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我國個人所得稅的改革與完善

2020-03-30 03:27丁碩
中國管理信息化 2020年5期
關鍵詞:個人所得稅改革

丁碩

[摘? ? 要] 本人利用文獻調查的手段,得出個稅的發(fā)展經(jīng)歷三個過程,并以此為基礎,主要闡述如何對個稅進行改革與完善,旨在為我國個人所得稅的改革提供建設性意見。

[關鍵詞] 個人所得稅;自行申報;改革

doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2020. 05. 061

[中圖分類號] F812.42? ? [文獻標識碼]? A? ? ? [文章編號]? 1673 - 0194(2020)05- 0140- 02

0? ? ? 前? ? 言

自1980年以來,我國經(jīng)濟發(fā)生了翻天覆地的變化,并隨著大眾經(jīng)濟的進步,人們收入產(chǎn)生差距。基于此,可以通過個人所得稅,完成對人們收入的調節(jié),雖然當前利用此形式,對縮小貧富差距上還有些不足。需要深化個人所得稅的科學改革,以此實現(xiàn)社會的健康發(fā)展。

1? ? ? 我國個人所得稅發(fā)展中經(jīng)歷的三個發(fā)展方向

1.1? ?擴展征稅范圍

我國在1980年開設第五屆三中全會,確定了《個人所得稅法》,并開始在全國范圍內開展個人所得稅活動,其征收范圍通過:勞務報酬、薪金所得、財產(chǎn)所得與利息所得等,此階段的中國處于改革開放初期,面對的主體也是在華工作與建設工廠的外籍人員。1986年我國個體工商數(shù)量劇增,為了結合社會發(fā)展形勢,我國相關部門頒布了《個體工商戶所得稅暫行條例》,并增添了個體工商戶在運用中的所得稅。1993全國人民代表大會中,將簡化稅制與深化稅制改革委目標,對個人所得稅制度進行改革,重新納入個人收入調和稅[1]。發(fā)展到2009年,財政部又添加了個人轉讓上市公司限售股對個人所得稅的研究,將轉讓上市公司股權,結合到所得稅征收范圍中,并對其進行征收。

將擴展個人所得稅的征收范圍,就可當作完善其個人所得稅的過程,并在我國經(jīng)濟發(fā)展中,實現(xiàn)了個人所得稅從無到有的過程,極大程度地保證個稅實施的公平性。通過個稅從最初的外籍人員,到現(xiàn)在的中國公民同步征收,并從范圍從個體到商戶,最終將個體自主納稅的范圍也延伸到投資、勞動與財產(chǎn)所得中。極大限度豐富個稅范圍,提升個稅收入的調整水平,對企業(yè)發(fā)展有明顯的優(yōu)勢。

1.2? ?調整稅率結構

個人所得稅建立后,需要從稅收公平角度與稅負合理性兩個角度進行衡量,進而優(yōu)化稅率的結構。如1980年首次執(zhí)行個人所得稅的時候,薪資等使用稅率為5%-45%的七級超額累進稅,剩余按照20%進行稅金征收。1986年對個人所得稅中薪酬、勞務和企業(yè)承包等進行合并,使用稅率為20%-60%的五級超額累進稅,個體戶則利用7%-60%的十級超額累進所得稅。發(fā)展都2011年,全國人民代表大會修改個人所得稅法律,對個人工資與薪酬,使用七級超額累進稅率,并統(tǒng)一降到3%-45%??偟膩碚f,近幾年我國個稅在發(fā)揮在那過程中不斷減低稅率,并以其結構方向改革為主要目標。對于最低稅率的降低,可保證稅收的公平性,最低稅率的設計,主要是針對低收入人群,體現(xiàn)稅收供平的原則,即對收入低的個人,實施不收稅或者少收稅的形式,不但實施累進稅制的公平標準,還摒棄傳統(tǒng)個稅制定中的不足。

1.3? ?調高扣費標準

1986年,我國工資免征額為400元,1993年為800元,發(fā)展到2011年,已經(jīng)增長到3 500元,此金額的設置符合工資當時人們薪酬發(fā)放標準。加上我國實施的免征額制度,主要目的就是將費用口語與生計的結合,扣除費用,為了幫助納稅人補充與工作有關的多種開銷,扣除生計,則為了令納稅人有足夠的資金維持生活開銷。所以我國個稅制度發(fā)展過程中,將免征額當作人生存的關鍵成本,國家對其實施免除是科學的。我國近幾年對個稅免征額頻繁調整,表示物價不斷上漲,進而提升生活成本[2]。但是現(xiàn)在此方面的調整顯然已經(jīng)不能令個稅變得更加公平了,因為其對月薪低的人群來說無益處,反而對高收入人群有所幫助,所以,改進免征額的手段,找出適合我國發(fā)展的個稅制度,是亟須解決的問題。

2? ? ? 我國個人所得稅的優(yōu)化手段

2.1? ?優(yōu)化個人所得稅制

2.1.1? ?改變個稅課稅形式

現(xiàn)在我國對于個人稅收方面,還使用個人征收的形式,此方法雖然更加便捷與簡單,但隨著個人納稅形式的多元化,此類方法已經(jīng)出現(xiàn)明顯的弊端。我國居民經(jīng)過不斷的發(fā)展,從收入薪酬上分析,其比重不斷下降,若單一在薪酬上做文章,對于人民收入的差距有所呈現(xiàn),即使相同收入的居民,就可能因為來源的不同,承擔的稅負差異性較大。例如同樣是月收入6 000元,但就薪酬來說,需要上繳的個稅為145元,但若是勞務報酬,需付出的稅負則接近千元,通過此呈現(xiàn)稅收負擔的差異性,公平性喪失。但是稅收模式的利用,很大程度上由國家居民的納稅意識與征管水平?jīng)Q定,其個人所得稅的改革與完善需不斷調整,實現(xiàn)其形式的優(yōu)化[3]?;诋斍拔覈愂照鞴苣芰€比較低,公民確實納稅意識,所以優(yōu)化過程中要先使用分類征收,進而向綜合分類為主,向此方向改革。

個稅課稅改革的初期,將個人工作所得進行分類征收,并對財產(chǎn)與稿酬等,不常產(chǎn)生的稅務種類實施征收,之間向綜合稅收形式發(fā)展。除此之外,隨著我國信息技術的前進,越來越多的科技運用于稅收領域中,并為個人所得稅的改革提供技術支撐。

2.1.2? ?調整稅率表

與其他國家相比,我國個稅的邊際稅率還是很高,有較多級次,但是最高等級稅率在實際運用中,使用人群很少,其具體優(yōu)化過程中還需減少稅率。一方面,減少邊際稅率,將其當作主要改革方向。當前世界上邊際稅率最高的國家還未超過40%,我國此方面的稅率卻高達45%,明顯高于國際平均值。主要原因是我國員工的社會保障與福利等方面制度還很弱化,人們接受的福利水平過低。并且如此高的邊際稅率,很容易產(chǎn)生人才外流的情況,并且很難吸收國外的優(yōu)秀人才,不利于祖國的建設?;诖耍覈膫€稅率的優(yōu)化,需要與國際接軌,保持在35%左右。另一方面,降低級次數(shù)量,外國個稅率級次的設置,一般包括四個等級,我國則在多次優(yōu)化后,將其設置為七級,此與外國相比還是過于復雜。與多級次累進稅率相比,減少級次數(shù)量,可以優(yōu)化個稅執(zhí)行優(yōu)勢,減少稅收成本。并在降低級次的同時,可以科學延伸級次,降低收入低居民的稅負,更加公平。我國優(yōu)化與改革過程中,可以將說率級次分為五級,防止通貨膨脹產(chǎn)生的影響,增強稅收行政工作的質量。

2.1.3? ?擴展稅基

可以利用提升生計費用扣除標準與減少稅率的方法,為居民個稅自行申報提供捷徑,除此之外,稅收還有一個作用,就是財政收入的提升。為了完成這一目標,就要在一定程度上保證個稅制度的公平,所以稅基的調整則向擴展方向進行??梢韵葘⒉缓侠淼亩愂照邚U除,構建科學的政策,實行費用的科學扣除,實現(xiàn)原本政策的優(yōu)化,減少不合理政策,因為很多優(yōu)惠政策中,對于個稅自行申報工作表現(xiàn)形式不強,社會的進步讓人們實際工作中產(chǎn)生多元化的薪酬來源,如財產(chǎn)收入、實物收入等。但是我國個稅現(xiàn)行制度不能實現(xiàn)實物福利的課稅,可能出現(xiàn)稅金的流失[4]。所以需要將其納入個稅征稅范圍中,利用增強稅基的形式,反映出員工納稅的書籍水平,進一步體現(xiàn)稅收的平等性。

2.2? ?提升個稅征管水平

第一,加強度居民收入來源的監(jiān)督。我國個稅僅僅面對貨幣金錢開展征收,另外非貨幣形式,如實物資產(chǎn)等稅款的流失,為個稅自行申報工作帶來阻礙。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)模式已經(jīng)進入多個行業(yè)中,并且對于非貨幣收入此類隱藏的收入借鑒,可以借鑒外國的代碼手段,通過唯一的識別碼標識,登記居民的個人財產(chǎn),幫助國家對人們各類收入有一定了解,并將其納入個稅申報環(huán)節(jié)中。除此之外,可以將人們納稅體系與個人信用結合,提升其納稅意識,進而增強征稅質量。

第二,完善自行申報制度。我國以往個稅的繳納主要以工資代扣形式為主,即人們通過自行申報輔助個稅的繳納。首先,可以優(yōu)化個稅代扣制度,利用此方法減少稅金的流失,所以需要對企業(yè)相關財務人員進行理論與實踐的教育,主動實施稅款扣繳。還可增加扣繳的手續(xù)費,以此鼓舞人們申報所得稅。其次,對于個稅的申報,可實施“雙向”手段,利用納稅人與扣繳人員分別申報的形式,對兩個申報的報表進行核實,防止出現(xiàn)隱瞞與謊報的狀況。最后,加強對人們自主申報所得稅的宣傳,如利用人們經(jīng)常使用的QQ、微信與微博,令人們獨自閱讀后,熟悉自主納稅程序,了解相關義務,并能更好地自主申報。

第三,增加懲罰力度。我國當下對于個人自主繳納稅款的逃避處罰力度還不是很高,導致人們產(chǎn)生投機心理,納稅意識與主動性都較弱。雖然我國稅法工作中,對個人自主拒絕與逃避自主申報個稅的懲罰手段做出一定介紹,但是實際執(zhí)行不順利,對于其也往往只通過補繳稅款的方法解決。所以還需加大對其懲罰的成本,一旦發(fā)現(xiàn)有違法的個人,嚴格按照法律要求進行懲罰。如情節(jié)較輕可利用口頭警告和罰款的方法,再出現(xiàn)此行為,則加倍處罰。對于情節(jié)較重的人,則依法追究其刑事責任,另其不再犯。另外,還可以使用物質獎勵手段,激勵人們在工作中積極揭發(fā)逃避稅款的行為,保證社會正常運行。

第四,規(guī)范稅務代理形式。隨著個稅的改革與完善,人們收入形式的多元化與社會經(jīng)濟的進步,我國產(chǎn)生一種新型職業(yè),即稅務代理,此時為了幫助不會自主申報的人們,可正確計算稅款并申報。國外發(fā)達國家中的個稅申報,主要依靠稅務代理組織完成,并提升征管質量。我國此方面的工作才剛剛起步,并且在短時間內,還不能承擔所有人們的納稅申報工作,因此還需借鑒國外成熟的稅務代理結構工作模式,以此優(yōu)化我國稅收管理。我國財務部可優(yōu)化與完善稅務代理制度,規(guī)范代理行為,有效保證個稅的正常申報,以此避免稅款的流失[5]。另外為了保證個稅申報的正常進行,需要提前構建市場競爭機制,提升稅務代理機構的專業(yè)性,進而發(fā)揮真正的價值。

3? ? ? 結? ? 論

綜上所述,根據(jù)對我國個人所得稅發(fā)展中經(jīng)歷的三個發(fā)展方向的分析可知,我國申報個稅還存在問題,通過對個稅自行申報的思考,提出應改革與優(yōu)化個稅稅制,利用有效的方法與手段,改進個稅申報、征管工作。

主要參考文獻

[1]袁玉婷.淺析個人所得稅改革對居民收入的影響[J].納稅,2019,13(11):31.

[2]蔡清鋒.基于稅收公平的中國個人所得稅改革[J].納稅,2019,13(9):7-8.

[3]杜倩倩.淺談我國現(xiàn)行個人所得稅法的改革與建設思路[J].財經(jīng)界:學術版,2019(1):162-163.

[4]武曉芬,耿溪謠.我國個人所得稅稅制模式改革及其完善對策——基于實現(xiàn)稅收公平的視角[J].稅務與經(jīng)濟,2019(1):79-85.

[5]毛佳婷,梁素偉,趙瑞.個人所得稅改革對我國稅收制度建設影響分析[J].時代經(jīng)貿,2018(26):19-20.

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