關(guān)不羽
如果按照女足要求的“同工同酬”,2015年美國足協(xié)參照男足標準支付500萬美元給女足,女足拿走全部比賽獎金之外,足協(xié)還得倒貼300萬美元
2010年5月初,歷時4年的美國女足狀告足協(xié)案終于有了初步結(jié)果。美國聯(lián)邦法院法官克勞斯納發(fā)布裁決書,駁回了美國女足狀告美國足協(xié)要求男女“同工同酬”的訴訟請求。
美國女足在訴訟文件中列舉了2013年至2016年期間的數(shù)據(jù),認為女足國家隊成員所得收入大約是男足球員的三分之一。文件中表示,這種同工不同酬現(xiàn)象在世界杯年更為明顯。在2014年男足世界杯上,美國男足止步16強,但足協(xié)給予的獎金高達500多萬美元,然而,美國女足在2015年加拿大女足世界杯上獲得冠軍,得到的獎金是172萬美元。
女足的獎金金額確實明顯少于男足,這一點并不存在爭議。那么,真如美國女足在起訴書中聲稱的那樣,是美國足協(xié)“系統(tǒng)性歧視”造成的結(jié)果嗎? 美國足協(xié)在去年的一封公開信就做出過解釋,女足要求的是“不存在的獎金”。
世界杯獎金來自廣告贊助、電視轉(zhuǎn)播費用、門票銷售收入和授權(quán)商品收入。以2018年俄羅斯世界杯為例,電視轉(zhuǎn)播費用占總獎金池來源的52%,各大贊助商占34%,其余為門票收入和授權(quán)商品。雖然支持女足運動的呼聲很高,但并沒改變女足的商業(yè)價值遠遜于男足的事實。
2019年法國女足世界杯期間,全球統(tǒng)計的全平臺觀看人數(shù)號稱是歷屆最高的11億人次,但給出這一數(shù)據(jù)的國際足聯(lián)也承認電視觀眾和網(wǎng)絡(luò)平臺觀眾之間存在統(tǒng)計上的重疊。但就算11億人次,與2018年俄羅斯男足世界杯的35.7億人次相比,差距也很顯著。較低的關(guān)注度直接影響了女足世界杯的電視轉(zhuǎn)播價格,2019年法國女足世界杯不同場次的電視轉(zhuǎn)播費僅為男足世界杯的1/5到1/10。
因此,女足世界杯的獎金遠遠低于男足世界杯,是其真實商業(yè)價值的體現(xiàn),并非任何一級足協(xié)刻意打壓。2018年男足俄羅斯世界杯的獎金高達4億美元,而2019年法國女足世界杯的獎金僅為3000萬美元。在世界杯獎金分配上,都是由各支獲獎球隊按照國際足聯(lián)規(guī)定,根據(jù)成績排名瓜分獎金。美國足協(xié)無權(quán)決定自家的球隊可以分得多少獎金,僅能按照事先協(xié)議的比例分成。美國足協(xié)和女足的分配協(xié)議并未公開。不過,女足在起訴書中透露的數(shù)據(jù)可以用來做一番推測和比較。
2015年加拿大女足世界杯冠軍隊的獎金為200萬美元,美國女足分得了172萬美元,占比86%。2014年男足世界杯第9至16名的每支球隊獎金額為900萬美元,美國男足最終分得500多萬美元,占比在60%左右。顯然,美國足協(xié)給女足的分成比例高于男足。
如果按照女足要求的“同工同酬”,2015年美國足協(xié)參照男足標準支付500萬美元給女足,女足拿走全部比賽獎金之外,足協(xié)還得倒貼300萬美元——這確實是“不存在的獎金”。
克勞斯納法官肯定注意到了“500萬美元 VS 172萬美元”背后的真相,由此做出了“原告提供的文件不足以證明跟美國男足相比,女足在酬勞方面受到不公正待遇”的判斷。而他駁回女足的另一理由也值得注意——“申訴人過去曾拒絕了足協(xié)的一項協(xié)議,該協(xié)議原本可以使他們與國家男隊的球員獲得公平的報酬”。
2016年美國女足上書美國就業(yè)機會均等委員會抱怨男女球員薪酬不平等后,美國足協(xié)會主席古拉蒂就出面解釋過,美國女足和美國足協(xié)簽訂的是經(jīng)過集體協(xié)商、有明確條文規(guī)定的協(xié)議,協(xié)議中包含了許多特殊的補償條款,比如:保證有底薪、離隊費、健康保險、牙齒保險、產(chǎn)假期間半價工薪,以及傷病后工資照發(fā)等福利。而這一切特殊內(nèi)容,美國男足都不享有,男足簽的完全是市場化協(xié)議。
也就是說,當(dāng)初女足在與足協(xié)集體協(xié)商時,拒絕了與男足相同的市場化協(xié)議,自行選擇了帶有很多特殊補償條款的、較為穩(wěn)定的薪酬收入方案。
綜合整個事件的背景和進程,不難得出結(jié)論:女足“同工同酬”的訴求于情于理或都很難成立。無論從契約精神的法律角度,還是從商業(yè)背景的現(xiàn)實角度,都是如此。只不過,女足巧妙地利用了“男女平權(quán)”的性別政治,主導(dǎo)了輿論,將美國足協(xié)置于了被動的地位。
近年來,女足運動的受重視程度迅速提高,“吸金”能力大大增強。戰(zhàn)績優(yōu)異的美國女足試圖在這個“風(fēng)口”上提高薪酬的動機完全可以理解,但利益訴求政治化,再經(jīng)媒體輿論立場先行的推波助瀾,造了個大新聞。這次司法程序踩下了剎車,但是政治人物介入、輿論持續(xù)發(fā)酵,美國女足和足協(xié)之間的爭斗或許還將繼續(xù)下去。
(作者系歷史、經(jīng)濟學(xué)者)