王相怡
青島酷特智能股份有限公司源自1995年成立的紅領(lǐng)集團,后者曾經(jīng)是中國著名的服裝生產(chǎn)企業(yè)。
受生產(chǎn)成本上升、資源環(huán)境承載力有限、國際貿(mào)易紛爭等原因影響,我國服裝行業(yè)整體呈現(xiàn)增長緩慢、盈利水平低、負債率較高的特點。一些企業(yè)選擇在東南亞、南亞等地投資建廠,也有不少企業(yè)在紅海中逐漸被淹沒。酷特智能的選擇則是擁抱產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng),推行扁平化組織架構(gòu),實現(xiàn)了從傳統(tǒng)制造行業(yè)到C2M個性化定制的轉(zhuǎn)型升級。
面對疫情帶來的全球產(chǎn)業(yè)鏈和供應鏈的斷裂,酷特智能基于自己對制造業(yè)升級改造、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺構(gòu)造的充分經(jīng)驗,實現(xiàn)了智能轉(zhuǎn)產(chǎn),在防疫物資領(lǐng)域開拓了新的天地。
酷特智能深耕智能制造,突破了中國服裝企業(yè)在品牌、營銷等方面的普遍難題,更是突破了服裝行業(yè)本身,正在基于產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的平臺生態(tài),向醫(yī)療、咨詢、制造業(yè)升級改造服務(wù)商等多領(lǐng)域進發(fā)。
“我們不是做服裝的,如果大家認為我們是做服裝的,那就是誤解,服裝是進行產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)各種嘗試的載體。”酷特智能董事長張代理在調(diào)研過程中反復向《財經(jīng)》強調(diào)。
從傳統(tǒng)走向轉(zhuǎn)型,在轉(zhuǎn)型中激活新動能,酷特智能的轉(zhuǎn)型案例對北方傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型具有重要的研究和參考價值。
酷特智能旗下紅領(lǐng)品牌,是中國馳名商標,2004年雅典奧運會中國體育代表團入場時穿著的西服,就是紅領(lǐng)的設(shè)計師、量體師和服裝制作者們?nèi)翰呷毫Φ拇碜髦弧?/p>
然而,本世紀初的服裝業(yè)并非如“奧運金裝”般光鮮亮麗,而是在惡性競爭中直面生死存亡。很多服裝廠互相壓價,庫存積壓問題十分嚴重。為了不被淘汰,酷特智能選擇了創(chuàng)新,并將目標鎖定在利潤率較高的個性化定制領(lǐng)域。在一片質(zhì)疑聲中,酷特智能以3000人的工廠為試驗田,開始了十余年的探索和實踐。
服裝生產(chǎn)的特點之一就是流水線上的每個工作者只固定完成一道或少數(shù)幾道工序,以高度的專業(yè)化實現(xiàn)較高的生產(chǎn)效率,而每個工作者在某一批服裝訂單中要完成的工序,是統(tǒng)一且不斷重復的。把工業(yè)流水線和個性化這兩個相互矛盾的模式融為一體,是服裝領(lǐng)域的一大難題。
酷特智能開啟了“工商一體化”的C2M模式,工廠直接滿足消費者需求。從過去傳統(tǒng)的由服裝企業(yè)開啟的“設(shè)計-生產(chǎn)-銷售”鏈條轉(zhuǎn)變?yōu)橛上M者自己設(shè)計的個性化定制模式,并將原本耗時一兩個月的私人定制,縮減至只需七天。
此外,酷特智能化經(jīng)驗為數(shù)據(jù),打破人工量體和制版限制。服裝生產(chǎn)必須應對設(shè)計不斷更迭以及材質(zhì)、碼數(shù)的多樣性,一直是勞動密集型的典型行業(yè)。如何將經(jīng)驗總結(jié)為機器數(shù)據(jù),如何將匠人與智能制造完美結(jié)合,酷特智能幾乎是從零開始,進行了很多探索。
酷特智能建立了版型、工藝、款式、BOM四大數(shù)據(jù)庫,包含了百萬億量級的數(shù)據(jù),可以滿足99.99%的人體個性化定制需要;自主研發(fā)了CAD打版設(shè)備和打版機床,讓電腦自動制版成為可能;獨創(chuàng)了三點一線坐標量體法,基于多年的生產(chǎn)經(jīng)驗歸納出19個部位22個數(shù)據(jù)的量體規(guī)范,只需5分鐘就能完成身體尺寸的采集。而在傳統(tǒng)的服裝定制模式中,一個老裁縫一天不休息的情況下最多打兩套版。
酷特智能的服裝生產(chǎn)車間。圖/受訪者提供
自我探索、自主研發(fā),匠人與互聯(lián)網(wǎng)完美結(jié)合??崽刂悄艿闹悄芑S是以3D打印的邏輯打造的:將原來的匠人、原本的機器與公司自主研發(fā)的RCMTM在線下單平臺、GOS團單下單系統(tǒng)、IMDS研發(fā)設(shè)計系統(tǒng)、APS生產(chǎn)排程系統(tǒng)、MES制造執(zhí)行系統(tǒng)以及WMS 物料管理系統(tǒng)等完美結(jié)合,生成了由數(shù)據(jù)驅(qū)動生產(chǎn)全流程的智能工廠。
當客戶的定制數(shù)據(jù)輸入后,各個環(huán)節(jié)聯(lián)動起來,進行3D打印式地輸出個性化服裝。流水線上,每一件服裝都有獨一無二的電子標簽,每一位員工都有自己的小屏幕。員工通過刷卡就能拿到服裝的個性化生產(chǎn)數(shù)據(jù)。電子標簽卡中標明了衣服的縫制、剪裁、熨燙等信息,而相關(guān)材料也已經(jīng)完成了配備。
這一套定制生產(chǎn)的方案和流程,解決了傳統(tǒng)定制對于人工過于依賴,價格過高、受眾圈層小規(guī)模小,時間、效率、成本過高等束縛企業(yè)發(fā)展的諸多問題。與此同時,酷特智能也解決了占用服裝企業(yè)巨額流動資金的庫存問題,實現(xiàn)了全年“零庫存”,甚至是“負庫存”。
用流水線進行個性化定制實現(xiàn)了生產(chǎn)方式的變革,生產(chǎn)管理模式也必然需要隨之發(fā)生變化?;谧陨淼臄?shù)據(jù)驅(qū)動、智能生產(chǎn)和相關(guān)配套措施,酷特智能將原本的傳統(tǒng)組織架構(gòu)轉(zhuǎn)變?yōu)楸馄交軜?gòu),用他們自己的定義來說,是從管理向“治理”邁進。
酷特智能砍掉了廠長、車間主任和班組長等在內(nèi)的80%的生產(chǎn)管理崗位,也不再設(shè)立請示、匯報、審批環(huán)節(jié),而是以客戶需求為驅(qū)動源點,實現(xiàn)每個生產(chǎn)單元的自組織。
新冠疫情的發(fā)生給服裝行業(yè)帶來了巨大沖擊:一方面,疫情拖延了各工廠春節(jié)后的復工復產(chǎn)時間,另一方面,疫情改變了人們的消費場景和消費結(jié)構(gòu),即便是擁有最健全的紡織服裝產(chǎn)業(yè)鏈的中國,也不得不面對需求接連大幅下降,以及全球產(chǎn)業(yè)鏈的斷鏈、短鏈困局。
根據(jù)業(yè)績報告,在供給能力和市場需求雙雙下降壓力下的酷特智能,上半年雖然也嘗試了視頻直播帶貨、微信小程序“酷特小店”等新的銷售模式,但其服裝業(yè)務(wù)收入僅為1.35億元,較去年同期下降44.12%。
然而,酷特智能上半年的總營業(yè)收入達到3.72億元,同比增長了41.66%,凈利潤5034萬元,同比增長了53.61%。“意外”的增長要歸于酷特智能在另一項業(yè)務(wù)中的探索,即防疫物資的生產(chǎn)。
為應對疫情,酷特智能也為自己規(guī)劃了轉(zhuǎn)型路線,實現(xiàn)了疫情下的智能轉(zhuǎn)產(chǎn),將生產(chǎn)和銷售延伸至口罩、隔離衣、熔噴布、口罩切片機等領(lǐng)域,投資建成了醫(yī)療器械生產(chǎn)線,取得了二類醫(yī)療器械相關(guān)資質(zhì),進入了中國醫(yī)藥保健品進出口商會的“取得國外標準認證或注冊的醫(yī)療物資生產(chǎn)企業(yè)清單”。
據(jù)介紹,疫情發(fā)生后,酷特智能很快也購買了一些口罩機,但是一半以上無法使用,或者生產(chǎn)出的產(chǎn)品不達標。于是酷特智能自己設(shè)計圖紙,交由合作廠商進行加工再拿回來進行裝配,出現(xiàn)問題和缺陷隨時進行調(diào)整。最終酷特智能用了一個多月做出一分鐘可以生產(chǎn)280只口罩的口罩機,在兩個月內(nèi)研發(fā)出熔噴布機。
2020年上半年,酷特智能防疫物資收入為2.26億元,占總收入的60.71%。據(jù)了解,目前酷特智能的口罩日產(chǎn)能已經(jīng)達到1000萬只。
疫情下的轉(zhuǎn)身不僅是為了滿足新形勢下的新需求,從而產(chǎn)生新的業(yè)務(wù)增長點,更重要的是酷特智能希望借此證明其迅速反應力和強大的跨界能力:憑借自己在智能制造、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗和成熟的企業(yè)治理體系,開辟了業(yè)務(wù)新陣地,打造從原材料、生產(chǎn)機械到產(chǎn)品的新產(chǎn)業(yè)鏈條。
酷特智能董事長張代理對《財經(jīng)》表示,疫情突如其來,更讓人意識到市場和形勢的變化是不可控的,任何人都沒有能力要求市場隨著自己而變化,成功的企業(yè)就是能緊跟市場變化,滿足市場變化,“經(jīng)過這次試驗,我發(fā)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)具備這個能力”。
酷特智能的發(fā)展模式中有兩大內(nèi)容:一是以數(shù)據(jù)驅(qū)動打造智能工廠,輸出個性化產(chǎn)品;二是基于產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)重塑企業(yè)組織結(jié)構(gòu),打造扁平化的企業(yè)“治理”模式。從傳統(tǒng)走向現(xiàn)代的酷特智能是制造業(yè)轉(zhuǎn)型的典型案例,我們試圖從中提煉出一些適宜于北方經(jīng)濟的突圍方法,尋找推動北方經(jīng)濟從現(xiàn)在邁向未來的新動能。
近年來,中國經(jīng)濟南強北弱、南快北慢的趨勢愈發(fā)明顯。僅從經(jīng)濟層面來看,投資周期、大宗商品價格、環(huán)保政策、“去產(chǎn)能”等因素確實助推差距的不斷拉大,而根本的原因則是南北方在制度包容性、文化偏好(如對創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的偏好程度)等方面的差異。
以山東為例,比起南方許多城市的保姆型政府,山東各級政府更像是企業(yè)的家長。企業(yè)凡事從政府要求出發(fā),一定程度上失去了對市場的反應力和判斷力。此外,企業(yè)的不同層級之間似乎等級森嚴,上級制定規(guī)章制度,下級服從上級要求,多考慮人脈、人情,而不是從市場出發(fā)、從業(yè)務(wù)邏輯出發(fā)。
酷特智能的轉(zhuǎn)型升級是化解這一北方經(jīng)濟桎梏的重要案例之一:誕生于傳統(tǒng)行業(yè),憑借其對市場的不斷探索、對企業(yè)管理模式的大膽轉(zhuǎn)型,有效化解北方城市制度短板和文化桎梏。如今的酷特智能已從個性化服裝定制的先行軍成長為該領(lǐng)域的佼佼者,并將自身的發(fā)展模式、經(jīng)驗和技術(shù)推廣到許許多多的行業(yè)中。
“一切都依賴于平臺上的數(shù)據(jù),企業(yè)的一切都是數(shù)據(jù)化的,企業(yè)發(fā)展不會因為經(jīng)營者的變更而出現(xiàn)太大變化。”這是張代理的愿景,他也相信,這套方法可以幫助到那些正在面臨傳承難題的中小企業(yè)。
近年來,諳熟智能制造轉(zhuǎn)型、產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺構(gòu)造的酷特智能基于自己在服裝領(lǐng)域的成功實踐,通過凱瑞創(chuàng)智(子公司)、新動能治理工程研究院為30多個行業(yè),超100家企業(yè)輸出了咨詢以及改造升級方案。
然而,酷特智能的蛻變還在起步階段??崽刂悄茉诮鼛啄陱V受媒體關(guān)注和資本垂青,被定義為個性化定制領(lǐng)域的模范標桿,但仍在一定程度上存在著企業(yè)規(guī)模不足、品牌知名度有待提升、線上線下營銷網(wǎng)絡(luò)布局待完善、品牌定制業(yè)務(wù)發(fā)展緩慢等問題,此外其努力推廣的咨詢和改造業(yè)務(wù)也面臨著激烈的價格競爭和渠道競爭。
2020年7月8日,酷特智能成功登陸深交所創(chuàng)業(yè)板,公開發(fā)行6000萬股,計劃將募集的資金投向旗下“柔性智慧工廠新建項目”以及“智慧物流倉儲、大數(shù)據(jù)及研發(fā)中心綜合體建設(shè)項目”,從而不斷提升其在智能制造領(lǐng)域的核心競爭力。
酷特智能對產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)的理解是,鏈接不同產(chǎn)業(yè)鏈,實現(xiàn)跨產(chǎn)業(yè)的互聯(lián)互通、數(shù)據(jù)驅(qū)動,盤活資源、補齊短板,激活彼此的存量制約,從而為全產(chǎn)業(yè)提升賦能,讓參與者得到進化。擁抱互聯(lián)網(wǎng)的酷特智能,也已不僅僅是服裝企業(yè),而是基于平臺生態(tài),向醫(yī)療、咨詢、制造業(yè)升級改造服務(wù)商等多領(lǐng)域進發(fā)。
未來,酷特智能將如何深耕智能制造,如何解決中國服裝企業(yè)在品牌、營銷等方面的普遍難題,實現(xiàn)其成為“全球性時尚定制品牌”的發(fā)展目標,如何完善和推廣產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺,幫助更多制造業(yè)企業(yè)升級改造等,均對北方傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型具有重要的研究和參考價值,也讓人十分期待。