楊恩寧 熊偉 呂先亮 羊朝輝(天津大港油田集團(tuán)工程建設(shè)有限責(zé)任公司,天津 300270)
目前,隨著技術(shù)的發(fā)展,各油田的自動(dòng)化水平也在日新月異的提高,自控通信系統(tǒng)與生產(chǎn)工藝的緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)了生產(chǎn)過程管理的高度自動(dòng)化,以其良好的可靠性、穩(wěn)定性和安全性為油田安全平穩(wěn)生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的保障[1]。在自控系統(tǒng)的施工組態(tài)階段,絕大多數(shù)情況是各集成商、設(shè)備商表演的“舞臺(tái)”,他們會(huì)全程參與油田自控系統(tǒng)的前期規(guī)劃、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、軟件組態(tài)、調(diào)試、試運(yùn)行等工作,可以說是接觸系統(tǒng)時(shí)間最長(zhǎng)、最熟悉這些設(shè)備的人。除此之外,他們通常還要負(fù)責(zé)運(yùn)維單位人員的培訓(xùn),參與后期系統(tǒng)的擴(kuò)容改造等。
由此可見,在技術(shù)方面,這些系統(tǒng)集成商擁有很大的話語(yǔ)權(quán),這也就不難解釋為什么通常這些自控通信設(shè)備商在進(jìn)入一個(gè)油田市場(chǎng)后通??梢蚤L(zhǎng)期存在,并在很大程度上擁有“議價(jià)權(quán)”。油田建設(shè)單位通常為國(guó)企,在這些廠商的游說下,為了保證安全生產(chǎn),通常會(huì)選擇選擇對(duì)原有設(shè)備較為熟悉,接入系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)較低的廠商來進(jìn)行擴(kuò)容、改造、檢修等工作。
而在現(xiàn)場(chǎng)組態(tài)調(diào)試期間,由于施工單位的技術(shù)人員對(duì)于程序組態(tài)方面了解較少,因此在工作進(jìn)度方面很難做到有效把控,特別一些較為偏遠(yuǎn)甚至國(guó)外的油田現(xiàn)場(chǎng),為了保證工程進(jìn)度,只能選擇讓系統(tǒng)集成商派工程師提早到場(chǎng)進(jìn),這也會(huì)增加一定的工程人員成本和項(xiàng)目管理成本。
在項(xiàng)目成本方面考慮,做好自控通信技術(shù)服務(wù)人員的管理,會(huì)在很大程度上降低項(xiàng)目成本,而且還能學(xué)習(xí)他們的專業(yè)技術(shù),為企業(yè)培養(yǎng)后備技術(shù)人才。
由于無法準(zhǔn)確把控廠家的工作進(jìn)度,設(shè)備本身的價(jià)格又不像其他項(xiàng)目費(fèi)用透明度那么高,在項(xiàng)目前期評(píng)標(biāo)階段面對(duì)幾個(gè)廠商差異較大的報(bào)價(jià),會(huì)讓項(xiàng)目管理人員陷入兩難的境地。而平時(shí)有豐富的項(xiàng)目積累經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀技術(shù)人員在解決類似問題的時(shí)候,就可以提供十分中肯的建議,以便選取既能滿足現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)要求的系統(tǒng)配置,又能獲得比較高的性價(jià)比,從而降低項(xiàng)目成本。在人員培訓(xùn)方面考慮,由于自控通信設(shè)備廠家在各自的領(lǐng)域?qū)>潭容^高,在現(xiàn)對(duì)施工方技術(shù)人員的帶動(dòng)作用十分明顯[2],而且很多廠家技術(shù)人員項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)豐富,在現(xiàn)場(chǎng)撬裝設(shè)備、執(zhí)行機(jī)構(gòu)、各系統(tǒng)之間的通訊調(diào)試有時(shí)會(huì)起到意想不到的作用。對(duì)于第一次到現(xiàn)場(chǎng)的大學(xué)生而言,安排他們配合廠家技術(shù)人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的組態(tài)和調(diào)試工作,既可以調(diào)動(dòng)他們工作積極性的同時(shí),發(fā)揮他們語(yǔ)言能力、專業(yè)知識(shí)方面的優(yōu)勢(shì),又可以避開他們動(dòng)手能力、組織能力及現(xiàn)場(chǎng)安全意識(shí)和施工經(jīng)驗(yàn)方面的欠缺,做到“一舉多得”。
對(duì)于簽訂自控通信設(shè)備的設(shè)備采購(gòu)且包含工程現(xiàn)場(chǎng)組態(tài)的合同,這類合同金額數(shù)量通常較大,技術(shù)服務(wù)人員通常在工程現(xiàn)場(chǎng)時(shí)間較長(zhǎng)。如果完全按照人員在現(xiàn)場(chǎng)考勤天數(shù)來支付相關(guān)費(fèi)用,在不充分了解他們的工作量的情況下,會(huì)導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)的廠家人員工作效率較低,對(duì)項(xiàng)目效益造成損失。
為了使設(shè)備技術(shù)服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)能盡可能的發(fā)揮實(shí)力,提高工作效率,可在合同中做如下要求:第一,技術(shù)服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)有效工作時(shí)間,由現(xiàn)場(chǎng)EPC 項(xiàng)目管理人員簽字認(rèn)可。第二,技術(shù)服務(wù)人員在工程現(xiàn)場(chǎng)的服務(wù)周期應(yīng)規(guī)定為項(xiàng)目固定服務(wù)期限加上超期考勤天數(shù)。
自控通信系統(tǒng)的安裝調(diào)試,往往是油氣行業(yè)場(chǎng)站施工的最后一道工序,在項(xiàng)目整個(gè)進(jìn)程中承擔(dān)的壓力較大。因?yàn)橐坏┻M(jìn)度有所延誤,就會(huì)直接影響項(xiàng)目投產(chǎn)的時(shí)間節(jié)點(diǎn)。甚至在前期其他工序耽誤的時(shí)間,都要在調(diào)試投產(chǎn)階段“追”回來,這就意味著項(xiàng)目進(jìn)行到最后往往難以避免趕工期。如果做不好與自控通信等設(shè)備廠商做到緊密配合,就很可能在項(xiàng)目的調(diào)試投產(chǎn)這一關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上,因?yàn)閳D紙、采購(gòu)、合同,或其它因素導(dǎo)致產(chǎn)品延遲交付問題,對(duì)項(xiàng)目造成負(fù)面影響。為此,可以定期開展簡(jiǎn)單高效的線上例會(huì),針對(duì)項(xiàng)目目前所在階段產(chǎn)生的問題,進(jìn)行商討。一方面,可以讓技術(shù)服務(wù)人員了解項(xiàng)目整體進(jìn)度,及時(shí)調(diào)整當(dāng)前工作的計(jì)劃;另一方面,可以讓建設(shè)單位了解到目前系統(tǒng)的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、系統(tǒng)組態(tài)和測(cè)試的進(jìn)度,以及存在的問題等。這樣可以在掌握自控通信系統(tǒng)集成商各項(xiàng)工作進(jìn)展的同時(shí),加深對(duì)系統(tǒng)的技術(shù)、性能、應(yīng)用等各方面的理解。
一般而言,工程建設(shè)單位、維護(hù)運(yùn)行單位在項(xiàng)目控制系統(tǒng)前期的組態(tài)階段參與較少,僅停留在與設(shè)計(jì)單位結(jié)合,按照?qǐng)D紙要求對(duì)技術(shù)組態(tài)的廠商提出基本需求的階段。真正介入深入了解往往是在系統(tǒng)出廠測(cè)試,甚至抵達(dá)現(xiàn)場(chǎng)后。信息的不對(duì)稱很可能帶來技術(shù)人員在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)前期的組態(tài)進(jìn)行較大程度上的修改,這在一定程度上增加了項(xiàng)目調(diào)試風(fēng)險(xiǎn),也會(huì)延長(zhǎng)技術(shù)服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試的時(shí)間。因此,加強(qiáng)前期的介入更有利于提早熟悉將要應(yīng)用在項(xiàng)目中的各類自控通信系統(tǒng),及早提出合理化建議,提早準(zhǔn)備應(yīng)對(duì)方案。在工程前期,我們就必須與設(shè)計(jì)、設(shè)備廠商進(jìn)行充分的結(jié)合,把各方的信息進(jìn)行融合。對(duì)系統(tǒng)圖紙、硬件配置、軟件設(shè)計(jì)進(jìn)行充分的了解和優(yōu)化。盡可能的考慮到現(xiàn)場(chǎng)會(huì)出現(xiàn)的各種情況,不斷的對(duì)系統(tǒng)設(shè)計(jì)進(jìn)行修正。同時(shí),還需要選擇相對(duì)合理的系統(tǒng)配置,降低項(xiàng)目成本。在設(shè)備出廠測(cè)試階段,更需要充分參與,盡可能的模擬現(xiàn)場(chǎng)的各種真實(shí)情況,對(duì)系統(tǒng)配置、信號(hào)輸入輸出、畫面顯示、邏輯控制、報(bào)警聯(lián)鎖、報(bào)表顯示、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)等各個(gè)方面,進(jìn)行全面的模擬和測(cè)試。以此來發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)中的不足,把問題盡量留在出廠前解決,為工程現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試提供更便利的條件[1]。
由于系統(tǒng)集成商的技術(shù)服務(wù)人員在工程現(xiàn)場(chǎng)日費(fèi)較高。所以加強(qiáng)他們?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)的管理就尤為重要。
首先,現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)做好充足的準(zhǔn)備,保證系統(tǒng)廠商技術(shù)服務(wù)人員一旦動(dòng)遷到現(xiàn)場(chǎng),就可以馬上進(jìn)入工作狀態(tài)?,F(xiàn)場(chǎng)需要提前將自控通信系統(tǒng)機(jī)柜、現(xiàn)場(chǎng)儀表設(shè)備都已安裝、接線、校線完畢。另外,與自控通信系統(tǒng)需要進(jìn)行關(guān)聯(lián)調(diào)試的電氣設(shè)備、機(jī)械設(shè)備也都應(yīng)達(dá)到調(diào)試條件。其次,在工程現(xiàn)場(chǎng)還要安排好調(diào)試配合人員,解決外圍設(shè)備可能存在的問題,盡可能提高技術(shù)服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)工作的效率。在系統(tǒng)調(diào)試過程中,有系統(tǒng)機(jī)柜本身軟硬件的問題,也有現(xiàn)場(chǎng)各類電氣、機(jī)械、儀表設(shè)備的問題。這個(gè)時(shí)候,就需要配合人員幫助技術(shù)服務(wù)人員,一起進(jìn)行各類信號(hào)的模擬、邏輯控制、報(bào)警聯(lián)鎖等測(cè)試工作[3]。最后,加強(qiáng)技術(shù)服務(wù)人員的現(xiàn)場(chǎng)“簽證”管理。他們?cè)诂F(xiàn)場(chǎng)的有效工作時(shí)長(zhǎng)應(yīng)得到EPC 項(xiàng)目管理人員的簽字認(rèn)可,這些是需要作為支付系統(tǒng)廠商技術(shù)服務(wù)日費(fèi)的依據(jù)。這樣也便于EPC 管理方,在現(xiàn)場(chǎng)對(duì)各個(gè)廠商進(jìn)行工作上的統(tǒng)一管理和調(diào)配,以便他們之間可以相互積極配合,避免他們各自為戰(zhàn)。這樣能最大程度的進(jìn)行資源整合,提高調(diào)試投產(chǎn)效率,降低項(xiàng)目成本。
在項(xiàng)目投產(chǎn)運(yùn)行后,為了提升現(xiàn)場(chǎng)人員對(duì)各個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)行和維護(hù)方面的技能,保證系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行,增強(qiáng)日后維護(hù)的可靠性,EPC 管理方要安排技術(shù)服務(wù)人員在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行系統(tǒng)化的技術(shù)培訓(xùn)。技術(shù)服務(wù)人員需要準(zhǔn)備圖文并茂的技術(shù)資料,來對(duì)現(xiàn)場(chǎng)人員進(jìn)行理論和實(shí)際操作兩項(xiàng)內(nèi)容的培訓(xùn)的。為了能使培訓(xùn)效果更好,可將培訓(xùn)后現(xiàn)場(chǎng)人員對(duì)系統(tǒng)的掌握情況,作為考核他們的一個(gè)因素。現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目人員,也需要在培訓(xùn)期間,抓住與廠家進(jìn)行技術(shù)交流的機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)他們的技術(shù)經(jīng)驗(yàn),勤動(dòng)手、勤觀察、勤提問,多分析討論,更要及時(shí)歸納總結(jié),形成圖文并茂的經(jīng)驗(yàn)性文檔,給將來接手運(yùn)行維護(hù)的工程師提供參考。
近年來,自控通信的技術(shù)發(fā)展相對(duì)較快,軟硬件都在不斷縮短更新周期。這就對(duì)專業(yè)人員的技術(shù)素養(yǎng)提出了較高的要求,要跟上技術(shù)飛速發(fā)展的腳步,就要不斷學(xué)習(xí)。軟件方面一直是我們技術(shù)人員的短板,大家好像一直有個(gè)固有印象,算法程序生澀難懂,需要極高的理論水平和邏輯思維能力,其實(shí)不然,隨著自控行業(yè)的發(fā)展,行業(yè)門檻逐步降低,各品牌控制系統(tǒng)大都可以兼容梯形圖、邏輯塊、甚至圖形化編程,此外很多自控軟件都支持仿真,不需要配套的硬件設(shè)備,利用個(gè)人電腦就可以對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行編程仿真,為我們學(xué)習(xí)提供極大的便利。有道是“打鐵還需自身硬”,要想做好對(duì)技術(shù)服務(wù)人員的針對(duì)性、高效管理,就要通過不斷的學(xué)習(xí)和鉆研,提升我們自身的技術(shù)水平。通過努力,我們的管理人員不但可以進(jìn)行簡(jiǎn)單的調(diào)試組態(tài)工作,而且對(duì)精確把控項(xiàng)目進(jìn)度、降低對(duì)于廠家的過分依賴有積極意義。
綜上所述,在油氣行業(yè)對(duì)到現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)的技術(shù)人員做好有針對(duì)性的特殊管理,對(duì)項(xiàng)目控制成本和進(jìn)度、人才培養(yǎng)、降低項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)、油氣田后期維護(hù)、擴(kuò)容等方面都有十分重要的意義。