嚴光燦
摘 要:隨著我國社會經(jīng)濟的發(fā)展,稅務(wù)體制改革在如火如荼的進行,事業(yè)單位體制改革也在不斷推進,滿足市場經(jīng)濟的需求。在事業(yè)單位體制改革的背景下,事業(yè)單位逐漸朝著獨立經(jīng)濟體的方向發(fā)展,依法納稅成為其重要的義務(wù)。從財務(wù)管理的層面來說,事業(yè)單位需要加強自身稅收籌劃工作,在國家改革和發(fā)展中發(fā)揮自身作用,推動事業(yè)單位更好的發(fā)展。文章中結(jié)合事業(yè)單位稅收籌劃中的不足,提出幾點有效的完善措施,保證事業(yè)單位更好的完成稅收籌劃工作。
關(guān)鍵詞:財務(wù)管理;事業(yè)單位;稅收籌劃;有效措施
在我國社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的過程中,依法納稅是其重要的保障和基礎(chǔ)。事業(yè)單位作為我國的重要部門和機構(gòu),應(yīng)當深入認知依法納稅的意義,克服各方面的困難和問題,根據(jù)我國相關(guān)的稅收政策,做好稅收籌劃工作,推動事業(yè)單位健康發(fā)展。因此,在實際的工作中,應(yīng)當了解和利用稅法相關(guān)規(guī)定,結(jié)合相應(yīng)的稅收優(yōu)惠政策,開展稅收籌劃工作,提高事業(yè)單位發(fā)展競爭力,促使我國事業(yè)單位更好的發(fā)展。
一、革新觀念,樹立稅收籌劃意識
事業(yè)單位稅收籌劃工作中,應(yīng)當注重稅收觀念的轉(zhuǎn)變,注重工作工作建設(shè),結(jié)合國家稅收相關(guān)政策,有效開展稅收籌劃工作。目前,我國事業(yè)單位處于發(fā)展轉(zhuǎn)型的重要階段,應(yīng)當抓住時代發(fā)展的機遇,準確把握發(fā)展方向,尋找更好的發(fā)展方式和道路。事業(yè)單位財務(wù)管理工作中,應(yīng)當摒棄傳統(tǒng)的、落后的管理理念,堅持與時俱進的原則,和稅務(wù)部門配合和合作,保證稅收籌劃工作有效開展。在政府部門管理的基礎(chǔ)中,事業(yè)單位應(yīng)當做好公益服務(wù)工作,發(fā)揮國家政策的指導(dǎo)作用,樹立良好的稅收意識,革新財務(wù)管理理念,深入理解納稅的意義,推動事業(yè)單位的發(fā)展。在事業(yè)單位具體管理工作中,應(yīng)當摒棄以往財政撥款依賴性的觀念,結(jié)合事業(yè)單位實際情況,加強財務(wù)人員培養(yǎng),提高其稅收籌劃工作能力,綜合考慮稅收部門各種類型的情況,做好相應(yīng)的專業(yè)研究工作,加強各部門的協(xié)調(diào)工作,深入了解各項規(guī)章制度,采取有效的工作方式,保證稅收籌劃工作更好的開展。
二、加強指導(dǎo),提高專業(yè)技術(shù)素養(yǎng)
事業(yè)單位稅收籌劃工作中,應(yīng)當注重財務(wù)人員培養(yǎng)和指導(dǎo),加強稅收籌劃相關(guān)專業(yè)技術(shù)培養(yǎng),作為一項專業(yè)性和技術(shù)性強的財務(wù)工作,應(yīng)當注重操作能力培養(yǎng)。在這樣的背景下,事業(yè)單位應(yīng)當結(jié)合國家稅收相關(guān)制度,考慮相關(guān)財務(wù)證詞,熟練掌握稅收籌劃技術(shù),明確稅收各項工作流程。事業(yè)單位需要加強單位財務(wù)人員專業(yè)技術(shù)培訓(xùn),組織相關(guān)財務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)章制度,保證財務(wù)人員的專業(yè)性,更加熟練的按照流程開展稅收籌劃工作,提升財務(wù)人員的專業(yè)素養(yǎng),提高事業(yè)單位的稅收籌劃能力,保證事業(yè)單位依法納稅工作可以按照制度和標準進行,提高工作效率和質(zhì)量。目前,事業(yè)單位稅收籌劃工作依然存在著不少的問題,事業(yè)單位對稅收優(yōu)惠政策認識不清,導(dǎo)致相關(guān)優(yōu)惠政策得不到落實等問題。因此,國家相關(guān)稅收部門應(yīng)當加強事業(yè)單位稅收工作指導(dǎo),加強稅收優(yōu)惠政策的宣傳,樹立事業(yè)的納稅意識,保證稅收籌劃工作有效的開展。國家稅務(wù)部門應(yīng)當根據(jù)事業(yè)單位的稅收情況,制定一些針對性的優(yōu)惠政策,不斷革新事業(yè)單位工作理念,提高事業(yè)單位的稅收籌劃能力,保證依法納稅工作順利進行,為事業(yè)單位稅收籌劃的開展做好準備。加強相關(guān)人才儲備工作,提供更加的晉升機會,借助完善的激勵制度,保證稅收籌劃工作有效開展。
三、完善體制,增強實踐工作能力
事業(yè)單位稅收籌劃工作中,想要保證各項工作有效開展,應(yīng)當注重財務(wù)工作和管理體制的完善,從各方面細節(jié)入手,加強財務(wù)和稅收籌劃制度建設(shè),使得財務(wù)稅收籌劃工作更加標準、規(guī)范,構(gòu)建完善的財務(wù)管理人員選拔制度,建設(shè)稅收籌劃專業(yè)隊伍,加強財務(wù)管理人員管理能力和專業(yè)技術(shù)培養(yǎng),打造出更加全面性、專業(yè)性的稅收籌劃隊伍,推動事業(yè)單位財務(wù)管理工作更好的開展。事業(yè)單位應(yīng)當加強聘用制度的完善,借助專業(yè)性高技術(shù),優(yōu)化各項工作機制編制,制定完善的待遇機制,保證各項活動更加公平公正的開展,調(diào)動事業(yè)單位財務(wù)管理人員的工作熱情,提高相關(guān)人員的稅收籌劃工作水平,保證事業(yè)單位稅收籌劃工作的順利開展。構(gòu)建完善的專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)機制,借助科學(xué)合理的獎懲機制,加強事業(yè)單位財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力考核,針對表現(xiàn)優(yōu)秀的財務(wù)人員給予物質(zhì)和精神獎勵,加大事業(yè)單位財務(wù)管理人員培養(yǎng)力度,做好優(yōu)秀人才的培訓(xùn)和儲備,提高其福利待遇,不斷完善獎懲制度,避免專業(yè)人才的流失。作為事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員,應(yīng)當重視稅收籌劃人才培養(yǎng),提高財務(wù)人員的稅收籌劃技術(shù)水平,不斷完善事業(yè)單位財務(wù)工作機制,加強相關(guān)制度建設(shè),保證事業(yè)單位依法納稅工作和稅收籌劃工作的開展。
四、結(jié)語
隨著事業(yè)單位改革的深入,應(yīng)當革新原有的管理理念,增強事業(yè)單位競爭意識,加強稅收籌劃工作安排,不斷提高其技術(shù)水平。對于事業(yè)單位來說,稅收籌劃工作不僅僅需要調(diào)整稅收籌劃環(huán)境和人員,更加注重稅收籌劃方式的創(chuàng)新,加強事業(yè)單位財務(wù)基礎(chǔ)工作,為稅收籌劃工作開展奠定良好基礎(chǔ),保證稅收籌劃方案的有效性,推動事業(yè)單位健康、有序的發(fā)展。
參考文獻:
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