黃美玲
(湛江市動物疫苗供應站,廣東湛江 524038)
建立動物防疫檔案是加強動物防疫管理的重要舉措,對于現(xiàn)階段的畜牧生產(chǎn)、動物防疫具有積極的促進意義,滿足時代發(fā)展需求。建立完善的動物防疫檔案管理,有助于完善動物家畜家禽的防疫能力,及時對疫情開展防控,打造全新的發(fā)展模式,保證疫情不擴散,在合理的范圍內(nèi)控制疫情,為畜牧業(yè)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。
動物防疫檔案是動物防疫人員按照相關(guān)的規(guī)定對現(xiàn)階段的動物開展的相關(guān)防動物防疫工作記錄,其包含的內(nèi)容較多,如畜禽種類、企業(yè)養(yǎng)殖戶、存欄數(shù)、免疫數(shù)、疫苗種類、免疫時間等,滿足實際的發(fā)展需求。建立完善的動物防疫檔案,通過其優(yōu)勢完善現(xiàn)階段的動物防疫管理制度,實現(xiàn)動物防疫的全面管理,優(yōu)化現(xiàn)階段的畜牧生產(chǎn)決策,打造全新的管理模式,做好動物防疫,滿足現(xiàn)階段的發(fā)展需求。與此同時,建立完善的動物防疫檔案有助于創(chuàng)新現(xiàn)階段的檔案,保證防疫人員掌握動物相關(guān)的情況,明確動物防疫的統(tǒng)計匯總數(shù)據(jù),進而為下次的動物防疫時間提供參考。方便相關(guān)的部門進行合理的控制與檢查,及時發(fā)現(xiàn)動物防疫工作中存在不足與問題,針對其實際情況開展處理,為工作人員的決策奠定基礎(chǔ)。與此同時,還有助于工作人員對動物疫病溯源,為現(xiàn)階段的動物疫病防控奠定良好的基礎(chǔ),便于相關(guān)部門掌握畜牧業(yè)發(fā)展情況,提供優(yōu)質(zhì)的決策依據(jù),提升動物疫病防控質(zhì)量,滿足現(xiàn)階段的發(fā)展需求[1]。例如,下圖為某地區(qū)的動物防疫工作的開展,如圖1所示。
在發(fā)展過程中,為建立完善的動物檔案管理制度,應針對現(xiàn)階段的實際情況開展研究,制定完善的實施方案,例如,動物防疫部門應深入的開展調(diào)查研究,探索全新的發(fā)展模式,以現(xiàn)階段的實際情況為基礎(chǔ),針對性開展研究,并廣泛的征集該地區(qū)鄉(xiāng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣區(qū)等動物防疫人員的建議策略,結(jié)合實際情況制定完善的實施方案,以此為基礎(chǔ)規(guī)范動物防疫管理水平,滿足現(xiàn)階段的發(fā)展需求。例如,某地區(qū)自執(zhí)行動物檔案防疫管理制度,該地區(qū)與針對全縣開展動物防疫檔案,將其檔案作為現(xiàn)階段的考核原則,全面開展創(chuàng)新,促使工作人員明確自身的工作責任,加強現(xiàn)有的監(jiān)督管理工作,由當?shù)氐膭游镆卟☆A防控制中心負責相關(guān)的管理,工作人員分區(qū)開展監(jiān)督與指導,加強整體的檢查力度,創(chuàng)新現(xiàn)有的模式,嚴格按照相關(guān)的動物防疫要求開展實施,以保證其按照規(guī)定建立防疫檔案[2]。
受動物防疫檔案自身的性質(zhì)因素影響,其涉及的內(nèi)容較多,范圍較廣,并且相關(guān)的項目較為復雜,因此需要現(xiàn)階段的工作人員具有較強的綜合素養(yǎng)能力與文化基礎(chǔ)能力,了解相關(guān)的動物防疫知識,以保證相關(guān)的工作有效的開展。在相關(guān)的工作開展過程中,通常由相關(guān)的動物防疫人員開展,因此想要保證其工作穩(wěn)定的開展,需要給予其合理的報酬,因此相關(guān)的政府、財政局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等應加強經(jīng)費的管理,完善現(xiàn)階段的經(jīng)費預算,做好財政預算撥款,保證動物防疫經(jīng)費充足,促使相關(guān)的工作穩(wěn)定的開展。解決動物防疫人員的薪資待遇問題,調(diào)動工作人員的工作積極性,創(chuàng)新現(xiàn)有的發(fā)展理念,樹立正確的價值觀念,保證相關(guān)的動物防疫工作高質(zhì)量完成,為現(xiàn)階段的動物防疫發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)[3]。
現(xiàn)階段的動物防疫人員綜合素養(yǎng)水平較低,在實際的日常處理過程中難以充分發(fā)揮出自身的優(yōu)勢與作用,因此應積極進行合理的專業(yè)人才培養(yǎng),創(chuàng)新現(xiàn)階段的人才招聘模式,提升工作人員的綜合能力,保證其文化水平較高,掌握先進的動物防疫知識,可以在日常管理過程中發(fā)揮出自身的能力,嚴格按照現(xiàn)有的程序處理,制定完善的工作計劃,高質(zhì)量開展工作,滿足現(xiàn)階段的發(fā)展需求。例如,為保證現(xiàn)階段的動物防疫質(zhì)量,應全面開展動物防疫檔案制度,順利開展其工作,創(chuàng)新現(xiàn)階段的模式策略,優(yōu)化現(xiàn)有的發(fā)展理念,打造全新的價值觀念,以現(xiàn)階段的動物防疫要求為基礎(chǔ),選拔優(yōu)質(zhì)的人才,保證人才的綜合能力符合現(xiàn)階段的要求。選拔優(yōu)質(zhì)的專業(yè)人才,盡可能促使現(xiàn)階段的人才綜合素養(yǎng)水平提升,改變傳統(tǒng)的發(fā)展模式,盡可能招聘有意愿的年輕人才,提升現(xiàn)現(xiàn)階段動物防疫隊伍的綜合素養(yǎng)水平,滿足發(fā)展需求。積極針對現(xiàn)有的人才開展培訓,提升其專業(yè)素養(yǎng)能力,完善現(xiàn)階段人員的綜合素養(yǎng),推動我國動物防疫工作全面發(fā)展[4]。
對現(xiàn)階段的工作人員進行統(tǒng)一的培訓,優(yōu)化現(xiàn)有的思想,保證其方案可以順利的實時,因此應加強重視相關(guān)人員的培訓工作,為工作的開展奠定良好的基礎(chǔ)。例如,某地區(qū)積極舉辦相關(guān)的縣動物疾病預防控制中心與衛(wèi)生監(jiān)督所相關(guān)工作人員的培訓工作,建立完善的培訓班,并定期舉辦相關(guān)的交流會,在前期的培訓過程中主要是進行動物免疫程序與相關(guān)的動物免疫檔案的建立,在培訓過程中促使工作人員掌握相關(guān)的程序內(nèi)容,明確各種動物的首次免疫日齡,做好第二次免疫的間隔控制,完善應免疫動物的概念,促使現(xiàn)階段的動物免疫工作規(guī)范。在實踐過程中,相關(guān)工作人員可以按照程序制定相關(guān)的內(nèi)容,建立完善的免疫檔案,優(yōu)化現(xiàn)階段的管理,做好免疫注射,可以準確的填寫相關(guān)內(nèi)容,建立免疫檔案。與此同時,工作人員還應建立完善的動物免疫優(yōu)化策略,明確自身存在的不足,分析存在的問題,并逐漸推廣新策略方法,完善檔案[5]。
對于現(xiàn)階段的免疫檔案來說,在處理過程中,應根據(jù)現(xiàn)階段的實際情況開展創(chuàng)新,加強整體的監(jiān)督,明確免疫檔案的特殊性,優(yōu)化現(xiàn)階段的項目內(nèi)容,提升工作質(zhì)量。通過合理的監(jiān)督有助于完善現(xiàn)階段工作中存在的疏漏,尤其是部分工作人員的專業(yè)素養(yǎng)水平不高,影響現(xiàn)階段的防疫工作,造成檔案建立不完善,積極創(chuàng)新現(xiàn)階段的監(jiān)督檢查制度有助于糾正工作中存在的錯誤,完善檔案,滿足實際的發(fā)展需求。例如某地區(qū)積極開展防疫檔案檢查工作,入戶檢查3000余戶,并全年開展防疫檢查,針對現(xiàn)階段的實際情況開展分析,做好核實與登記工作,檢查相關(guān)的記錄是否真實,針對統(tǒng)一的問題開展處理,完善發(fā)展策略。積極開展宣傳工作,由于動物防疫工作涉及社會的各個階層,應針對現(xiàn)階段的實際情況宣傳,保證防疫檔案管理制度順利的實施,如宣傳欄、宣傳冊、宣傳會等,大力宣傳與普及相關(guān)的法律法規(guī),做好相關(guān)的規(guī)范工作,滿足實際的發(fā)展需求。
綜上所述,在當前的時代背景下,應加強對動物防疫檔案管理制度的重視力度,從多個角度創(chuàng)新,完善現(xiàn)階段的發(fā)展模式,優(yōu)化現(xiàn)有的思想,選擇合理的方法宣傳,提升民眾對動物防疫管理的認知,促使廣大群眾積極提升自身的意識,主動配合工作人員開展相關(guān)的防疫工作,建立動物防疫檔案,滿足當前的發(fā)展。