張偉峰 浙江省桐鄉(xiāng)市石門鎮(zhèn)財政管理辦公室

事業(yè)單位中工作穩(wěn)定性較高，改革進(jìn)程相對于其他單位來講較為緩慢，長期實行的就是既定分配制度。只有基層事業(yè)單位的不斷改革和創(chuàng)新，才能更好適應(yīng)全新時代的發(fā)展，不斷滿足我國經(jīng)濟(jì)社會的需要?；鶎邮聵I(yè)單位進(jìn)行改革，是一次全新的發(fā)展和考驗。在基層事業(yè)單位進(jìn)行改革的過程中，要充分發(fā)揮政工師的有效作用，不斷指引（政工師）向正確的道路前進(jìn)，用積極地態(tài)度和飽滿地?zé)崆閷Υぷ?，愛崗敬業(yè)，做到更高效的服務(wù)，使社會大眾和各階層得到相應(yīng)的滿足。在事業(yè)單位的長期發(fā)展過程中，內(nèi)部最重要的問題就是內(nèi)部資源的管理和人員提升選拔方面沒有重視起來，紀(jì)檢和黨務(wù)管理方向模糊，在很大程度上影響著基層事業(yè)單位的健康、持續(xù)發(fā)展。

一、基層事業(yè)單位工作和改革過程中政工師的作用

（一）適應(yīng)了社會發(fā)展的需求性

基層事業(yè)單位需要對政工師做好思想政治管理工作，基層單位的統(tǒng)籌工作就會更好地進(jìn)行下去，在戰(zhàn)略決策方面也會更加合理、科學(xué)、果斷。做好政工師的思想政治管理工作，在基層事業(yè)單位進(jìn)行改革的過程中，可以有效提升整體結(jié)構(gòu)，使基層事業(yè)單位在不斷創(chuàng)新過程中更好地做出服務(wù)，不斷發(fā)展。

（二）保障了內(nèi)部管理的條理性

政工師做好紀(jì)檢和黨務(wù)的工作，有利于基層事業(yè)單位建立健全紀(jì)檢工作的相關(guān)制度，讓紀(jì)檢和黨務(wù)工作得到有效地開展，熏陶著其他相關(guān)部門人員對紀(jì)檢和黨務(wù)工作引起重視，保障了基層事業(yè)單位內(nèi)部管理的條理性。

二、基層事業(yè)單位改革中發(fā)揮政工師關(guān)鍵作用的實踐策略

（一）堅持工作原則，落實求真務(wù)實工作態(tài)度

進(jìn)行基層事業(yè)單位的改革時，由于政工師的職業(yè)水平和知識認(rèn)知存在一定的差異，分工也有所不同，導(dǎo)致分工政策上出現(xiàn)分歧和不均等情況。還有個別政工師存在掛名但沒有進(jìn)行實際工作的問題。在基層事業(yè)單位中，遇到這些問題需要及時地進(jìn)行處理，絕對不能避重就輕地解決問題，不然就非常容易滋生不良風(fēng)氣。

根據(jù)基層事業(yè)單位的具體情況根除問題，首先，基層事業(yè)單位在改革過程中，需要制定完善、具體、嚴(yán)苛的工作制度。面對問題的時候，要有對癥的進(jìn)行策略，一切以實際情況為準(zhǔn)則進(jìn)行決策。政工師在改革過程中，要對所在單位的實際情況進(jìn)行分析和研究，不斷跟進(jìn)事業(yè)單位的發(fā)展?fàn)顟B(tài)，以事實為準(zhǔn)則進(jìn)行工作。其次，基層事業(yè)單位在工作和改革進(jìn)程中，要根據(jù)事實進(jìn)行工作，使工作契合求真務(wù)實的原則。在工作中遇到問題時，要實事求是，不能欺瞞、隱藏。對于出現(xiàn)問題的工作人員，要及時有效的對其進(jìn)行思想教育工作，保障基層單位改革的時效性。

（二）不斷學(xué)習(xí)思考，提升職業(yè)技能及文化素養(yǎng)

社會經(jīng)濟(jì)、政治、文化發(fā)展迅猛的今天，知識體系更新速度非?？臁；鶎邮聵I(yè)單位的政工師要做好本職工作，順應(yīng)黨務(wù)和紀(jì)檢工作的需求，對自己的工作做到傾盡所能。政工師需要努力學(xué)習(xí)，提升自身紀(jì)檢工作的專業(yè)技能和知識水平。在進(jìn)行黨務(wù)工作的過程中，要多看、多學(xué)，了解政黨知識，熟練掌握馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，對黨的政策和方針以及工作中需要掌握的法律知識，都要牢記在心，不要在進(jìn)行黨務(wù)和紀(jì)檢工作的時候，犯原則性的錯誤。學(xué)會謙虛的自我評價，知道自己哪里懂、哪里需要改進(jìn)。

（三）樹立良好形象，以身作則服務(wù)廣大群眾

政工師在基層事業(yè)單位中的職責(zé)就是落實黨的思想政治，進(jìn)行黨務(wù)和紀(jì)檢工作。一個好的政工師，要對自己的工作負(fù)責(zé)，在單位和個人生活作風(fēng)方面樹立良好的形象，在基層事業(yè)單位為其他工作人員樹立榜樣，不斷引導(dǎo)他人。改革的過程中，自己的優(yōu)異想法要想被他人采納的話，在語言和行動方面要以理服人，與他人相互尊重。工作過程中，必須保持清正廉潔的工作態(tài)度，將國家、集體利益放在首要位置，不斷提升自我，引導(dǎo)其他人走向紀(jì)檢工作的正確道路上。在處理黨務(wù)的過程中，要了解并關(guān)注群眾的難處，將黨和國家的政策方針貫徹到底，調(diào)動工作人員的積極性，一同服務(wù)于困難群眾。

（四）不斷積極創(chuàng)新，與時俱進(jìn)發(fā)揮有效作用

基層事業(yè)單位是服務(wù)型的單位，要在社會發(fā)展中不斷進(jìn)行改革。所以，政工師需要在改革工作中積極創(chuàng)新，不斷完善工作，增加自身的能力。第一，要對黨務(wù)和紀(jì)檢的工作內(nèi)容進(jìn)行創(chuàng)新。政工師需要在工作過程不斷學(xué)習(xí)并落實黨的政策方針，運用正確的思想和方法面對紀(jì)檢和黨務(wù)工作，讓思想政治工作得到有效發(fā)揮。不能出現(xiàn)形式主義問題，遇到問題時，要用積極的態(tài)度分析問題，找到解決方法。其次，基層事業(yè)單位的改革措施是根據(jù)時代發(fā)展走的，政工師的工作方式要順應(yīng)時代的需求，與時俱進(jìn)地根據(jù)基層事業(yè)單位的實際情形進(jìn)行工作方式創(chuàng)新，發(fā)揮政工師的有效作用，保障基層事業(yè)單位的改革工作可以順利穩(wěn)步的進(jìn)行。最后，還要利用現(xiàn)代信息技術(shù)，微信、微博等進(jìn)行工作的創(chuàng)新宣傳，加快改革的進(jìn)程。

三、結(jié)語

總而言之，基層事業(yè)單位進(jìn)行改革需要在方方面面進(jìn)行落實，需要讓人民群眾和廣大工作人員的利益得到有效保障。只有基層事業(yè)單位的政工師堅守自身工作原則、不斷學(xué)習(xí)和思考、樹立以人為本的政治思想、在進(jìn)行紀(jì)檢和黨務(wù)工作時不斷創(chuàng)新工作形式，才能更好地發(fā)揮自身的有效作用，推動基層事業(yè)單位的不斷改革和創(chuàng)新。