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職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)融合發(fā)展探析

2019-12-02 04:25廖晨竹
教育與職業(yè)(下) 2019年11期
關(guān)鍵詞:專業(yè)建設(shè)轉(zhuǎn)型升級(jí)區(qū)域經(jīng)濟(jì)

[摘要]職業(yè)教育培養(yǎng)的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才,是區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)重要支撐;職業(yè)教育的專業(yè)建設(shè),是緊密聯(lián)系區(qū)域產(chǎn)業(yè)與職業(yè)院校人才培養(yǎng)的重要樞紐。文章以絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)新疆的昌吉州為研究樣本,提出職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)融合發(fā)展的戰(zhàn)略導(dǎo)向:主攻領(lǐng)軍隊(duì)伍建設(shè),主辦優(yōu)勢高水平專業(yè),主謀技術(shù)技能培養(yǎng),培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神。

[關(guān)鍵詞]職業(yè)院校;專業(yè)建設(shè);產(chǎn)教融合;轉(zhuǎn)型升級(jí);區(qū)域經(jīng)濟(jì)

[作者簡介]廖晨竹(1991- ),女,福建浦城人,蘇州工業(yè)園區(qū)服務(wù)外包職業(yè)學(xué)院,講師,碩士。(江蘇? 蘇州? 215104)

[課題項(xiàng)目]本文系2018年教育部人文社科“高職院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)融合發(fā)展研究——基于絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)的實(shí)證分析”(課題編號(hào):18YJC880150)和2019年第四期江蘇省職業(yè)教育教學(xué)改革研究課題“高職專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)需求對(duì)接的導(dǎo)向與路徑研究”(課題編號(hào):ZYB323)的研究成果之一。

[中圖分類號(hào)]G717? ? [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]A? ? [文章編號(hào)]1004-3985(2019)22-0031-04

人才培養(yǎng)的結(jié)構(gòu)優(yōu)化與區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展是產(chǎn)教融合的供給和需求兩側(cè),而專業(yè)建設(shè)作為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)與職業(yè)教育的融合接口,是產(chǎn)教融合的核心樞紐。在推進(jìn)專業(yè)與產(chǎn)業(yè)融合的實(shí)踐中,德國通過制定《職業(yè)教育法》構(gòu)建起校企教學(xué)對(duì)接機(jī)制,由企業(yè)與職業(yè)學(xué)校共建專業(yè)、共商教學(xué)計(jì)劃,校企雙方共同致力于以實(shí)踐能力為主的人才培養(yǎng);英國1993年啟動(dòng)的現(xiàn)代學(xué)徒制,通過增加投入力度推動(dòng)企業(yè)參與職業(yè)教育人才培養(yǎng)與專業(yè)建設(shè);澳大利亞建立統(tǒng)一的國家資格認(rèn)證體系,促進(jìn)職業(yè)院校根據(jù)市場需求設(shè)置相關(guān)專業(yè);法國1991年起依據(jù)博洛尼亞進(jìn)程按照產(chǎn)業(yè)需求設(shè)立職業(yè)課程。我國對(duì)產(chǎn)教融合多層次、系列化的研究和實(shí)踐集中于2013年以后。2017年,《國務(wù)院辦公廳關(guān)于深化產(chǎn)教融合的若干意見》(國辦發(fā)〔2017〕95號(hào))對(duì)職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)融合提出了新的要求。隨著產(chǎn)教融合的深入推進(jìn),職業(yè)院校在專業(yè)建設(shè)上如何適應(yīng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí),以培養(yǎng)適應(yīng)區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才,已成為我國職業(yè)教育研究的重要課題之一。

一、職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的互動(dòng)性分析

本研究以位于絲綢之路經(jīng)濟(jì)帶核心區(qū)新疆的昌吉州為樣本,圍繞職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)進(jìn)行全面細(xì)致的調(diào)研。

1.聚焦產(chǎn)業(yè),專業(yè)跟著產(chǎn)業(yè)走,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展提供人才支撐。目前,昌吉州職業(yè)院??傆玫孛娣e達(dá)583.3萬平方米,教學(xué)儀器設(shè)備總值近3億元,校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地346個(gè),校外實(shí)訓(xùn)基地490個(gè),建有國家首批示范性高等職業(yè)院校1所、國家示范性中等職業(yè)學(xué)校3所、國家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校1所、自治區(qū)示范性高等職業(yè)院校1所、國家首批中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范校1所,形成了國家重點(diǎn)專業(yè)、自治區(qū)重點(diǎn)專業(yè)、自治區(qū)特色(精品)專業(yè)的梯隊(duì)架構(gòu)。

在“職業(yè)教育既是就業(yè)教育,也是產(chǎn)業(yè)教育”的產(chǎn)教融合發(fā)展思路指導(dǎo)下,秉承“辦學(xué)跟著就業(yè)走、專業(yè)跟著產(chǎn)業(yè)走、課程跟著崗位走、人才培養(yǎng)目標(biāo)跟著社會(huì)穩(wěn)定和長治久安總目標(biāo)走”的辦學(xué)思路,圍繞昌吉州煤電煤化工、裝備制造業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),開設(shè)了資源環(huán)境與安全、能源動(dòng)力與材料、裝備制造、醫(yī)藥衛(wèi)生、生物與化工等18個(gè)專業(yè)大類139個(gè)專業(yè),其中,國家級(jí)重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)11個(gè)、自治區(qū)重點(diǎn)專業(yè)8個(gè)、自治區(qū)特色(精品)專業(yè)26個(gè),探索出一條職業(yè)教育人才培養(yǎng)的特色路子。

2.聚焦技能,企業(yè)參與專業(yè)建設(shè),為技能人才培養(yǎng)提供實(shí)訓(xùn)平臺(tái)。職業(yè)院校與企業(yè)是職業(yè)教育的雙主體。近年來,職業(yè)院校與企業(yè)對(duì)校企合作開展人才培養(yǎng)達(dá)成了共識(shí),從很多方面進(jìn)行了積極探索。職業(yè)院校與企業(yè)合作成立企業(yè)學(xué)院8個(gè)、工程研究中心6個(gè)、研究所9個(gè)、生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地(實(shí)驗(yàn)室)5個(gè),建立“校中廠”5個(gè)、“技能大師工作室”23個(gè)(國家級(jí)2個(gè)、自治區(qū)級(jí)4個(gè)、州級(jí)17個(gè))、高技能人才培養(yǎng)基地6個(gè)(國家級(jí)2個(gè)、自治區(qū)級(jí)4個(gè))。職業(yè)院校制定了教師企業(yè)實(shí)踐、學(xué)生企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)制度,校企合作開發(fā)課程26門,編寫教材20多本。職業(yè)院校與企業(yè)通過“訂單培養(yǎng)”“二元制”“三遞進(jìn)”“教產(chǎn)一體”“工學(xué)交替”等多種形式開展合作,共同培養(yǎng)應(yīng)用型技能人才。

3.聚焦融合,產(chǎn)教緊密合作,專業(yè)與產(chǎn)業(yè)有機(jī)結(jié)合。政府部門、院校、企業(yè)、科研機(jī)構(gòu)通力合作,有效推進(jìn)產(chǎn)教融合進(jìn)程,構(gòu)建起政府主導(dǎo)、行業(yè)參與、校企深度融合的中高職一體化大職教聯(lián)盟和大職教集團(tuán)的格局。組建職業(yè)教育聯(lián)盟和煤電煤化工、裝備制造業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)四大職教集團(tuán),融合疆內(nèi)外企業(yè)890家、行業(yè)協(xié)會(huì)16家、科研院所10家、疆內(nèi)外大中專院校17家;職業(yè)院校與特變電工、藍(lán)山屯河、國泰新華、浙江大華、東方希望等200多家著名企業(yè)建立緊密型合作關(guān)系,重點(diǎn)推進(jìn)訂單培養(yǎng)、現(xiàn)代學(xué)徒制培養(yǎng)、勞模進(jìn)校園、技能大師工作室、“校中廠”、“廠中?!钡软?xiàng)目的實(shí)施?!笆濉逼陂g,職業(yè)院校為產(chǎn)業(yè)輸送4萬余名技術(shù)技能人才。

二、職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的契合度分析

職業(yè)教育服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,要以區(qū)域產(chǎn)業(yè)的接口——專業(yè)建設(shè)為切入口,根據(jù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)過程中產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要培養(yǎng)人才,提高各專業(yè)人才供需的適配度,形成專業(yè)鏈、產(chǎn)業(yè)鏈、人才鏈有機(jī)融合。

1.專業(yè)設(shè)置陳舊,專業(yè)規(guī)模小,專業(yè)數(shù)量少。目前,昌吉州職業(yè)院校專業(yè)涵蓋的一級(jí)專業(yè)大類18個(gè)、二級(jí)專業(yè)類49個(gè)、三級(jí)專業(yè)139個(gè),覆蓋率分別為94.7%、49.5%、18.6%。專業(yè)數(shù)量排名前五的依次為教育與體育類、裝備制造類、農(nóng)林牧類、電子信息類、財(cái)經(jīng)商貿(mào)類,不少專業(yè)設(shè)置陳舊。對(duì)照《普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(專科)專業(yè)目錄》(2015年)可以發(fā)現(xiàn),昌吉州職業(yè)院校的專業(yè)集聚程度不高,集群效益差;??茖哟蔚暮诵膶I(yè)、骨干專業(yè)偏少,沒有形成專業(yè)群,更沒有形成與產(chǎn)業(yè)配套的專業(yè)培養(yǎng)體系,不足以構(gòu)成支撐重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的專業(yè)集群;專業(yè)設(shè)置數(shù)量少,校均專業(yè)數(shù)量少,專業(yè)平均學(xué)生數(shù)量少,部分中職學(xué)校很多專業(yè)學(xué)生人數(shù)只有十幾人,專業(yè)建設(shè)效益差,難以提供不同層次的技能人才。

2.高技能專業(yè)人才需求緊迫、缺口大。進(jìn)入“十三五”時(shí)期,以“六個(gè)走在前列”為新坐標(biāo),昌吉州強(qiáng)化需求導(dǎo)向,拓展產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間,產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和升級(jí)不斷加快,第一、二、三產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)由2011年的27.1︰46.3︰26.6調(diào)整優(yōu)化為2018年的16.5︰51.3︰32.2,呈現(xiàn)出良好的產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢。重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)作為昌吉州經(jīng)濟(jì)發(fā)展第一動(dòng)力源的作用更加凸顯,現(xiàn)代煤電煤化工、有色金屬冶煉及壓延加工、先進(jìn)裝備制造、石油化工、特色農(nóng)產(chǎn)品精深加工、新型建材等成為支柱產(chǎn)業(yè),信息產(chǎn)業(yè)、新材料、新能源、節(jié)能環(huán)保、生物技術(shù)成為新興產(chǎn)業(yè)。

通過灰色預(yù)測模型對(duì)昌吉州產(chǎn)業(yè)人才需求數(shù)量進(jìn)行預(yù)測,昌吉州重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)需要大量的高素質(zhì)技術(shù)技能型人才,與先進(jìn)裝備制造、現(xiàn)代煤電煤化工、有色金屬冶煉及精深加工、農(nóng)產(chǎn)品精深加工等產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)的職教畢業(yè)生遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足需要。

3.專業(yè)設(shè)置與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展不夠匹配、關(guān)聯(lián)度低。昌吉州職業(yè)院校重點(diǎn)特色專業(yè)主要集中在農(nóng)牧業(yè)、能源電力電氣、機(jī)電機(jī)械,專業(yè)面窄,與地方優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代煤電煤化工、有色金屬冶煉及壓延加工、先進(jìn)裝備制造、石油化工、特色農(nóng)產(chǎn)品精深加工、新型建材產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度低,與區(qū)域戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)信息產(chǎn)業(yè)、新材料、新能源、節(jié)能環(huán)保、生物技術(shù)不相適應(yīng)。軌道交通、通用航空、科技服務(wù)以及與生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)對(duì)接的人才培養(yǎng)基本處于空白狀態(tài),而與區(qū)域產(chǎn)業(yè)關(guān)聯(lián)度不高的土木工程、水利、新聞傳播、教育體育等專業(yè)卻保有較大的規(guī)模。

這些產(chǎn)業(yè)鏈、教育鏈的對(duì)應(yīng)情況顯示出,昌吉州職業(yè)教育目前的專業(yè)設(shè)置與產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略不相匹配。專業(yè)結(jié)構(gòu)不適應(yīng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實(shí)際需求,人才培養(yǎng)的類型、專業(yè)結(jié)構(gòu)與企業(yè)需求不夠契合,亟須大力發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè)的骨干專業(yè),建立定位清晰、層次分明的專業(yè)體系,支撐服務(wù)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

三、職業(yè)院校專業(yè)建設(shè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)動(dòng)態(tài)協(xié)同的戰(zhàn)略導(dǎo)向

職業(yè)院校專業(yè)建設(shè),應(yīng)遵循供給側(cè)改革思路,服務(wù)于區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的戰(zhàn)略定位,面向區(qū)域優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),對(duì)接產(chǎn)業(yè)發(fā)展要求,政行校企協(xié)同進(jìn)行專業(yè)設(shè)置、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、內(nèi)涵建設(shè)及教學(xué)組織。

1.主攻領(lǐng)軍隊(duì)伍建設(shè),引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)邁向價(jià)值鏈中高端。第一,選聘“產(chǎn)業(yè)教授”參與職業(yè)教育。選聘企業(yè)主要負(fù)責(zé)人或技術(shù)負(fù)責(zé)人、研發(fā)骨干,以及科研服務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人等到職業(yè)院校擔(dān)任“產(chǎn)業(yè)教授”。校企通過聯(lián)合申報(bào)國家和省級(jí)科研項(xiàng)目、聯(lián)合開展項(xiàng)目研究和科技攻關(guān),推動(dòng)高科技創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化,培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

第二,加強(qiáng)新設(shè)專業(yè)教師隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)教師企業(yè)實(shí)踐制度,加快職業(yè)院校新設(shè)專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè);職業(yè)院校與緊密合作企業(yè)共建職業(yè)教育教師培訓(xùn)基地;開辟聘用優(yōu)秀人才到職業(yè)院校任教的“綠色通道”,允許職業(yè)院校在編制總數(shù)內(nèi)自主聘用具有專業(yè)職業(yè)資格的技能人才任教。

2.主辦優(yōu)勢高水平專業(yè),推動(dòng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。第一,建立專業(yè)動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制。職業(yè)院校以人才需求預(yù)測、畢業(yè)生就業(yè)對(duì)口率作為專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整依據(jù),充分運(yùn)用招生計(jì)劃、生均經(jīng)費(fèi)撥款、項(xiàng)目建設(shè)、財(cái)政補(bǔ)貼等杠桿,加強(qiáng)專業(yè)與重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)協(xié)同發(fā)展的動(dòng)態(tài)宏觀調(diào)控;建立“專業(yè)調(diào)整負(fù)面清單”制度,優(yōu)先發(fā)展就業(yè)前景好、能夠緊貼產(chǎn)業(yè)發(fā)展、社會(huì)認(rèn)可度高的專業(yè),并在專業(yè)建設(shè)資金上予以傾斜;減少、改造、撤并缺乏發(fā)展前景、人才需求飽和、就業(yè)率低的專業(yè)。

第二,推進(jìn)優(yōu)勢專業(yè)覆蓋重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)。職業(yè)院校根據(jù)區(qū)域產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)情況動(dòng)態(tài)調(diào)整專業(yè),提高專業(yè)與區(qū)域重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)的匹配度;重點(diǎn)面向先進(jìn)裝備制造、煤電煤化工、現(xiàn)代物流等優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè),科學(xué)編制專業(yè)規(guī)劃,重點(diǎn)建設(shè)一批優(yōu)勢專業(yè),提高專業(yè)結(jié)構(gòu)與產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、社會(huì)需求的契合度。

第三,開設(shè)服務(wù)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新專業(yè)。職業(yè)院校適應(yīng)以新技術(shù)、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)為特征的新經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求,加快新興專業(yè)的設(shè)置,為新一代信息技術(shù)、通用航空、軌道交通、生物科技、康養(yǎng)旅游等新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展提前儲(chǔ)備高素質(zhì)技術(shù)技能型人才。

3.主謀技術(shù)技能培養(yǎng),服務(wù)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)。第一,建設(shè)“應(yīng)用技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心”。職業(yè)院校將專業(yè)打造成技術(shù)技能積累的重要資源集聚地,強(qiáng)化技術(shù)技能積累在引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展中的重要作用;建設(shè)學(xué)校與行業(yè)企業(yè)深度合作的“應(yīng)用技術(shù)協(xié)同創(chuàng)新中心”,匯聚院校、行業(yè)、企業(yè)、科研院所聯(lián)合開展有組織的創(chuàng)新;圍繞區(qū)域優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)中的若干關(guān)鍵技術(shù),組建多專業(yè)融合、多團(tuán)隊(duì)協(xié)同、多技術(shù)集成的應(yīng)用技術(shù)研發(fā)與服務(wù)協(xié)同創(chuàng)新中心;育人與技術(shù)技能提高并重,站在服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高度,構(gòu)建技術(shù)技能積累機(jī)制和制度,推動(dòng)技術(shù)技能的傳承和應(yīng)用。

第二,打造技藝技能傳承創(chuàng)新平臺(tái)。職業(yè)院校面向優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)和新興產(chǎn)業(yè),依托重點(diǎn)企業(yè)現(xiàn)有資源建立技藝技能傳承創(chuàng)新平臺(tái);遴選重點(diǎn)企業(yè)人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地或重點(diǎn)企業(yè)研發(fā)中心,由具有絕招絕技的技能大師、首席技師及工程師領(lǐng)銜,采取師徒傳承和合作研發(fā)相結(jié)合的方式,重點(diǎn)開展新技術(shù)技能的開發(fā)與應(yīng)用、產(chǎn)品研發(fā)與技術(shù)創(chuàng)新、傳統(tǒng)(民族)技藝傳承、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)資源開發(fā)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育經(jīng)驗(yàn)交流。

第三,提升“立地式”技術(shù)研發(fā)服務(wù)能力。職業(yè)院校堅(jiān)持科技研發(fā)“立地”目標(biāo),積極參與以企業(yè)為主體的產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新機(jī)制建設(shè),切實(shí)為企業(yè)解決技術(shù)難題和攻關(guān)項(xiàng)目;與骨干企業(yè)開展多邊、雙邊技術(shù)合作,共同開展和承擔(dān)課題研究、技術(shù)咨詢、技術(shù)開發(fā)、新技術(shù)培訓(xùn)推廣等服務(wù),推動(dòng)企業(yè)改進(jìn)工藝流程,促進(jìn)產(chǎn)教融合;注重成果轉(zhuǎn)化,以項(xiàng)目為龍頭,開展研發(fā)性的教師工作室建設(shè),搭建“教研產(chǎn)”一體化平臺(tái),推動(dòng)科研成果產(chǎn)業(yè)化。

4.培育創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神,助力企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展。第一,推進(jìn)“雙創(chuàng)”課程建設(shè)。職業(yè)院校將“雙創(chuàng)”課程納入專業(yè)教學(xué)計(jì)劃,整合校內(nèi)外資源,開發(fā)具有自身特色的校本“雙創(chuàng)”人才培養(yǎng)課程;編寫“雙創(chuàng)”教材,改革“雙創(chuàng)”課程的教學(xué)方法和人才培養(yǎng)模式,強(qiáng)化實(shí)踐實(shí)訓(xùn),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)意識(shí)、創(chuàng)新精神,提升學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力。

第二,培養(yǎng)“雙創(chuàng)”項(xiàng)目指導(dǎo)教師。職業(yè)院校立足校內(nèi)兼顧校外,打造既具有理論素養(yǎng)又具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專兼結(jié)合的“雙創(chuàng)”教學(xué)團(tuán)隊(duì);選派專業(yè)教師帶領(lǐng)學(xué)生進(jìn)行創(chuàng)業(yè)的全過程實(shí)踐,聘請(qǐng)行業(yè)專家、企業(yè)家、投資人等各行業(yè)優(yōu)秀人才擔(dān)任“雙創(chuàng)”課程的客座教授和項(xiàng)目指導(dǎo)教師。

第三,夯實(shí)“雙創(chuàng)”基地建設(shè)。職業(yè)院校盤活校內(nèi)外閑置資產(chǎn),建立校內(nèi)外學(xué)生“雙創(chuàng)”基地;引入市場機(jī)制,為學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐提供必要的場地設(shè)備和資金扶持;建設(shè)一批創(chuàng)客空間、創(chuàng)新工場、創(chuàng)業(yè)咖啡等業(yè)態(tài)的眾創(chuàng)空間,探索多樣化、有實(shí)效的“雙創(chuàng)”實(shí)踐模式。

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