王永琴

摘要：近年以來(lái)，我國(guó)森林資源受到不同程度的破壞和嚴(yán)重的生態(tài)問(wèn)題，森林面積逐年減少，人均林地正在逐漸縮減，森林生態(tài)系統(tǒng)的退化越來(lái)越明顯，森林環(huán)境的質(zhì)量也在不斷惡化，這給人們的生活和工作帶來(lái)了很大的影響和壓力。為了保護(hù)生態(tài)環(huán)境，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，必須采取有效的措施來(lái)應(yīng)對(duì)這個(gè)日益嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。

關(guān)鍵詞：林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化;森林經(jīng)理;管理措施

0? 引言

森林是地球上最寶貴的自然資源之一，它不僅可以為人們提供食物和各種休閑娛樂(lè)活動(dòng)，而且還能保護(hù)環(huán)境，促進(jìn)人與自然的和諧發(fā)展。森林作為人類賴以生存的家園，在維護(hù)生態(tài)系統(tǒng)平衡中發(fā)揮著不可替代的作用。森林也是一個(gè)巨大的資源庫(kù)，它能夠?yàn)榻?jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)、人民生活水平的提高、城市建設(shè)的進(jìn)一步擴(kuò)大等方面做出突出貢獻(xiàn)。

1? 我國(guó)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化與森林經(jīng)理的管理現(xiàn)狀

林產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化是指以林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù)，對(duì)林業(yè)資源進(jìn)行科學(xué)合理的配置、管理，使其達(dá)到最佳的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)價(jià)值。林產(chǎn)品種的選擇是林產(chǎn)品種的重要環(huán)節(jié)，也是決定林木的質(zhì)量和產(chǎn)量的關(guān)鍵因素。

2? 我國(guó)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化與森林經(jīng)理管理存在的問(wèn)題

目前我國(guó)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作還處于初級(jí)階段，在實(shí)施中仍然存在著許多問(wèn)題。一是標(biāo)準(zhǔn)的制定缺乏統(tǒng)一的規(guī)劃和指導(dǎo)，沒(méi)有對(duì)不同的樹種分類進(jìn)行科學(xué)的分析;二是缺乏專業(yè)化的技術(shù)培訓(xùn)，導(dǎo)致標(biāo)準(zhǔn)化的執(zhí)行力不足，影響了標(biāo)準(zhǔn)化的效果;三是從林業(yè)的實(shí)際情況出發(fā)，對(duì)森林的管理不夠重視，造成了大量的浪費(fèi)和損失。

3? 林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化與森林經(jīng)理管理措施

3.1? 加強(qiáng)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理體系，完善森林經(jīng)理建設(shè)

目前，我國(guó)森林資源的管理體制和管理機(jī)制還不夠健全，森林經(jīng)營(yíng)的主體也比較分散，這就使得林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的工作難以進(jìn)行。因此必須要完善林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的管理機(jī)構(gòu)和制度，建立起以政府為主導(dǎo)，以企業(yè)為輔助，社會(huì)為成員的林產(chǎn)品生產(chǎn)、加工、銷售為一體的林產(chǎn)品市場(chǎng)體系，從而實(shí)現(xiàn)林產(chǎn)品的快速發(fā)展。

例如，森林管理部門應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)森林管理者的培訓(xùn)力度，提高其專業(yè)技能，使其能夠更好地指導(dǎo)和監(jiān)督森林管理工作的實(shí)施。加大對(duì)林業(yè)從業(yè)人員的培養(yǎng)力度，使其掌握一定的技術(shù)知識(shí)，并在實(shí)際的操作中不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)而促進(jìn)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的順利實(shí)行。森林管理部門需要加強(qiáng)對(duì)林區(qū)的監(jiān)管與檢查，確保各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)到位，并嚴(yán)格按照相關(guān)的法律法規(guī)執(zhí)行。在進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理的過(guò)程中，要堅(jiān)持“以人為本”的理念和“科學(xué)規(guī)劃、因地制宜、因時(shí)制宜”的原則;要根據(jù)森林資源的特點(diǎn)和不同的林種，制定出適合其生長(zhǎng)的林種，并對(duì)其品種的選擇和林分的劃分等方面做出詳細(xì)的規(guī)定;同時(shí)，要對(duì)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織實(shí)施，明確各部門的責(zé)任與義務(wù)，使各個(gè)機(jī)構(gòu)之間相互配合，共同為實(shí)現(xiàn)森林的可持續(xù)發(fā)展而努力。

3.2? 完善森林經(jīng)理管理體制，建立科學(xué)的森林經(jīng)理制度

健全的森林經(jīng)理考核制度是保證森林經(jīng)營(yíng)效益的重要手段，是實(shí)現(xiàn)森林資源可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在建立和完善森林管理體系的過(guò)程中，要堅(jiān)持以人為本的原則、以科學(xué)的方法為支撐，將責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，并對(duì)其實(shí)施有效的監(jiān)督和激勵(lì)。要實(shí)現(xiàn)森林資源的可持續(xù)發(fā)展，必須建立起科學(xué)的森林經(jīng)營(yíng)管理體制，以確保其能夠有效地進(jìn)行森林管理。

例如，森林管理部門應(yīng)該建立起健全的林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理機(jī)構(gòu)，并將其作為一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓。在實(shí)際的管理工作中，可以通過(guò)成立專門的機(jī)構(gòu)來(lái)負(fù)責(zé)對(duì)林業(yè)主管部門的具體運(yùn)作，同時(shí)也需要對(duì)林業(yè)主管部門的工作人員實(shí)行定期的培訓(xùn)和考核，從而提高他們的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)。其次要加強(qiáng)林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的責(zé)任制，明確規(guī)定各崗位的職責(zé)權(quán)限，并將其與個(gè)人的績(jī)效掛鉤，以此調(diào)動(dòng)員工的積極性。此外還應(yīng)制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度，以激勵(lì)和約束機(jī)制，促進(jìn)各單位之間的合作關(guān)系，使各個(gè)環(huán)節(jié)的人員都能參與到其中，進(jìn)而保證林業(yè)主管部門的整體形象。最后還要建立起完善的森林經(jīng)理的晉升制度，使之能更好地發(fā)揮作用。

3.3? 完善配套設(shè)施

為加強(qiáng)森林標(biāo)準(zhǔn)化管理，森林管理部門應(yīng)該完善林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化的配套設(shè)施，建立起統(tǒng)一的森林管理系統(tǒng)，將各個(gè)部門的職責(zé)進(jìn)行明確，使各司其職，各負(fù)其責(zé)，避免出現(xiàn)“踢皮球”的現(xiàn)象發(fā)生。

例如，森林管理部門可以加強(qiáng)森林資源的保護(hù)和利用，對(duì)森林的使用和管理要做到科學(xué)合理。提高林業(yè)的科技水平，加大科研力度，引進(jìn)先進(jìn)的技術(shù)手段，為實(shí)現(xiàn)林政的現(xiàn)代化創(chuàng)造條件。在完善林權(quán)制度的同時(shí)還要注重林政的監(jiān)督機(jī)制，防止濫砍濫伐，造成林木的大面積流失。在完善林業(yè)的過(guò)程中，必須堅(jiān)持依法行政，強(qiáng)化執(zhí)法，杜絕徇私舞弊的情況產(chǎn)生。此外還需要健全相關(guān)的法律法規(guī)，使林業(yè)的發(fā)展更加規(guī)范化。在完善的基礎(chǔ)上，還應(yīng)該積極推進(jìn)改革，不斷創(chuàng)新，以適應(yīng)現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的需求與要求。當(dāng)?shù)卣块T應(yīng)該增加資金投入，引進(jìn)先進(jìn)的配套設(shè)施。

4? 結(jié)語(yǔ)

本文主要研究了林業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化與森林經(jīng)營(yíng)管理中標(biāo)準(zhǔn)化與森林經(jīng)理的關(guān)系，提出相應(yīng)的解決對(duì)策。森林管理部門應(yīng)該加強(qiáng)管理，為廣大的群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)水平，讓更多的人可以享受到綠色的健康環(huán)境，也是為了保護(hù)生態(tài)環(huán)境，讓更多的人參與到其中來(lái)，真正地了解到林業(yè)的重要性并且積極參與進(jìn)來(lái)，這樣才能推動(dòng)國(guó)家的可持續(xù)發(fā)展。

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