鄭志賢

摘 要：隨著經(jīng)濟的發(fā)展，企業(yè)的制度建設(shè)也逐漸趨于完善，越來越多的企業(yè)在發(fā)展中開始追求自身的思想政治建設(shè)，以此來提高企業(yè)管理水平的提高以及員工素質(zhì)，從而樹立良好的企業(yè)形象的同時，也能有效地提高企業(yè)發(fā)展中的實力，來提高市場競爭力。本文基于企業(yè)的思想政治建設(shè)對企業(yè)發(fā)展的重要性，進而提出了能夠有效提高企業(yè)思想政治建設(shè)的措施，以促進企業(yè)做好思想政治建設(shè)的工作。

關(guān)鍵詞：企業(yè);思想政治建設(shè);工作;創(chuàng)新

一、企業(yè)加強思想政治建設(shè)的重要性

（一）有利于發(fā)揮工人階級的主導(dǎo)地位

在企業(yè)的發(fā)展中，加強思想政治建設(shè)能充分發(fā)揮工會的作用，從而通過依靠員工團結(jié)一致的力量共同促進企業(yè)的發(fā)展，而且在此過程中能促使從全體成員以及全方位的考慮企業(yè)的發(fā)展問題，保障好員工的主人翁地位和民主權(quán)利的使用，從而將員工的積極性、主動性以及創(chuàng)造性切實地落實到實處，促進員工各方面能力發(fā)展的同時，也為企業(yè)日后的發(fā)展帶來了潛在的發(fā)展條件。

（二）有利于充分發(fā)揮文化在管理中的作用

優(yōu)秀的文化必然會對企業(yè)全體人員的行為以及經(jīng)營管理策略帶來巨大的發(fā)展機會，因此，企業(yè)的文化必須與具體經(jīng)營管理實踐相結(jié)合，有效促進實踐的發(fā)展，加強理論對實踐的推動作用。在新形勢下，企業(yè)的文化建設(shè)必須要轉(zhuǎn)變工作方法，建立與之匹配的制度體系，從而有效發(fā)揮文化在管理中的作用的同時，也能促進企業(yè)的思想政治建設(shè)，促進企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

（三）有利于建立以市場為導(dǎo)向的企業(yè)文化

隨著市場經(jīng)濟的迅速發(fā)展，它為我國經(jīng)濟發(fā)展帶來巨大的發(fā)展機遇的同時，也帶來了發(fā)展挑戰(zhàn)，在日益激烈的競爭中，企業(yè)要想得到充分發(fā)展，有效占據(jù)市場份額，就必須促使企業(yè)由生產(chǎn)為導(dǎo)向轉(zhuǎn)變成以市場為導(dǎo)向的企業(yè)文化，這對企業(yè)的發(fā)展提出了新的要求，使其在進行思想政治建設(shè)的過程中，必須加入市場、服務(wù)等因素，以此來提高企業(yè)員工的競爭意識，從而加強企業(yè)在管理中的應(yīng)變能力，為企業(yè)的發(fā)展帶去發(fā)展機遇，使其更能適應(yīng)市場的需求，滿足市場的發(fā)展需要。

二、提升企業(yè)思想政治工作建議

（一）創(chuàng)新思想政治工作的觀念

時代在發(fā)展，社會在進步，因此，企業(yè)的思想政治工作也應(yīng)當(dāng)與時俱進，緊隨時代發(fā)展的需要。企業(yè)在加強員工的思想政治工作時，一定要堅持黨的最新方針和策略，通過理論聯(lián)系實際的方式來不斷促進經(jīng)驗積累，逐漸探索出促進思想政治工作的新道路。因此，思想政治工作必須要有時代性，只有這樣才能加強管理人員的思想認識，才能找準發(fā)展方向，工作的開展才會更加地有針對性。另外，管理人員作風(fēng)要務(wù)實，努力將企業(yè)的思想政治教育發(fā)展為企業(yè)軟實力，推動企業(yè)的發(fā)展。最后，企業(yè)的思想政治工作者要扎實地去工作，能夠全方位、多角度的滿足企業(yè)和員工的發(fā)展需求，并且，能夠在具體的工作中，始終堅持以人為本的理念，在尊重員工、關(guān)愛員工的基礎(chǔ)上，促進彼此間的情感交流。能有效地將理論融入到實踐中，從而推動企業(yè)的順利發(fā)展。

（二）轉(zhuǎn)變思想政治工作的工作方式

創(chuàng)新的工作方式才能更好地促進企業(yè)思想政治工作的有效進行，所以，企業(yè)要積極地去轉(zhuǎn)變思想政治工作的工作方式，才能推動思想政治工作的持續(xù)發(fā)展。因此，在注重思想政治內(nèi)涵與理論學(xué)習(xí)的同時，還應(yīng)適當(dāng)與心理學(xué)、社會學(xué)以及管理學(xué)等內(nèi)容的有效結(jié)合，由此可見，企業(yè)的思想政治工作是相當(dāng)復(fù)雜的。為了提高企業(yè)的思想政治工作的有效性，應(yīng)堅持傳統(tǒng)與創(chuàng)新的有效結(jié)合，企業(yè)的黨員干部要起到帶頭作用，才能不斷地創(chuàng)新工作方式。并在借助現(xiàn)代技術(shù)的基礎(chǔ)上，提高員工的技術(shù)水平以及思想水平，從而引導(dǎo)員工將個人利益與企業(yè)利益相結(jié)合，促進企業(yè)發(fā)展。

（三）完善思想政治工作的內(nèi)容

企業(yè)要實現(xiàn)思想政治工作內(nèi)容的創(chuàng)新與完善，就必須著眼于企業(yè)與人力的發(fā)展目標上，從而推動企業(yè)的發(fā)展和思想政治工作的發(fā)展。首先，企業(yè)要逐步引導(dǎo)員工樹立正確的世界觀、人生觀以及價值觀，從而形成良好的思想道德和職業(yè)道德;其次，教育工作人員要保持良好的工作態(tài)度，發(fā)揮勤儉節(jié)約、艱苦奮斗等優(yōu)良品質(zhì);再次，要適當(dāng)加入法制內(nèi)容，促使員工成為一名遵紀守法的公民，積極引導(dǎo)員工積極參與企業(yè)的監(jiān)督與管理，為企業(yè)的發(fā)展獻言獻策;最后，改進形式主義教育，在進行思想政治教育時，要樹立大局意識，認清當(dāng)前的經(jīng)濟發(fā)展形勢，從而促進企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。

（四）加強黨員的思想政治教育

企業(yè)的黨建部門要不斷加強對黨員的教育與管理，切實地履行好教育工作和管理工作的展開，逐漸實現(xiàn)對黨員管理工作的優(yōu)化和黨員思想意識的引導(dǎo)，從而充分調(diào)動黨員的自主能動性，使企業(yè)的黨員積極投入到思想政治教育活動中，在企業(yè)能正常運營發(fā)展的前提下，促進黨員思想教育工作的有效展開，使黨員嚴格遵守各項標準，堅定不移地走中國特色社會主義道路的同時，樹立良好的企業(yè)形象。

（五）優(yōu)化企業(yè)的黨員管理體制

在企業(yè)的發(fā)展中，黨建部門必須肩負起黨員的教育和管理工作，切實的做好企業(yè)的管理工作的展開，進而提高黨員管理水平。要積極對黨建工作進行優(yōu)化，不斷提高黨員對黨建工作的認知，使黨員工作人員時刻銘記黨員身份和其應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù)，從而在企業(yè)發(fā)展中樹立良好的黨員形象，另外，還需建立黨建管理機構(gòu)，促使黨員教育管理工作與時代發(fā)展的要求相一致，在發(fā)揮黨員精神的同時，奧要正確處理好組織與黨員的關(guān)系，從而不斷優(yōu)化企業(yè)的黨員管理體制，促進黨員管理水平的提高。

三、結(jié)束語

綜上所述，企業(yè)的思想政治工作對其發(fā)展有著十分重要的意義，它不僅對整個企業(yè)的發(fā)展有著重要作用，而且也與員工的生活安全息息相關(guān)。所以，企業(yè)在加強思想政治工作教育時，其思想理念和模式要滿足其發(fā)展需要，并能在發(fā)展過程中不斷改進和創(chuàng)新思想政治工作，在促進思想政治工作發(fā)展的同時，帶動企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展。

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