際工作問(wèn)題的能力和創(chuàng)新發(fā)展能力。課程實(shí)踐性強(qiáng)、崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)多是鐵道交通運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)核心課程的特點(diǎn),“線上理論+線下實(shí)訓(xùn)”的混合教學(xué)模式有助于充分結(jié)合理實(shí)一體化課程教學(xué)特點(diǎn),打破時(shí)空界限開(kāi)展“項(xiàng)目—任務(wù)”型教學(xué),有效提升學(xué)生學(xué)習(xí)能力和探究創(chuàng)新能力。本課程注重資源整合,隨時(shí)以社會(huì)需求為導(dǎo)向調(diào)整課程教學(xué)內(nèi)容,更加關(guān)注學(xué)生學(xué)到了什么而不是教師講了什么。

2 教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)

教學(xué)設(shè)計(jì)是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵環(huán)節(jié),是在認(rèn)真分析教學(xué)中的問(wèn)題的基礎(chǔ)上,重組教學(xué)項(xiàng)目,基于成果導(dǎo)向理念,選取教學(xué)內(nèi)容,并合理組織和協(xié)調(diào)各種教學(xué)要素而制定實(shí)施方案的系統(tǒng)的計(jì)劃過(guò)程[4]。按照教學(xué)內(nèi)容、方式、評(píng)價(jià)對(duì)上一級(jí)目標(biāo)達(dá)成的支撐度,評(píng)價(jià)教學(xué)設(shè)計(jì)的有效性,以此保證教育教學(xué)活動(dòng)的目標(biāo)指向和實(shí)施質(zhì)量。

以“鐵路貨運(yùn)組織”課程進(jìn)行研究改革,依托超星學(xué)習(xí)通平臺(tái),將課程教學(xué)內(nèi)容設(shè)置了“線上線下”授課環(huán)節(jié)?!拌F路貨運(yùn)組織”教學(xué)資源均為教學(xué)團(tuán)隊(duì)自主開(kāi)發(fā)。參照新工科人才培養(yǎng)教學(xué)指委會(huì)建議,“線上”教學(xué)任務(wù)為課程總學(xué)時(shí)的20%~50%,本課程設(shè)置約30%比例的“線上”課程,主要包括整車貨物發(fā)送作業(yè)、貨運(yùn)交接檢查作業(yè)、闊大貨物裝載技術(shù)條件、危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸?shù)炔糠值闹R(shí)點(diǎn)。設(shè)定“線上”課程主要針對(duì)理論性較強(qiáng)、不易被理解的知識(shí)點(diǎn),部分采用的“線上”教學(xué)可充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)資源優(yōu)勢(shì),將不易理解的部分通過(guò)動(dòng)畫(huà)演示、視頻解說(shuō)、模型等形式表現(xiàn)出來(lái),加強(qiáng)了學(xué)生感官認(rèn)識(shí)和理解深度。

課程教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)關(guān)注教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)目標(biāo)的契合度、教學(xué)方式對(duì)教學(xué)目標(biāo)的支持度[5]。設(shè)置“課前準(zhǔn)備+鐵路運(yùn)輸播報(bào)+課堂任務(wù)+知識(shí)點(diǎn)講解+課堂互動(dòng)+主題研/訓(xùn)”等環(huán)節(jié)(見(jiàn)圖2),并通過(guò)思政元素的融入,實(shí)現(xiàn)思政育人。其中,鐵路運(yùn)輸播報(bào)以小組為單位,選取具有代表性的鐵路貨運(yùn)事件進(jìn)行小組播報(bào),典型事件如中歐班列、集裝箱海鐵聯(lián)運(yùn)、重載運(yùn)輸?shù)?,并且播?bào)內(nèi)容具有時(shí)效性,以最新鐵路運(yùn)輸動(dòng)態(tài)為播報(bào)對(duì)象,結(jié)合鐵路貨運(yùn)技術(shù),融入團(tuán)隊(duì)觀點(diǎn)分析,啟發(fā)學(xué)生對(duì)于交通發(fā)展問(wèn)題的關(guān)注與思考。課堂任務(wù)遵循OBE教學(xué)理念,設(shè)計(jì)每節(jié)課的學(xué)習(xí)任務(wù),并以產(chǎn)出成果衡量教學(xué)目標(biāo)的達(dá)成性。知識(shí)點(diǎn)講解有的放矢,重點(diǎn)解決學(xué)生課前準(zhǔn)備中遇到的疑點(diǎn)和任務(wù)完成所需掌握的重難知識(shí)點(diǎn),融入思政元素;互動(dòng)環(huán)節(jié)了解學(xué)生對(duì)知識(shí)點(diǎn)的掌握程度,“線下”教學(xué)可通過(guò)師生互動(dòng)、學(xué)生表情、狀態(tài)等掌握學(xué)生學(xué)習(xí)情況,“線上”教學(xué)則通過(guò)“搶答”“主題討論”“隨堂練習(xí)”“問(wèn)卷”“分組任務(wù)”“投票”等環(huán)節(jié)調(diào)動(dòng)學(xué)生課堂積極性,使學(xué)生聚焦課堂的同時(shí)及時(shí)反饋學(xué)習(xí)效果[6];研/訓(xùn)環(huán)節(jié)以任務(wù)導(dǎo)入或案例導(dǎo)入為主,調(diào)動(dòng)學(xué)生興趣,開(kāi)展主題研討或技能訓(xùn)練,做到“研有所獲,訓(xùn)有所?!?。

圖2:教學(xué)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)

3 教學(xué)資源開(kāi)發(fā)

目前關(guān)于混合式教學(xué)課程資源開(kāi)發(fā)的研究較多,就資源形式而言,主要以微課、PPT、任務(wù)單、圖片、電子教材等預(yù)制資源形式呈現(xiàn);就資源運(yùn)用來(lái)看,這些資源往往偏向于放置在線上課程平臺(tái),供學(xué)生自主學(xué)習(xí),此類資源開(kāi)發(fā)均逐漸成熟。

相較于傳統(tǒng)的線下教學(xué),線上教學(xué)無(wú)疑可以借助其信息化優(yōu)勢(shì),記錄每一位學(xué)生對(duì)資源的使用數(shù)據(jù),從而形成有效的課程反饋,有助于實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)育人。但就職業(yè)教育而言,針對(duì)高職院校理實(shí)一體化課程的混合式教學(xué)資源的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用研究較少?!拌F路貨運(yùn)組織”是典型的理實(shí)一體化課程,傳統(tǒng)的微課、PPT等資源形式不足以滿足課程O(píng)BE教學(xué)理念和課程思政的要求。例如鐵路貨運(yùn)工作崗位作業(yè)中需要借助一些作業(yè)管理系統(tǒng)來(lái)完成某些作業(yè),其作業(yè)成果也需要借助系統(tǒng)得以呈現(xiàn),而此時(shí)僅僅通過(guò)預(yù)制資源難以滿足混合式教學(xué)的需要,開(kāi)發(fā)開(kāi)放線上虛擬仿真實(shí)訓(xùn)室可進(jìn)一步優(yōu)化完善混合式教學(xué)資源,提高混合式教學(xué)質(zhì)量。

4 課程思政教學(xué)實(shí)施策略

在實(shí)際授課過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn)構(gòu)建思政內(nèi)容依舊存在一些問(wèn)題,如課程思政與知識(shí)點(diǎn)結(jié)合的深度不夠、課程思政依舊帶有“刻意融入”色彩、內(nèi)涵和高度挖掘不夠等。每一門課程都是思政教育的主陣地,都蘊(yùn)含著大量的課程思政元素,鐵路貨運(yùn)組織課程也有安全、價(jià)值觀、情懷、價(jià)值觀等德育要求,這些要求是開(kāi)展課程思政教育的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。找準(zhǔn)課內(nèi)契合點(diǎn),建立思政育人和課程之間的內(nèi)在生成關(guān)系,創(chuàng)新專業(yè)課程話語(yǔ)體系,實(shí)現(xiàn)知識(shí)和技能傳授與情感價(jià)值引導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一[7]。結(jié)合混合式教學(xué)的優(yōu)勢(shì),將課程思政目標(biāo)滲透到課程教學(xué)目標(biāo)中,把“知識(shí)點(diǎn)”和思政元素融合成一個(gè)個(gè)“知識(shí)—思政”點(diǎn),進(jìn)而以點(diǎn)成線、以線成面形成交疊前行、張弛有度的“課程思政體系”。構(gòu)建“知識(shí)目標(biāo)+能力素養(yǎng)目標(biāo)+情感與價(jià)值觀目標(biāo)”三位一體的課程思政,在不影響課程知識(shí)圖譜和邏輯結(jié)構(gòu)前提下,將課程思政“基因式”融入教材開(kāi)發(fā)中[8]。打造“線上+線下”相結(jié)合的課程思政育人思路,將課程思政以“滴灌式”滲透到課程教學(xué)各環(huán)節(jié)中。

以“鐵路貨運(yùn)組織”課程為例,在進(jìn)行線上教學(xué)上傳教學(xué)資源時(shí),專門設(shè)置一個(gè)崗位職業(yè)素養(yǎng)模塊,主要包括“鐵路人精神”“走進(jìn)鐵路貨運(yùn)”“信息化技能”“思政小視頻征集活動(dòng)”等欄目。在項(xiàng)目測(cè)試和學(xué)期考核中設(shè)置5%左右的思政題目,從考評(píng)角度引導(dǎo)學(xué)生對(duì)思政元素的關(guān)注和興趣?;旌鲜浇虒W(xué)中充分利用線上平臺(tái)的打破時(shí)間空界限的優(yōu)勢(shì),開(kāi)展線上拓展課堂,引導(dǎo)學(xué)生通過(guò)組隊(duì)制作小視頻進(jìn)行體驗(yàn)式學(xué)習(xí),深度參與的過(guò)程提升了學(xué)生信息獲取和處理水平,最后通過(guò)作品秀的線上展播過(guò)程,學(xué)生成就感十足,思政育人“潤(rùn)物無(wú)聲”,學(xué)生作品“有趣有型”。

5 多維度評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建

實(shí)踐中,混合式教學(xué)能夠產(chǎn)生較好學(xué)習(xí)效果不僅取決于混合式教學(xué)設(shè)計(jì)和方法,也取決于混合式教學(xué)構(gòu)筑的評(píng)價(jià)考核機(jī)制?;贠BE理念的混合式教學(xué),摒棄了傳統(tǒng)教學(xué)在學(xué)生之間開(kāi)展比較性評(píng)價(jià)的做法,更強(qiáng)調(diào)成果的達(dá)成性評(píng)價(jià),突出學(xué)生自我參照標(biāo)準(zhǔn)和自我超越。

多維度評(píng)價(jià)是基于OBE理念的混合式教學(xué)模式的重要組成部分。超星教育的“一平三端”,涵蓋課前、課中、課后、日常教學(xué)的全過(guò)程,能實(shí)現(xiàn)對(duì)教學(xué)過(guò)程的多元化、多樣性考核,且考核具有客觀性和高效性。鐵路貨運(yùn)組織課程考核方式采用過(guò)程考核和結(jié)果考核相結(jié)合模式,過(guò)程考核包括課堂表現(xiàn)、專題研討、課外作業(yè)、鐵路運(yùn)輸播報(bào)等,結(jié)果考核為期末考試。平時(shí)成績(jī)占40%,包括作業(yè)(15%)、課堂表現(xiàn)與研討(10%)、線上資源使用度(10%)鐵路運(yùn)輸播報(bào)(5%);期末考試成績(jī)占60%。

6 結(jié)語(yǔ)

目前混合式教學(xué)的優(yōu)越性逐漸被院校認(rèn)可,但在實(shí)踐過(guò)程中仍然存在一些問(wèn)題,如在線教學(xué)所需的軟硬件環(huán)境不夠完善,教務(wù)管理對(duì)混合式教學(xué)的考核管理辦法的不健全,教師創(chuàng)新應(yīng)用混合式教學(xué)的動(dòng)力不強(qiáng)以及部分學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力不足等情況。針對(duì)這些問(wèn)題需要從教務(wù)管理、教師、軟硬件投入及學(xué)生管理等方面研究制定解決策略,使混合式教學(xué)真正可以服務(wù)師生,助力課程精準(zhǔn)育人。

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