◎ 陳鳳玲
師生關(guān)系的重要性我當(dāng)然知道。它影響著一個班級的氛圍,影響著教育教學(xué)的組織和效果。讀到華東師范大學(xué)屠榮生、唐思群教授合著的著作《師生溝通的藝術(shù)》,書中的理論讓我茅塞頓開,讓我這樣一名跟學(xué)生打了十幾年交道的“老班主任”視野豁然開朗,也引發(fā)了我深刻的思考。
其實,一些我自認(rèn)為做得對的地方,正是我與學(xué)生進(jìn)行有效溝通的障礙所在,我也認(rèn)識到了之前對師生溝通理解的淺薄,這讓我覺得很惶恐同時又很慶幸,惶恐于我之前的無知,慶幸于今日的醒悟。
現(xiàn)在我明白了,最重要的是改變我們自己,更新教育教學(xué)理念,改變自己固有的僵化的行為習(xí)慣,只有這樣,才能增進(jìn)師生關(guān)系,提高教育教學(xué)效果。下面結(jié)合我在教學(xué)中的幾個典型案例談?wù)勎覍熒鷾贤ㄋ囆g(shù)的理解。
案例一:上課鈴響,我雄赳赳,氣昂昂,熱情飽滿地走進(jìn)教室,引出今天要講的定理,請學(xué)生思考證明的方法,然后請他們簡單加以表述,之后老師上場了,說:“老師來給大家介紹一種更好的證明方法……”
這似乎沒問題?。】晌覀兿脒^沒有,為什么最后總是我們以一副知識淵博的姿態(tài)來告訴學(xué)生,老師的方法比你們的好!我又何曾想到,久而久之,學(xué)生會喪失思考的習(xí)慣,等待老師給出所謂“最好的答案”!
“傳道、授業(yè)、解惑”是給教師職能的傳統(tǒng)定位,強調(diào)的是教師的主導(dǎo)地位,教師有絕對的權(quán)威,課堂上采用的是滿堂灌的被動式的教學(xué)方式,因此忽略了學(xué)生的主體地位,把學(xué)生當(dāng)成被動接受知識的對象。真正和諧的師生關(guān)系應(yīng)該是民主平和的關(guān)系,真正發(fā)揮學(xué)生主體地位,創(chuàng)造寬松和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境;態(tài)度要平和,平和中的教育,學(xué)生更樂意接受,并能達(dá)到教育目的,實現(xiàn)教學(xué)相長。
案例二:課堂上,“張三,請你回答這個問題。”張三站起來,一言不發(fā)?!澳抢钏?,你來回答這個問題?!崩钏暮苷_地回答了問題?!皬埲?,你把李四的回答重復(fù)一遍?!睆埲卜浅?zhǔn)確地重復(fù)了?!皬埲?,你現(xiàn)在明白了吧,都請坐下?!?/p>
這樣的場景,在我的課堂上,不知道重復(fù)了多少遍。我一直都以為,對不會回答問題的學(xué)生,這樣的一種處理方法無懈可擊。但是現(xiàn)在,我知道,我也許注重了對學(xué)生知識的傳授,但是我的言行已經(jīng)對張三造成了傷害,我沒有顧全他的自尊。是呀,將心比心來思考,如果我處在張三的位置,我肯定只有難堪。反過來,如果我們滿臉歉意地對不會回答問題的學(xué)生說:“對不起!我不知道你還沒準(zhǔn)備好,請先坐下?!比缓笤僬垥卮鸬睦钏慕鉀Q問題,我想張三在受到教師那樣的尊重的情況下,接下來的時間一定會認(rèn)認(rèn)真真聆聽和思考李四的回答吧!
這告訴我們,教師要真正摯愛學(xué)生,要真正想學(xué)生之所想。也許我們中的很多人并不是高人,無法做到每堂課都讓學(xué)生以熱烈的掌聲來歡迎,實現(xiàn)“以智慧來啟迪智慧,激發(fā)智慧”。但我們也許能夠成為另一種高人:用愛來感動學(xué)生,“以心靈來啟迪心靈,再以心靈激發(fā)智慧”。
案例三:美術(shù)老師反映,課堂上總是有學(xué)生說話,做小動作。私下里,我對班長說:“今后上美術(shù)課,只要有人不認(rèn)真,你把名單記下來交給我?!笔潞螅腋鶕?jù)班長的記載,對這些學(xué)生進(jìn)行了懲罰。后來,美術(shù)課的紀(jì)律也逐漸好起來。
讓學(xué)生記名單,這種方法據(jù)我所知,很多教師都使用過。我們都覺得這種做法無可厚非。卻不知道,這實際上是師生間的一種不良溝通方式。它離間了學(xué)生與學(xué)生之間的關(guān)系,也影響了記名單的學(xué)生的人格發(fā)展。我也就知道,每年的評先,我們班的班長雖然成績優(yōu)異,各方面都是佼佼者,但得票卻不多的原因了,原來是我害了他!
后來我意識到,班干部等一批班上“根正苗紅”的中堅力量我一直沒用對地方,不是要讓他們?nèi)ケO(jiān)督、舉報,甚至打擊、憎惡那些班上的不好現(xiàn)象,而是要用他們身上的正面因素影響帶動周圍的同學(xué)。這樣一來,學(xué)生之間的關(guān)系融洽了,班干部的真正價值也才得到了真正的體現(xiàn)。
案例四:上課了,小王同學(xué)課前沒有做好準(zhǔn)備,要講的試卷還在到處翻找,我一下火冒三丈:“我上節(jié)課就要你把試卷找出來的。你總是這么拖拖拉拉,上個星期也是這樣的。你總是不把我的話當(dāng)回事!”然后教室里就彌漫著那名同學(xué)的尷尬、我的氣憤、同學(xué)們幸災(zāi)樂禍的竊笑……而最后就是小王同學(xué)越來越“不聽教師的話”了!
在對學(xué)生進(jìn)行教育時,應(yīng)該就事論事,特別是不能針對學(xué)生個人的修養(yǎng)與品格。就像剛剛我對小王說的那句話只要改成:“你應(yīng)該提前做好準(zhǔn)備,養(yǎng)成有條理的習(xí)慣,這會對你的學(xué)習(xí)和生活都有幫助的?!本涂梢粤恕O冉鉀Q目前的問題,不深究將來的責(zé)任和過去的經(jīng)歷。相信學(xué)生會樂于接受我們的建議,師生之間的溝通與交流也會和諧愉悅地進(jìn)行下去的。
總而言之,口齒生香沁心脾,舉手投足暖人意!教師在與學(xué)生交流時,得當(dāng)?shù)恼Z言和行為才是法寶!什么叫得當(dāng),那就是:關(guān)懷而非冷漠,理解而非說教,尊重而非霸道;指導(dǎo)而非糾正。只要我們學(xué)會運用這些溝通藝術(shù),相信在與學(xué)生溝通的過程中就能起到事半功倍的效果!