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高職院校誠信品牌活動體系構(gòu)建研究

2020-04-26 21:25黃杰瑩
關(guān)鍵詞:誠信院校意識

黃杰瑩

[摘? ? ? ? ? ?要]? 誠信是中華民族的傳統(tǒng)美德,是人們交往過程中最基本的道德規(guī)范。誠信規(guī)范著人們的日常行為,是人們必須擁有的道德品質(zhì)。目前,我國高職院校中學(xué)生失信行為日趨嚴(yán)峻,高職院校應(yīng)加大力度完善誠信教育制度,構(gòu)建誠信品牌活動體系,培養(yǎng)學(xué)生良好的誠信品質(zhì)。

[關(guān)? ? 鍵? ?詞]? 高職院校;誠信教育;學(xué)生活動

[中圖分類號]? G711? ? ? ? ? ? ? ? ?[文獻(xiàn)標(biāo)志碼]? A? ? ? ? ? ? ? [文章編號]? 2096-0603(2020)43-0134-02

“誠信”自古以來都是人類社會發(fā)展中最基本的道德要求,是個人立身處世最基本的行為規(guī)范。誠信是社會主義核心價值觀中個人層面的價值標(biāo)準(zhǔn)之一,是構(gòu)建社會主義和諧社會不可缺少的重要內(nèi)容。

近幾年來,習(xí)近平總書記多次在不同場合對誠信的重要性做了闡述。2014年5月4日,習(xí)近平總書記在北京大學(xué)師生座談會上發(fā)表講話時同樣指出:“中華文化強(qiáng)調(diào)‘言必信,行必果‘人而無信,不知其可也等。像這樣的思想和理念,不論過去還是現(xiàn)在,都有其鮮明的民族特色,都有其永不褪色的時代價值。”李克強(qiáng)總理在2014年的《政府工作報(bào)告》中強(qiáng)調(diào),要“讓失信者寸步難行,讓守信者一路暢通”。共青團(tuán)中央在《青年信用體系建設(shè)規(guī)劃(2016—2020年)》中指出,廣大青年要樹立“青年有信用,信用有價值”的觀念,讓信用成為青年的最大財(cái)富。

高職院校是我國高等教育的組成部分,作為生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理等一線崗位人才的培養(yǎng)基地,為我國社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展源源不斷地輸送技能硬、業(yè)務(wù)精、有理想、有擔(dān)當(dāng)?shù)臅r代新人,奠定國家發(fā)展基礎(chǔ)。所以,如何為國家培養(yǎng)符合時代發(fā)展的優(yōu)秀人才,是高職院校在人才培養(yǎng)中需要著重思考的問題,而誠信作為個人的立身之本,更需要高職院校將誠信教育融入人才培養(yǎng)的方方面面。

但是,目前仍有相當(dāng)一部分高職學(xué)生誠信意識淡薄,考試作弊、作業(yè)抄襲等不誠信現(xiàn)象仍然存在,探索高職學(xué)生誠信意識淡薄的主要表現(xiàn),分析現(xiàn)象成因,并對癥下藥提出有效的應(yīng)對策略,為增強(qiáng)高職學(xué)生的誠信意識、建設(shè)高職院校誠信品牌活動體系奠定基礎(chǔ)。

一、高職學(xué)生誠信意識淡薄的主要表現(xiàn)

(一)學(xué)習(xí)誠信意識淡薄

高職院校教育與初高中教育模式不同,學(xué)生學(xué)習(xí)主要靠自覺。但是,一些學(xué)生學(xué)習(xí)自律性較差,在專業(yè)學(xué)習(xí)上缺乏主動性,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,主要表現(xiàn)在作業(yè)多靠抄襲完成;專業(yè)知識學(xué)習(xí)不牢固,導(dǎo)致在各項(xiàng)考試中鋌而走險,考試作弊;在網(wǎng)絡(luò)課程學(xué)習(xí)中,部分學(xué)生只掛滿學(xué)習(xí)時長,并沒有根據(jù)教師布置的學(xué)習(xí)要求進(jìn)行自主學(xué)習(xí)。隨著信息化的發(fā)展和網(wǎng)絡(luò)資源的豐富,部分學(xué)生直接通過網(wǎng)絡(luò)摘抄答案,更甚者通過花錢找代寫來完成任務(wù),而缺乏對知識本身的鉆研探究等。

(二)行為誠信意識淡薄

在當(dāng)代高職學(xué)生群體中,“言行不一”的現(xiàn)象常有發(fā)生。雖然在入校時,學(xué)生都會簽宿舍安全承諾書,但是宿舍內(nèi)使用違規(guī)電器、抽煙、喝酒現(xiàn)象仍然存在;宿舍內(nèi)有學(xué)生夜不歸宿時,同宿舍成員甚至宿舍長通常隱瞞、包庇,并不直接上報(bào)輔導(dǎo)員;在某些校園活動,如征文比賽、攝影比賽中,常有學(xué)生為得到名次,直接盜用網(wǎng)絡(luò)資源參賽;有些學(xué)生為了達(dá)到不上課又不被處分的目的,隨意編造借口向老師請假;在集會時不到場,讓其他同學(xué)幫忙簽到等。

(三)經(jīng)濟(jì)誠信意識淡薄

一些高職學(xué)生在經(jīng)濟(jì)上同樣存在誠信意識淡薄的問題。一些學(xué)生在拿到父母給的學(xué)費(fèi)后,第一時間不是上繳學(xué)費(fèi),而是恣意揮霍,待到催費(fèi)的時候又以父母沒給學(xué)費(fèi)等理由推脫,有的甚至臨近畢業(yè)都無法將拖欠的學(xué)費(fèi)繳清;一些學(xué)生在生活花費(fèi)上不注意節(jié)制,到?jīng)]錢時用繳納資料費(fèi)、課程報(bào)名費(fèi)等理由向父母要錢,更甚者通過不良網(wǎng)貸平臺貸款又無法及時償還,導(dǎo)致網(wǎng)貸公司上門催債;國家通過助學(xué)金、助學(xué)貸款等資助政策保障貧困學(xué)子能夠正常就學(xué),一些學(xué)生為騙取助學(xué)金,故意夸大貧困情況虛開證明,一些學(xué)生用助學(xué)金換手機(jī)、買電腦等玩樂消費(fèi),這些行為給周圍學(xué)生造成相當(dāng)惡劣的影響。

(四)實(shí)習(xí)就業(yè)誠信意識淡薄

高職院校學(xué)生實(shí)習(xí)期一般在半年至一年不等,時間較長且實(shí)習(xí)地點(diǎn)分散,部分學(xué)生為躲避實(shí)習(xí),偽造實(shí)習(xí)協(xié)議,捏造實(shí)習(xí)經(jīng)歷;一些學(xué)生在實(shí)習(xí)期間未按照要求在企業(yè)工作滿時限,隨意辭職,給指導(dǎo)老師教學(xué)安排增加難度。近年來,就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻,一些學(xué)生以夸大在校經(jīng)歷或隱瞞實(shí)際情況等不誠信行為,意圖增強(qiáng)就業(yè)競爭力。

二、高職學(xué)生誠信意識淡薄的原因分析

高職院校學(xué)生誠信意識淡薄問題日益突出,且具有公開性、矛盾性、功利性等特點(diǎn),歸根結(jié)底有以下幾個方面原因。

(一)學(xué)生素質(zhì)參差不齊

現(xiàn)階段高職院校招生形式多樣,學(xué)生通過對口考試、單招考試、普通高考等渠道報(bào)考,入校學(xué)生性質(zhì)有中職對口學(xué)生、普通高中生以及社會考生等,多樣的招生形式形成了參差不齊的學(xué)生素質(zhì)。因而學(xué)生對誠信的認(rèn)知深度也各不相同,大部分學(xué)生能做到言行一致,誠信做人誠實(shí)做事,但仍有一部分學(xué)生誠信意識薄弱。有的表面上認(rèn)為誠信非常重要,但一旦涉及個人利益問題,就會做出失信行為。

(二)不良社會風(fēng)氣影響

當(dāng)今社會網(wǎng)絡(luò)發(fā)達(dá),信息資源豐富,學(xué)生能從網(wǎng)絡(luò)獲取信息的渠道多樣,甚至可以花錢雇寫手、進(jìn)入“英語四六級包過”群等,這容易讓學(xué)生產(chǎn)生懶惰及僥幸心理,在遇到較復(fù)雜的任務(wù)時,首先想到的不是自我鉆研,而是通過網(wǎng)絡(luò)獲取捷徑。不良的社會風(fēng)氣同樣對學(xué)生的誠信意識造成影響,炫富、通過不當(dāng)行為一夜暴富等不良風(fēng)氣,讓學(xué)生的價值觀產(chǎn)生扭曲,形成過度消費(fèi)、超前消費(fèi)等不良消費(fèi)心理,在家庭實(shí)際條件不允許的情況下,一些學(xué)生就選擇以拖欠學(xué)費(fèi)、不良借貸、向親友借錢等誠信缺失行為來滿足個人享樂。

(三)誠信教育浮于表面

現(xiàn)階段高職院校對誠信教育制度建設(shè)依舊不夠深入?,F(xiàn)有的誠信缺失處罰制度主要集中在考試作弊等學(xué)業(yè)方面,但對惡意拖欠學(xué)費(fèi)、抄襲等失信行為卻疏于監(jiān)督和懲罰。高職院校當(dāng)中很少給學(xué)生建立誠信檔案,學(xué)生在校期間是否有失信行為,并沒有連續(xù)全面的記錄材料,更沒有建立完善的誠信評價機(jī)制,在學(xué)生發(fā)生失信行為時,多以口頭教育、寫保證書等方式教育學(xué)生,但實(shí)際達(dá)到的教育效果并不明顯。

(四)誠信教育活動開展流于形式

高職院校每個學(xué)期都會開展豐富多彩的校園文化活動,提升學(xué)生的綜合素養(yǎng),但是真正以誠信教育為主題的文化活動卻不多。雖然高職院校通過開展征文比賽、演講、主題班會、簽承諾書等活動加強(qiáng)誠信教育,但是從實(shí)際上看效果并不顯著,一些活動更像是在空喊口號,并沒有讓學(xué)生產(chǎn)生共鳴,使學(xué)生受到教育。在活動參與過程中,一部分學(xué)生僅僅是由于不得已而參加活動,對活動內(nèi)容和能否得到提升并不太在意,這也讓活動預(yù)期達(dá)到的效果大打折扣。

三、構(gòu)建誠信品牌活動體系,提升誠信意識

學(xué)校是學(xué)生誠信意識培養(yǎng)的重要基地,在提升學(xué)生誠信意識工作中,不僅要在改善方法、完善制度、構(gòu)建誠信教育長效機(jī)制上下功夫,還要在建設(shè)誠信品牌活動體系上下功夫。

(一)因材施教,設(shè)計(jì)符合學(xué)生實(shí)際的誠信品牌活動

目前高職院校舉辦的誠信教育活動多流于形式,學(xué)生參與度較高,但效果并不理想,主要原因在于活動本身沒有貼合學(xué)生的實(shí)際情況,或者只有少數(shù)部分學(xué)生能產(chǎn)生共鳴。誠信教育活動要達(dá)到預(yù)期效果,首先要對學(xué)生的實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)查研究,因材施教,有針對性地開展誠信教育活動;其次,在活動結(jié)束后及時收集學(xué)生評價,根據(jù)學(xué)生評價對活動及時進(jìn)行調(diào)整,設(shè)計(jì)參與度高、受眾面廣、共鳴強(qiáng)的誠信品牌活動。

(二)多維度構(gòu)建誠信品牌活動體系

目前高職院校誠信教育活動多以征文比賽、辯論賽、主題班會、主題講座這些形式開展,形式不夠新穎,且相對單一。在構(gòu)建誠信品牌活動體系上,高職院校應(yīng)多維度思考,探索符合時代且學(xué)生喜聞樂見的活動形式,打造誠信主題精品活動。

1.豐富誠信教育活動平臺和形式

以線上線下相結(jié)合的方式,有效利用易班等線上平臺開展活動,搭建誠信教育即時互動平臺;合理利用各類短視頻平臺,鼓勵學(xué)生隨時隨地拍攝制作誠信短視頻,同時完善活動獎勵機(jī)制,擴(kuò)大學(xué)生參與面;定期組織院校學(xué)生誠信案例評選活動,推選誠信大使,樹立校園誠信榜樣,用身邊優(yōu)秀案例感召學(xué)生;結(jié)合特定時間節(jié)點(diǎn)開展誠信教育活動,例如“3·15”消費(fèi)者權(quán)益日組織學(xué)生觀看晚會,“6·14”信用記錄關(guān)愛日開展主題教育,等等。

2.充分結(jié)合“第二課堂成績單”制度開展活動

2018年7月,共青團(tuán)中央、教育部聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于在高校實(shí)施共青團(tuán)“第二課堂成績單”制度的意見》,確立了“堅(jiān)持融入人才培養(yǎng)大局、堅(jiān)持服務(wù)學(xué)生發(fā)展需求、堅(jiān)持發(fā)揮第二課堂優(yōu)勢、堅(jiān)持突出基層主體地位”的基本原則。要想誠信教育深入每一個學(xué)生,就需要高職院校在開展誠信教育活動時充分結(jié)合“第二課堂成績單”制度。例如,在“第二課堂成績單”中設(shè)置相應(yīng)的誠信學(xué)分,要求學(xué)生必須在在校期間修滿;組織教師團(tuán)隊(duì),設(shè)計(jì)包含誠信教育的第二課堂精品課程,提供高質(zhì)量教育課程供學(xué)生選擇等。

(三)多渠道宣傳擴(kuò)大誠信教育影響

誠信教育不僅要在活動體系構(gòu)建上下功夫,還要在宣傳上加大力度。對開展的誠信活動,要做好事前重點(diǎn)宣傳,事后及時報(bào)道。報(bào)道渠道應(yīng)多平臺同時推動,利用學(xué)院官網(wǎng)新聞、微信公眾號、微博、QQ、抖音等學(xué)生常用社交軟件進(jìn)行宣傳,搭建誠信教育即時互動平臺。打造一支文字功底強(qiáng)的學(xué)生宣傳隊(duì)伍,運(yùn)用時下流行的語言,以學(xué)生視角對活動進(jìn)行宣傳報(bào)道,更能引起共鳴,達(dá)到宣傳效果。

古人云:“人無信不立,業(yè)無信則不興,國無信則衰?!碑?dāng)代高職院校學(xué)生誠信意識淡薄問題日益突出,構(gòu)建完善的誠信教育品牌活動體系,與完善誠信制度緊密結(jié)合,在規(guī)則上約束學(xué)生,從活動中提升品質(zhì),將誠信教育貫徹到高職學(xué)生人才培養(yǎng)的始終。

參考文獻(xiàn):

[1]袁也涵.新時代高職學(xué)生誠信教育探索[J].教育教學(xué)論壇,2019(27):254-255.

[2]毛金妹.高職院校學(xué)生誠信現(xiàn)狀及教育對策[J].勞動保障世界,2018(30):53-55.

[3]吳小蘋.高職學(xué)生的誠信現(xiàn)狀及誠信教育探討[J].知識經(jīng)濟(jì),2019(31):117-118.

編輯 張 俐

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