魏慶陽

打贏打好脫貧攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)全面小康，是新時代、新征程中的“關(guān)鍵一役”。駐村扶貧干部要堅守“扶貧”初心，牢記“為民”使命，在脫貧攻堅主戰(zhàn)場、服務群眾最前沿，敢于擔當、敢于負責、敢于作為，傾心為農(nóng)民辦實事、辦好事、解難題，用為民謀利、為民盡責、為民服務的實際成效取信于民。

真抓實干，掃除脫貧攻堅路上最大攔路虎。東方紅村是林甸縣的偏遠村落，處于全縣公路網(wǎng)“末梢”，多年前修建的村屯路破損嚴重。在入戶過程中感到，村民反映最強烈最集中最迫切的就是村屯道路問題。面對村民的訴求，駐村工作隊積極爭取縣鎮(zhèn)黨委政府支持，主動向派出單位匯報，溝通發(fā)改、交通等部門，協(xié)調(diào)油化企業(yè)，積極整合資金，最終成功啟動了東方紅村村屯道路建設(shè)項目。三年來，多方爭取資金700余萬元，修建村屯道路4條11.05公里。路通了，出行方便了，農(nóng)民群眾“感黨恩、念黨情”，對脫貧攻堅的滿意度認可度不斷提高。

攻堅克難，推動傳統(tǒng)農(nóng)民變身產(chǎn)業(yè)工人。駐村工作隊帶領(lǐng)貧困群眾積極尋找務工渠道，主動聯(lián)系投資規(guī)模大、市場前景好的企業(yè)，與相關(guān)管理人員對接交流，研究幫扶貧困群眾具體措施，形成脫貧幫扶合作備忘錄。認真梳理統(tǒng)計貧困村富余勞動力基本情況，登記農(nóng)民務工經(jīng)歷和優(yōu)勢特長，將相關(guān)信息分門別類，細化整理，建立了勞動力結(jié)構(gòu)信息資源庫。對符合條件農(nóng)民開展職業(yè)素質(zhì)、技能提升等培訓，邀請企業(yè)生產(chǎn)技術(shù)人員到村，講解智能企業(yè)發(fā)展前景。引導農(nóng)民討論“到了企業(yè)，我要怎么干，什么事一定不能干”等，將大家零散的觀點，整理成《務工人員十項規(guī)范》和《日常行為“八不準”》，用農(nóng)民們自己訂立的“十八條鐵規(guī)”約束平日言行。目前，東方紅村農(nóng)民陸續(xù)有300余人次外出務工，40余人成為享受五險的正式產(chǎn)業(yè)工人，全村每月勞動力轉(zhuǎn)移收入約10萬元，全年帶動貧困村群眾增收120萬元。

用心用情，激發(fā)貧困群眾脫貧致富精氣神。組織黨員學習《習近平扶貧論述摘編》，從書中摘選農(nóng)民群眾易學易懂的“100句話”，編輯成攜帶方便的口袋書，在田間地頭引導農(nóng)民學習?？诖鼤忻恳痪淞暯娇倳浄鲐氈匾撌龊螅涗浟宿r(nóng)民黨員在學習討論后，結(jié)合農(nóng)村實際，所表達的鮮活感受，增強了口袋書的吸引力感染力。精心制作“東方紅大喇叭”節(jié)目，在各屯循環(huán)滾動播放，利用村內(nèi)宣傳欄、各屯微信群等平臺，不斷提高扶志教育針對性有效性。引導村里的文化名人，編寫“全面實現(xiàn)小康社會，大家共前行”二人轉(zhuǎn)唱段，得到貧困群眾熱烈歡迎。貧困群眾的思想觀念逐漸轉(zhuǎn)變，樹立了脫貧主體意識，干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”比以往更足了。

（作者系大慶市林甸縣四季青鎮(zhèn)東方紅村黨支部第一書記、駐村工作隊隊長）