文／劉建明

去過廬山的朋友可能都知道，在廬山仙人洞附近的懸崖峭壁上，有一題詞，曰“仰觀俯察”，大概是說，欲識廬山真面目，要仰觀，還要俯察，方能領(lǐng)略它的豐姿，體悟它的神韻?？此坪喓唵螁蔚囊痪漕}詞，實(shí)則包蘊(yùn)著豐富的哲理，可謂是一語道破了看山的天機(jī)?？瓷饺绱?，干工作也同樣如此。

領(lǐng)導(dǎo)干部要做到“仰觀”，必須在吃透“上情”上下功夫。要善做結(jié)合文章，在準(zhǔn)確把握好黨的路線方針政策的前提下，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，善于結(jié)合本地區(qū)本部門的實(shí)際創(chuàng)造性地開展工作，把本地區(qū)本部門的工作作為實(shí)現(xiàn)黨和國家總目標(biāo)的必要部分和環(huán)節(jié)完成好，在推動全局發(fā)展的過程中實(shí)現(xiàn)局部的發(fā)展，確保中央決策部署在基層落地生根。

要培養(yǎng)開闊視野，密切關(guān)注國際國內(nèi)形勢變化，著眼未來、放眼世界，以更開闊的視野、更寬廣的胸襟、更主動的姿態(tài)、更有力的措施來謀劃和推動工作，在作決策時(shí)要有長遠(yuǎn)眼光，學(xué)會正確對待長遠(yuǎn)利益和短期利益、全局利益和局部利益，時(shí)刻用是否符合黨的路線方針政策以及是否符合最廣大人民群眾的根本利益來衡量自己工作的得失，校正工作的方向。

領(lǐng)導(dǎo)干部要做到“俯察”，必須在摸清“下情”上下功夫。這就需要領(lǐng)導(dǎo)干部保持“眼睛向下”的情懷和作風(fēng)，主動放下架子，撲下身子，深入基層，深入一線，深入群眾，多到群眾最需要的地方去發(fā)現(xiàn)矛盾解決問題，多到發(fā)展最困難的地方去深入調(diào)查研究，堅(jiān)持問政于民、問需于民、問計(jì)于民，真誠傾聽群眾呼聲，真實(shí)反映群眾愿望，真正關(guān)心群眾疾苦，多同普通群眾、基層干部、先進(jìn)模范和專家學(xué)者交朋友，了解他們的所思所想，知曉他們的疾苦需求，打消他們心中的疑慮，與之共同謀劃發(fā)展的方略。

反之，如果不愿意沉下身子，不屑于放下架子，不堅(jiān)持深入基層，成天飄飄然，滿足于坐在辦公室里聽匯報(bào)，關(guān)起門來作決策，不僅掌握不了實(shí)際情況，難以增強(qiáng)工作的針對性和實(shí)效性，而且還容易滋長脫離群眾和脫離實(shí)際的官僚主義、主觀主義和形式主義等錯(cuò)誤傾向，最終只會失去民心。

“知屋漏者在宇下，知政失者在草野。”政策利弊得失，群眾的感受最真切，百姓的評說最重要。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，只有深入基層訪民情，走進(jìn)群眾聽民意，才能從百姓那里聽到真實(shí)的聲音和不打折扣的批評，才能做到底子清、情況明、工作實(shí)，在此基礎(chǔ)上制定出臺的政策措施才能更接地氣，更加符合民心民愿，從而才能最大限度地維護(hù)廣大群眾的利益，讓改革發(fā)展成果惠及于民。

從一定意義上來說，“仰觀俯察”既是一種工作方法，也是一種工作作風(fēng)。作為為官一任的領(lǐng)導(dǎo)干部，要想發(fā)展一方、致富一方、造福一方，尤其要學(xué)好“仰觀俯察”這門必修課，這不僅是提高自身工作能力和領(lǐng)導(dǎo)水平的迫切需要，更是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、鞏固黨的執(zhí)政根基的現(xiàn)實(shí)需要。唯有做到了“仰觀俯察”，仰俯相應(yīng)，觀察互動，才能使工作思路更加符合中央的要求和本地的實(shí)際，才能使工作實(shí)績能夠經(jīng)得起時(shí)間、歷史和群眾的檢驗(yàn)，從而贏得群眾的真心擁護(hù)和支持。