趙梅芳 向成干

當今，在鄉(xiāng)村振興的背景下，新型職業(yè)農(nóng)民是鄉(xiāng)村振興的主力軍，大力培育新型職業(yè)農(nóng)民，其根本目的是培養(yǎng)造就高素質的新型職業(yè)農(nóng)民隊伍。新型職業(yè)農(nóng)民的高素養(yǎng)培養(yǎng)將會是加快建設農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、實施鄉(xiāng)村振興的頭等問題。國內外學者大多數(shù)就如何培育新型職業(yè)農(nóng)民提出了合理化建議，但是就新型職業(yè)農(nóng)民的素養(yǎng)問題研究較少，本文就新型職業(yè)農(nóng)業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)提出了自己的看法。

2012年中央一號文件表明要“大力培育新型職業(yè)農(nóng)民”，2018年農(nóng)業(yè)農(nóng)村部辦公廳明確表示要培育100多萬新型職業(yè)農(nóng)民。國家提出要把加快培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體作為一項重大戰(zhàn)略，培養(yǎng)造就有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，是當今時代提出的迫切要求，也是新農(nóng)村建設最本質、最核心的內容。新型職業(yè)農(nóng)民最鮮明的特征是高素養(yǎng)。今天，關于新型職業(yè)農(nóng)民的道德缺失、失信、違規(guī)和農(nóng)產(chǎn)品安全等問題屢屢出現(xiàn)，職業(yè)農(nóng)民的職業(yè)道德、價值觀、可持續(xù)發(fā)展方面理念方面的意識面臨嚴重挑戰(zhàn)。因此，為了鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的總體要求，新農(nóng)村的舊貌換新顏，需要結合新型職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng)的現(xiàn)實狀況，注重從職業(yè)道德等方面對新型職業(yè)農(nóng)民進行有效引導和培育，從而加快農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化建設。

一、新型職業(yè)農(nóng)民素養(yǎng)的主要體現(xiàn)

首先，要有“愛農(nóng)”“強農(nóng)”意識，并具備誠信觀念。這是新型職業(yè)農(nóng)民的職業(yè)操守。新型職業(yè)農(nóng)民不但要有高度的“愛農(nóng)”“強農(nóng)”意識，要有把土地視為生命的熱情，還要有強烈的向土地要財富的理念。誠信觀念是新型職業(yè)農(nóng)民要有將土地永續(xù)經(jīng)營的意識，“愛農(nóng)”“強農(nóng)”意識及其誠信觀念是要求新型職業(yè)農(nóng)民用自己對土地的熱情和大愛精心耕耘，做出成績。

其次，要有高素質，即懂得科技、文化知識并能有效經(jīng)營。新型職業(yè)農(nóng)民既要掌握一定的科學技術知識、勞動經(jīng)驗和生產(chǎn)技能又要具備一定的文化知識和基本文化能力。這是新型職業(yè)農(nóng)民的基本技能。懂科技是指作為新型職業(yè)農(nóng)民要掌握先進的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術專項技能，對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技具有敏銳的領會能力和掌握能力，并能將農(nóng)業(yè)科技成果進行轉化，這樣才能真正提高農(nóng)村生產(chǎn)力。有效經(jīng)營是指作為新型農(nóng)民應該掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)經(jīng)營管理方式，善于從事經(jīng)營種植業(yè)、畜牧業(yè)等農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)及非農(nóng)產(chǎn)業(yè)。掌握農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營管理、市場營銷等管理知識，善于把農(nóng)業(yè)和第三產(chǎn)業(yè)進行有機融合，全方位拓展增收渠道，用可持續(xù)發(fā)展的理念來發(fā)展農(nóng)業(yè)。

再次，要有新思維，即創(chuàng)新能力和開展特色農(nóng)業(yè)能力。這是新型職業(yè)農(nóng)民的核心技能。在當今大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新的背景下，新型職業(yè)農(nóng)民創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)顯得尤為重要，要積極鼓勵新型職業(yè)農(nóng)民自主創(chuàng)業(yè)，并且要創(chuàng)新新的項目和產(chǎn)品帶動周邊群眾共同發(fā)家致富。政府要有積極的政策和措施對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)農(nóng)民進行有效激勵。

二、新型職業(yè)農(nóng)民素養(yǎng)培育的途徑

（一）高度重視職業(yè)農(nóng)民素質，培養(yǎng)農(nóng)民的“愛農(nóng)”意識。

在今天的農(nóng)村，隨著人口老齡化、空心化加速，年輕人都紛紛外出打工，“誰來種地”“如何種地”是目前亟需解決的問題?！?0后不愿意種地、80后不會去種地、90后不想提種地”已成為普遍現(xiàn)象。究其原因，首先大家普遍認為農(nóng)民是一群低收入、低地位、低素質的農(nóng)業(yè)農(nóng)村群體;其次，農(nóng)村青壯年外出打工的工資收入遠遠超過從事農(nóng)業(yè)的收入。針對這一現(xiàn)象，政府要出面解決問題，可以通過樹立現(xiàn)有農(nóng)民專業(yè)合作社的骨干、青年農(nóng)場主的典型帶動大批農(nóng)民扎根農(nóng)業(yè)，愛上農(nóng)業(yè)，幫助農(nóng)民樹立“愛農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村”的職業(yè)意識，并將“工匠精神”貫穿其中。山東省東營市東營區(qū)把實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略擺在突出位置，強化鄉(xiāng)村振興人才支撐，積極培育鄉(xiāng)村多層次人才，著力培養(yǎng)造就懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍，成功試水首批職業(yè)農(nóng)民。馬路路從事水產(chǎn)養(yǎng)殖已經(jīng)十余年，因為經(jīng)驗豐富，這位農(nóng)村小伙兒的生意從最初十余畝發(fā)展到如今的500余畝。身為農(nóng)村農(nóng)業(yè)致富帶頭人的馬路路，同東營區(qū)的另外130位農(nóng)民一道，被順利認定為東營市首批職業(yè)農(nóng)民。為培育一批有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型職業(yè)農(nóng)民，東營區(qū)率先在東營市開展職業(yè)農(nóng)民職稱評定試點，認定結果統(tǒng)一納入新型職業(yè)農(nóng)民數(shù)據(jù)庫，對認定后的新型職業(yè)農(nóng)民實行動態(tài)管理，推動農(nóng)民向專業(yè)化、職業(yè)化轉變。針對合格的職業(yè)農(nóng)民，東營區(qū)組織農(nóng)業(yè)專家組進行職稱評定，目前全區(qū)已經(jīng)有5人取得了中級職稱，政府還為這5人分別發(fā)放了5000元獎勵。政府為經(jīng)驗豐富、技術扎實的農(nóng)民發(fā)放獎金也就是對他們工作的肯定，是對他們最大的鼓舞，讓他們愛上農(nóng)業(yè)的有效途徑。如今，像馬路路這樣的新型職業(yè)農(nóng)民從土地中嘗到了甜頭，愛上土地，正成為東營區(qū)鄉(xiāng)村振興的主力軍。

（二）加強職業(yè)道德約束，幫助農(nóng)民樹立“強農(nóng)”意識。

職業(yè)道德是指從業(yè)者在他們職業(yè)運行中必須遵守的行為準則的總和。首先，它為從業(yè)人員提供一個道德框架，以識別和解決他們自己與他人和環(huán)境三者的道德沖突;其次，它為從業(yè)人員提供一個機會，通過有意識的引導其遵守職業(yè)道德，提升主體能動性。當今消費結構不斷升級，農(nóng)產(chǎn)品是否安全，是消費者更加關注的問題，消費者對生態(tài)、健康和環(huán)保的綠色有機食品的需求日益增加，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構由量變到質變。所以我認為作為一名新型職業(yè)農(nóng)民，應當具備強烈的綠色環(huán)保意識，保障農(nóng)產(chǎn)品的質量安全。種植無公害綠色糧食，在種地過程中不使用化肥、農(nóng)藥等化學添加劑，只是通過有機肥和人工除草來滿足農(nóng)作物的生長需要。實現(xiàn)生態(tài)養(yǎng)殖，在飼養(yǎng)的過程中不是人為地制造生長環(huán)境和用促生長劑讓動物違反自身原有的生長發(fā)育規(guī)律快速生長。這種生態(tài)種植和養(yǎng)殖的職業(yè)理念應當作為當前新型職業(yè)農(nóng)民最重要的職業(yè)操守。另外，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)領域外部方面，國家必須提高農(nóng)產(chǎn)品質量安全和檢查力度，對于違反者實現(xiàn)零容忍;在內在的約束方面，農(nóng)民必須對農(nóng)產(chǎn)品提高安全意識，提高內在動機，建立“優(yōu)質優(yōu)價，只有保證農(nóng)產(chǎn)品質量才能強農(nóng)固農(nóng)”的責任感，加強“職業(yè)人”職業(yè)道德教育。職業(yè)農(nóng)民素質的提高是一個長期的過程，而不是靠一個政治宣言就可以立即實現(xiàn)的，各級政府要把提高當前職業(yè)農(nóng)民的職業(yè)道德素養(yǎng)作為首要問題來抓。

（三）政府要重視職業(yè)農(nóng)民文化知識和技術能力的培養(yǎng)。

培訓農(nóng)民要因人制宜，有針對性的組織培訓。農(nóng)民的文化水平和科技水平不同，必須分類進行科技指導。另外，農(nóng)民工技能培訓要有針對性、實用性，培訓形式也要靈活多樣。在培養(yǎng)過程中，可以從當?shù)氐姆N田大戶，優(yōu)秀的組織開始組織培訓。并通過他們的培訓，輻射周邊群眾。通過扶持先進的組織，帶動職業(yè)農(nóng)民的發(fā)展是一條積極可行的道理。各級政府要積極扶持相應的組織，發(fā)揮其的引領作用。像我市澧縣錦繡千村城頭山產(chǎn)業(yè)園就是一個很好的典范。錦繡千村在全國三八紅旗手、合作社理事長龔佑瓊的領導下，搭建“供銷合作、生產(chǎn)合作、信用合作、教育培訓”四大服務平臺，構建縣、鎮(zhèn)、村農(nóng)業(yè)社會化三級服務體系，提供“全程、多元、高效”服務的運行情況，對現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展發(fā)揮示范引領作用，帶領農(nóng)名脫貧致富，得到省委領導的高度贊揚和肯定。新型職業(yè)農(nóng)民的培養(yǎng)就需要多個優(yōu)秀的組織和團隊來引領。

（四）著重培養(yǎng)新型職業(yè)農(nóng)民開闊的思維和創(chuàng)新意識。

思維和創(chuàng)新能力是對新型職業(yè)農(nóng)民的一項硬性指標。這就要求培訓機構要不斷創(chuàng)新培訓形式，采取課堂理論授課和田間地頭實訓緊密結合，甚至是走出去來開拓視野。近年來，常德市先后組織了16名新型經(jīng)營主體帶頭人赴韓國、日本等地參加培訓，組織全市50名農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)負責人到中國農(nóng)業(yè)大學培訓。除此之外，澧縣還組建了學制為期一年的新型經(jīng)營主體培訓班，并每兩個月進行一次3至5天的集中培訓;津市市組織農(nóng)業(yè)生產(chǎn)大戶“走出去”到河南考察蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況等，進一步提升他們的企業(yè)創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮帶頭引領作用。培訓機構還將“雙創(chuàng)”成功的具有豐富經(jīng)驗的生產(chǎn)經(jīng)營型、專業(yè)技能型、社會服務型等新型職業(yè)農(nóng)民群體充實進師資隊伍，積極發(fā)揮“傳、幫、帶”的作用。（作者單位：常德職業(yè)技術學院）

基金項目：2019年度湖南省高等教育協(xié)會重點課題—鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略背景下新型職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng)研究（項目編號：XJKX19A075）。