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基層人力資源與社會(huì)保障工作存在的問題及對(duì)策

2020-03-08 02:28:01李永燕
財(cái)經(jīng)界·中旬刊 2020年2期
關(guān)鍵詞:問題與對(duì)策

李永燕

摘 要:經(jīng)濟(jì)在隨著時(shí)代發(fā)展,因此我國(guó)公民的生活質(zhì)量也是在不斷的提高,這關(guān)鍵還是在于我們國(guó)家的社會(huì)福利保障做得越來越好,我國(guó)人口數(shù)量比較多,工作崗位是有限的,根據(jù)這一情況就需要全面的對(duì)人力資源和社會(huì)保障工作進(jìn)行完善改進(jìn)。

關(guān)鍵詞:基層人力資源? 社會(huì)保障工作? 問題與對(duì)策

所謂基層的社會(huì)保障,就是對(duì)于老百姓的一些養(yǎng)老錢,這些資金的正常運(yùn)行,能夠穩(wěn)定城鄉(xiāng)基層的社會(huì)安定以及經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,對(duì)人們的生活水平提高也有非常重要的作用,為了提高社會(huì)保障,我國(guó)也是對(duì)社會(huì)保障資金運(yùn)轉(zhuǎn)問題進(jìn)行了研究和探討。

一、基層人力資源管理與社會(huì)保障工作存在的問題

(一)政策宣傳力度不夠

對(duì)于一些基層地區(qū),尤其是一些偏遠(yuǎn)地區(qū)或者是農(nóng)村地區(qū),這些地區(qū)人口眾多,商業(yè)密集,都需要達(dá)到一個(gè)良好的社會(huì)宣傳。關(guān)于社會(huì)保障是社會(huì)的保險(xiǎn)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作以及關(guān)于權(quán)益維護(hù)各個(gè)方面的內(nèi)容,這種政策需要宣傳到每一個(gè)企業(yè),每一家,每一個(gè)人,這就有了一定的難度。現(xiàn)在人社系統(tǒng)關(guān)于這些社會(huì)保障的相關(guān)政策基本上主要靠發(fā)一些宣傳資料,或者通過人社干部之間的口口相傳來進(jìn)行宣傳。這種宣傳手段比較單一,這就不能使每一個(gè)人都注意到這種政策的開放,也會(huì)影響其他政策的一些傳達(dá)。另外有一些工作人員的責(zé)任心不夠,所以國(guó)家發(fā)布的一些相關(guān)政策不能夠及時(shí)的傳遞到村民手中,因此也會(huì)影響社保工作的進(jìn)展。

(二)服務(wù)機(jī)制不健全

對(duì)于農(nóng)村地區(qū)來說,人社是政府傳遞給村民的一個(gè)途徑,人社中心它的責(zé)任是非常大的,它承擔(dān)了包括人社系統(tǒng)在基層的全部的工作,它包括的范圍也非常廣,不僅需要包括社會(huì)保險(xiǎn),還包括了就業(yè)服務(wù)。以及關(guān)于農(nóng)村社會(huì)的勞動(dòng)監(jiān)察等。然而關(guān)于人社系統(tǒng)的各項(xiàng)工作又是分給不同的部門監(jiān)管的。作為一名基層的工作人員需要協(xié)調(diào)上面政府發(fā)布的各個(gè)工作,還需要協(xié)調(diào)下面部門的工作,這些難度是非常大的。老百姓可能跑很多的部門,也不能辦成一件事。

(三)勞動(dòng)監(jiān)察力度不大

因?yàn)閯趧?dòng)監(jiān)察的力度不夠大,所以我們國(guó)家頒布了相關(guān)的《勞動(dòng)合同法》,通過這個(gè)法律來對(duì)公民的勞動(dòng)進(jìn)行保障,勞動(dòng)保障范圍也在逐漸增大,因此勞動(dòng)保障的任務(wù)也是越來越難,但是勞動(dòng)保障的力量以及力度并沒有達(dá)到所預(yù)期的要求,勞動(dòng)法的實(shí)施對(duì)于勞動(dòng)的保障作用也不大,因此他實(shí)施的難度也越來越大。有時(shí)還不能適應(yīng)我們國(guó)家法律的需求。這主要是表現(xiàn)在第一對(duì)于勞動(dòng)的監(jiān)察力度不夠;第二個(gè)是對(duì)于勞動(dòng)監(jiān)察的一些隊(duì)伍的能力水平以及對(duì)于勞動(dòng)的執(zhí)法要求并不高,也不能夠適應(yīng);第三個(gè)是關(guān)于勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察時(shí),他的裝備不足都是會(huì)影響勞動(dòng)監(jiān)察力度的。最后一個(gè)是勞動(dòng)監(jiān)察部門需要做一個(gè)好的帶頭作用,并與其他的執(zhí)法機(jī)關(guān)做好配合。

二、基層人力資源管理與社會(huì)保障工作改進(jìn)措施

政策宣傳力度不夠,我們就要加強(qiáng)宣傳。我們可以搭建宣傳的平臺(tái),可以網(wǎng)絡(luò)宣傳的形式來對(duì)我們想要宣傳的內(nèi)容進(jìn)行宣傳,讓我們的宣傳不留下任何遺漏。加強(qiáng)對(duì)于村子里以及社區(qū)之間的建設(shè),每個(gè)村子之間都會(huì)設(shè)有人社站,我們可以在人社站之內(nèi)設(shè)置一些服務(wù)窗口,并且規(guī)范相關(guān)制度以及辦事的流程,這樣不懂的人就會(huì)去服務(wù)窗口內(nèi)詢問。在人社站內(nèi)可以設(shè)置一些顯示視頻,并且添加一些宣傳手冊(cè)。我們還可以開通網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),進(jìn)一步的來加強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與公民之間的聯(lián)系,這樣也增加了一些宣傳方式,我們需要了解宣傳的一些法律法規(guī),不要做違法的事情,我們還需要及時(shí)的了解企業(yè)用工的需求,這樣可以及時(shí)的發(fā)布招聘信息,給沒有工作的人謀取福利。這樣既可以將企業(yè)與求職的工作者聯(lián)系起來,也能夠?yàn)槿罕娭\取更多的福利,做到真正的方便于民。最后我們需要優(yōu)化服務(wù)機(jī)制,還要優(yōu)化我們的服務(wù)水平,做到真正的服務(wù)于民。

三、結(jié)束語

人力資源與社會(huì)保障是一項(xiàng)非常重要的工作,所以我們要做好對(duì)民生的建設(shè),這樣人們的生活才能夠更加的美好幸福。增大宣傳的力度,加強(qiáng)監(jiān)察工作,保障民生。

參考文獻(xiàn):

[1]康媛.基層人力資源與社會(huì)保障工作存在的問題及對(duì)策分析[J].勞動(dòng)保障世界,2018.

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[3]高健飛.人力資源社會(huì)保障工作服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的路徑探討[J].大眾投資指南,2018.

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