文/馬淑平

華能辛店電廠（以下簡稱：電廠）隸屬于中國華能集團，成立于1973年，現(xiàn)有職工779人，其中黨員286人，共設有12個黨支部。電廠裝備了2×33萬千瓦熱電聯(lián)產機組，負責臨淄城區(qū)70%的供暖任務和山鋼日照自備電廠2×35萬千瓦燃煤機組的整體運維，擁有東營、寧夏、臨淄7.36萬千瓦風電光伏基地。電廠先后榮獲全國“一流火力發(fā)電廠”、全國“模范職工之家”等榮譽。2021年，電廠黨委被中共山東省委授予“先進基層黨組織”稱號。

隨著市場環(huán)境急劇變化，電廠發(fā)展遇到了前所未有的困難和挑戰(zhàn)。面對嚴峻的形勢，企業(yè)如何突破困境、 謀求發(fā)展，是擺在全廠黨員干部職工面前的重要課題。電廠黨委班子以“慢不得”的危機感、“等不起”的緊迫感，號召全廠開啟“二次創(chuàng)業(yè)”新征程：以黨建為引領、以提質增效為主題、以新能源發(fā)展為主攻方向，在“十四五”期間建設百萬千瓦新能源，再造一個“綠色辛電”。據(jù)此，電廠緊緊圍繞生產經營改革發(fā)展任務，實施以“拼速度、爭市場，拼業(yè)績、爭貢獻，拼斗志、爭一流”為主要內容的“三拼三爭”黨建工程，全面推進企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)進程。目前，電廠正在加快構建電、熱、風、光、儲、運并舉的發(fā)展新格局，邁上了建設一流現(xiàn)代化清潔能源企業(yè)的“快車道”。

實施“三拼三爭”黨建工程的主要路徑

深化思想認識，系統(tǒng)謀劃“拼爭”工程。電廠黨委先后印發(fā)了《關于開展“開局十四五 實現(xiàn)新突破”主題實踐活動的通知》《關于深化“三拼三爭”黨建工程的意見》，全局性謀劃、戰(zhàn)略性布局、整體性推進實施二次創(chuàng)業(yè)。舉辦黨支部書記和黨務骨干培訓班，針對全年黨建工作重點任務和“三拼三爭”黨建工程作了詳細解讀，統(tǒng)一思想認識；通過中層干部會、黨建工作例會、部門會、班組會等各種會議，進行層層發(fā)動，形成上下聯(lián)動、部門合力推進的良好發(fā)展局面。電廠黨政工團統(tǒng)籌聯(lián)動，深入開展黨史學習教育、廠史廠情學習、優(yōu)良傳統(tǒng)學習、形勢任務教育，組織各黨支部針對重點任務和崗位職責，進行全員大討論、大反思，開展“我為提質增效獻一計”金點子活動，使全員認識到企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)、明確企業(yè)發(fā)展的目標，一心為企業(yè)未來發(fā)展獻計出力。工會同步組織開展各類勞動競賽、“大干一百天”專項行動，進一步凝聚共識，激發(fā)全員戰(zhàn)斗力，形成黨員干部職工與企業(yè)同頻共振的濃厚干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

抓實攻堅項目，積極搭建“拼爭”平臺。電廠組織各黨支部聚焦全廠安全生產、電熱保供、成本控制、經營提效、設備改造、科技創(chuàng)新、新能源發(fā)展等經營難點、改革重點、管理弱點，梳理確定攻堅項目，為干部職工搭建干事創(chuàng)業(yè)平臺；采取志愿報名與組織安排相結合的方式，組建以黨員和骨干為主體的攻堅團隊；采取定目標、定措施、定量質期的辦法，形成具體實施方案，經分管廠領導批準后執(zhí)行。2021年初，電廠確定了鍋爐靈活性改造、汽輪機低壓缸切缸、燃料成本控制、資本結構優(yōu)化等54個攻堅項目；2022年初，確定了42個年度攻堅項目，包括以黨建引領聚力實現(xiàn)全年機組“無非?！薄⑼苿痈咔嗵品荒凉忭椖扛哔|量投產、實現(xiàn)電力現(xiàn)貨條件下的發(fā)電效益最大化等重大項目。電廠全員鉚足干勁，狠抓項目落地、工作落實，勇爭一流，不斷開新局、立新功。

實施黨建引領，大力提升“拼爭”質效。電廠堅持“事業(yè)發(fā)展到哪里，黨的組織就建設到哪里”，以高質量黨建引領企業(yè)高質量發(fā)展。隨著戰(zhàn)略規(guī)劃的推進，電廠新成立了兩個光伏項目部，臨時黨支部也隨之誕生。臨時黨支部積極與基建單位開展黨建聯(lián)學聯(lián)建，構建和諧關系，推動項目按期投產達效。電廠不斷加強黨的建設，讓黨旗飄起來、讓黨徽亮起來、讓黨員動起來。積極推進紅旗黨支部建設，在實踐中形成了“多快好省”“追風逐日”“心責任、新檢修”“綜合服務+”等獨具特色的黨支部品牌；深入開展“區(qū)崗隊”系列創(chuàng)建，在全廠范圍內設立16個黨員責任區(qū)、18個黨員示范崗、8個黨員突擊隊，并進行了命名、授牌，在生產現(xiàn)場、崗位工位等場所亮牌展示，接受群眾監(jiān)督；緊密結合黨史學習教育，利用焦裕祿紀念館等紅色教育基地、廠內黨性體檢中心和“主題黨日”活動，不斷增強黨員的思想自覺、政治自覺和行動自覺。

營造爭創(chuàng)氛圍，不斷激發(fā)“拼爭”活力。針對攻堅項目落實情況，電廠建立責任清單和管理臺賬，由分管廠領導和相關職能部門督察督辦，將月度考評納入各支部工作，每月由支部召開黨建例會暨現(xiàn)場推進會，跟蹤項目進度，交流分享經驗成果，并將工作結果納入季度黨建責任制進行考評。黨建工作部門利用電廠官網(wǎng)、公眾號、宣傳欄等宣傳平臺，編發(fā)“三拼三爭”戰(zhàn)報，對實施到位、成效卓著的項目，及時進行總結宣傳，講好“拼爭”故事，選樹“辛電榜樣”先進人物，推動全員積極創(chuàng)先爭優(yōu)。2021年底，電廠黨委評選并表彰了11個優(yōu)秀“三拼三爭”黨員攻堅項目，其中“推動高青唐坊牧光項目高質量投產”受到華能集團山東分公司的褒獎。通過營造積極向上的爭創(chuàng)氛圍，廣大黨員干部職工自覺把“三拼三爭”作為鐫刻初心的“試金石”、彰顯使命的“軍令狀”、錘煉擔當?shù)摹百愸R場”，將對標的意識、爭優(yōu)的目標、拼搏的精神不斷向崗位延伸、向全員拓展。

實施“三拼三爭”黨建工程的主要成效

黨組織的領導力、號召力、戰(zhàn)斗力全面增強。在“三拼三爭”黨建工程中，電廠充分發(fā)揮各級黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，以黨建引領企業(yè)生產經營發(fā)展，廣大黨員干部職工主動承擔急難險重任務，時刻聽從組織召喚、服從組織安排。山鋼運維項目號召130余人，組建形成運行、維護、安監(jiān)3個攻堅團隊，確保了兩臺機組自投產以來安全平穩(wěn)運行，實現(xiàn)了品牌效應和經濟效益雙豐收。2021年冬季供熱恰逢煤炭供應緊張、極寒天氣來襲，黨員保供攻堅團隊千萬里路“尋煤”、千方百計控價、千辛萬苦保供，最終確保了煤炭供應和機組穩(wěn)定運行，保質保量地將溫暖送向臨淄區(qū)10萬居民。

制約企業(yè)生產經營發(fā)展的短板、弱項得到解決。電廠打破分工界限，先后組建技術、資金、監(jiān)管等9個攻堅團隊，全力補短板、強弱項。力爭技改項目立項、技改資金到位和技改項目實施，先后完成汽機切缸改造、鍋爐靈活性改造、熱工自動控制系統(tǒng)升級改造等重大技術改造，使機組供熱能力提高1倍以上、深度調峰能力達到可在30%低負荷下穩(wěn)定運行，供熱能力、市場適應能力獲得極大提升。

國際授權專利及成果轉化應用實現(xiàn)“零”突破。運營12年的東營仙河風場面臨風機設備逐漸老化、聯(lián)軸節(jié)故障頻發(fā)的情況。生產廠家已退出中國市場，導致聯(lián)軸節(jié)維修周期長，嚴重影響風場發(fā)電量。針對“卡脖子”技術難題，電廠新能源黨支部組建黨員技術攻關組，成功研發(fā)出“一種新型替代進口風機聯(lián)軸節(jié)”，實現(xiàn)了聯(lián)軸節(jié)國產化，獲得首個國際授權專利，并與通化奧唐動力機械制作公司簽訂協(xié)議，實現(xiàn)了技術成果轉化應用零突破。

新能源發(fā)展收獲亮眼成績。電廠已全面開工建設全國最大的單體牧光互補光伏基地——高青唐坊牧光互補光伏發(fā)電項目，正在打造臨淄區(qū)校園和戶用分布式光伏發(fā)電項目、高青縣鄉(xiāng)村振興綠色能源樣板，即將建成淄博市最大的“充電寶”——儲能電站。目前，電廠新能源項目資源儲備達到60萬千瓦，涉及集中式光伏、分布式光伏、風光荷儲、抽水蓄能、儲能電站等眾多領域，新能源發(fā)展顯示出強大后勁。

實施“三拼三爭”黨建工程，全力推進二次創(chuàng)業(yè)，電廠還面臨諸多新課題需要進一步探索研究。接下來，電廠將積極推動“三拼三爭”黨建工程向黨員崗位、班組、部門延伸擴展，進一步深化黨員責任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊隊創(chuàng)建，帶領全廠干部職工同向同力繪好企業(yè)高質量發(fā)展的同心圓。