“職工書屋”作為工會組織創(chuàng)建的品牌工程,是企業(yè)職工公共文化建設(shè)和全民閱讀的一項標(biāo)志性工程,對發(fā)揮公共文化設(shè)施功能、促進(jìn)企業(yè)文化大發(fā)展大繁榮、建立文化自信起著日益重要的推動作用。
2018年12月,廣東省廣州華南船舶修造廠(以下簡稱華船廠)工會融合多方資源建成多功能的文化陣地——華船廠“職工書屋”正式開放,為職工群眾提供公共閱讀和文化活動服務(wù)。2019年,華船廠“職工書屋”獲評全國總工會“最美職工書屋”、廣東省“十大書香企業(yè)”等稱號,現(xiàn)已成為駐地黃埔長洲島上亮麗的文化活動陣地和文化名片,成為深受職工歡迎的幸福健康生活新港灣。
實踐證明,融合社會各方力量共建、共管并實現(xiàn)共享的模式,是新形勢下企業(yè)工會構(gòu)建“職工書屋”陣地的較好途徑。
當(dāng)前很多企業(yè)受客觀條件所限,企業(yè)公共文化設(shè)施匱乏,造成群眾日常文化生活單一貧瘠,不能滿足新時代企業(yè)職工追求美好生活的新期待。
構(gòu)建職工書屋建設(shè)組織體系新格局。曾有人說過,多建一座圖書館,就可以少建一座監(jiān)獄。實踐證明,企業(yè)樹立長遠(yuǎn)戰(zhàn)略的大格局眼光,以“書香企業(yè)”為追求目標(biāo),創(chuàng)造平臺鼓勵職工多讀書、讀好書,創(chuàng)造機會激勵職工多學(xué)習(xí)、愛學(xué)習(xí),對提升職工綜合素質(zhì)有強力推動作用。在職工書屋建設(shè)規(guī)劃方面要形成齊抓共管的長效機制,企業(yè)工會要嚴(yán)格遵照全國總工會的總體規(guī)劃、組織部署,落實黨政重視、工會主導(dǎo)、企業(yè)支持的職工書屋建設(shè)工作格局。一是要根據(jù)《全國工會職工書屋建設(shè)工程五年規(guī)劃(2019-2023年)》、地方政府和省級總工會相關(guān)文件精神,引起重視,把職工書屋建設(shè)提上議事日程。二是做好職工書屋建設(shè)規(guī)劃,制定切實可行的職工書屋建設(shè)方案,建立健全建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),黨政支持、工會主席牽頭,職能部門同心協(xié)力,形成企業(yè)黨政工團齊抓共管的組織體系工作新格局。
多措并舉融合各方資源建設(shè)職工書屋新模式。企業(yè)工會作為職工書屋建設(shè)的牽頭部門,可采用積極爭取地方政府各級財政、公共文化機構(gòu)和上級工會的經(jīng)費、政策、文化資源等支持的方式。一是與地方政府文化管理部門和公共圖書館文化館合作,將職工書屋建設(shè)納入公共圖書館文化館體系,盡可能爭取最大的經(jīng)費和圖書資源支持。二是與地方政府黨工委合作,將社區(qū)黨群服務(wù)中心職能融入職工書屋中,以資源共享形式取得地方政府黨建經(jīng)費的支持。三是根據(jù)全國總工會和省總工會相關(guān)文件精神,向上級工會申請職工書屋建設(shè)政策支持和經(jīng)費支持。形成融合企業(yè)、政府文化機構(gòu)、地方黨工委、上級工會等多方資源共建職工書屋新模式。
建設(shè)有品質(zhì)多功能有內(nèi)涵職工新書屋。企業(yè)在政策支持下,可以與政府文化管理部門密切合作,有效整合空間設(shè)計、技術(shù)裝備、文化學(xué)術(shù)等各類專業(yè)機構(gòu)資源,把職工書屋建成充滿新時代活力和書香吸引力的現(xiàn)代化學(xué)習(xí)陣地、廣大職工居民群眾的精神家園。一方面可以突顯文化品質(zhì),把職工書屋建設(shè)設(shè)計得清新雅致,投入簡約務(wù)實,體現(xiàn)地方特色、企業(yè)特色和符合企業(yè)實際。追求閱讀內(nèi)容資源、環(huán)境體驗、活動形式等方面的時尚化,以保障職工書屋整體品質(zhì)及吸引力、舒適度,規(guī)范和優(yōu)化職工書屋專有的環(huán)境元素、文化標(biāo)識、形成鮮明的陣地特色,營造溫馨愉悅、充滿活力的文化空間。另一方面也可以建設(shè)得多功能有內(nèi)涵,職工書屋建設(shè)可定位為融合黨群服務(wù)、公共圖書館文化館、文化建設(shè)、教育培訓(xùn)、職工服務(wù)中心等于一體的多功能場所。涵蓋書籍閱覽、學(xué)習(xí)交流、創(chuàng)新研究、文創(chuàng)展示、書畫藝術(shù)、會議報告等活動的綜合化陣地。
要想投入盡可能少的管理成本,管理好職工書屋,達(dá)到理想的運行狀態(tài)和效果,企業(yè)可結(jié)合自身實際情況,采取兼管、聯(lián)管和托管方式運行職工書屋。
兼管運行服務(wù)。采取專(兼)職管理與志愿者服務(wù)、讀書組織相結(jié)合的方式。企業(yè)可以制定并細(xì)化職工書屋管理職責(zé),明確工會為職工書屋兼管部門,指派1名工會干部負(fù)責(zé)兼職管理;團委為協(xié)助部門,負(fù)責(zé)組建志愿者隊伍并向政府部門注冊,鼓勵發(fā)動職工群眾踴躍加入并組織上崗培訓(xùn)。工會還可以通過注重在職工讀書愛好者中培育成立讀書組織,讓志愿者隊伍、讀書組織在工余時間定期定時一起管理職工書屋,形成“專(兼)職人員+志愿者隊伍+讀書組織”的管理運行服務(wù)模式。
聯(lián)管運行服務(wù)。職工書屋融合社區(qū)黨群服務(wù)中心、公共圖書館文化館等功能場所于一體,企業(yè)可與地方黨工委、文化部門溝通探討聯(lián)合共同管理的方案,制定辦法細(xì)則,三方選派人員組成職工書屋管理團隊,在運行過程中不斷改進(jìn)完善,以達(dá)到最佳的服務(wù)效果。
托管運行服務(wù)。企業(yè)在政策和場地允許的條件下,可考慮委托管理團隊管理運行服務(wù)職工書屋。在書屋中辟出一角,引進(jìn)咖啡、茶點等與書香相適配的經(jīng)營性項目,辦成咖啡書吧,管理費用從租金中抵減,最大限度減輕企業(yè)管理成本。
共享好職工書屋、發(fā)揮好其功能作用,叫響、做實職工書屋品牌,讓廣大職工居民群眾受益受惠是企業(yè)建設(shè)職工書屋的最終目的。
充分發(fā)揮思想引領(lǐng)陣地作用。職工書屋融合了企業(yè)黨群服務(wù)中心功能,可專設(shè)開展黨建工作的場所和學(xué)習(xí)教育資料。企業(yè)可與駐地政府黨工委密切合作,支持設(shè)立社區(qū)(企業(yè))黨群服務(wù)中心,設(shè)置習(xí)近平書柜,承載黨員學(xué)習(xí)、廉政教育、服務(wù)職工居民群眾和群團組織開展活動的職能。如社區(qū)黨支部開展義務(wù)輔導(dǎo)學(xué)生功課和政策咨詢答疑,為居民群眾做好事實事;企業(yè)開展黨建和群團組織建設(shè)活動,探索新措施,進(jìn)一步增強企業(yè)基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和群團組織的政治性、先進(jìn)性、群眾性。在意識形態(tài)工作中引領(lǐng)思潮、凝聚人心,增強職工群眾的獲得感、幸福感。
充分發(fā)揮素質(zhì)提升平臺作用。職工書屋融合了教育培訓(xùn)、提升素質(zhì)功能,是廣大職工“崗位學(xué)習(xí)、崗位成才”的重要園地,是服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中心工作、促進(jìn)生產(chǎn)任務(wù)優(yōu)質(zhì)高效完成的加油站、充電機。職工書屋內(nèi)還可以設(shè)置學(xué)習(xí)報告交流廳,配備現(xiàn)代化服務(wù)設(shè)施網(wǎng)絡(luò)和視聽多媒體器材,便于職工群眾無阻礙閱讀學(xué)習(xí)。企業(yè)可在職工書屋開展專業(yè)技能培訓(xùn)、班組長培訓(xùn)交流、技術(shù)攻關(guān)成果發(fā)表和評比等活動,為技能考核、職稱評級、技術(shù)論文寫作提供資料查閱的便利。企業(yè)可采取靈活多樣的激勵措施,持續(xù)開展“閱讀經(jīng)典好書 爭當(dāng)時代工匠”主題閱讀交流活動,把職工書屋的作用發(fā)揮到最大限度。
充分發(fā)揮文化生活空間作用。職工書屋融合了企業(yè)文化建設(shè)、職工生活文娛的功能,是新時代職工先進(jìn)文化綜合服務(wù)陣地。職工書屋應(yīng)設(shè)置書畫室,可視情設(shè)立舞蹈、瑜伽、乒乓球等健康活動場所,以滿足職工居民各類文化需求。企業(yè)工會應(yīng)積極主動與政府文化管理部門和上級工會溝通,努力引進(jìn)豐富多彩、品質(zhì)精良、實用性強的文化資源,開展有特色的活動,支持企業(yè)文體協(xié)會開展活動、交流分享等。使職工書屋為增強企業(yè)工會組織的吸引力、提升企業(yè)凝聚力、戰(zhàn)斗力發(fā)揮文化粘合作用。
充分發(fā)揮職工服務(wù)中心作用。職工書屋融合了服務(wù)職工,為職工做好事、辦實事的功能。通過加強制度建設(shè),制定和實施職工服務(wù)計劃,在職工書屋中設(shè)置服務(wù)窗口,重點做好建檔困難職工和困難幫扶、法律援助及文體健康類服務(wù)工作,把職工書屋全面建成面向全體職工會員的服務(wù)平臺,讓職工真正感受到工會組織就是職工之家。
新時代、新起點、新征程,企業(yè)職工書屋建設(shè)需要根據(jù)社會發(fā)展進(jìn)行不斷探索改進(jìn),要守初心、擔(dān)使命,以群眾得實惠、提素質(zhì)為出發(fā)點,以共建、共管、共享為落腳點,把職工書屋做實、做活、做強,成為企業(yè)文化名片和社區(qū)文化生活共同體,打造職工群眾幸福生活新港灣。